Już ponad 15% pracujących w Polsce dojeżdża rowerem do pracy. Rower pozwala zaoszczędzić czas, poprawić kondycję, pozytywne zacząć dzień. Oczywiście o ile do dyspozycji mamy wygodną trasę rowerową. – Sieć tras rowerowych rozwija się w stabilnym i wysokim tempie kilkudziesięciu kilometrów rocznie – zauważa Marcin Górecki, Zastępca Naczelnika w Wydziale Komunikacji Społecznej w Warszawie.
Lista stanowisk - Specjalista ds. Organizacji Eventów
Polecane oferty - Marketing / Reklama / PR
-
Staż w Dziale Relacji z Klientami - Zespół Marketingu Produktowego (obszar eventów)
Benefit Systems SA Warszawa, przy stacji metra Rondo Daszyńskiego praca zdalna / hybrydowapraktykant / praktykantka / stażysta / stażystka umowa zlecenie pełny etat -
Specjalista ds. Marketingu Serwisu (K/M)
Bergerat Monnoueyr Sp. z o.o. Komorniki, ul. Krzysztofa Kolumba 15 praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat
Specjalista ds. Organizacji Eventów
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Specjalista ds. organizacji eventów jest odpowiedzialny za działania w zakresie przygotowywania i organizacji imprez oraz innych wydarzeń branżowych, np. targów, wystaw, wyjazdów integracyjnych czy konferencji. Koordynuje współpracę z partnerami zewnętrznymi i podwykonawcami, np. agencjami hostess czy firmami cateringowymi.
Stale monitoruje rynek eventów i działania konkurencji oraz przedstawia propozycje imprez dopasowanych do prowadzonych aktualnie akcji marketingowych. Z prowadzonych działań tworzy cykliczne raporty i prezentacje, w których opisuje efekty realizowanych projektów.
Może być to samodzielne stanowisko lub w przypadku większych firm mieścić się w strukturze działu marketingu czy promocji.
WYMAGANIA
Specjalista ds. organizacji eventów powinien posiadać wykształcenie wyższe, preferowane z zakresu marketingu, PR czy zarządzania, choć nie jest to regułą. Specjalistyczną wiedzę można zdobywać też na kierunkowych studiach podyplomowych i szkoleniach. Duże znaczenie ma posiadanie doświadczenia i wiedzy branżowej oraz znajomość języków obcych.
Powinien się także odznaczać łatwością nawiązywania kontaktów i budowania relacji międzyludzkich, otwartością, komunikatywnością, miłą aparycją oraz umiejętnością postępowania w sytuacjach stresowych i pod presją czasu. Ważne są także pomysłowość, inicjatywa w działaniu, dobra organizacja pracy własnej oraz umiejętności negocjacyjne.
WARUNKI PRACY
Miejscem pracy jest nie tylko biuro firmy, gdyż wiele zadań wykonywanych jest „w terenie”. Należy się spodziewać konieczności wyjazdów służbowych oraz pracy w nienormowanych godzinach, np. w weekendy, święta czy w godzinach wieczornych. Podczas wykonywania służbowych obowiązków ma kontakt z wieloma ludźmi. W trakcie kariery powinien cały czas podnosić swoje kwalifikacje, by zwiększyć szansę na rozwój zawodowy i awans w strukturze agencji czy firmy.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Specjalista ds. organizacji eventów może szukać zatrudnienia w agencjach branżowych specjalizujących się w organizowaniu imprez i innych wydarzeń dla klientów, jak również w działach marketingu dużych firm oraz instytucjach i urzędach publicznych. Może próbować także swoich sił jako przedsiębiorca i założyć własną agencję oferującą tego typu usługi.
ZAROBKI
Zarobki w branży kształtują się w przedziale 3–6 tys. zł brutto, w zależności od stanowiska i poziomu doświadczenia zawodowego. Na posadzie kierowniczej mogą zaś nawet przekroczyć 10 tys. zł.
Praca Specjalista ds. Organizacji EventówNajnowsze artykuły
Rowerem do pracy – 10 porad na wygodny i bezpieczny dojazd
Kierunki studiów – jakie wybrać?
Matury prawie za nami, ale to nie koniec stresu dla maturzystów. Ruszają rekrutacje na studia. Jakie wybrać? – Warto zwrócić uwagę nie tylko na najbardziej popularne kierunki, takie jak informatyka czy psychologia, ale również na mniej oczywiste specjalizacje, które odpowiadają na długofalowe trendy cywilizacyjne i gospodarcze – zwraca uwagę Kierownik Biura Karier KUL Łukasz Raczkowski.
Ratownik medyczny w wojsku – praca, zarobki
– Ratownik medyczny w Siłach Zbrojnych RP pełni kluczową rolę w zabezpieczeniu medycznym zarówno w warunkach pokojowych, jak i podczas operacji wojskowych – tłumaczy ppor. Krystian Dwórznik, Szef Sekcji Promocji i Współpracy z Wojskowego Centrum Rekrutacji w Płocku. Oto jak wygląda praca wojskowego ratownika medycznego oraz jak krok po kroku przejść rekrutację na to stanowisko.
Pracownik młodociany – zatrudnienie, czas pracy, urlop, wynagrodzenie
Do prac wakacyjnych często zatrudniane są nastolatki. Takie rozwiazanie ma wiele zalet dla obu stron umowy, ale pracodawca musi pamiętać o przepisach dotyczących czasu pracy młodocianych. Jak znaleźć pracę jako uczeń szkoły średniej, gdzie może pracować w wakacje nastolatek, ile zarabia oraz jaką może podpisać umowę? Oto kompletny przewodnik po pracy dla osób młodocianych.
Alergik w pracy
Zatkany nos i ból głowy jesienią zwykle tłumaczymy sezonowym przeziębieniem. Tymczasem powodem złego samopoczucia może być też alergia. I choć doskwiera także w pracy, wielu ją ukrywa. – Pracownicy najczęściej nie są zainteresowani rozpoznaniem choroby zawodowej i nie zgłaszają objawów chorobowych w trakcie badań okresowych – zauważa prof. dr hab. n. med. Cezary Pałczyński. Dlaczego?
Czy kreatywność nadal się liczy, skoro mamy AI? Rozmowa z ekspertką w Światowy Dzień Kreatywności i Innowacji
– Kreatywność to nie talent. To sposób myślenia, który dziś decyduje o tym, kto naprawdę odnajdzie się na rynku pracy – zauważa trenerka biznesowa Magdalena Ciesielska. U progu epoki sztucznej inteligencji mierzymy się z coraz trudniejszymi pytaniami na temat ludzkiej kreatywności. Czy nadal jest nam potrzebna, skoro mamy generatywne AI?
Najnowsze komunikaty
Raport: Pokolenie Z na rynku pracy. Elastyczność i nadgodziny
Dwa etaty to dla wielu norma, ale Gen Z mówi „stop”. Raport Praca.pl i Experience Institute obala mity: to nie roszczeniowość, a świadomość granic definiuje Zetki. Zamiast nadgodzin wybierają czas wolny (0% pracujących na urlopie!). Sprawdź, dlaczego „niestabilne” pokolenie ma wyższą lojalność (eNPS +3) niż starsze grupy i jak wymusza rewolucję w HR.
Best Quality Employer 2025 – zostań częścią elitarnego grona liderów rynku pracy
Ruszyła 10. edycja ogólnopolskiego programu Best Quality Employer. To inicjatywa, która ma na celu uhonorowanie firm wyznaczających najwyższe standardy w dziedzinach takich jak polityka zatrudnienia, troska o rozwój pracowników i kultura organizacyjna przedsiębiorstwa.
Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023
Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.
Praca.pl zaprasza na konferencję Internal Communication Meeting 2
O aktualnych trendach w komunikacji wewnętrznej będziemy rozmawiać również podczas Internal Communication Meeting 2 (20 października 2021).