Lista stanowisk - Próbkobiorca

Polecane oferty - Badania i rozwój

  • Magazynier - Laborant / Magazynierka - Laborantka

    BZK Group Sp. z o. o. Sprawdzona firma   Hrubieszów    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    5 godz.
    ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Przyjmowanie i wydawanie surowców: zbóż, kukurydzy, rzepaku. Wykonywanie analiz jakościowych surowców: zbóż, kukurydzy, rzepaku. Odpowiedzialność za prawidłowe składowanie surowców. Pobieranie prób do badania. Prowadzenie dokumentacji laboratoryjnej zgodnej z...
  • Specjalista ds. kontroli jakości - próbkobiorca

    Bioagra-OIL S.A Sprawdzona firma   Tychy    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Pobór prób rzepaku, paliw, olejów itp. Pobór prób magazynowych, produkcyjnych. Wykonywanie prostych analiz laboratoryjnych. Prowadzenie zapisów roboczych. Obsługa sprzętu analitycznego i aparatury laboratoryjnej stosowanej przy wykonywaniu obowiązków. Nadzór nad...

Próbkobiorca

Próbkobiorca jest jednym z zawodów, który spopularyzował się w ostatnich latach. Jak sama nazwa wskazuje, głównym obowiązkiem zawodowym osoby na stanowisku próbkobiorcy jest pobieranie próbek. Pracownik może być zatrudniony w szpitalu, przychodni lub innej placówce medycznej, a także w laboratorium, instytucie badawczym, sanepidzie, inspektoracie weterynaryjnym, ochrony środowiska itp.

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Praca próbkobiorcy polega na pobieraniu próbek zgodnie z obowiązującymi procedurami. Próbkami mogą być np. ślina, krew, mocz, tkanki roślinne, próbki produktów spożywczych, ziemi, tworzyw sztucznych, metali itp. Pracownik zabezpiecza materiał i właściwie go oznakowuje. Prowadzi także stosowną ewidencję pobranych próbek.

Praca może być wykonywana na miejscu np. w klinice medycznej, laboratorium, do którego zgłaszają się np. pacjenci, bądź terenowo. W tym drugim przypadku wiąże się więc z koniecznością odbywania częstych wyjazdów służbowych (np. jeśli próbkobiorca pobiera próbki z danego powiatu czy innej jednostki przestrzennej).

PRÓBKOBIORCA - JAK ZOSTAĆ?

Pracodawcy zwykle nie mają wysokich wymagań wobec kandydatów do pracy próbkobiorcy. Przyjmowane są osoby bez doświadczenia – firmy najczęściej prowadzą szkolenia wstępne. Często pojawiającym się wymogiem jest konieczność posiadania prawa jazdy kat. B oraz gotowość do odbywania częstych podróży.

PRÓBKOBIORCA - WYMAGANIA ZAWODOWE

W wielu przypadkach do podjęcia pracy niezbędne jest posiadanie prawa jazdy kat. B. Ponadto pracodawcy szukają osób:

  • komunikatywnych,
  • potrafiących utrzymywać dobre relacje z klientem,
  • cechujących się wysoką kulturą osobistą,
  • dokładnych,
  • uważnych,
  • odpowiedzialnych,
  • potrafiących pracować w zespole,
  • samodzielnych.

Atutem może być wykształcenie średnie techniczne (technik laborant), status studenta bądź dyplom uczelni na kierunku ochrona środowiska, biotechnologia, biologia, chemia, technologia żywności i żywienia, geologia itp.

PRACA PRÓBKOBIORCA - JAK WYGLĄDA?

Do codziennych obowiązków próbkobiorcy należy kontakt z klientem, pobieranie próbki zgodnie z wymaganiami i procedurami, zabezpieczanie materiału, oznakowanie go i sporządzenie stosownej noty w dokumentacji. Próbkobiorca musi też dbać o sprzęt i urządzenia wykorzystywane do pobierania, zabezpieczania i transportowania próbek.

PRÓBKOBIORCA - ZAROBKI

Zarobki próbkobiorcy zwykle nie są wysokie – są zbliżone do minimalnego wynagrodzenia za pracę. Poziom wypłat może się jednak różnić w zależności od miejsca zatrudnienia, zakresu obowiązków i poziomu odpowiedzialności.

PRÓBKOBIORCA - PERSPEKTYWY ZATRUDNIENIA

Próbkobiorca znajdzie pracę w różnego rodzaju laboratoriach, placówkach opieki medycznej, jednostkach zajmujących się ochroną środowiska, weterynarią czy też w placówkach sanepidu.

Praca Próbkobiorca
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Badania i rozwój

  • Technik

    specjalista (mid)  umowa na zastępstwo / o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Zakres obowiązków: pobieranie i przygotowywanie próbek węgla, koksu; wykonywanie badań, pomiarów i oznaczeń fizykochemicznych paliw stałych; realizacja zadań związanych z podstawową pracą w laboratorium; nadzór nad wyposażeniem pomiarowo-badawczym;
  • Pracownik laboratorium (młodsza laborantka / młodszy laborant)

    Bakoma Sp. z o.o. Sprawdzona firma   Elżbietów    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    OPIS STANOWISKA: Nadzór nad procesem pakowania oraz pobieranie prób do badań; Wykonywanie badań oceny organoleptycznej i prostych analiz fizyko-chemicznych produktów; Prowadzenie dokumentacji laboratoryjnej;
  • Laborant / Laborantka

    Polskie Młyny Sp. z o. o. Sprawdzona firma   Teresin    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat
    4 dni
    Zakres obowiązków: Pobór prób do badań podczas produkcji oraz z magazynu. Rejestracja, przygotowywanie oraz rozdysponowanie próbek do badań. Wykonywanie prostych analiz żywności i pasz. Nadzór nad wyposażeniem kontrolnym i pomiarowym. Obsługa sprzętu, w tym sprawdzanie prawidłowości...

Najnowsze artykuły

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?

Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody

Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody

Okresowa ocena pracownika to jedno z głównych narzędzi zarządzania zasobami ludzkimi. Może być ona przeprowadzona na kilka sposobów. Wyjaśniamy, czym różnią się od siebie typy ocen 90 stopni, 180 stopni, 270 stopni i 360 stopni, jakie najlepiej przyjąć kryteria oceny, a także kto powinien dokonywać ewaluacji pracowników w firmie i kiedy najlepiej to zrobić.

Wigilia wolna od pracy – co to oznacza dla firm i pracowników?

Wigilia wolna od pracy – co to oznacza dla firm i pracowników?

Gwiazdka zbliża się wielkimi krokami: najwyższy czas, by pomyśleć o urlopach w okilicy świąt i na początku stycznia – tym bardziej, że w tym roku dni wolne od pracy układają się wyjątkowo korzystnie i chętnych do skorzystania z przedłużonego urlopu będzie wielu. Co więcej, w 2025 roku Wigilia po raz pierwszy będzie całkowicie wolna od pracy. Jak to zmienia grafik pracy i wynagrodzenie?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

Chroniczne zmęczenie – objawy, jak sobie radzić?

Chroniczne zmęczenie – objawy, jak sobie radzić?

Kilkudniowy urlop nie pozwolił Ci wypocząć? Nie pamiętasz, kiedy ostatnio czułeś się wyspany i nawet proste czynności wysysają z Ciebie całą energię? To może nie być zwykłe zmęczenie, ale poważniejsza dolegliwość. Wyjaśniamy, jakie są symptomy syndromu chronicznego zmęczenia, kiedy warto zwrócić się do specjalisty oraz co może pomóc złagodzić objawy CFS.

Podanie o pracę – opiekunka osób starszych

Podanie o pracę – opiekunka osób starszych

Zapotrzebowanie na usługi opiekuńcze jest bardzo duże, dlatego kandydaci zwykle nie mają problemów ze znalezieniem posady. Jendak jeśli chcesz zatrudnić się w konkretnej placówce, a ta aktualnie nie prowadzi naboru – wykonaj pierwszy krok i złóż w niej podanie o pracę. Jak stworzyć dokument, który podkreśli Twoje umiejętności i cechy charakteru cenne w tego rodzaju pracy?