– Introwersja to nie lęk i wycofanie czy brak pewności siebie, również nie brak kompetencji – podkreśla psycholog Joanna Marszalska. – Introwertyk dużo myśli, ale nielicznymi rzeczami się dzieli. To znaczy, że w pracy jest dużym zasobem, jednak często niezauważonym – dodaje psycholog Angelika Szymanek. Specjalistki wyjaśniają, co pomaga, a co przeszkadza w pracy introwertykom.
Lista stanowisk - Pomocnik Budowlany
Polecane oferty - Budownictwo / Geodezja
-
Monter ścian kg
pracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat Szukamy 20 pracowników -
Pracownik / Pracownica robót wodno-ziemnych
VPA RECRUITMENT AGENCY sp. z o.o Niemcy, Hamburg praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat 75,00 - 85,00 zł brutto/godz. Szukamy kilku pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV
Pomocnik Budowlany
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Pomocnik Budowlany to osoba, która wykonuje roboty pomocnicze przy budowie bloków, domów, dróg, mostów. Do podstawowych zadań tego pracownika należy, m.in.: malowanie, murowanie, robienie zaprawy, donoszenie materiałów budowlanych, montowanie ścianek, usuwanie starej nawierzchni, układanie cegieł, itp.
WYMAGANIA
Na tym stanowisku mile widziane są osoby młode. Pracownik ten powinien posiadać wykształcenie zawodowe oraz minimalne doświadczenie w pracach murarskich, ciesielskich. Poza tym wymagany jest dobry stan zdrowia - z uwagi na obciążenie fizyczne związane z pracą. Ważne jest też, aby pomocnik budowlany: był dokładny, systematyczny, cierpliwy, solidny oraz umiał współpracować z innymi pracownikami.
WARUNKI PRACY
Pomocnik Budowlany pracuje wewnątrz obiektu i na powietrzu, czyli przy remontach, budowie domów, dróg, mostów. Praca pomocnika budowlanego ma charakter zespołowy - współpracuje z innymi pracownikami budowy. Jest to praca ciężka, fizyczna, wymagająca cierpliwości i dokładności. Pracownik większość prac wykonuje w pozycji stojącej, jest też narażony na stłuczenia, upadki z dużych wysokości.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Pomocnik Budowlany pracuje wszędzie tam, gdzie prowadzone są roboty budowlane, czyli we wszystkich firmach budowlanych - państwowych, prywatnych.
ZAROBKI
Wynagrodzenie pomocnika budowlanego kształtuje się od 1,300 zł - 2,500 zł. Wysokość pensji uwarunkowana jest od wielkości inwestycji, majętności firmy oraz położenia geograficznego zakładu pracy.
Najnowsze oferty - Budownictwo / Geodezja
-
Pracownica / Pracownik budowlany - zabudowa ogniotrwała
e-r-s Polska sp. z o.o. Niemcypracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
- dolnośląskie
- kujawsko-pomorskie
- lubelskie
- lubuskie
- łódzkie
- małopolskie
- mazowieckie
- opolskie
- podkarpackie
- podlaskie
- pomorskie
- śląskie
- świętokrzyskie
- warmińsko-mazurskie
- wielkopolskie
- zachodniopomorskie
pracownik fizyczny umowa o pracę aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Pracownica / Pracownik robót budowlanych ze spawaniem
e-r-s Polska sp. z o.o. Niemcypracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Monter / Monterka Elewacji i Systemów Dociepleń
NB Budownictwo Bogusław Namojlik Białystok praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę / zlecenie pełny etat 5 000 - 9 000 zł brutto/mies. Szukamy 5 pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Trakcja S.A. Sprawdzona firmapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat -
- Dębica
- Jarosław
- Kolbuszowa
- Krosno
- Lubaczów
- Łańcut
- Mielec
- Nowa Dęba
- Przemyśl
- Przeworsk
- Rzeszów
- Sandomierz
- Sanok
- Stalowa Wola
- Tarnobrzeg
pracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat Szukamy 6 pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
- dolnośląskie
- kujawsko-pomorskie
- lubelskie
- lubuskie
- łódzkie
- małopolskie
- mazowieckie
- opolskie
- podkarpackie
- podlaskie
- pomorskie
- śląskie
- świętokrzyskie
- warmińsko-mazurskie
- wielkopolskie
- zachodniopomorskie
pracownik fizyczny umowa o pracę aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Trakcja S.A. Sprawdzona firmapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat
Najnowsze artykuły
Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje
29 min
Życzenia świąteczne firmowe – czego życzyć szefowi, koleżankom i klientom
Przed nami imprezy firmowe, upominki dla pracowników, ale też składanie sobie nawzajem życzeń na święta i Nowy Rok. I tu pojawia się mały problem: dla wielu osób składanie życzeń szefowi, kolegom czy klientom jest dość stresujące. Co powiedzieć, żeby nie popełnić gafy i szczerze przekazać swoje dobre intencje? Podpowiadamy, jakie życzenia będą właściwe, a jakiego doboru słów lepiej unikać.
5 min
Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?
– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?
7 min
Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody
Okresowa ocena pracownika to jedno z głównych narzędzi zarządzania zasobami ludzkimi. Może być ona przeprowadzona na kilka sposobów. Wyjaśniamy, czym różnią się od siebie typy ocen 90 stopni, 180 stopni, 270 stopni i 360 stopni, jakie najlepiej przyjąć kryteria oceny, a także kto powinien dokonywać ewaluacji pracowników w firmie i kiedy najlepiej to zrobić.
11 min
Wigilia wolna od pracy – co to oznacza dla firm i pracowników?
Gwiazdka zbliża się wielkimi krokami: najwyższy czas, by pomyśleć o urlopach w okilicy świąt i na początku stycznia – tym bardziej, że w tym roku dni wolne od pracy układają się wyjątkowo korzystnie i chętnych do skorzystania z przedłużonego urlopu będzie wielu. Co więcej, w 2025 roku Wigilia po raz pierwszy będzie całkowicie wolna od pracy. Jak to zmienia grafik pracy i wynagrodzenie?
9 min
Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?
Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.
13 min
Najnowsze komunikaty
Best Quality Employer 2025 – zostań częścią elitarnego grona liderów rynku pracy
Ruszyła 10. edycja ogólnopolskiego programu Best Quality Employer. To inicjatywa, która ma na celu uhonorowanie firm wyznaczających najwyższe standardy w dziedzinach takich jak polityka zatrudnienia, troska o rozwój pracowników i kultura organizacyjna przedsiębiorstwa.
1 min
Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023
Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.
1 min
Praca.pl zaprasza na konferencję Internal Communication Meeting 2
O aktualnych trendach w komunikacji wewnętrznej będziemy rozmawiać również podczas Internal Communication Meeting 2 (20 października 2021).
8 min
Seks poprawia jakość pracy
Wbrew pozorom fantazjowanie o seksie może wpływać pozytywnie na jakość pracy. Dlaczego?
2 min