Lista stanowisk - Konsultant Klienta Biznesowego

Polecane oferty - Sprzedaż / Obsługa klienta

  • Opiekun Klienta (K/M)

    Ibs Inwestycje Sp. z o.o. Sp. K Warszawa, Targówek

    • 8 850 - 11 850 zł brutto/mies.
    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Szukamy kilku pracowników
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Pozyskiwanie klientów biznesowych przez telefon; Opieka nad pozyskanymi klientami;

  • Specjalista ds. obsługi klienta (K/M) (Customer service)

    Koelner Rawlplug IP Sp. z o.o. Oddział w Łańcucie Łańcut

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko
    • Rekrutacja online

    Zadania szczegółowe: Obsługa klientów zagranicznych od momentu złożenia zapytania po obsługę posprzedażową; Realizacja celów w zakresie obsługi klienta; Utrzymywanie kontaktów z klientami zagranicznymi; Współpraca z innymi działami organizacji w celu zapewnienia wysokiego standardu obsługi klientów;

Konsultant Klienta Biznesowego

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Konsultant Klienta Biznesowego to osoba, która odpowiada za pozyskiwanie klientów - małych i średnich przedsiębiorstw i utrzymywanie dobrych relacji z obecnymi klientami oraz odpowiada za aktywną sprzedaż produktów i usług firmy. Poza tym, negocjuje warunki sprzedaży i przygotowuje umowy, doradza klientom w zakresie wyboru usług, produktów, a także przygotowuje prezentację ofert i przeprowadza szkolenia.


WYMAGANIA

Konsultant Klienta Biznesowego powinien mieć wykształcenie min. średnie, mile widziane wyższe (np. administracja, ekonomia, politologia) oraz prawo jazdy kategorii B i opanowaną dobrą znajomość języka angielskiego. Ważne jest też doświadczenie związane ze sprzedażą i obsługą klientów. Pracownik ten powinien cechować się także, m.in.: inicjatywą, systematycznością, wysoką motywacją do realizacji założonych celów, rozwiniętymi zdolnościami interpersonalne i miłą aparycją. Poza tym, musi umieć pracować w zespole oraz być dyspozycyjnym i odpornym na stres.


WARUNKI PRACY

Miejscem pracy jest biuro oraz praca w terenie - spotkania z klientami. Zawód ten wiąże się z różnym natężeniem kontaktów z ludźmi, przez co mogą wystąpić sytuacje stresowe. Czas pracy zazwyczaj nienormowany. Pracownik ma możliwość rozwoju i budowania własnej ścieżki kariery oraz doskonalenia wiedzy i kompetencji - szeroko rozbudowany pakiet szkoleń.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Pracownik ten może być zatrudniony w obszarach, np.: telekomunikacja, sprzedaż i handel usługami, produktami, Marketing/Reklama/Public Relations, obsługa klienta/Call Center.


ZAROBKI

Pensja Konsultanta Klienta Biznesowego kształtuje się w granicach 1,500 zł. - 2000 zł do 10 tys. zł + premie - uzależnione od wyników sprzedaży. Wśród innych dodatków osoba ta może otrzymać, np.: samochód służbowy, laptop, telefon komórkowy, szkolenia.

Praca Konsultant Klienta Biznesowego
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Sprzedaż / Obsługa klienta

  • Praca.pl

    • Stacjonarna
    • Kontrakt B2B
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior) / specjalista / specjalistka (mid) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior)
    • Aplikuj bez CV
    • Rekrutacja online

    Wybierz region · 12 regionów

    • Bełchatów
    • Koło
    • Kutno
    • Łódź
    • Piotrków Trybunalski
    • Radomsko
    • Rawa Mazowiecka
    • Sieradz
    • Skierniewice
    • Sochaczew
    • Tomaszów Mazowiecki
    • Wieluń

    Opis stanowiska Prowadzenie rozmów handlowych z decydentami w firmach na terenie regionu w zakresie pakietów pracowniczych. Wdrażanie systemów wsparcia pozapłacowego (pakiety medyczne i zabezpieczenia finansowe zespołów). Realizacja indywidualnych i zespołowych celów sprzedażowych w...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Sprzedaży Eksportowej

    JAKMET Sp. z o.o. Sobienki, pow. otwocki, gm. Osieck

    • 9 050 - 10 520 zł brutto/mies.
    • Hybrydowa
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Zakres obowiązków: Pozyskiwanie nowych klientów zagranicznych oraz rozwijanie współpracy z obecnymi partnerami. Budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji biznesowych. Przygotowywanie ofert handlowych oraz prowadzenie negocjacji. Koordynowanie realizacji zamówień eksportowych....

  • OPTIENERGIA sp. z o.o.

    • 9 000 - 35 000 zł netto (+VAT)/mies.
    • Hybrydowa
    • Kontrakt B2B
    • Specjalista / specjalistka (mid) / młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior) / ekspert / ekspertka
    • Pełny etat
    • Szukamy 10 pracowników
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Wybierz region · 3 regiony

    • kujawsko-pomorskie
    • wielkopolskie
    • zachodniopomorskie

    Zadania: aktywne pozyskiwanie i obsługa klientów biznesowych; prowadzenie rozmów z właścicielami firm i osobami decyzyjnymi; analiza potrzeb klienta oraz danych z faktur za energię i gaz; prezentowanie rozwiązań dopasowanych do profilu działalności firmy; prowadzenie klienta od pierwszego...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Najmu Nieruchomości Handlowych

    ARCOS FM PL SALLER POLBAU Sp. z o.o. Sp. K Sprawdzona firma Wrocław

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: Prowadzenie procesów wynajmu powierzchni handlowych w centrach handlowych i parkach handlowych, od pierwszych rozmów do podpisania umowy najmu. Zarządzanie powierzonym portfolio nieruchomości na wyznaczonym obszarze Polski. Budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z...

  • Polecamy

    Specjalista / Specjalistka ds. Pozyskiwania Nowych Klientów (Hunter B2B)

    Portal Praca.pl Sprawdzona firma Warszawa, Ursynów, Al. KEN 18 (przy metrze Kabaty)

    • 7 000 - 15 000 zł brutto/mies.
    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko
    • Rekrutacja online

    Zakres obowiązków: Będziesz pierwszą osobą, z którą rozmawia klient. To od Ciebie będzie zależało, czy szybko otrzyma właściwe rozwiązanie i odpowiednie wsparcie. szybkie nawiązywanie kontaktu z klientami przekazanymi do obsługi, diagnozowanie potrzeb i ocena gotowości klienta do...

  • Oferta tygodnia Polecamy

    Account Manager

    Portal Praca.pl Sprawdzona firma Warszawa, Ursynów, Al. KEN 18 (przy metrze Kabaty)

    • 6 500 - 12 000 zł brutto/mies.
    • Zdalna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko
    • Rekrutacja online

    Zakres obowiązków: Aktywne pozyskiwanie nowych klientów B2B – głównie poprzez: - Kontakt telefoniczny, - Mailowy, - Spotkania online. Docieranie do nowych firm i decydentów – systematyczna praca na rynku; Prowadzenie spotkań i prezentacja oferty firmy; Przygotowywanie ofert oraz...

  • MarketAds Grzegorz Cota

    • 8 000 - 16 000 zł netto (+VAT)/mies.
    • Hybrydowa
    • Kontrakt B2B
    • Specjalista / specjalistka (mid) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior)
    • Pełny etat

    Wybierz region · 12 regionów

    • Bełchatów
    • Koło
    • Kutno
    • Łódź
    • Piotrków Trybunalski
    • Radomsko
    • Rawa Mazowiecka
    • Sieradz
    • Skierniewice
    • Sochaczew
    • Tomaszów Mazowiecki
    • Wieluń

    Opis stanowiska Pozyskiwanie klientów biznesowych zainteresowanych benefitami pracowniczymi. Prowadzenie rozmów i spotkań z przedsiębiorcami oraz rozpoznawanie ich potrzeb. Prezentowanie rozwiązań z zakresu ubezpieczeń grupowych i prywatnej opieki medycznej. Budowanie i utrzymywanie relacji z...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Rozwoju Sprzedaży – E-commerce

    Promotraffic Sp. z o.o. Kraków

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat

    Opis stanowiska rozwijanie sprzedaży usług Marketplace.pro poprzez aktywne docieranie do nowych klientów; prowadzenie działań prospectingowych z wykorzystaniem telefonu, e-maila i kanałów społecznościowych; analiza i kwalifikacja leadów inbound oraz outbound; prowadzenie klientów przez...

Najnowsze artykuły

Dni wolne od pracy 2027

Dni wolne od pracy 2027

Masz poczucie, że w tym roku nie udało Ci się wykorzystać dni urlopowych najlepiej, jak się dało? Tego błędu można łatwo uniknąć –  tym razem możesz wcześniej zaplanować urlopy, majówkę, ferie i święta na przyszły rok, uwzględniając w nich długie weekendy i dni ustawowo wolne od pracy. Sprawdź kompletny kalendarz dni wolnych od pracy w 2027 roku i przygotuj optymalny plan urlopowy.

Jak sprawdzać przyszłego pracodawcę?

Jak sprawdzać przyszłego pracodawcę?

Chcesz odpowiedzieć na ofertę pracy znalezioną w innym miejscu niż profesjonalny portal rekrutacyjny? Lepiej uważaj: możesz mieć do czynienia nie z rzeczywistym pracodawcą, ale z oszustem próbującym wyłudzić dane lub pieniądze. Przed wysłaniem  CV i innych dokumentów zawierających Twoje dane sprawdź potencjalnego pracodawcę. Wyjaśniamy, jak to zrobić.

5 praktyk dobrego szefa

5 praktyk dobrego szefa

– Zaufanie to wyjście poza korporacyjne gierki, manipulacje i korytarzowe plotkowanie. Buduje się je wtedy, gdy szef żyje w zgodzie z własnymi wartościami i potrafi szanować wartości innych ludzi, nawet jeśli są one odmienne – tłumaczy dr Wiktor Tokarski, CEO Instytutu Szkoleń i Coachingu. Specjalista wyjaśnia, jak zachowuje się dobry szef – oraz czego z pewnością nie robi.

Jak używać AI na studiach? AIESEC Polska opowiada, jak wygląda studiowanie w epoce sztucznej inteligencji

Jak używać AI na studiach? AIESEC Polska opowiada, jak wygląda studiowanie w epoce sztucznej inteligencji

– Nie należy udawać, że studenci nie korzystają z AI czy korzystają tylko w bardzo małym stopniu. Myślę też, że z drugiej strony nie należy z tym walczyć i zakazywać korzystania z AI, a zmierzyć się z faktem, że tak teraz wygląda i będzie wyglądała nasza rzeczywistość – komentuje Maja Suskiewicz z AIESEC. Jak studenci dziś korzystają ze sztucznej inteligencji – i jak mogą jej używać lepiej?

Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy

Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy

Przed nami zmiana czasu z letniego na zimowy, co w praktyce oznacza cofnięcie wskazówek zegara o godzinę: późniejsze wstawanie, ale i późniejsze kończenie pracy. Przestawienie zegarków ma ważne konsekwencje dla rozliczenia czasu pracy i wynagrodzenia. Czy za dodaną godzinę przysługuje wypłata? Kiedy należy się dodatek za nadgodziny? Oto co należy wiedzieć o zmianie czasu w 2026 roku.

Osoby niewidome i niedowidzące w miejscu pracy – obowiązki pracodawcy, czas pracy, udogodnienia

Osoby niewidome i niedowidzące w miejscu pracy – obowiązki pracodawcy, czas pracy, udogodnienia

– Nie muszę nikomu udowadniać swoich umiejętności i przekonywać, że wiele mogę, mimo iż nie widzę – mówi Krystyna Włodarek, działaczka społeczna, która w 2018 r. straciła wzrok. Specjalistka ds. dostępności Barbara Filipowska, osoba niewidoma, dodaje, że jednak często natrafiała na „mur” w kontaktach z rekruterami. Oto co pilnie trzeba zmienić w kontekście pracy osób z dysfunkcją wzroku.

Najnowsze komunikaty

Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?

Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?

Wiek nadal wpływa na to, czyj głos jest traktowany poważnie, komu daje się szansę na rozwój i jak oceniany jest potencjał pracownika. Najnowszy raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że presja wieku nie dotyczy wyłącznie osób starszych -  jest szczególnie widoczna na obu krańcach kariery.

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.

Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą

Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą

Raport Praca.pl „AI. Wsparcie w pracy czy powód do rozpaczy?” pokazuje, że pracownicy są gotowi na technologiczną zmianę, ale firmy nie zawsze zapewniają im odpowiednie wsparcie. Ponad połowa badanych nie widzi konkretnych działań związanych z AI, a co trzeci odczuwa cyfrowe przeciążenie.

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!