Praca.pl Poradniki Lista stanowisk Kadra zarządzająca
Kierownik Hurtowni Farmaceutycznej

Lista stanowisk - Kierownik Hurtowni Farmaceutycznej

Kierownik Hurtowni Farmaceutycznej

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Wiodącym zadaniem kierownika hurtowni farmaceutycznej jest nadzorowanie działania hurtowni i prac magazynowych, prowadzonych w jej obrębie. Kierownik koordynuje prace podległego personelu w zakresie przyjmowania materiałów i kontrolowania ich zgodności z zamówieniami, a także ich przekazywaniem do odbiorców. Kierownik jest także osobą odpowiedzialną za zapewnienie odpowiednich warunków przechowywania tych produktów, oraz ich rejestrowanie. Kierownik hurtowni opracowuje normy przechowywania, przyjmowania i wydawania produktów celem wyeliminowania nieprawidłowości w tym zakresie.


WYMAGANIA

Kierownik hurtowni farmaceutycznej musi legitymować się wyższym wykształceniem farmaceutycznym, wymaga się od niego dogłębnej znajomości przechowywanych w hurtowni medykamentów, a także przepisów prawa farmaceutycznego. Powinien także odbyć szkolenie w zakresie przepisów BHP i stosować je na terenie podporządkowanej sobie hurtowni i magazynów, w których przechowywane będą leki. Konieczność prowadzenia szczegółowej dokumentacji wymaga od kandydata na to stanowisko znajomości obsługi oprogramowania komputerowego, w którym prowadzony będzie rejestr przyjmowanych i wydawanych leków. Kierowniczy charakter stanowiska narzuca konieczność posiadania umiejętności zarządzania kapitałem ludzki, organizowania pracy własnej i personelu, a także świadomości komercyjnej, czy zarządzania kapitałem finansowym. Poza przepisami farmaceutycznymi i BHP, kierownik musi także orientować się w regułach magazynowania i z zakresu logistyki. Pracodawcy preferują kandydatów z doświadczeniem w pracy w firmach farmaceutycznych, czy aptekach.


WARUNKI PRACY

Miejscem pracy kierownika hurtowni farmaceutycznej jest przestrzeń samej hurtowni oraz należących do niej magazynów. Na kierowniku spoczywa duża odpowiedzialność; przechowywane substancje nie mogą dostać się w niepowołane ręce, dlatego tak ważne jest przestrzeganie procedur i skrupulatne monitorowanie i dokumentowanie wykonywanych operacji.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Możliwości zatrudnienia stwarzają oczywiście hurtownie farmaceutyczne.


ZAROBKI

Zarobki mogą kształtować się w przedziale od 4500 do 5000 złotych brutto miesięcznie, w zależności od wielkości obrotów hurtowni i regionu, w którym funkcjonuje.

Praca Kierownik Hurtowni Farmaceutycznej
Lista stanowisk

Najnowsze artykuły

Dzień Kobiet w pracy – pomysły na prezent

Dzień Kobiet w pracy – pomysły na prezent

Hiszpanki wychodzą na ulice i demonstrują, Chinki spotykają się z koleżankami w restauracjach, Szwedki doceniają małe uprzejmości... a Polki chętnie przyjmują drobne prezenty. W naszym kraju tradycja wręczania prezentów na Dzień Kobiet przeniosła się z życia osobistego do sfery zawodowej. Jakie upominki od firmy są oceniane najwyżej, a z czego lepiej zrezygnować? Kiedy przekazać prezenty? 

Lojalność pracownika – obowiązek czy uczciwość?

Lojalność pracownika – obowiązek czy uczciwość?

Każdy pracodawca chce mieć lojalnych pracowników, trzeba jednak pamiętać, że lojalność nie bierze się znikąd, ale z zapewnienia warunków pracy, które skłonią pracowników do utożsamiania własnej korzyści z dobrem organizacji, na rzecz której działają. Wbrew pozorom w budowaniu lojalności nie zawsze najważniejsza jest wysokość oferowanego wynagrodzenia. Co jeszcze warto wziąć pod uwagę?

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

– Pułapki w używaniu AI w pracy są realne, a konsekwencje mogą być poważne: od naruszenia przepisów o ochronie danych, przez problemy z własnością intelektualną, po zwolnienie  dyscyplinarne – wymienia ekspertka ds. AI i prawa autorskiego Sylwia Chrabałowska. Wyjaśnia, jak pracownicy mogą używać LLM zgodnie z RODO i bezpiecznie dla firm oraz podaje 5 Zasad Bezpiecznego Użytkownika ChatGPT.

Jak opisać wolontariat w CV i opowiadać o nim podczas rozmowy o pracę?

Jak opisać wolontariat w CV i opowiadać o nim podczas rozmowy o pracę?

– Ktoś, kto na co dzień pracuje w banku czy startupie, po godzinach wchodzi w rolę trenera, który prowadzi zajęcia z technologii dla dzieci albo korepetytora, który pomaga wyrównywać szanse i wspiera młodych ludzi w nauce angielskiego, fizyki, matematyki – opowiada Arkadiusz Nepelski z fundacji Sarigato. Jak pomagać, dlaczego warto oraz w jaki sposób pracę dobroczynną wpisać do CV?

Wiosenne porządki, warto je zrobić także w pracy!

Wiosenne porządki, warto je zrobić także w pracy!

Wiosna zagląda do naszych miejsc pracy, a wraz z nią nowa energia i potrzeba świeżego startu. Jak zabrać się za wiosenne porządki w pracy? Pozbądź się tego, co zajmuje Twoją przestrzeń: niepotrzebnych dokumentów z datą 2025, starych folderów, przestarzałych już narzędzi. Oceń, co jest Ci niezbędne w codziennej pracy. Oto kilka punktów, które warto umieścić w swoim planie sprzątania.

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

 – Ustalono liczbę do 200 000 osób, które w 2026 r. mogą odbyć służbę wojskową w rezerwie w ramach ćwiczeń wojskowych – wyjaśnia porucznik Krystian Dwórznik z Wojskowego Centrum Rekrutacji w Płocku. Kto zostanie powołany do wojska w 2026 roku, a kto jest z niej zwolniony? Czym jest pracowniczy przydział mobilizacyjny? Oto co należy wiedzieć o służbie wojskowej i jak się do niej przygotować.