Praca.pl
Poradniki

Najnowsze artykuły

Najnowsze

KARIERA I ROZWÓJ zawiera setki porad kierowanych zarówno do pracowników, osób poszukujących pracy, jak i do pracodawców. Znajdziesz tu opinie ekspertów, interesujące wywiady, przystępne omówienie kwestii prawa pracy oraz liczne wskazówki i ciekawostki dotyczące szeroko pojętej tematyki zatrudnienia.

Praca w sieciach już na studiach

Praca w sieciach już na studiach

Praktyki i staże czy praca? Co ma wybrać student? Jedną z opcji jest praca w sieciach handlowych. – Pracownicy ustalają grafik z przełożonym po uprzednim ustaleniu go z koleżankami i kolegami. Grafik i wymiar godzinowy pracy są dostosowane do potrzeb, np. uwzględniają czas na pisanie pracy licencjackiej, sesje czy egzaminy – mówi Karolina Zadęcka, kierownik ds. rekrutacji z Tesco Polska.

Zakoduj się na rozwój – psychotest

Zakoduj się na rozwój – psychotest

Branża IT prężnie się rozwija, a zapotrzebowanie na informatyków stale wzrasta. Niezbędne w tej branży są takie cechy jak: samodyscyplina, otwartość umysłu, kreatywność, cierpliwość. Czy posiadasz predyspozycje osobowościowe niezbędne do pracy w rozwojowej dziedzinie IT? Wykonaj nasz psychotest i się przekonaj!

Pasjonaci (w) Praca.pl

Pasjonaci (w) Praca.pl

Specjaliści w IT plasują się w czołówce najbardziej poszukiwanych pracowników. Jednocześnie według badań są bardziej sfrustrowani niż pracownicy innych zawodów. Nie dotyczy to wszystkich. Przykładem jest Zespół IT Praca.pl. Michał Czokajło, Tomasz Tomczyk, Bernard van der Esch i Daniel Iwaniec dzielą się własnymi doświadczeniami z pracy i rekrutacji.

Programmatic buying – dynamiczny rozwój branży wymaga rozwoju kompetencji

Programmatic buying – dynamiczny rozwój branży wymaga rozwoju kompetencji

Dynamiczny rozwój branży IT wymaga szeregu zmian technologicznych i związanych z nimi kompetencji pracowników. Specjaliści zajmujący się reklamą internetową, którzy wcześniej planowali zakup mediów, konfigurowali kampanie AdWords, teraz potrzebują zupełnie nowego zestawu umiejętności. Reklama w internecie może być obecnie dostosowana do zainteresowań, intencji zakupowych czy nawet pogody.

Polecani pracodawcy

Bank Pocztowy S.A.
HYDROPLAN
Vetlab Sp. z o.o.
Portal Praca.pl
Przedsiębiorstwo Budowlane ARKOP Sp. z o.o. Spółka Komandytowa
Pure Ice Sp. z o.o.
GRUPA KDM Sp. z o.o.
Unum Życie TUiR S.A.
GCC7 Services Ltd
DSPL Sp. z o.o.
HSV Polska Sp. z o.o.
R11 Automation Sp. z o.o.
Budcon Sp. z o.o.
Dellner Spółka z o.o.
Symfonia Sp. z o.o.
Mählmann Gemüsebau GmbH & Co. KG
Eko Elprom Sp. z.o.o.
Feel Flex
INDEKA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
ANGLOSEC Sp. z o.o.
Faurecia Automotive Polska
Tekton Capital sp. z o.o.
RETS Sp. z o.o.
R. Twining and Company Sp. z o.o
TEB Edukacja
GEDIA Poland Sp. z.o.o.
DONE Deliveries sp. z o.o.
Szpital Specjalistyczny im. Św. Rodziny SP ZOZ
Dietsch Polstermöbel Gmbh
EU Workers Sp. z o.o.
ANABUD Bogucki Sp. z o.o.
Castorama Polska Sp. z o.o.
ZIKO Apteka Sp. z o.o.
JOB TALENT
Fundacja FBA
SIEĆ BADAWCZA ŁUKASIEWICZ-Warszawski Instytut Technologiczny
YANGO Sp. z o.o.
BBM Group S.A.
Patyra Budownictwo sp. z o.o.
Przedsiębiorstwo Budownictwa Komunikacyjnego "MOSTKOL" Sp. z o.o.
Prudential Polska Sp. z o.o.
Rockfin S.A.
Mad-Tech sp. z o.o.
Metal Union sp. z o.o.
Kancelaria Finansowa BANCO Borkowski & Niemczyk Spółka Jawna
El-LOGIC Grzegorz Kulawik Sp. z o.o.
Krajmed Centrum Medyczne
Soyter Components Sp. z o.o. Sp.K.
Master Investment
Ortolife Sp. z o.o.
Esthodrome
BFL Bewehrung- und Fertigteilewerk Laar GmbH
Jmb Design Sp. z o.o.
Krajowa Agencja Zwrotu Bankowego Sp. z o.o.
ARCHITOM
Euro-Pack Invest sp. z o.o.
Transport Krajowy i Zagraniczny Damian Maroszek
Segula Technologies Poland Sp . z o.o.
ABM Jędraszek S.J.
Atg As
Well Kraft Sp z.o.o
INSTYTUT ZARZĄDZANIA OGRANICZENIAMI TOC+
Formuła CNF Sp. z o.o.
Przygotuj się do rozmowy w IT

Przygotuj się do rozmowy w IT

Jak wygląda rozmowa o pracę developera czy programisty? – Rekrutację na stanowiska techniczne (JAVA, .NET, ABAP) prowadzimy w trójkę: kierownik zespołu, Senior Developer oraz osoba z HR. Taki skład komisji rekrutacyjnej pozwala z jednej strony dobrze poznać kandydata, z drugiej kończymy rekrutację w ciągu maksymalnie dwóch etapów – wyjaśnia Joanna Snopek, specjalista ds. HR w Hicron.

Pierwsze kroki w branży IT

Pierwsze kroki w branży IT

Każdego roku tysiące młodych i starszych osób podejmują decyzję o wejściu branży IT. Jednej i drugiej grupie krążą po głowie setki pytań odnośnie kroków, które powinny podjąć, aby osiągnąć wymarzony cel. Te wątpliwości spróbuje rozwiać Grzegorz Piwowarek – prelegent na międzynarodowych konferencjach, członek zespołu tworzącego portal Baeldung oraz Senior Software Developer w firmie TouK.

Umowa na czas nieokreślony – jak liczyć i ile wynosi okres wypowiedzenia, prawa pracownika

Umowa na czas nieokreślony – jak liczyć i ile wynosi okres wypowiedzenia, prawa pracownika

Jakie są warunki rozwiązania takiego kontraktu?

Kariera okiem inżyniera

Kariera okiem inżyniera

Jak rozwijać się w dziedzinach technicznych? Co przesądza o sukcesie w firmie i w jakich obszarach warto się podnosić swoje kwalifikacje? O czym powinni pamiętać początkujący technicy i inżynierowie, szukający swojego miejsca na rynku pracy? O karierze w inżynierii z Mariuszem Kaletą, inżynierem mechanikiem z Woodward Polska rozmawia Aleksandra Wesołowska z Praca.pl.

Polecane oferty