Czego doświadcza pracoholik? – Chroniczny niepokój, gdy nie ma się nic do zrobienia, trudność z odpoczywaniem bez poczucia winy, myśli natrętnie wracające do zadań zawodowych w czasie wolnym, drażliwość, gdy praca jest ograniczona z zewnątrz – wymienia psychoterapeuta Jan Brzezicki z Kliniki PsychoMedic. W Światowy Dzień Pracoholików warto zadać sobie pytanie: czy nie pracuję za dużo?
Lista stanowisk - Elektromechanik
Polecane oferty - Motoryzacja
-
Osoba ds. Serwisu Floty Komunalnej i Pojazdów Technicznych
OTTO Special Staffing Holandia, Almere, Amersfoort, Badhoevedorp-Schiphol, Ede, Emmeloord, Helmond, Leeuwarden, Leiden, Lichtenvoorde, Middelburg, Montfoord, Oosterwolde, Utrecht i Zwolle za 2 dni wygasapracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Elektryk / Elektromechanik pojazdów samochodowych (m/k)
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat
Elektromechanik
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Zadaniem elektromechanika w najszerszym ujęciu jest projektowanie, wykonywanie, obsługa i naprawa urządzeń elektrycznych różnego rodzaju – począwszy od sprzętów domowych AGD i RTV, poprzez instalacje elektryczne w samochodzie, na zaawansowanych maszynach i urządzeniach specjalistycznych kończąc. W branży motoryzacyjnej, elektromechanik zajmuje się jednak głównie badaniem i analizowaniem stanu technicznego instalacji elektrycznej pojazdu, w poszukiwaniu ewentualnych usterek i nieprawidłowości. Na podstawie posiadanej wiedzy i doświadczenie elektromechanik może ściśle określić stan techniczny instalacji, oraz wyeliminować wszelkie uszkodzenia lub oznaki zużycia. Elektromechanik jest więc w przypadku branży samochodowej zarówno diagnostą, jak i pracownikiem serwisu, wyspecjalizowanym jednak w naprawie i obsłudze układu elektrycznego.
WYMAGANIA
Wśród najczęściej spotykanych wymogów kwalifikacyjnych, najważniejszym pozostaje kwestia posiadanego przez kandydata wykształcenia – zasadniczego zawodowego, lub średniego technicznego; preferowane są jednak osoby, legitymujące się ukończeniem technikum w specjalności elektromechanika. Niemniej istotne jest w oczach pracodawcy posiadane doświadczenie, pozyskane w pracy na podobnym stanowisku. Zdolności manualne i praktyczna wiedza techniczna jest w tym przypadku konieczna, podobnie jak umiejętność obsługi specjalistycznych urządzeń, wykorzystywanych na terenie miejsca zatrudnienia.
WARUNKI PRACY
Miejscem pracy elektromechanika jest obszar serwisu, stacji diagnostycznej, lub innej placówki, w której przeprowadza się prace diagnostyczne i naprawcze. Warunki pracy elektromechanika, zajmującego się działalnością niezwiązaną z branżą samochodową mogą znacząco odbiegać od wyżej wymienionych.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Stacje diagnostyczne, serwisy autoryzowane i prywatne na terenie całego kraju stwarzają możliwości zatrudnienia dla elektromechaników, zainteresowanych pracą w branży motoryzacyjnej.
ZAROBKI
Zarobki elektromechanika w Polsce kształtują się na średnim poziomie 2800 złotych brutto miesięcznie.
Najnowsze oferty - Motoryzacja
-
Mechanik / Pomocnik mechanika (k/m)
EWT Truck & Trailer Polska Sp. z o.o. Gliwice, ul. Pionierów 8 praca stacjonarnapracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Elektryk / Elektromechanik pojazdów samochodowych (m/k)
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat -
Mechanik samochodowy
Carservice WS Sp. z.o.o Gdańsk praca stacjonarnapracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Mechanik / Mechaniczka Pojazdów Samochodowych
Carservice WS Sp. z.o.o Gdańsk praca stacjonarnapracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Elektryk / Elektromechanik pojazdów samochodowych (m/k)
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat -
Mechanik / Mechaniczka Serwisu Pojazdów Specjalistycznych
OTTO Special Staffing Holandia, Almere, Amersfoort, Badhoevedorp-Schiphol, Ede, Emmeloord, Helmond, Leeuwarden, Leiden, Lichtenvoorde, Middelburg, Montfoord, Oosterwolde, Utrecht i Zwolle za 2 dni wygasapracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Elektromonter samochodowy (k/m/n)
Miejskie Przedsiębiorstwo Oczyszczania w m. st. Warszawie sp. z o.o. Warszawa, ul. Mortkowicza 5 praca stacjonarnapracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat -
Mechanik samochodowy / Mechaniczka samochodowa
Carservice WS Sp. z.o.o Gdańsk praca stacjonarnapracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV
Najnowsze artykuły
Pracoholizm – uzależnienie czy pasja?
17 min
Kto pracuje w święta? Katalog prac dozwolonych w święta
Zbliża się Święto Wojska Polskiego i Wniebowstąpienia NMP, czyli wypadający 15 sierpnia dzień ustawowo wolny od pracy. Niestety nie wszyscy mogą skorzystać z wypoczynku, nawet mimo że jest to święto wypadające w weekend. Sprawdź, kto musi pracować 15 sierpnia oraz czy pracownik może odmówić pracy w święto bez konsekwencji dyscyplinarnych, w tym nagany lub zwolnienia.
11 min
14 sierpnia 2026 r. wolny od pracy. Kto skorzysta z dodatkowego dnia wolnego?
Przed nami 15 sierpnia i święto wypadające w sobotę, za które należy się dodatkowy dzień wolny. Premier wydał zarządzenie, zgodnie z którym 14 sierpnia to dodatkowy dzień wolny dla pracowników korpusu służby cywilnej. Kto w praktyce skorzysta z dodatkowego wolnego? Czy osobom na umowie zleceniu też należy się dzień wolny za święto w sobotę? Sprawdź, kto ma długi weekend 14-16 sierpnia.
4 min
Podstawy psychologii w negocjacjach
Negocjator, który pierwszy wypowiada liczbę, ustawia grę na swoich warunkach – druga strona, nawet świadoma tego mechanizmu, licytuje dalej wokół tej liczby, nie od zera. To efekt zakotwiczenia, jeden z kluczowych mechanizmów psychologii negocjacji. Zrozumienie takich mechanizmów pozwala lepiej kontrolować rozmowy z kontrahentem. Oto jak wykorzystać psychologię w czasie rozmów biznesowych.
13 min
Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?
– Wielu managerów i właścicieli firm rano ma czas, by pomyśleć strategicznie. Poranne godziny, gdy nikt nie pisze, nie dzwoni, są idealne na planowanie i podejmowanie decyzji. Zetki nie mają jeszcze tylu zawodowych obowiązków, ale intuicyjnie robią coś bardzo mądrego, dbają o swój dobrostan zanim zacznie się presja dnia. To niezwykle zdrowe podejście – zauważa coach biznesu Wiktor Tokarski.
10 min
Ratownik górski – specyfika pracy, jak zostać, czy warto
Tylko w lipcu GOPR uratowało 47 osób. Statystyki wypadków w górach wciąż są wysokie, a za każdą akcją ratowniczą stoją bohaterowie: ratownicy górscy. Kim są te osoby, z czym mierzą się na co dzień i wreszcie: jak przystąpić do służby ratowniczej GOPR i TOPR? W Dzień Przewodników i Ratowników Górskich przyglądamy się tej niezwykłej funkcji i dziękujemy ratownikom za ich ogromne poświęcenie.
9 min
Najnowsze komunikaty
Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności
AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.
5 min
Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą
Raport Praca.pl „AI. Wsparcie w pracy czy powód do rozpaczy?” pokazuje, że pracownicy są gotowi na technologiczną zmianę, ale firmy nie zawsze zapewniają im odpowiednie wsparcie. Ponad połowa badanych nie widzi konkretnych działań związanych z AI, a co trzeci odczuwa cyfrowe przeciążenie.
3 min
Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!
Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!
2 min
Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność
Nie szukają rewolucji, ale wciąż pozostają ważną częścią rynku pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Baby Boomersi cenią stabilność, jasne zasady i poczucie sensu. Sprawdź, dlaczego doświadczeni pracownicy rzadko zmieniają pracę, a decyzje zawodowe podejmują w oparciu o wartości, zaufanie i życiowe doświadczenie.
3 min