Mówi się, że to najbardziej samotny zawód świata, a oferty dotyczące pracy w latarniach na odludnych wysepkach oceanów rozbudzają wyobraźnię wielu osób. Kto nie chciałby czasem uciec od wszystkiego, zająć się prostą, ale niezwykle ważną pracą, zmierzyć z własnymi myślami i morzem? Brzmi romantycznie, a jak w rzeczywistości wygląda praca latarnika i czy w Polsce jest szansa, by ją dostać?
Lista stanowisk - Nastawniczy
Polecane oferty - Praca fizyczna
-
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę / zlecenie pełny etat -
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę / zlecenie pełny etat
Nastawniczy
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Nastawniczy to pracownik obsługujący urządzenia sterowania ruchem pojazdów szynowych na nastawniach, czyli posterunkach technicznych wyposażonych w specjalne urządzenia. Pracownik między innymi nastawia zwrotnice i nadaje odpowiednie sygnały do kierujących pociągami i pracowników technicznych kolei.
Nastawniczy wykonuje obowiązki w tzw. okręgu nastawczym, czyli wydzielonej części stacji kolejowej (lub na całej stacji, jeśli obejmuje ją jedna nastawnia).
NASTAWNICZY – JAK ZOSTAĆ? WYMAGANIA
Od kandydatów do pracy nastawczego wymaga się wykształcenia minimum średniego technicznego lub branżowego. Obecnie szkolnictwo zawodowe nie prowadzi klas bezpośrednio przygotowujących do zawodu nastawniczego, dlatego wystarczy świadectwo ukończenia dowolnej szkoły branżowej/technikum.
Żeby podjąć pracę, niezbędne jest też odbycie kursu zawodowego. Zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Infrastruktury i Rozwoju w sprawie pracowników zatrudnionych na stanowiskach bezpośrednio związanych z prowadzeniem i bezpieczeństwem ruchu kolejowego oraz prowadzeniem określonych rodzajów pojazdów kolejowych – szkolenie ma obowiązek zorganizować pracodawca. W trakcie kursu kandydat zapoznaje się między innymi z zagadnieniami dotyczącymi systemu zarządzania bezpieczeństwem, dokumentacją techniczno-ruchową prowadzoną na posterunku, podstawowym i dodatkowym zakresem obowiązków nastawniczego, typami urządzeń służących do sterowania ruchem kolejowym i kolejowej łączności przewodowej oraz bezprzewodowej itp.
W pracy nastawniczego sprawdzą się osoby:
-
sprawne fizycznie,
-
o doskonałym stanie zdrowia, w szczególności bardzo dobrym wzroku i słuchu,
-
potrafiące działać w sytuacjach stresowych,
-
umiejące pracować w zespole,
-
uważne, skrupulatne,
-
o dobrej pamięci,
-
mające łatwość w nabywaniu nowych umiejętności,
-
cechujące się poszanowaniem dla zasad bezpieczeństwa i higieny pracy.
NASTAWNICZY – JAK WYGLĄDA PRACA W TYM ZAWODZIE?
Zgodnie z informacją podaną przez Departament Rynku Pracy, w zakresie obowiązków nastawczego leży między innymi:
-
nastawianie zwrotnic, wykolejnic, rygli, semaforów i innych sygnałów znajdujących się na drodze przebiegu pociągów w okręgu nastawczym, który obsługuje,
-
dokonywanie przeglądów rozjazdów, łączników szynowych i odcinków izolowanych,
-
obserwowanie jazdy pociągów, pojazdów pomocniczych lub taboru kolejowego pod względem ich bezawaryjnej pracy i prawidłowego oznakowania,
-
utrzymywanie zwrotnic w położeniu ochronnym w czasie przerw w przebiegach pociągów;
-
uczestniczenie w pracy manewrowej wykonywanej w danym okręgu nastawczym;
-
wykonywanie i doręczanie na polecenie przełożonych rozkazów szczególnych dla pociągów wjeżdżających lub wyjeżdżających,
-
oświetlanie sygnałów, zwrotnic, pomieszczeń oraz terenu wchodzącego w okręg nastawczy lub do niego przylegający,
-
prowadzenie przepisowej dokumentacji ruchowej,
-
obsługiwanie rogatek przydzielonych przejazdów kolejowych,
-
obsługiwanie urządzeń łączności z posterunkami technicznymi, dróżnikami przejazdowymi i innymi na stacji.
Nastawniczy nadzoruje także toromistrzów i innych pracowników technicznych wykonujących roboty w danym okręgu nastawczym.
NASTAWNICZY – ZAROBKI
Na jakie wynagrodzenie może liczyć nastawniczy? Zarobki połowy pracowników zatrudnionych w tym zawodzie wahają się od 3100 do 4670 zł brutto miesięcznie – wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń. Mediana płac (wartość środkowa) jest na poziomie 3710 zł brutto miesięcznie.
NASTAWNICZY – KARIERA ZAWODOWA
Nastawniczy wykonuje pracę na stacjach kolejowych, w posterunku technicznym. Jest to zajęcie bardzo odpowiedzialne, wielozadaniowe, wymagające dużej uważności. Nastawniczy może rozwijać się zawodowo w kierunkach technicznych związanych z obsługą ruchu kolejowego czy mechaniki i konserwacji taboru kolejowego.
NASTAWNICZY – PERSPEKTYWY PRACY
Nastawniczy należy do zawodów deficytowych w Polsce. Oferty pracy znajdują się na portalu rekrutacyjnym, a także bezpośrednio na stronach internetowych przewoźników.
Praca NastawniczyNajnowsze oferty - Praca fizyczna
-
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat -
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat 7 170 - 8 500 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Manewrowy / Manewrowa
JSW Logistics Sp. z o.o. Dąbrowa Górnicza, Bocznica Kolejowa Koksowni Przyjaźń praca stacjonarnapracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat 6 070 - 6 700 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV -
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat 7 470 - 9 000 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV
-
Prowadzący Pojazdy Kolejowe w Obrębie Bocznicy (M/K)
SILVA LS Sp. z o.o. Strzelce Opolskie praca stacjonarnapracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę / zlecenie pełny etat -
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat 7 170 - 8 500 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV
-
Manewrowy / Manewrowa
JSW Logistics Sp. z o.o. Dąbrowa Górnicza, Bocznica Kolejowa Koksowni Przyjaźń praca stacjonarnapracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat 6 070 - 6 700 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV -
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat 7 470 - 9 000 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV
Najnowsze artykuły
Latarnik – praca, obowiązki zawodowe, pensja
10 min
„Wiele kobiet myśli: Nie awansuję, bo jestem za gruba”. Wywiad z autorką książki „Waga z głowy”
– W społeczeństwie dominują dwie postawy. Z jednej strony wiemy, że otyłość to choroba, z drugiej leczymy ją stwierdzeniem, że trzeba wziąć się w garść. To trochę jak z depresją. Też wiemy, że jest chorobą, a i tak nie brakuje rad w stylu: „wyjdź na spacer, uśmiechnij się do słońca” – zauważa Katarzyna Kucewicz. Psycholog wyjaśnia, jak waga definiuje nas w pracy i wpływa na rozwój kariery.
17 min
Mechanik wojskowy – co robi, wymagania, rekrutacja, zarobki
Mechanik znajdzie pracę nie tylko w warsztacie samochodowym czy w fabryce. Polska armia regularnie zatrudnia mechaników do napraw i konserwacji pojazdów różnego typu, od samochodów osobowych i ciężarowych, po czołgi, łodzie i śmigłowce. Co więcej, żeby pracować dla wojska, nie musisz być żołnierzem, choć warto rozważyć taką opcję. Sprawdź wymagania do pracy jako mechanik wojskowy!
12 min
Niedziele handlowe 2026
Czy najbliższa niedziela to niedziela handlowa? Gdzie będzie można zrobić zakupy, a które sklepy pozostaną zamknięte? W 2026 roku nadal obowiązuje zakaz handlu w niedziele, ustawodawca przewidział jednak kilka niedziel, w które sprzedaż jest dozwolona. Ponadto w niektórych miejscach można zrobić zakupy nawet w niedziele niehandlowe. Oto co musisz wiedzieć, zanim wybierzesz się na zakupy.
4 min
Złe wiadomości – jak je przekazywać w miejscu pracy?
– Szczególnie szkodliwe są komunikaty pozornie informacyjne: „tak wyszło”, „decyzja przyszła z góry”, „wszyscy musimy się dostosować” albo „proszę nie brać tego osobiście”. Nie wyjaśniają one sytuacji i często brzmią jak próba uniknięcia odpowiedzialności. Jeśli menedżer czegoś nie wie, powinien to powiedzieć – podkreśla psycholog Marzena Stelmach-Tondos z gabinetu PsychoMedic.
13 min
Kierowca TIR-a – życie w trasie. Jak zostać kierowcą?
Atrakcyjne zarobki, brak szefa, który stoi za plecami i cały czas sprawdza, co robimy – to może kusić. Jest to „kierownicze, samodzielne stanowisko, z gabinetem i pięknymi widokami” – tak pracę kierowcy ciężarówki podsumowuje Piotr Jaskiernia, który jako truck driver w USA przejechał ponad 9 mln kilometrów. Czy dziś opłaca się być kierowcą? Jak wygląda codzienność w tym zawodzie?
23 min
Najnowsze komunikaty
Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?
Wiek nadal wpływa na to, czyj głos jest traktowany poważnie, komu daje się szansę na rozwój i jak oceniany jest potencjał pracownika. Najnowszy raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że presja wieku nie dotyczy wyłącznie osób starszych - jest szczególnie widoczna na obu krańcach kariery.
4 min
Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności
AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.
5 min
Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą
Raport Praca.pl „AI. Wsparcie w pracy czy powód do rozpaczy?” pokazuje, że pracownicy są gotowi na technologiczną zmianę, ale firmy nie zawsze zapewniają im odpowiednie wsparcie. Ponad połowa badanych nie widzi konkretnych działań związanych z AI, a co trzeci odczuwa cyfrowe przeciążenie.
3 min
Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!
Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!
2 min