W 2024 r. weszły w życie nowe przepisy dotyczące ESG, które objęły duże firmy spełniające określone warunki. Od 2025 r. grono podmiotów zobowiązanych do tworzenia raportów ESG ma się powiększyć o kolejną grupę. Tymczasem badania pokazują, że 2/3 Polaków nie wie, co oznacza skrót ESG, nie mówiąc o wdrażaniu jego zasad do biznesu. Wyjaśniamy, na czym polega raportowanie ESG oraz kogo dotyczy.
Lista stanowisk - Specjalista ds. Ofertowania
Polecane oferty - Sprzedaż / Obsługa klienta
-
Specjalista / Specjalistka ds. Sprzedaży B2B
Benefit Systems S.A. Wrocław praca stacjonarnaspecjalista (mid) umowa o pracę pełny etat -
Specjalista / Specjalistka ds. Sprzedaży B2B
Benefit Systems S.A. Warszawa praca stacjonarnaspecjalista (mid) umowa o pracę pełny etat
Specjalista ds. Ofertowania
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Specjalista ds. ofertowania to osoba, która przygotowuje oferty i koordynacje proces ofertowy. Do głównych obowiązków pracownika tego należy, m.in.: analiza dokumentacji technicznej, sporządzanie ofert przetargowych i wycen, wysyłanie zapytań ofertowych do kontrahentów, kontakt z potencjalnymi klientami: (mailowy, telefoniczny, spotkania bezpośrednie), uczestnictwo w przygotowaniu pozyskanych kontraktów, promowanie marki, budowanie pozytywnego wizerunku firmy.
WYMAGANIA
Specjalista ds. ofertowania powinien mieć wykształcenie minimum średnie techniczne, preferowane wyższe techniczne, np. budownictwo, elektrotechnika. Poza tym ważną kwestią są: wysoko rozwinie umiejętności obsługi komputera w zakresie pakietu Office, w szczególności programów kosztorysowych. Mile widziane doświadczenie w ofertowaniu i zamówieniach publicznych, doświadczenie w kontaktach z klientami, znajomość zagadnień B2B oraz prawo jazdy kat. B. Pracownik ten powinien też cechować się: analitycznym myśleniem, komunikatywnością, uczciwością, rzetelnością, obowiązkowością, samodzielnością i skrupulatnością w działaniu, odpornością na stres.
WARUNKI PRACY
Miejscem pracy jest biuro oraz praca w terenie, np. spotkania z kontrahentami, plac budowy. Praca wiąże się z dużym natężeniem kontaktów z ludźmi, przez co mogą wystąpić sytuacje stresujące. Czas pracy zasadniczo odbywa się w systemie 8 - godzinnym. Zawód ten wymaga śledzenia zmian na rynku z danej branży. Istnieje możliwość awansu.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Specjalista ds. ofertowania może być zatrudniony w branży: Budownictwo/Nieruchomości/Geodezja/ Technologie/ Chemiczna.
ZAROBKI
Pensja specjalisty ds. ofertowania kształtuje się od 2,200 tys. zł do 5 tys. zł i wyżej. Wśród innych dodatków są, m.in.: laptop, telefon komórkowy, szkolenia.
Najnowsze oferty - Sprzedaż / Obsługa klienta
-
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV
-
Specjalista ds. Kooperacji
Zakłady Odzieżowe Wybrzeże S.I. Gdynia praca stacjonarnaspecjalista (mid) aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Specjalista / Specjalistka ds. Sprzedaży w Salonie Firmowym Orange
Orange Polska S.A. Bydgoszcz, CH Zielone Arkady praca stacjonarnaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat -
Przedstawiciel Handlowy
YOUR EXPERT sp. z o.o. Warszawa praca mobilnaspecjalista (mid) umowa zlecenie / kontrakt B2B pełny etat 4 500 - 20 000 zł / mies. (w zal. od umowy) aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Specjalista / Specjalistka ds. Eksportu
Inter Cars S.A. Swobodnia praca stacjonarnaspecjalista (mid) umowa o pracę pełny etat -
Specjalista / Specjalistka ds. Sprzedaży w Salonie Firmowym Orange
Orange Polska S.A. Kołobrzeg, Galeria Hosso praca stacjonarnaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat -
Kosztorysant zewnętrznych sieci wodno - kanalizacyjnych
Przedsiębiorstwo Robót Inżynieryjnych CENTRUM sp. z o.o. Gdańsk praca stacjonarnaspecjalista (mid) umowa o pracę / o dzieło / zlecenie / kontrakt B2B aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Specjalista / Specjalistka ds. Sprzedaży w Salonie Firmowym Orange
Orange Polska S.A. Warszawa, ul. Targowa 72 praca stacjonarnaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat
Najnowsze artykuły
ESG – co to? Jaki ma wpływ na firmę?
Toksyczna pozytywność w miejscu pracy – dlaczego jest niebezpieczna?
Zdarza się, że szef wywiera na pracowników presję, by w czasie pracy stale mieli przyklejony do twarzy uśmiech. – Niektórzy wręcz zakazują używania wyrazu „problem” i każą zastąpić je „wyzwaniem” – wskazuje socjolog Anna D. Nowicka. Czy pozytywne nastawienie może być destrukcyjne? Kiedy zaczynamy oszukiwać samych siebie? Oto co trzeba wiedzieć o toksycznej pozytywności i jej konsekwencjach.
Osoby niewidome i niedowidzące w miejscu pracy – obowiązki pracodawcy, czas pracy, udogodnienia
Nie muszę nikomu udowadniać swoich umiejętności i przekonywać, że wiele mogę, mimo iż nie widzę – mówi Krystyna Włodarek, działaczka społeczna, która w 2018 r. straciła wzrok. Specjalistka ds. dostępności Barbara Filipowska, osoba niewidoma, dodaje, że jednak często natrafiała na „mur” w kontaktach z rekruterami. Oto co pilnie trzeba zmienić w kontekście pracy osób z dysfunkcją wzroku.
Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?
Czy inteligentny program ma prawa autorskie? Dlaczego AI może dyskryminować? Czy sztuczna inteligencja wkrótce przejmie kreatywne zawody, wysyłając na bezrobocie programistów, grafików, dziennikarzy, filmowców? – Ludzie wolą sztukę tworzoną przez ludzi. Kiedyś sztuka AI będzie jak sport na dopingu – przewiduje prof. Dariusz Jemielniak, badacz ruchów antynaukowych i sztucznej inteligencji.
Opowieść piątoklasistki wzrusza i inspiruje. Zwycięska praca w konkursie „Zawód godny podziwu"
Strażak, lekarz, pielęgniarka, policjant, pracownik hospicjum, mama i tata – tak dzieci odpowiadały na postawione w naszym konkursie pytanie o zawód godny podziwu. Antosia z 5 piątej klasy opowiedziała nam o prawdziwym supermanie, dzięki któremu jej brat i wielu innych ludzi może rozwijać zainteresowania, cieszyć się życiem czy choćby wychodzić na spacer. Serdecznie zapraszamy do lektury!
Chroniczne zmęczenie – objawy, jak sobie radzić?
Kilkudniowy urlop nie pozwolił Ci wypocząć? Nie pamiętasz, kiedy ostatnio czułeś się wyspany i nawet proste czynności wysysają z Ciebie całą energię? To może nie być zwykłe zmęczenie, ale poważniejsza dolegliwość. Wyjaśniamy, jakie są symptomy syndromu chronicznego zmęczenia, kiedy warto zwrócić się do specjalisty oraz co może pomóc złagodzić objawy CFS.
Najnowsze komunikaty
Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023
Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.
Praca.pl zaprasza na konferencję Internal Communication Meeting 2
O aktualnych trendach w komunikacji wewnętrznej będziemy rozmawiać również podczas Internal Communication Meeting 2 (20 października 2021).
Seks poprawia jakość pracy
Wbrew pozorom fantazjowanie o seksie może wpływać pozytywnie na jakość pracy. Dlaczego?
Praca i miłość w jednej firmie
Czy takie połączenie ma więcej plusów, czy minusów?