Lista stanowisk - Układacz nawierzchni drogowych

Pracownik / Pracowniczka Robót Drogowych i Infrastrukturalnych

Trakcja S.A. Sprawdzona firma Warszawa praca stacjonarna

pracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat

3 godz.

Zadania Realizacja powierzonych zadań związanych z robotami drogowymi w ramach aktualnie prowadzonych projektów infrastrukturalnych, w tym modernizacja LK7 (odcinek Warszawa Wawer – Otwock). Bezpośrednie wykonywanie prac związanych z budową infrastruktury drogowej. Wykonywanie prac...
Pracownik / Pracownica robót torowych

ZAKŁAD SIECI I ZASILANIA sp. z o.o. Wrocław praca stacjonarna

pracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

3 godz.

realizacja prac związanych z bieżącym utrzymaniem torowisk, w tym wymiana elementów nawierzchni i podzespołów torowych, montaż oraz demontaż konstrukcji torowej i drogowej, wykonywanie prac regulacyjnych i konserwacyjnych zapewniających prawidłowe funkcjonowanie infrastruktury,...

Układacz nawierzchni drogowych

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Układacz nawierzchni drogowych, jak sugeruje sama nazwa stanowiska, jest osobą odpowiedzialną za budowanie, konserwowanie i naprawianie nawierzchni drogowych. W swojej pracy osoba zatrudniona w tym charakterze ma obowiązek podtrzymywania najwyższych norm i standardów jakościowych, zapewnienie jak największej wytrzymałości i trwałości nawierzchni poprzez bieżącą konserwację nawierzchni i doraźną naprawę ewentualnych jej ubytków. W przypadku układania nawierzchni brukowanych (chodników, skwerów, etc.) układacz wykorzystuje zazwyczaj jedynie proste narzędzia ręczne, podczas, gdy zalewanie nawierzchni betonem lub asfaltem wymaga wykorzystania ciężkiego sprzętu, a jej wykonanie odbywa się na kilku etapach. W drugim przypadku układacz specjalizuje się w obsłudze konkretnej maszyny roboczej.

WYMAGANIA

Pierwszym i najważniejszym wymogiem, którego spełnienie otwiera drogę do wykonywania zawodu układacza nawierzchni drogowych jest konieczność posiadania wykształcenia zawodowego lub średniego technicznego w specjalności związanej z budową dróg i mostów. Potencjalni pracodawcy zwracają także szczególną uwagę na dotychczasowe doświadczenie kandydata, pozyskane w pracy na stanowisku o podobnym zakresie obowiązków, oraz na jego praktyczne zdolności manualne i umiejętności obsługi maszyn i urządzeń, wykorzystywanych w miejscu pracy. Niezwykle istotne są także cechy personalne kandydata, pozwalające mu na efektywną pracę w zespole. Fizyczny charakter pełnionych obowiązków wymusza konieczność posiadania odpowiednich warunków zdrowotnych.

WARUNKI PRACY

Praca układacza nawierzchni drogowych, jak wspomniano już wcześniej, jest pracą fizyczną odbywającą się z w wykorzystaniem licznych narzędzi ręcznych i ciężkiego sprzętu.

MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Możliwości zatrudnienia zapewniają liczne firmy zajmujące się budową dróg i autostrad, renowacją nawierzchni drogowych, etc.

ZAROBKI

Średnie zarobki na stanowisku układacza nawierzchni drogowych kształtują się na poziomie 2300 złotych brutto miesięcznie.

Praca Układacz nawierzchni drogowych

Lista stanowisk

Praca.pl
pracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj bez CV

9 godz.

Opis stanowiska obsługa rozkładarki przy układaniu nawierzchni bitumicznych; prace związane z realizacją robót drogowych; dbanie o właściwy stan techniczny powierzonego sprzętu; wykonywanie zadań zlecanych przez przełożonego w trakcie realizacji prac terenowych;
PORR S.A.
pracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat Szukamy kilku pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV

1 dni

Twoje zadania: Obsługa rozkładarki do mas bitumicznych. Prace przy wykonywaniu robót drogowych (nawierzchnie bitumiczne). Dbanie o powierzony sprzęt. Inne prace zlecone przez przełożonego.
Robotnik drogowy (k/m)

Trakcja S.A. Sprawdzona firma Warszawa praca stacjonarna

pracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat

2 dni

Opis stanowiska Realizacja powierzonych zadań związanych z robotami drogowymi przy realizacji projektów infrastrukturalnych - aktualny kontrakt: modernizacja LK7 na odc. linii kolejowej nr 7 na odcinku Warszawa Wawer – Otwock. Realizacja prac związanych z wykonywaniem robót drogowych. Praca...
Pracownik torowy

ZAKŁAD SIECI I ZASILANIA sp. z o.o. Wrocław praca stacjonarna

pracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

2 dni

wymiana szyn tramwajowych, podkładów, zwrotnic, podbijanie torów, dokręcanie śrub stopowych i wkrętów, wymiana pierścieni sprężystych, montaż i demontaż nawierzchni tramwajowej/drogowej, inne prace torowe związane z bieżącym utrzymaniem infrastruktury tramwajowej.
Praca.pl za 2 dni wygasa
pracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj bez CV

3 dni

Opis stanowiska obsługa rozkładarki przy układaniu nawierzchni bitumicznych; prace związane z realizacją robót drogowych; dbanie o właściwy stan techniczny powierzonego sprzętu; wykonywanie zadań zlecanych przez przełożonego w trakcie realizacji prac terenowych;
Praca.pl
pracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj bez CV

6 dni

Opis stanowiska: Obsługa rozkładarki mas asfaltowych podczas realizacji prac drogowych; Współpraca z zespołem przy układaniu nawierzchni bitumicznych; Dbanie o prawidłowy stan techniczny powierzonych urządzeń; Wykonywanie zadań dodatkowych zgodnie z poleceniami przełożonego;

Najnowsze artykuły

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

W obliczu powszechnej pracy zdalnej i przeniesienia działalności wielu firm w tryb online coraz popularniejsze stają się także rekrutacje internetowe i rozmowy kwalifikacyjne przez telefon. Wyjaśniamy, jak przeprowadzać nabór zdalny, o jakich elementach wideorozmowy należy pamiętać, czym różni się spotkanie online od tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej i jak zapobiegać tyowym błędom.

16 min

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

17 min

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?

9 min

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

4 min

Ochotnicze Hufce Pracy – co to? Zadania

Jesteś w wieku 15-18 lat, powtarzasz klasy, masz wrażenie, że nigdy nie skończysz szkoły? A może znajdujesz się w trudnej sytuacji materialnej czy życiowej, potrzebujesz pracy? Zgłoś się do Ochotniczych Hufców Pracy. To działająca od dekad, a wciąż mało znana instytucja społeczna, która aktywnie wspiera osoby młode, borykające się z różnego typu trudnościami. Dowiedz się, jak może Ci pomóc.

5 min

Opinia o pracowniku – zobacz wzór

Wystawienie opinii o pracowniku nie jest takie proste, jak mogłoby się wydawać. Co w przypadku, gdy nie możesz z czystym sumieniem napisać pozytywnej opinii o podwładnym? Albo jak zarekomendować pracownika, by uniknąć banałów i nie narazić się na śmieszność? Rozwiewamy te wątpliwości i mamy dla Ciebie wzory opinii.

12 min

Zobacz wszystkie

Najnowsze komunikaty

Best Quality Employer 2025 – zostań częścią elitarnego grona liderów rynku pracy

Ruszyła 10. edycja ogólnopolskiego programu Best Quality Employer. To inicjatywa, która ma na celu uhonorowanie firm wyznaczających najwyższe standardy w dziedzinach takich jak polityka zatrudnienia, troska o rozwój pracowników i kultura organizacyjna przedsiębiorstwa.

1 min

Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023

Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.

1 min