Mówi się, że to najbardziej samotny zawód świata, a oferty dotyczące pracy w latarniach na odludnych wysepkach oceanów rozbudzają wyobraźnię wielu osób. Kto nie chciałby czasem uciec od wszystkiego, zająć się prostą, ale niezwykle ważną pracą, zmierzyć z własnymi myślami i morzem? Brzmi romantycznie, a jak w rzeczywistości wygląda praca latarnika i czy w Polsce jest szansa, by ją dostać?
Lista stanowisk - Kontroler Finansowy
Polecane oferty - Księgowość / Audyt / Podatki
-
Specjalista / Specjalistka ds. Controllingu Finansowego
specjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat -
Specjalistka / Specjalista ds. Controllingu Finansowego
Praca.pl Ruda Śląska praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj bez CV
Kontroler Finansowy
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Kontroler finansowy jest osobą o szerokim zakresie obowiązków. Należą do nich przede wszystkim nadzorowanie i kontrolowanie działań księgowości, weryfikowanie sprawozdań finansowych pod kątem zawartych w nich informacji i ich zgodnością z obowiązującym prawem i regulacjami wewnętrznymi, co tyczy się także wszelkiej dokumentacji różnego rodzaju, obecnej w firmie lub instytucji. Kontroler finansowy zajmuje się także weryfikowaniem czynionych przez firmę wydatków i ich zgodnością z założonym budżetem na dany okres. Osoba zatrudniona na tym stanowisku uczestniczy także w planowaniu polityki kredytowej firmy lub instytucji, w której została zatrudniona. Dodatkowe obowiązki może na kontrolera finansowego nałożyć przełożony, którym jest w tym przypadku kierownik działu finansowego, lub dyrektor finansowy.
WYMAGANIA
Osoba aplikująca na stanowisko kontrolera finansowego musi legitymować się dyplomem ukończenia wyższej uczelni ekonomicznej, najlepiej zaś kierunku finanse i rachunkowość, a także wieloletnim doświadczeniem, zdobytym w instytucji finansowej lub banku, i popartym referencjami. Osoba ta powinna także posiadać szczególne zdolności analityczne i numeryczne, oraz posługiwać się komputerem na poziomie biegłym. Kontroler finansowy musi być zdolny do pracy w zespole i pod presją czasu, w niektórych firmach może być wymagane zaświadczenie o niekaralności. Na tym stanowisku do niezbędnych kwalifikacji należy także dogłębna znajomość prawa finansowego, oraz wciąż aktualizowana wiedza z zakresu finansów i rachunkowości, świadomość biznesowa i znajomość otoczenia rynkowego.
WARUNKI PRACY
Kontroler finansowy spędza sporą część czasu przed ekranem komputera, oraz przeglądając dokumentację w tradycyjnej formie, poszukując ewentualnych nieprawidłowości i sporządzając raporty, które składa na ręce bezpośrednich przełożonych. Poza tym kontaktuje się także z pozostałymi działami firmy lub instytucji, kontrolując poprawność wykonywanych przez ich personel obowiązków.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Kontroler finansowy to stanowisko obecne w dużych, dobrze prosperujących firmach. W ostatnich latach największe zapotrzebowanie na tego typu specjalistów zgłaszały przedsiębiorstwa branży telekomunikacyjnej.
ZAROBKI
Średnie zarobki kontrolera finansowego kształtują się na poziomie od 8000 do 10000 złotych brutto miesięcznie.
Najnowsze oferty - Księgowość / Audyt / Podatki
-
Specjalistka / Specjalista ds. kontrolingu
Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma Katowice, pl. Oddziałów Młodzieży Powstańczej 7 praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat -
Starszy Specjalista w Wydziale Kontrolingu (k/m)
Państwowe Gospodarstwo Wodne Wody Polskie Sprawdzona firma Warszawa, ul. T. Chałubińskiego 8 praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka mid / senior umowa o pracę pełny etat -
Kontroler Finansowy / Kontrolerka Finansowa Fabryki
NES Fircroft łódzkie, południowo - zachodnia część praca stacjonarnastarszy specjalista / starsza specjalistka (senior) / kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / ekspert / ekspertka umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Kontroler Finansowy / Kontrolerka Finansowa
NES Fircroft Katowice praca hybrydowa / stacjonarnaspecjalista / specjalistka senior / mid / ekspert / ekspertka umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Kontroler finansowy / Kontrolerka finansowa
Agencja Pracy Koncepcja Wrocław praca stacjonarnamłodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior) umowa o pracę pełny etat 8 000 - 15 000 zł brutto/mies. -
Kontroler Finansowy (k/m)
specjalista / specjalistka mid / senior umowa o pracę pełny etat -
Specjalista ds. Controllingu Kobieta / Mężczyzna
HUTA POKÓJ KONSTRUKCJE Sp. z o.o. Ruda Śląska, ul. Piotra Niedurnego 56 praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Kontroler finansowy
Agencja Pracy Koncepcja Wrocław praca stacjonarnamłodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior) umowa o pracę pełny etat 8 000 - 15 000 zł brutto/mies.
Najnowsze artykuły
Latarnik – praca, obowiązki zawodowe, pensja
10 min
„Wiele kobiet myśli: Nie awansuję, bo jestem za gruba”. Wywiad z autorką książki „Waga z głowy”
– W społeczeństwie dominują dwie postawy. Z jednej strony wiemy, że otyłość to choroba, z drugiej leczymy ją stwierdzeniem, że trzeba wziąć się w garść. To trochę jak z depresją. Też wiemy, że jest chorobą, a i tak nie brakuje rad w stylu: „wyjdź na spacer, uśmiechnij się do słońca” – zauważa Katarzyna Kucewicz. Psycholog wyjaśnia, jak waga definiuje nas w pracy i wpływa na rozwój kariery.
17 min
Mechanik wojskowy – co robi, wymagania, rekrutacja, zarobki
Mechanik znajdzie pracę nie tylko w warsztacie samochodowym czy w fabryce. Polska armia regularnie zatrudnia mechaników do napraw i konserwacji pojazdów różnego typu, od samochodów osobowych i ciężarowych, po czołgi, łodzie i śmigłowce. Co więcej, żeby pracować dla wojska, nie musisz być żołnierzem, choć warto rozważyć taką opcję. Sprawdź wymagania do pracy jako mechanik wojskowy!
12 min
Niedziele handlowe 2026
Czy najbliższa niedziela to niedziela handlowa? Gdzie będzie można zrobić zakupy, a które sklepy pozostaną zamknięte? W 2026 roku nadal obowiązuje zakaz handlu w niedziele, ustawodawca przewidział jednak kilka niedziel, w które sprzedaż jest dozwolona. Ponadto w niektórych miejscach można zrobić zakupy nawet w niedziele niehandlowe. Oto co musisz wiedzieć, zanim wybierzesz się na zakupy.
4 min
Złe wiadomości – jak je przekazywać w miejscu pracy?
– Szczególnie szkodliwe są komunikaty pozornie informacyjne: „tak wyszło”, „decyzja przyszła z góry”, „wszyscy musimy się dostosować” albo „proszę nie brać tego osobiście”. Nie wyjaśniają one sytuacji i często brzmią jak próba uniknięcia odpowiedzialności. Jeśli menedżer czegoś nie wie, powinien to powiedzieć – podkreśla psycholog Marzena Stelmach-Tondos z gabinetu PsychoMedic.
13 min
Kierowca TIR-a – życie w trasie. Jak zostać kierowcą?
Atrakcyjne zarobki, brak szefa, który stoi za plecami i cały czas sprawdza, co robimy – to może kusić. Jest to „kierownicze, samodzielne stanowisko, z gabinetem i pięknymi widokami” – tak pracę kierowcy ciężarówki podsumowuje Piotr Jaskiernia, który jako truck driver w USA przejechał ponad 9 mln kilometrów. Czy dziś opłaca się być kierowcą? Jak wygląda codzienność w tym zawodzie?
23 min
Najnowsze komunikaty
Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?
Wiek nadal wpływa na to, czyj głos jest traktowany poważnie, komu daje się szansę na rozwój i jak oceniany jest potencjał pracownika. Najnowszy raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że presja wieku nie dotyczy wyłącznie osób starszych - jest szczególnie widoczna na obu krańcach kariery.
4 min
Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności
AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.
5 min
Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą
Raport Praca.pl „AI. Wsparcie w pracy czy powód do rozpaczy?” pokazuje, że pracownicy są gotowi na technologiczną zmianę, ale firmy nie zawsze zapewniają im odpowiednie wsparcie. Ponad połowa badanych nie widzi konkretnych działań związanych z AI, a co trzeci odczuwa cyfrowe przeciążenie.
3 min
Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!
Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!
2 min