Praca.pl Poradniki Zmiana pracy
CV kierowca C+E – jak napisać profesjonalne CV?

CV kierowca C+E – jak napisać profesjonalne CV?

 
CV kierowca C+E – jak napisać profesjonalne CV?

Zapotrzebowanie na kierowców dużych samochodów ciężarowych od lat utrzymuje się na wysokim poziomie. Pracodawcy szukają osób z uprawnieniami C+E, ale też gotowych do odbywania dalekich tras np. zagranicznych. Oferty pracy jako kierowca dostępne są właściwie w całym kraju. Najczęściej wśród wymagań zaznacza się obowiązek przesłania CV. Nie rezygnuj z tych ogłoszeń, szczególnie wówczas, gdy proponowane warunki zatrudnienia są bardzo korzystne. Dobre CV kierowcy stworzysz szybko i bezproblemowo – wystarczy uzupełnić gotowy szablon życiorysu zawodowego.

 

CV dla kierowcy C+E: co powinno zawierać?

 

Odpowiedź na pytanie, kogo szukają pracodawcy, nie jest podchwytliwa – informacji na ten temat dostarcza zazwyczaj ogłoszenie o pracę. Warto więc je uważnie przeczytać i pamiętać o wymaganiach na stanowisko, tworząc swoje CV.

 

W przypadku zawodu kierowcy kluczowe są uprawnienia, dlatego musisz upewnić się, że podałeś o nich informację w CV. Dla przypomnienia, uprawnienia C+E umożliwiają prowadzenie samochodu ciężarowego o wadze powyżej 3,5 tony (oprócz autobusów) wraz z przyczepą o wadze powyżej 750 kg.

 

Klasyczne, a więc zarazem najbardziej popularne CV, zawiera kilka stałych punktów. Są to:

 

  • podsumowanie zawodowe

 

Nie jest obowiązkowe, ale dzięki niemu pracodawca łatwiej Cię zapamięta. W podsumowaniu napisz kilka zdań o swoim doświadczeniu, planach zawodowych.

 

  • doświadczenie zawodowe

 

Wpisz miejsca pracy związane ze stanowiskiem, o jakie obecnie się ubiegasz – a więc pracą kierowcy. Należy podać także daty odpowiadające okresom zatrudnienia (wystarczy w przybliżeniu do miesiąca). Niekiedy kandydaci wymieniają także kluczowe obowiązki na poszczególnych stanowiskach.

 

  • edukacja

 

Zwykle uwzględnia się ostatnią szkołę, a także szkoły czy uczelnie, których ukończenie może mieć znaczenie w rekrutacji, związane z danym zawodem.

 

  • języki obce

 

W przypadku pracy kierowcy wykonującego trasy międzynarodowe znajomość języków obcych, przynajmniej w stopniu komunikatywnym, to duży atut. Pamiętaj, by wymienić wszystkie języki obce, którymi umiesz się posługiwać.

 

  • umiejętności

 

Zacznij od umiejętności profesjonalnych, związanych z pracą kierowcy, a skończ na pozostałych kompetencjach. Pracodawcy szukają na przykład osób samodzielnych, dobrze zorganizowanych, rzetelnych, potrafiących pracować pod presją czasu, wytrzymałych.

 

CV kierowca wzór – gdzie znaleźć kreator CV za darmo?

 

Jak wspomniano na wstępie, najłatwiej przygotować dokument, korzystając z gotowego szablonu do uzupełnienia. Darmowy kreator CV znajdziesz na praca.pl. By mieć do niego dostęp, wystarczy się zalogować. Rejestracja na portalu jest całkowicie bezpłatna.

 

Przykładowy tekst CV kierowcy:

Tomasz Nowak
tel.: 111 111 111
e-mail: tomasznowak@xxx.com

 

PODSUMOWANIE ZAWODOWE

Jestem kierowcą z 3-letnim stażem pracy. Wykonywałem trasy zagraniczne do Niemiec oraz Austrii. Posiadam uprawnienia do prowadzenia pojazdów kat. C+E. Jestem zmotywowany i rzetelny, poważnie podchodzę do swoich obowiązków. Doskonale znam przepisy związane z czasem pracy i bhp kierowcy.


DOŚWIADCZENIE
09.2018 – obecnie kierowca kat. C+E, Firma Spedycyjna w Olsztynie

 

EDUKACJA
09.2012 – 06.2018 Szkoła Branżowa w Olsztynie, klasa Kierowca Mechanik

 

JĘZYKI
Język angielski – poziom zaawansowany
Język niemiecki – poziom średniozaawansowany

 

UMIEJĘTNOŚCI
Prowadzenie pojazdów ciężarowych (C+E)
Umiejętność obsługi tachografu
Doskonała znajomość przepisów prawa z zakresu bhp i czasu pracy kierowcy

 

DODATKOWE UMIEJĘTNOŚCI
Prawo jazdy kat. B
Prawo jazdy kat. C+E
Prawo jazdy kat. A
Doskonała organizacja pracy
Samodzielność
Dyspozycyjność

Więcej artykułów "Zmiana pracy"
Praca Tayga Trade Sp. z o.o.

Polecane oferty

  • Kierowca C+E w transporcie międzynarodowym

    Tayga Trade Sp. z o.o.   Warszawa, Mokotów    praca mobilna
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 dni
    Praca jako kierowca C+E na trasach międzynarodowych. Praca na chłodni oraz plandece. Terminowa i bezpieczna dostawa ładunków. Dbanie o pojazd i dokumenty transportowe. Przestrzeganie czasu pracy kierowcy. Stały kontakt z dyspozytorem.

Najnowsze artykuły

Toksyczna praca – 5 sygnałów, które powinny Cię zaniepokoić

Toksyczna praca – 5 sygnałów, które powinny Cię zaniepokoić

Możemy pozostawać w tzw. toksycznym miejscu pracy przez wiele lat, nie zdając sobie sprawy z psychicznego kosztu, jaki ponosimy każdego dnia. Godzimy się na kolejne niekorzystne zmiany i stopniowo przyzwyczajamy do coraz gorszych warunków pracy, normalizując swój stres i brak poczucia bezpieczeństwa. Jakie są oznaki toksycznego miejsca pracy, na które warto zareagować od razu?

Praca nad morzem – pomysł na wakacje

Praca nad morzem – pomysł na wakacje

W miesiącach letnich ofertowy boom daje się zauważyć zwłaszcza w turystyce, gastronomii, handlu detalicznym, budownictwie i rolnictwie. Nad morzem przeważają oferty z sektora HoReCa skierowane do studentów, ale także osób z uprawnieniami np. ratownika czy instruktora sportów wodnych. Sprawdź, jakie stanowiska oferowane są nad Bałtykiem oraz jak zmienia się rynek pracy latem.

Urlop wypoczynkowy – co warto zrobić przed wyjazdem?

Urlop wypoczynkowy – co warto zrobić przed wyjazdem?

Żeby w czasie wolnym móc całkowicie zapomnieć o obowiązkach zawodowych, a po powrocie nie przeżyć twardego lądowania – przed samym urlopem wykonaj kilka prostych czynności. Dzięki temu nie będziesz zastanawiać się, co się dzieje w firmie podczas Twojej nieobecności i unikniesz na wczasach telefonów od szefa. Sprawdź listę czynności do wykonania przed urlopem – nie jest taka długa!

Wellbeing w miejscu pracy – co to jest? Przykłady i korzyści dla firmy

Wellbeing w miejscu pracy – co to jest? Przykłady i korzyści dla firmy

– Praca w ciągłym stresie i przeciążeniu obowiązkami wcześniej czy później wykończy każdego. Wśród znanych mi przykładów destrukcyjnych pracodawców znajdują się i korporacje, i małe oraz średnie firmy, startupy, urzędy, a nawet niektóre organizacje pozarządowe – zauważa socjolog Anna D. Nowicka. W Światywy Dzień Wellbeingu wyjaśniamy, o co faktycznie chodzi w dobrostanie pracowników.

Kierunki studiów – jakie wybrać?

Kierunki studiów – jakie wybrać?

Ruszyły rekrutacje na studia – tysiące młodych ludzi stanęło właśnie przed jednym z najważniejszych wyborów w życiu. – Warto zwrócić uwagę nie tylko na najbardziej popularne kierunki, takie jak informatyka czy psychologia, ale i na mniej oczywiste specjalizacje, które odpowiadają na długofalowe trendy cywilizacyjne i gospodarcze – radzi Kierownik Biura Karier KUL Łukasz Raczkowski.

Rowerem do pracy – 10 porad na wygodny i bezpieczny dojazd

Rowerem do pracy – 10 porad na wygodny i bezpieczny dojazd

Już ponad 15% pracujących w Polsce dojeżdża rowerem do pracy. Rower pozwala zaoszczędzić czas, poprawić kondycję, pozytywne zacząć dzień. Oczywiście o ile do dyspozycji mamy wygodną trasę rowerową. – Sieć tras rowerowych rozwija się w stabilnym i wysokim tempie kilkudziesięciu kilometrów rocznie – zauważa Marcin Górecki, Zastępca Naczelnika w Wydziale Komunikacji Społecznej w Warszawie.

Najnowsze komunikaty

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Nie szukają rewolucji, ale wciąż pozostają ważną częścią rynku pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Baby Boomersi cenią stabilność, jasne zasady i poczucie sensu. Sprawdź, dlaczego doświadczeni pracownicy rzadko zmieniają pracę, a decyzje zawodowe podejmują w oparciu o wartości, zaufanie i życiowe doświadczenie.

Raport: Pokolenie X na rynku pracy. Doświadczenie i pragmatyzm

Raport: Pokolenie X na rynku pracy. Doświadczenie i pragmatyzm

Nie szukają rewolucji, ale to na nich opiera się codzienne funkcjonowanie wielu firm. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Pokolenie X stawia na stabilność, sens pracy i zdrowy pragmatyzm. Sprawdź, dlaczego doświadczenie pozostaje jedną z największych przewag tej generacji na rynku pracy.

Raport: Pokolenie Y na rynku pracy. Stabilność i poszukiwanie sensu

Raport: Pokolenie Y na rynku pracy. Stabilność i poszukiwanie sensu

Stabilna praca, ale nie za wszelką cenę. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Millenialsi coraz częściej szukają rozwoju, sensu i równowagi między pracą a życiem prywatnym. Aż 62% jest otwartych na pracę w nowej branży, a 37% zmieniłoby pracodawcę przy podobnym wynagrodzeniu. Sprawdź, co dziś naprawdę motywuje Pokolenie Y.

RAPORT: NOWY ROK – NOWA KARTA? Strategie zawodowe Polaków na 2026 rok.

RAPORT: NOWY ROK – NOWA KARTA? Strategie zawodowe Polaków na 2026 rok.

Początek roku sprzyja refleksjom nad karierą zawodową. Raport Praca.pl "Nowy Rok – nowa karta. Czy zmiana jest tego warta?" wskazuje jednoznacznie: na rynku 2026 rządzi dziś ostrożna kalkulacja i bardzo duża potrzeba stabilności oraz jasnych zasad.