– Introwersja to nie lęk i wycofanie czy brak pewności siebie, również nie brak kompetencji – podkreśla psycholog Joanna Marszalska. – Introwertyk dużo myśli, ale nielicznymi rzeczami się dzieli. To znaczy, że w pracy jest dużym zasobem, jednak często niezauważonym – dodaje psycholog Angelika Szymanek. Specjalistki wyjaśniają, co pomaga, a co przeszkadza w pracy introwertykom.
Lista stanowisk - Doradca Techniczny
Polecane oferty - Serwis / Technika / Montaż
-
Specjalistka / Specjalista ds. części zamiennych (TCOK)
TOYOTA Material Handling Polska Sp. z o.o. Jaktorów, ul. Potockiego 1 A praca hybrydowa / stacjonarnaspecjalista (mid) umowa o pracę / na zastępstwo pełny etat rekrutacja online -
Doradca Techniczny / Doradczyni Techniczna (Branża Chłodnicza)
DTH Selection Sp. z o.o. Sękocin Nowy, k. Warszawy praca stacjonarnamłodszy specjalista (junior) umowa o pracę pełny etat 6 000 - 8 000 zł brutto/mies. rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV
Doradca Techniczny
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Doradca Techniczny to osoba, która odpowiada za doradztwo techniczne w zakresie produktów firmy. Do głównych obowiązków pracownika tego należy, m.in.: opieka i doradztwo techniczne, prezentowanie produktów firmy, utrzymywanie relacji z klientami i potencjalnymi partnerami, prowadzenie szkoleń technicznych, koordynacja działań pomiędzy serwisem a klientem, obsługa reklamacji, samodzielne planowanie i organizacja działań handlowych, rozwijanie rynków odbiorców w kraju oraz za granicą.
WYMAGANIA
Doradca Techniczny powinien mieć wykształcenie wyższe techniczne, np. elektrotechnika, elektronika, automatyka oraz prawo jazdy kategorii B, a także musi znać dobrze język angielski i obsługę komputera. Ważną kwestią jest też znajomość technik sprzedaży dóbr technicznych w obszarze inżynieringu oraz wiedza z zakresu technologii napraw z danej branży i doświadczenie w kontakcie z ludźmi. Osoba na tym stanowisku powinna również cechować się, m.in.: komunikatywnością, odpornością na stres, dyspozycyjnością, odpowiedzialnością, miłą aparycją, sumiennością, dobrą organizacja pracy oraz analitycznym myśleniem.
WARUNKI PRACY
Miejscem pracy jest biuro firmy. Praca wiąże się z dużym natężeniem kontaktów z ludźmi, przez co mogą wystąpić sytuacje stresujące. Czas pracy zazwyczaj ośmiogodzinny. Najchętniej zatrudniane są na tym stanowisku osoby młode. Praca samodzielna, pod nadzorem i wymagająca zaangażowania od pracownika. Istnieje możliwość rozwoju kwalifikacji zawodowych oraz awansu.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Doradca Techniczny może pracować w firmach zajmujących się sprzedażą towarów, np. branża IT/AGD/RTV/budowlana/ chemiczna/ motoryzacyjna.
ZAROBKI
Wysokość pensji doradcy technicznego kształtuje się od 1,800 do 6 tys. zł i wyżej + premia (prowizja). Najlepsi doradcy mogą zarabiać nawet 10 – 18 tys. zł. Wśród innych dodatków są, m.in.: laptop, telefon komórkowy, szkolenia.
Najnowsze oferty - Serwis / Technika / Montaż
-
Doradca / Doradczyni serwisu / Pracownik / Pracownica biura obsługi klienta
TT-THERMO KING SP. Z O.O. Rawa Mazowiecka, ul. Mszczonowska 36 praca stacjonarnaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat -
Konsultant Telematyczny / Konsultantka Telematyczna
Geotik sp. z o.o. Wrocław, ul. Słubicka 18 praca stacjonarnaspecjalista (mid) umowa o pracę / zlecenie pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Stacjonarny Doradca Klienta
DTH Selection Sp. z o.o. Sękocin Nowy, k. Warszawy praca stacjonarnaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat 6 000 - 8 000 zł brutto/mies. rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Specjalista / Specjalistka ds. Wsparcia Technicznego
Geotik sp. z o.o. Wrocław, ul. Słubicka 18 praca stacjonarnaspecjalista (mid) umowa o pracę / zlecenie pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Specjalistka / Specjalista ds. części zamiennych
TOYOTA Material Handling Polska Sp. z o.o. Jaktorów, ul. Potockiego 1 A praca hybrydowa / stacjonarnaspecjalista (mid) umowa o pracę / na zastępstwo pełny etat rekrutacja online -
Doradca Techniczny ds. Izolacji i Wentylacji (K/M/X)
specjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat -
Doradca Techniczny ds. Izolacji Technicznych i Wentylacji (K/M/X)
specjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat -
Specjalista ds. Technicznych
Geotik sp. z o.o. Wrocław, ul. Słubicka 18 praca stacjonarnaspecjalista (mid) umowa o pracę / zlecenie pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV
Najnowsze artykuły
Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje
Życzenia świąteczne firmowe – czego życzyć szefowi, koleżankom i klientom
Przed nami imprezy firmowe, upominki dla pracowników, ale też składanie sobie nawzajem życzeń na święta i Nowy Rok. I tu pojawia się mały problem: dla wielu osób składanie życzeń szefowi, kolegom czy klientom jest dość stresujące. Co powiedzieć, żeby nie popełnić gafy i szczerze przekazać swoje dobre intencje? Podpowiadamy, jakie życzenia będą właściwe, a jakiego doboru słów lepiej unikać.
Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?
– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?
Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody
Okresowa ocena pracownika to jedno z głównych narzędzi zarządzania zasobami ludzkimi. Może być ona przeprowadzona na kilka sposobów. Wyjaśniamy, czym różnią się od siebie typy ocen 90 stopni, 180 stopni, 270 stopni i 360 stopni, jakie najlepiej przyjąć kryteria oceny, a także kto powinien dokonywać ewaluacji pracowników w firmie i kiedy najlepiej to zrobić.
Wigilia wolna od pracy – co to oznacza dla firm i pracowników?
Gwiazdka zbliża się wielkimi krokami: najwyższy czas, by pomyśleć o urlopach w okilicy świąt i na początku stycznia – tym bardziej, że w tym roku dni wolne od pracy układają się wyjątkowo korzystnie i chętnych do skorzystania z przedłużonego urlopu będzie wielu. Co więcej, w 2025 roku Wigilia po raz pierwszy będzie całkowicie wolna od pracy. Jak to zmienia grafik pracy i wynagrodzenie?
Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?
Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.
Najnowsze komunikaty
Best Quality Employer 2025 – zostań częścią elitarnego grona liderów rynku pracy
Ruszyła 10. edycja ogólnopolskiego programu Best Quality Employer. To inicjatywa, która ma na celu uhonorowanie firm wyznaczających najwyższe standardy w dziedzinach takich jak polityka zatrudnienia, troska o rozwój pracowników i kultura organizacyjna przedsiębiorstwa.
Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023
Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.
Praca.pl zaprasza na konferencję Internal Communication Meeting 2
O aktualnych trendach w komunikacji wewnętrznej będziemy rozmawiać również podczas Internal Communication Meeting 2 (20 października 2021).
Seks poprawia jakość pracy
Wbrew pozorom fantazjowanie o seksie może wpływać pozytywnie na jakość pracy. Dlaczego?