Kto w tym roku dostanie premię świąteczną? Jeśli i Ty zadajesz sobie to pytanie, musisz wiedzieć, że w niektórych przypadkach pracodawca wręcz ma obowiązek wypłacić taki dodatek. Zobacz, czy jesteś w grupie pracowników, którym premia się należy, a także jak się ustala jej wysokość i czy premia świąteczna przepada, jeśli pracownik jest na urlopie lub zwolnieniu.
Lista stanowisk - Konsultant ds. Nieruchomości
Polecane oferty - Nieruchomości
-
Specjalista ds. Sprzedaży
Czan Sp z o.o. Garwolin praca stacjonarnaspecjalista mid / junior / senior umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Doradca / Doradczyni Klienta w Branży Nieruchomości
Czan Sp z o.o. Garwolin praca stacjonarnaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV
Konsultant ds. Nieruchomości
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Konsultant ds. Nieruchomości jest to osoba, która prezentuje klientom oferty z bazy nieruchomości, doradza w zakresie inwestowania i gospodarowania nieruchomościami oraz aktywne pozyskuje nieruchomości komercyjne z segmentu nieruchomości biurowych, handlowo-usługowych oraz magazynowych, jak również gruntów inwestycyjnych, a także utrzymuje trwałe relacje klientami oraz współpracuje z notariuszami, prawnikami, rzeczoznawcami majątkowymi, geodetami - zapewniającymi kompleksową obsługę w zakresie obrotu nieruchomościami.
WYMAGANIA
Konsultant ds. Nieruchomości powinien mieć wykształcenie min. średnie lub wyższe (mile widziane kierunkowe w zakresie nieruchomości), prawo jazdy kat. B, licencję pośrednika oraz musi znać w stopniu dobrym język angielski i obsługę komputera. Ważną kwestią jest też doświadczenie w kontaktach B2B i praktyka w rozmowach handlowych oraz umiejętność planowania i organizacji pracy. Ponadto, pracownik ten powinien cechować się, m.in.: doskonałymi zdolności interpersonalnymi i komunikatywnością, kreatywnością oraz sztuką negocjacji, a także odpornością na stres i dyspozycyjnością.
WARUNKI PRACY
Miejscem pracy jest biuro oraz praca w terenie. Na tym stanowisku najchętniej zatrudniane są osoby młode, pełne energii, otwarte na nowe wyzwania, odważne i sumienne. Elastyczny czas pracy. Praca na tym stanowisku w dużej mierze jest samodzielna, tylko pod nadzorem i wymaga zaangażowania od pracownika. Zawód ten wiąże się z dużym natężeniem kontaktów z ludźmi i możliwością występowania sytuacji stresowych.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Pracownik ten może być zatrudniony, np. w branży nieruchomości/budownictwo, w biurach pośrednictwa nieruchomości.
ZAROBKI
Wynagrodzenie konsultanta ds. nieruchomości zależy od ruchu w nieruchomościach. Zarobki kształtują się w granicach 1,800 - 5,000 zł i wyżej + atrakcyjny system prowizyjny i system premiowy.
Najnowsze oferty - Nieruchomości
-
Specjalista ds. wynajmu mieszkań
Z NAMI Sp. z o.o. Warszawa praca mobilnaspecjalista junior / mid / senior umowa zlecenie pełny etat / część etatu aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Specjalista / Specjalistka ds. Sprzedaży Nieruchomości
Czan Sp z o.o. Garwolin praca stacjonarnaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Specjalistka / Specjalista ds. Zarządzania Projektami Nieruchomości
ADA ESTATE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ Warszawa praca mobilnaspecjalista mid / senior umowa o dzieło / zlecenie / o pracę pełny etat 8 000 - 20 000 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Stark sp. z o.o dziś wygasaspecjalista (mid) umowa zlecenie / kontrakt B2B pełny etat 5 000 - 30 000 zł / mies. (w zal. od umowy) aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Agent Nieruchomości
Freedom Nieruchomości Częstochowa, ul. Jasnogórska 96 praca hybrydowa / stacjonarnaspecjalista junior / mid / senior kontrakt B2B 8 000 - 25 000 zł netto (+VAT)/mies. rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Agent / Pośrednik nieruchomości
4 Ściany Biuro Nieruchomości Warszawa praca hybrydowaspecjalista mid / junior / senior umowa zlecenie / kontrakt B2B aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Agent Nieruchomości
Liberty sp. z o.o. Olsztyn praca mobilnaspecjalista junior / mid / senior / ekspert umowa agencyjna / kontrakt B2B pełny etat 5 000 - 50 000 zł / mies. (w zal. od umowy) -
Stark sp. z o.o dziś wygasaspecjalista (mid) umowa zlecenie / kontrakt B2B pełny etat 5 000 - 30 000 zł / mies. (w zal. od umowy) aplikuj szybko aplikuj bez CV
Najnowsze artykuły
Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek
5 min
Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog
Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.
13 min
AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?
W grudniu obchodzimy Światowy Dzień AIDS. To ważne święto, gdyż świadomość tego, czym jest AIDS i jak można zarazić się HIV wciąż jest niska, a osoby z AIDS/HIV nadal doświadczają ostracyzmu, także na rynku pracy. W związku z tym wyjaśniamy, czy osoba z wirusem może wykonywać każdą pracę, czy stanowi zagrożenie dla współpracowników, a także czy chory musi poinformować pracodawcę o AIDS.
11 min
Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem
Aż 65% z nas zataja przed pracodawcą część swoich kompetencji. – Z perspektywy pracownika pojawia się naturalna obawa przed ujawnianiem wszystkich swoich umiejętności, szczególnie tych, które wykraczają poza wymagane stanowisko. Może to bowiem oznaczać więcej obowiązków, bez realnych korzyści w zamian – zauważa ekspert rynku pracy z Randstad Polska Mateusz Żydek. Czy to korzystna strategia?
17 min
Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego
Jak przetrwać w pracy do 16:00, gdy masz już wszystkiego dość, a na zegarze nie ma nawet 9:00? Mobilizowanie samego siebie, szczególne w tzw. Blue Monday, czyli najbardziej depresyjny poniedziałek w roku, może wydawać się wyjątkowo trudne. Jednak zamiast poddawać się ponuremu nastrojowi, proponujemy podejść do zadania metodycznie. Sprawdź, jak wykorzystać mechanizmy automotywacji.
13 min
Wigilia w pracy – jak się ubrać?
Krótkie spotkanie podczas lunchu, półoficjalne wyjście po pracy, wystawna kolacja wigilijna w restauracji... Niezależnie od tego, jak w Twojej firmie obchodzi się święta, pewne jest, że w czasie spotkania obowiązuje pewien dress code. – Wigilia firmowa to nie czas na eksperymenty – zaznacza stylistka Klaudia Budzyńska-Jędrczak. Podpowiadamy, jak się ubrać, by uniknąć modowej wpadki.
14 min
Najnowsze komunikaty
Best Quality Employer 2025 – zostań częścią elitarnego grona liderów rynku pracy
Ruszyła 10. edycja ogólnopolskiego programu Best Quality Employer. To inicjatywa, która ma na celu uhonorowanie firm wyznaczających najwyższe standardy w dziedzinach takich jak polityka zatrudnienia, troska o rozwój pracowników i kultura organizacyjna przedsiębiorstwa.
1 min
Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023
Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.
1 min
Praca.pl zaprasza na konferencję Internal Communication Meeting 2
O aktualnych trendach w komunikacji wewnętrznej będziemy rozmawiać również podczas Internal Communication Meeting 2 (20 października 2021).
8 min
Seks poprawia jakość pracy
Wbrew pozorom fantazjowanie o seksie może wpływać pozytywnie na jakość pracy. Dlaczego?
2 min