Praca.pl Poradniki Finanse, bankowość
Kariera w sektorze ubezpieczeń

Kariera w sektorze ubezpieczeń

 
Kariera w sektorze ubezpieczeń

Jakie perspektywy daje praca w ubezpieczeniach i na jakich stanowiskach najłatwiej o zatrudnienie? Poniżej znajdziesz informacje na temat typowych stanowisk w tej dynamicznie rozwijającej się branży. Sprawdź, jakie musisz mieć umiejętności i kompetencje, by pracować w ubezpieczeniach.

 

Spis treści

Trzy najpopularniejsze stanowiska w ubezpieczeniach

 

  • Agent ubezpieczeniowy / doradca klienta ds. ubezpieczeń

 

Odpowiada za zawieranie umów z klientami w imieniu Firmy ubezpieczeniowej. Bada potrzeby klienta, przygotowuje ofertę i przedstawia ją klientowi. W dużej mierze jest to praca związana ze sprzedażą usług ubezpieczeniowych, osoby te muszą zatem posiadać duże zdolności interpersonalne, negocjacyjne i mieć nastawienie na wynik. Agenci są zatrudniani najczęściej albo na podstawie prowadzonej przez siebie działalności gospodarczej, albo na podstawie umowy o pracę. Główną część wynagrodzenia agentów stanowi prowizja uzależniona od wartości podpisanych umów lub ich liczby.

 

  • Likwidator szkód

 

Odpowiada za proces likwidacji szkód z tytułu ubezpieczenia. Przygotowuje dokumentację, weryfikuje roszczenia ubezpieczonych i wydaje orzeczenia dotyczące wysokości wypłaty odszkodowania. Jest to praca samodzielna, wymagająca wiedzy prawnej i znajomości przepisów związanych z ubezpieczeniami. Likwidator podejmuje decyzje, zatem musi być również odporny na stres.

 

  • Underwiter

 

Odpowiada za ocenę ryzyka związanego z ubezpieczeniem danej osoby, mienia lub instytucji. Osoba taka musi mieć wysokie zdolności analityczne, a preferowanym kierunkiem wykształcenia jest ekonomia (głównie analiza) lub prawo.

 

 

 

Nowe specjalizacje w ubezpieczeniach

 

Choć najczęściej poszukuje się pracowników w branży ubezpieczeniowej na jedno z trzech wyżej opisanych stanowisk, to warto zwrócić uwagę również na nowe obszary, w których branża ubezpieczeniowa mocno się rozwija. Są to usługi łączone z ubezpieczeniem, które noszą wspólną nazwę programów affnity. Chodzi tu o oferowanie ubezpieczenia przy okazji sprzedaży innych produktów lub usług – na przykład, kiedy kupujemy pralkę i okres gwarancyjny obejmuje 2 lata, możemy dokupić polisę przedłużającą gwarancję na kolejne 5 lat.

 

Affnity marketing w ubezpieczeniach rozwija się w ciągu ostatnich lat niezwykle dynamicznie, wchodząc w coraz to nowe obszary sprzedaży i usług. Perspektywy rozwoju branży są ogromne – bo przecież w zasadzie za każdym razem, kiedy coś kupujemy lub korzystamy z jakiejś usługi, chcemy być zadowoleni z wydanych pieniędzy, a dodatkowe ubezpieczenie może nam to zapewnić.

 

W ramach programów affnity będzie rosło zapotrzebowanie zarówno na agentów, jak i na osoby zajmujące się kreowaniem tego typu cross- sellingu i marketingu usług ubezpieczeniowych.

 

Czytaj także: Agent ubezpieczeniowy - zalety pracy w branży ubezpieczeń, które mogą Cię zaskoczyć

Więcej artykułów "Finanse, bankowość"

Polecane oferty

  • Order to Cash Team Leader with German and English

    DEKRA Praca Sp. z o.o. Wrocław

    • Stacjonarna / Hybrydowa
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    responsible for coordinating and supporting day-to-day Order-to-Cash (O2C) operations in the EMEA region Location: new GBS Centre in Wroclaw, Poland Job description You will lead teams of O2C specialists, providing hands-on operational guidance and working closely with internal and external...

  • Polecamy

    Księgowa / Księgowy

    Biuro Rachunkowo-Księgowe „Bilansista Sp. z o. o. Sprawdzona firma Bydgoszcz

    • Stacjonarna / Hybrydowa
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Opis stanowiska: dekretowanie i księgowanie dokumentów (pełna księgowość) prowadzenie ewidencji księgowych i uzgadnianie ich z kontami księgi głównej; udział w przygotowaniu deklaracji podatkowych (z zakresu VAT, CIT, PIT i inne) oraz sprawozdań dla instytucji zewnętrznych; współpraca...

  • Dyrektorka / Dyrektor Placówki Bankowej

    Credit Agricole Bank Polska S.A. Sprawdzona firma Gdynia, ul. Kartuska

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Dyrektor / dyrektorka
    • Pełny etat

    Jakie będą Twoje zadania: Odpowiedzialność za wyniki i rozwój placówki, z dbałością o stabilność i długofalowy wzrost. Budowanie i rozwijanie zespołu doradczyń i doradców – w oparciu o mocne strony oraz model Instytutu Gallupa. Tworzenie środowiska pracy opartego na wsparciu,...

  • Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Wybierz region · 2 regiony

    Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę, cały etat, praca w systemie zmianowym. Twoje zadania: obsługa klientów w urzędzie pocztowym, sprzedaż usług i produktów oferowanych przez Pocztę Polską, rejestracja operacji w systemach informatycznych, sporządzanie/prowadzenie dokumentacji w zakresie...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Budżetowania Inwestycji

    LUX MED Sp. z o.o. Sprawdzona firma Warszawa

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Twoją rolą będzie: Aktualizacja istniejących standardów wyposażenia inwestycyjnego. Przygotowanie standardów wyposażenia inwestycyjnego w przypadku nowych linii biznesowych i nowych funkcji. Przygotowanie budżetów inwestycyjnych zgodnie z harmonogramem inwestycji. Uruchomienie budżetu...

  • Ekspert / Ekspertka ds. Produktów Inwestycyjnych

    Bank Pocztowy S.A. Bydgoszcz

    • Hybrydowa / Zdalna
    • Umowa o pracę
    • Ekspert / ekspertka
    • Pełny etat

    Opis stanowiska Zarządzanie ofertą produktów inwestycyjnych na każdym etapie ich rozwoju i funkcjonowania. Analiza wyników finansowych oraz sprzedażowych i rekomendowanie działań wspierających rozwój produktów. Przygotowywanie oraz aktualizacja regulaminów, procedur i dokumentacji...

Najnowsze artykuły

Jak używać AI na studiach? AIESEC Polska opowiada, jak wygląda studiowanie w epoce sztucznej inteligencji

Jak używać AI na studiach? AIESEC Polska opowiada, jak wygląda studiowanie w epoce sztucznej inteligencji

– Nie należy udawać, że studenci nie korzystają z AI czy korzystają tylko w bardzo małym stopniu. Myślę też, że z drugiej strony nie należy z tym walczyć i zakazywać korzystania z AI, a zmierzyć się z faktem, że tak teraz wygląda i będzie wyglądała nasza rzeczywistość – komentuje Maja Suskiewicz z AIESEC. Jak studenci dziś korzystają ze sztucznej inteligencji – i jak mogą jej używać lepiej?

Prokrastynacja – czym jest, po czym poznać chorobę cywilizacyjną, przyczyny

Prokrastynacja – czym jest, po czym poznać chorobę cywilizacyjną, przyczyny

„Dziś już na pewno wykonam to zadanie. Dziś, nie jutro. Muszę to zrobić teraz. W końcu to ostateczny termin, czy raczej trzeci ostateczny, bo dwa poprzednie udało się przesunąć..." A potem, mimo silnej presji i motywacji, orientujesz się, że minął dzień, a Ty znów niczego nie zrobiłeś. Brzmi znajomo? A jednak z prokrastynacją można wygrać! Oto co może pomóc w walce z odkładaniem na później.

Dni wolne od pracy 2027

Dni wolne od pracy 2027

Masz poczucie, że w tym roku nie udało Ci się wykorzystać dni urlopowych najlepiej, jak się dało? Tego błędu można łatwo uniknąć –  tym razem możesz wcześniej zaplanować urlopy, majówkę, ferie i święta na przyszły rok, uwzględniając w nich długie weekendy i dni ustawowo wolne od pracy. Sprawdź kompletny kalendarz dni wolnych od pracy w 2027 roku i przygotuj optymalny plan urlopowy.

„Sztuczna inteligencja wywróciła pracę programistów do góry nogami

„Sztuczna inteligencja wywróciła pracę programistów do góry nogami". Co warto wiedzieć, wchodząc do branży IT

– Według przepisów prawa autorskiego czy majątkowego to wciąż programista bierze odpowiedzialność za to, co wygeneruje AI – a może na przykład stworzyć skrypt wykradający dane użytkowników! – zauważa Radosław Wojtysiak. Z okazji Dnia Programisty 2026 rozmawiamy z doświadczonym programistą o przyszłości branży oraz o tym, czy osoby bez studiów IT mają dziś szansę na znalezienie pracy.

Praca opiekun zwierząt dzikich – predyspozycje zawodowe, zarobki

Praca opiekun zwierząt dzikich – predyspozycje zawodowe, zarobki

Dzikie zwierzęta zwykle starają się trzymać z dala od ludzi, zdarza się jednak, że ranne bądź chore mogą potrzebować naszej pomocy. Kontakt z nieudomowionymi zwierzętami może być jednak bardzo niebezpieczny – dla obu stron – dlatego pomocy dzikim podopiecznym powinni udzielać profesjonaliści. Wyjaśniamy, jak zostać opiekunem dzikich zwierząt i gdzie czeka praca w tym zawodzie.

Praca bez matury. Gdzie możesz się zatrudnić i ile zarobisz?

Praca bez matury. Gdzie możesz się zatrudnić i ile zarobisz?

Zgodnie z danymi Centralnej Komisji Egzaminacyjnej w 2026 roku do matury przystąpiło łącznie 322 859 tegorocznych absolwentów. Matura wciąż uznawana jest za przepustkę do życia zawodowego. Czy jej brak przekreśla szanse na dobrze płatną pracę? Okazuje się, że bez matury można pracować w szeregu zawodów deficytowych na rynku pracy, a także podnosić kwalifikacje w niektórych typach szkół.

Najnowsze komunikaty

Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?

Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?

Wiek nadal wpływa na to, czyj głos jest traktowany poważnie, komu daje się szansę na rozwój i jak oceniany jest potencjał pracownika. Najnowszy raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że presja wieku nie dotyczy wyłącznie osób starszych -  jest szczególnie widoczna na obu krańcach kariery.

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.

Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą

Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą

Raport Praca.pl „AI. Wsparcie w pracy czy powód do rozpaczy?” pokazuje, że pracownicy są gotowi na technologiczną zmianę, ale firmy nie zawsze zapewniają im odpowiednie wsparcie. Ponad połowa badanych nie widzi konkretnych działań związanych z AI, a co trzeci odczuwa cyfrowe przeciążenie.

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!