W miesiącach letnich ofertowy boom daje się zauważyć zwłaszcza w turystyce, gastronomii, handlu detalicznym, budownictwie i rolnictwie. Nad morzem przeważają oferty z sektora HoReCa skierowane do studentów, ale także osób z uprawnieniami np. ratownika czy instruktora sportów wodnych. Sprawdź, jakie stanowiska oferowane są nad Bałtykiem oraz jak zmienia się rynek pracy latem.
Lista stanowisk - Mistrz
Polecane oferty - Przemysł / Produkcja
-
Mistrz / Mistrzyni do Zespołu Utrzymania Pojazdów Kolejowych
Koleje Mazowieckie - KM Sp. z o.o. Warszawa, Praga-Południe, Grochów praca stacjonarnaekspert / ekspertka / kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat 7 200 - 7 900 zł brutto/mies. -
Mistrz / Mistrzyni Zespołu Diagnostyki Pojazdów
Koleje Mazowieckie - KM Sp. z o.o. Warszawa, Praga-Południe, Grochów praca stacjonarnaekspert / ekspertka / kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat 7 200 - 7 900 zł brutto/mies.
Mistrz
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Mistrz - tytuł przyznawany osobie, która osiągnęła najwyższy stopień wiedzy lub umiejętności w danej dziedzinie; ciesząca się swoistym autorytetem i będąca wzorem do naśladowania, dzięki czemu posiada pozycję/stanowisko, które wyróżnia ją spośród ogółu. Mianem tym określa się też wykwalifikowanego pracownika, który sprawuje nadzór nad produkcją w danym dziale.
WYMAGANIA
Aby uzyskać stopień mistrza należy posiadać: tytuł czeladnika, 6 - letnie doświadczenie zawodowe, wykształcenie co najmniej zawodowe. Po ukończeniu kursu pedagogicznego dla mistrzów, może szkolić uczniów i przygotowywać ich do zawodu. Osoba będąca mistrzem powinna charakteryzować się: bardzo dobrą organizacją pracy, determinacją w dążeniu do celu oraz umiejętnością pracy w grupie.
WARUNKI PRACY
Osoby z tytułem mistrza mogą pracować w warsztatach, zakładach produkcyjnych i usługowych. Mistrz pracuje w zespole w pomieszczeniu zamkniętym. Często zdarza się, że mistrz ma do czynienia z różnego rodzaju chemikaliami, dlatego miejsce pracy powinno być dobrze wentylowane.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Mistrz może szukać pracy w różnego typu firmach produkcyjnych i usługowych, gdzie potrzebny jest pracownik odpowiedzialny za organizację pracy oraz nadzór nad prowadzonymi pracami.
ZAROBKI
Zarobki mistrza zależą od prestiżu firmy i doświadczenia zawodowego. Pensje mistrzów oscylują powyżej średniej krajowej.
Najnowsze oferty - Przemysł / Produkcja
-
Mistrz Automatyk (K/M)
KRONOSPAN OSB Sp. z o.o Strzelce Opolskie praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Mistrz Produkcji (M/K)
WKS DUNA POLSKA Sp. z o.o. Będzin, Łagisza praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) / pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna / kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Mistrz Sekcji Elektrycznej (k/m)
PKP Intercity Remtrak Sp. z o.o. Opole praca stacjonarnaekspert / ekspertka / kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat rekrutacja online -
Mistrz Mechanik (K/M)
KRONOSPAN OSB Sp. z o.o Strzelce Opolskie praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka senior / mid umowa o pracę pełny etat -
Mistrz Automatyk (K/M)
KRONOSPAN OSB Sp. z o.o Strzelce Opolskie praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Kierownik / Kierowniczka Zmiany Wydziału Produkcyjnego
ZUGIL S.A. Wieluń praca stacjonarnakierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat -
Mistrzyni / Mistrz ds. Eksploatacji Ujęć Wody i Obiektów Pływających (k/m/n)
Miejskie Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji w m.st. Warszawie S.A. Sprawdzona firma Warszawa, ul. Czerniakowska 124 praca stacjonarnakierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat 7 600 - 11 000 zł brutto/mies. -
Koordynator / Koordynatorka Sekcji Elektrycznej (k/m)
PKP Intercity Remtrak Sp. z o.o. Opole praca stacjonarnaekspert / ekspertka / kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat rekrutacja online
Najnowsze artykuły
Praca nad morzem – pomysł na wakacje
11 min
Urlop wypoczynkowy – co warto zrobić przed wyjazdem?
Żeby w czasie wolnym móc całkowicie zapomnieć o obowiązkach zawodowych, a po powrocie nie przeżyć twardego lądowania – przed samym urlopem wykonaj kilka prostych czynności. Dzięki temu nie będziesz zastanawiać się, co się dzieje w firmie podczas Twojej nieobecności i unikniesz na wczasach telefonów od szefa. Sprawdź listę czynności do wykonania przed urlopem – nie jest taka długa!
8 min
Wellbeing w miejscu pracy – co to jest? Przykłady i korzyści dla firmy
– Praca w ciągłym stresie i przeciążeniu obowiązkami wcześniej czy później wykończy każdego. Wśród znanych mi przykładów destrukcyjnych pracodawców znajdują się i korporacje, i małe oraz średnie firmy, startupy, urzędy, a nawet niektóre organizacje pozarządowe – zauważa socjolog Anna D. Nowicka. W Światywy Dzień Wellbeingu wyjaśniamy, o co faktycznie chodzi w dobrostanie pracowników.
15 min
Kierunki studiów – jakie wybrać?
Ruszyły rekrutacje na studia – tysiące młodych ludzi stanęło właśnie przed jednym z najważniejszych wyborów w życiu. – Warto zwrócić uwagę nie tylko na najbardziej popularne kierunki, takie jak informatyka czy psychologia, ale i na mniej oczywiste specjalizacje, które odpowiadają na długofalowe trendy cywilizacyjne i gospodarcze – radzi Kierownik Biura Karier KUL Łukasz Raczkowski.
14 min
Rowerem do pracy – 10 porad na wygodny i bezpieczny dojazd
Już ponad 15% pracujących w Polsce dojeżdża rowerem do pracy. Rower pozwala zaoszczędzić czas, poprawić kondycję, pozytywne zacząć dzień. Oczywiście o ile do dyspozycji mamy wygodną trasę rowerową. – Sieć tras rowerowych rozwija się w stabilnym i wysokim tempie kilkudziesięciu kilometrów rocznie – zauważa Marcin Górecki, Zastępca Naczelnika w Wydziale Komunikacji Społecznej w Warszawie.
16 min
Masz stany lękowe w pracy? 5 objawów ignorowanych przez większość ludzi
– Najważniejsze jest uświadomienie sobie, że przewlekły lęk nie zawsze wygląda tak, jak pokazują filmy czy media społecznościowe. Czasami przyjmuje postać wzorowego pracownika, który wszystko robi na czas, ale każdego dnia płaci za to ogromnym kosztem psychicznym – mówi psycholog z gabinetu PsychoMedic Marzena Stelmach-Tondos. Sprawdź 5 często ignorowanych objawów lęku w życiu zawodowym.
6 min
Najnowsze komunikaty
Raport: Pokolenie X na rynku pracy. Doświadczenie i pragmatyzm
Nie szukają rewolucji, ale to na nich opiera się codzienne funkcjonowanie wielu firm. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Pokolenie X stawia na stabilność, sens pracy i zdrowy pragmatyzm. Sprawdź, dlaczego doświadczenie pozostaje jedną z największych przewag tej generacji na rynku pracy.
2 min
Raport: Pokolenie Y na rynku pracy. Stabilność i poszukiwanie sensu
Stabilna praca, ale nie za wszelką cenę. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Millenialsi coraz częściej szukają rozwoju, sensu i równowagi między pracą a życiem prywatnym. Aż 62% jest otwartych na pracę w nowej branży, a 37% zmieniłoby pracodawcę przy podobnym wynagrodzeniu. Sprawdź, co dziś naprawdę motywuje Pokolenie Y.
2 min
RAPORT: NOWY ROK – NOWA KARTA? Strategie zawodowe Polaków na 2026 rok.
Początek roku sprzyja refleksjom nad karierą zawodową. Raport Praca.pl "Nowy Rok – nowa karta. Czy zmiana jest tego warta?" wskazuje jednoznacznie: na rynku 2026 rządzi dziś ostrożna kalkulacja i bardzo duża potrzeba stabilności oraz jasnych zasad.
2 min
Raport: Pokolenie Z na rynku pracy. Elastyczność i nadgodziny
Dwa etaty to dla wielu norma, ale Gen Z mówi „stop”. Raport Praca.pl i Experience Institute obala mity: to nie roszczeniowość, a świadomość granic definiuje Zetki. Zamiast nadgodzin wybierają czas wolny (0% pracujących na urlopie!). Sprawdź, dlaczego „niestabilne” pokolenie ma wyższą lojalność (eNPS +3) niż starsze grupy i jak wymusza rewolucję w HR.
2 min