Kto w tym roku dostanie premię świąteczną? Jeśli i Ty zadajesz sobie to pytanie, musisz wiedzieć, że w niektórych przypadkach pracodawca wręcz ma obowiązek wypłacić taki dodatek. Zobacz, czy jesteś w grupie pracowników, którym premia się należy, a także jak się ustala jej wysokość i czy premia świąteczna przepada, jeśli pracownik jest na urlopie lub zwolnieniu.
Lista stanowisk - Pracownik Sprzątający
Polecane oferty - Praca fizyczna
-
Sprzątaczka w zakładzie mięsnym
Przedsiębiorstwo Handlowo Usługowe TOPAZ Żeleźniki praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę / zlecenie pełny etat -
Pracownik serwisu sprzątającego
pracownik fizyczny umowa o pracę / zlecenie pełny etat
Pracownik Sprzątający
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Pracownik Sprzątaczka to osoba, która zawodowo zajmuje się sprzątaniem, czyli utrzymaniem stanu sanitarno - higienicznego i dba o ogólny wygląd pomieszczeń – w biurach, hotelach, placówkach handlowych, obiektach przemysłowych, szkole, szpitalu lub w domach prywatnych. Zakres obowiązków pracownika sprzątaczki zależy od miejsca zatrudnienia. Do głównych obowiązków osoby tej należy, m.in.: zamiatanie i zmywanie podłogi, odkurzanie, mycie okien, polerowanie podłogi. A także zmienia w pokojach pościel i ręczniki, opróżnia kosze na śmieci, ściera kurze, myje i czyści urządzenia sanitarne, pilnuje, aby w toaletach zawsze było mydło, ręcznik i papier toaletowy.
WYMAGANIA
Pracownik Sprzątaczka musi mieć dobre wyniki badań lekarskich - brak nosicielstwa chorób zakaźnych. Osoba ta powinna cechować się: dużym poczuciem estetyki, dokładnością, zaangażowaniem, obowiązkowością.
WARUNKI PRACY
Miejscem pracy jest pomieszczenie zamknięte. Pracownik sprzątaczka używa do pracy: odkurzacza, froterki, szczotki do zamiatania i szorowania oraz rozmaitych środków czystości. Jest to praca fizyczna, stanowisko samodzielne, pod nadzorem. Osoba ta powinna nosić ubranie robocze, czyli fartuch, rękawiczki.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Pracownik sprzątaczka może pracować, np.: w biurach, hotelach, placówkach handlowych, obiektach przemysłowych, obiektach administracji, w szkole, w szpitalu lub w domach prywatnych.
ZAROBKI
Wynagrodzenie na tym stanowisku kształtuje się 1,370 - 2 tys. zł.
Najnowsze oferty - Praca fizyczna
-
Pracownik serwisu sprzątającego
pracownik fizyczny umowa o pracę / zlecenie pełny etat -
Pracownik utrzymania czystości terenów zewnętrznych
pracownik fizyczny umowa o pracę / zlecenie pełny etat -
Pracownik / Pracownica serwisu sprzątającego
pracownik fizyczny umowa o pracę / zlecenie pełny etat -
Pracownik / Pracownica serwisu sprzątającego
pracownik fizyczny umowa zlecenie pełny etat -
Pracownik serwisu sprzątającego
pracownik fizyczny umowa zlecenie pełny etat -
Pracownik gospodarczy (mycie maszynowe)
Inwemer System Sp. z o.o. Łódź praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa zlecenie część etatu / tymczasowa/dodatkowa 732 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Pracownik serwisu sprzątającego
pracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat -
Pracownik serwisu sprzątającego
pracownik fizyczny umowa zlecenie pełny etat
Najnowsze artykuły
Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek
Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog
Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.
AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?
W grudniu obchodzimy Światowy Dzień AIDS. To ważne święto, gdyż świadomość tego, czym jest AIDS i jak można zarazić się HIV wciąż jest niska, a osoby z AIDS/HIV nadal doświadczają ostracyzmu, także na rynku pracy. W związku z tym wyjaśniamy, czy osoba z wirusem może wykonywać każdą pracę, czy stanowi zagrożenie dla współpracowników, a także czy chory musi poinformować pracodawcę o AIDS.
Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem
Aż 65% z nas zataja przed pracodawcą część swoich kompetencji. – Z perspektywy pracownika pojawia się naturalna obawa przed ujawnianiem wszystkich swoich umiejętności, szczególnie tych, które wykraczają poza wymagane stanowisko. Może to bowiem oznaczać więcej obowiązków, bez realnych korzyści w zamian – zauważa ekspert rynku pracy z Randstad Polska Mateusz Żydek. Czy to korzystna strategia?
Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego
Jak przetrwać w pracy do 16:00, gdy masz już wszystkiego dość, a na zegarze nie ma nawet 9:00? Mobilizowanie samego siebie, szczególne w tzw. Blue Monday, czyli najbardziej depresyjny poniedziałek w roku, może wydawać się wyjątkowo trudne. Jednak zamiast poddawać się ponuremu nastrojowi, proponujemy podejść do zadania metodycznie. Sprawdź, jak wykorzystać mechanizmy automotywacji.
Wigilia w pracy – jak się ubrać?
Krótkie spotkanie podczas lunchu, półoficjalne wyjście po pracy, wystawna kolacja wigilijna w restauracji... Niezależnie od tego, jak w Twojej firmie obchodzi się święta, pewne jest, że w czasie spotkania obowiązuje pewien dress code. – Wigilia firmowa to nie czas na eksperymenty – zaznacza stylistka Klaudia Budzyńska-Jędrczak. Podpowiadamy, jak się ubrać, by uniknąć modowej wpadki.
Najnowsze komunikaty
Best Quality Employer 2025 – zostań częścią elitarnego grona liderów rynku pracy
Ruszyła 10. edycja ogólnopolskiego programu Best Quality Employer. To inicjatywa, która ma na celu uhonorowanie firm wyznaczających najwyższe standardy w dziedzinach takich jak polityka zatrudnienia, troska o rozwój pracowników i kultura organizacyjna przedsiębiorstwa.
Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023
Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.
Praca.pl zaprasza na konferencję Internal Communication Meeting 2
O aktualnych trendach w komunikacji wewnętrznej będziemy rozmawiać również podczas Internal Communication Meeting 2 (20 października 2021).
Seks poprawia jakość pracy
Wbrew pozorom fantazjowanie o seksie może wpływać pozytywnie na jakość pracy. Dlaczego?