Zapotrzebowanie rynku pracy na programistów stale rośnie. Nie oznacza to jednak, że każdy absolwent studiów informatycznych znajduje pracę tuż po studiach. Jak ją budować świadomie i jakie narzędzia wykorzystywać? Przede wszystkim pracodawcy coraz częściej wymagają specjalizacji. Jeśli wybierze się ją mądrze, to może się opłacić.
Najnowsze artykuły
Najnowsze
KARIERA I ROZWÓJ zawiera setki porad kierowanych zarówno do pracowników, osób poszukujących pracy, jak i do pracodawców. Znajdziesz tu opinie ekspertów, interesujące wywiady, przystępne omówienie kwestii prawa pracy oraz liczne wskazówki i ciekawostki dotyczące szeroko pojętej tematyki zatrudnienia.
Poznaj pracodawców
Geek w IT – jak budować karierę
4 min
IT i nowe technologie
Inżynierowie przyszłosci – poszukiwane specjalizacje i certyfikaty
Bycie poszukiwanym na rynku pracy specjalistą zdecydowanie pomaga w rozwoju kariery. Jakich inżynierów będą poszukiwać firmy za kilka lat, a jakie specjalizacje już obecnie są nadmiarowe? Odpowiedzieć na te pytania pomagają nam Anna Szkarłat, specjalistka ds. personalnych z Woodward i Anna Jacykowska, HR Manager z Molex.
3 min
Produkcja
Inzynier inżynierowi nierówny
– Same studia jeszcze nie wyróżniają kandydata spośród innych – mówi Ewa Wolszczak – HR Consultant z Woodward. – Na szacunek i szczególne zainteresowanie zasługują młodzi, ambitni ludzie, którzy nie boją się wyzwań i ciężkiej pracy – dodaje Anna Jacykowska z Molex. Na co muszą być gotowi inżynierowie wkraczający na rynek pracy?
3 min
Produkcja
Rynek pracy dla inżyniera
Jak wygląda obecnie rynek pracy w zakresie inżynierii i produkcji? Czy absolwent studiów inżynierskich nie musi martwić się o etat po studiach? – Odkąd pamiętam, rekrutacje na stanowiska inżynieryjne zawsze były bardziej skomplikowane i trwały dłużej niż procesy na pozostałe stanowiska w naszej firmie – zauważa Anna Jacykowska, HR Manager w firmie Molex.
6 min
Produkcja
Polecani pracodawcy
GRUPA KDM Sp. z o.o.
HSV Polska Sp. z o.o.
TMG Spedition GmbH
Legal House Poland sp z o.o.
Mählmann Gemüsebau GmbH & Co. KG
4Life Direct sp. z o.o.
Feel Flex
Lava Group
Faurecia Automotive Polska
Tekton Capital sp. z o.o.
Topsil Global Sp. z o.o. Sp.k.
R. Twining and Company Sp. z o.o
TEB Edukacja
COLLIERS POLAND Sp. z o.o.
REMONDIS Sp. z o.o. - Warszawa
GEDIA Poland Sp. z.o.o.
DONE Deliveries sp. z o.o.
Szpital Specjalistyczny im. Św. Rodziny SP ZOZ
PORR S.A.
Dietsch Polstermöbel Gmbh
ANABUD Bogucki Sp. z o.o.
ZIKO Apteka Sp. z o.o.
JOB TALENT
BBM Group S.A.
Patyra Budownictwo sp. z o.o.
Przedsiębiorstwo Budownictwa Komunikacyjnego "MOSTKOL" Sp. z o.o.
Prudential Polska Sp. z o.o.
Rockfin sp. z o.o.
TECHMAR SP. Z O.O.
Ortolife Sp. z o.o.
BFL Bewehrung- und Fertigteilewerk Laar GmbH
Segula Technologies Poland Sp . z o.o.
Atg As
Opto Plast s.c.
Tobea Sp. z o.o.
Express HR
Multi-Decor Sp. z o. o.
Jan de Rijk Logistics Poland Sp. z o.o.
GRUPA WOLFF spółka z ograniczoną odpowiedzialnością sp.k.
Elsen Logistyka Sp. z o.o. Sp. k.
Europrojekt Gdańsk S.A.
RSA POLSKA SP. Z O.O.
Constantia Teich Poland Sp. z o.o.
PPHU SMAR Jan Pastuszka
ENVAU Sp. z o.o
3 kompetencje przyszłości w FMCG
Pracownicy wszystkich działów korporacji FMCG mają jeden wspólny cel – prowadzić swoją pracą do wzrostu wolumenu sprzedaży i zwiększania przychodów firmy. Jak tego dokonać? Żeby być profesjonalistą w tej branży i wypełniać swoje zadania, trzeba mieć nie tylko specjalistyczne umiejętności, ale i wachlarz cech pomagających w realizowaniu zadań.
4 min
Sprzedaż
Kariera w FMCG - czy warto
Rośnie zapotrzebowanie na rynku pracy na specjalistów w branży FMCG. Zatrudnienie chce zwiększyć w najbliższym czasie aż około 64% przedsiębiorstw z tego obszaru. A to oznacza wzrost liczby wolnych stanowisk na rynku i atrakcyjne warunki zatrudnienia dla najlepszych specjalistów. Kto ma szansę na pracę? Jakie posady mogą być wkrótce dostępne?
7 min
Sprzedaż
Finanse – perspektywy i możliwości. Praca w finansach? Nie tylko w banku!
Rozwój branży finansowej widać wyraźnie już od kilku lat – jest to kwestia nie tylko zwiększania się ilości placówek bankowych czy wzrostu ilości kredytów zaciąganych przez Polaków, ale przede wszystkim rozwoju świadomości finansowej Polaków.
8 min
Finanse, bankowość
Wybierz swoją drogę w ubezpieczeniach
Ubezpieczenia są branżą, w której pracę znajdzie zarówno osoba bez doświadczenia (ale za to z żyłką do finansów i sprzedaży), jak i specjalista z doświadczeniem w obszarze IT, prawa czy ekonomii. Jak zacząć pracę w ubezpieczeniach? Najczęstsze są dwie drogi – praktyki podczas studiów, które organizuje większość firm ubezpieczeniowych, lub praca na stanowisku agenta.
3 min
Finanse, bankowość
2649 - 2656 z 4393 artykułów
Polecane oferty
-
młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior) / asystent / asystentka umowa o pracę pełny etat -
Specjalista / Specjalistka ds. Zakupów (K/M)
"OPTO-PLAST" Marcin Flakiewicz, Bożena Kubiak-Skiba spółka cywilna Pabianice praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka mid / junior / senior aplikuj szybko aplikuj bez CV -
specjalista / specjalistka junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat -
specjalista / specjalistka junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat
-
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat Szukamy kilku pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Rejestrator Medyczny / Rejestratorka Medyczna
Szpital Specjalistyczny im. Św. Rodziny SP ZOZ Warszawa praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV