Praca.pl Poradniki Поради для громадян України
Білосток: характеристика ринку праці

Білосток: характеристика ринку праці

 
Білосток: характеристика ринку праці

Вас цікавить, чи легко знайти роботу в Білостоці, чи роботодавці шукають кандидатів з тими навичками, які ви маєте? Ось коротка характеристика ринку праці в столиці Підляшшя. Перевірте, які у вас шанси отримати роботу зараз і як її шукати.

 

Білосток – безробіття


Почнемо з порівняння рівня безробіття в Білостоці, Підляському воєводстві та Польщі. За даними Центрального статистичного управління (GUS), на кінець лютого 2022 року показник становив:

  • у Білостоці - 6,3%,
  • у Підляському воєводстві - 7,1%,
  • у Польщі – 5,5%.

Підляське воєводство – це територія, яка розвивається трохи повільніше, ніж багато інших воєводств. Тим не менш, тут можна знайти хорошу і приємну роботу. В яких професіях?

 

Білосток – дефіцитні та надлишкові професії

 

Відповідь на вищезазначене запитання можна знайти в опитуванні «Барометр занять». Це звіт, який готується раз на рік про ситуацію на ринку праці в Польщі, окремих повітах та воєводствах. Барометр містить такі списки:

  • дефіцит професій (очікувана відсутність труднощів з пошуком роботи; менше кандидатів, що відповідають вимогам роботодавців, ніж пропозицій роботи),
  • стійкі професії (подібна кількість кандидатів і пропозицій роботи),
  • надлишкові професії (прогнозні труднощі з пошуком роботи; велика кількість кандидатів, що відповідають критеріям, мало пропозицій роботи).

 

Кого ж тоді, за «Барометром», чекає робота в Білостоці? Одразу знайдуть роботу покрівельники та лимарі – це роботи з найбільшим дефіцитом. Проте брак охочих кандидатів значною мірою пов’язаний з тим, що потрібна робота на висоті, а молодь не хоче навчатися за фахом.


Однак дефіцит поширюється і на інші професії. Будівельники з різними навичками та освітою знайдуть у Білостоці пропозиції роботи, наприклад, бетонозмішувачі та закріплювачі, інженери-будівельники, керівники ділянок, монтажники будівельних робіт, муляри та штукатури, оператори земляних робіт та механіки. Варто також подавати документи на працевлаштування на промислових підприємствах. як і в будівництві, тут також потрібні фахівці з різним кваліфікації, в  зварювальники, слюсарі, діагности автомобілів, електрики, електромеханіки, друкарні та інші.
Білосток також є хорошим місцем для людей, які хочуть знайти роботу в школі (шукаються вчителі з професійно-технічних та загальноосвітніх шкіл) або для догляду за дітьми.


Як і в усій Польщі, у столиці Підляшшя відчувається дефіцит охочих працювати у сфері медичних послуг – лікарів, медсестр та акушерок, фельдшерів, психологів та психотерапевтів, а також опікунів для людей похилого віку та інвалідів.


Повсякденні заняття легко знайти в гастрономії. У Білостоці особливо затребувані офіціанти та бармени, помічники на кухні та кондитери.


Крім того, роботу мають швидко отримати працівники ІТ-індустрії (дизайнери та адміністратори баз даних, програмісти), онлайн-продажі, водії автобусів, працівники спецслужб, працівники лісового господарства, незалежні бухгалтери.


Список надлишкових професій значно коротший. Труднощі з пошуком роботи в Білостоці можуть бути пов'язані з:

  • економісти,
  • філологи та перекладачі,
  • філософи, історики, політологи та культурологи,
  • менеджери з продажу,
  • вихователі,
  • спеціалісти державного управління,
  • ІТ-техніки.

 

Розвинені галузі, підприємства - Білосток


Білосток – найбільше місто в північно-східній частині Польщі. Це також найбільший ринок праці в регіоні. За даними реєстру REGON (дані Головного управління статистики на кінець лютого 2022 року), у місті працюють майже 39 тисяч суб’єктів господарювання. До них належать компанії різного розміру, 10 роботодавців, які створюють не менше 1000 робочих місць, і 33 підприємства з чисельністю працюючих в діапазоні 250-999 осіб.


Три найбільш розвинені секції PKD у місті:

  • торгівля, ремонт транспортних засобів - 20% від усіх зареєстрованих суб'єктів,
  • професійна, науково-технічна діяльність - 12,3%,
  • будівництво – 12,2%.

 

Робота для українців:

 

  • зі знанням польської мови


Люди, які комунікативно розмовляють польською, мають набагато легше завдання та дуже широкий доступ до ринку праці. Вони можуть шукати роботу за професією, яку вони раніше виконували. Це стосується і представників регульованих професій – медиків чи вчителів. Польський уряд спростив процедури визнання, щоб українським громадянам було легше працевлаштуватися в Польщі.

 

  • без знання польської мови


Як бачимо, у списку дефіцитних професій є багато професій, для яких не потрібно вільно володіти польською мовою. Такі посади ви знайдете насамперед у будівельних компаніях та промислових підприємствах. Люди, які зовсім не володіють польською мовою, також можуть шукати роботу на неповний робочий день. Варто переглянути пропозиції вакансії в Білостоці, доступні на praca.pl – система пошуку роботи також працює, коли ви вводите назви вакансій українською.


Для людей, які не володіють польською мовою, була організована допомога в пошуку роботи, доступна українською. У їхньому розпорядженні є серед інших Гаряча лінія Зеленої лінії, номер 19524, за якою Ви можете отримати необхідну інформацію на початку Вашої професійної кар'єри в Польщі.


До Powiatowego Urzędu Pracy w Białymstoku можуть звертатися як польськомовні, так і люди які не говорять польською. PUP має запропонувати не лише власну базу пропозицій роботи, а й пропозиції стажувань, інтервенційних робіт, навчання та підтримки при створенні власного бізнесу.

 

Версія польською мовою: Białystok: charakterystyka rynku pracy.

 

Więcej artykułów "Поради для громадян України"

Polecane oferty

  • Робітник

    Zakład Sieci i Zasilania Sp. z o.o.   Wrocław    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat   32,00 - 40,00 zł brutto/godz.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Робота в будівельній компанії - енергетика та дорожнє господарство.
  • Ślusarz

    TNS Sp. z o.o.   Niemcy   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 dni
    Opis stanowiska: prace montażowe i wykańczające wyposażenie kontenerów na ciągniki siodłowe; Wymagania: umiejętność pracy w zespole; zaangażowanie, sumienność, dyspozycyjność; umiejętność posługiwania się elektronarzędziami. Nie wymagamy doświadczenia, zapewniamy szkolenie.
  • Spawacz / Ślusarz

    TNS Sp. z o.o.   Niemcy   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    8 dni
    Opis stanowiska: spawanie półautomatem - metoda 135 lub 141; wszystkie pozycje; Wymagania: doświadczenie zawodowe; umiejętność pracy w zespole; zaangażowanie, sumienność, dyspozycyjność; umiejętność posługiwania się elektronarzędziami;
  • Lakiernik – Pomocnik lakiernika

    TNS Sp. z o.o.   Niemcy   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    8 dni
    OPIS STANOWISKA: malowanie natryskowe pistoletem; poprawki malarskie – kontenery na ciągniki siodłowe; prace przygotowawcze przed malowaniem – czyszczenie, szpachlowanie, oklejanie; wykonywanie napraw powłok lakierniczych. WYMAGANIA: doświadczenie zawodowe – mile widziane; znajomość lub...
  • Зварювальник / Слюсар / Лакувальник

    TNS Sp. z o.o.   Niemcy   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    11 dni
    ЗВАРЮВАЛЬНИКИ - зварювання напівавтоматом MAG 135 всі позиції; СЛЮСАР – шліфування, зачистка зварних швів; МОНТАЖ – уміння читати технічний рисунок; монтаж металоконструкцій; ФАРБУВАЛЬНИК - фарбування пістолетом; ЕЛЕКТРИК - МОНТАЖНИК - монтаж електроустановки.

Najnowsze artykuły

Aktywny wypoczynek – co robić po pracy?

Aktywny wypoczynek – co robić po pracy?

Wracasz z pracy bez sił, masz ochotę po prostu leżeć w ciszy, patrząc bezmyślnie w ekran. Brzmi znajomo? – Kiedy wpadamy w wir tzw. „doom scrollingu”, najczęściej czujemy się później jeszcze gorzej. Jeszcze bardziej zmęczeni, jeszcze mniej zmotywowani – zauważa psychoterapeutka Joanna Szponarska. Jak wypoczywać, by faktycznie poczuć się lepiej? Czy aktywny wypoczynek może być przyjemny?

Temperatura w miejscu pracy a BHP

Temperatura w miejscu pracy a BHP

Czy pracodawca ma obowiązek skrócić godziny pracy, gdy temperatura powietrza przekracza 35℃? Czy w upale pracownik może odmówić wykonywania obowiązków na wolnym powietrzu, w słońcu, czy też taka odmowa grozi karą dyscyplinarną, a nawet zwolnieniem? Kiedy firma ma prawny obowiązek dostarczyć pracownikom napoje chłodzące? Wyjaśniamy, jakie są obowiązki pracodawcy w czasie upałów.

Kierunki studiów – jakie wybrać?

Kierunki studiów – jakie wybrać?

Ruszyły rekrutacje na studia – tysiące młodych ludzi stanęło właśnie przed jednym z najważniejszych wyborów w życiu. – Warto zwrócić uwagę nie tylko na najbardziej popularne kierunki, takie jak informatyka czy psychologia, ale i na mniej oczywiste specjalizacje, które odpowiadają na długofalowe trendy cywilizacyjne i gospodarcze – radzi Kierownik Biura Karier KUL Łukasz Raczkowski.

Rowerem do pracy – 10 porad na wygodny i bezpieczny dojazd

Rowerem do pracy – 10 porad na wygodny i bezpieczny dojazd

Już ponad 15% pracujących w Polsce dojeżdża rowerem do pracy. Rower pozwala zaoszczędzić czas, poprawić kondycję, pozytywne zacząć dzień. Oczywiście o ile do dyspozycji mamy wygodną trasę rowerową. – Sieć tras rowerowych rozwija się w stabilnym i wysokim tempie kilkudziesięciu kilometrów rocznie – zauważa Marcin Górecki, Zastępca Naczelnika w Wydziale Komunikacji Społecznej w Warszawie.

Jak skutecznie szukać pracy z Praca.pl?

Jak skutecznie szukać pracy z Praca.pl?

Jak znaleźć pracę przez internet? Najlepiej przez Praca.pl! Profesjonalny portal z ofertami to oszczędność czasu i energii – ogłoszenia znajdują się w jednym miejscu, wystarczy je przeszukiwać zgodnie z własnymi preferencjami i aplikować jednym kliknięciem. Czy potrzebujesz pracy od zaraz, czy po prostu badasz swoje opcje – dowiedz się, jak łatwo dotrzeć do najlepszych ogłoszeń na rynku!

Neurobiologia wypoczynku – jak nauka może pomóc lepiej wykorzystać urlop wypoczynkowy?

Neurobiologia wypoczynku – jak nauka może pomóc lepiej wykorzystać urlop wypoczynkowy?

Czy wypoczynek może być lepszy i gorszy? Specjaliści twierdzą, że tak, a kluczem jest zrozumienie, jak działa mózg. – W odpoczynku chodzi o to, by stymulować te obszary mózgu, które nie były obciążone podczas wcześniej wykonywanej pracy, a odciążyć te, które intensywnie ulegały aktywizacji – tłumaczy neurolog lek. Dominik Kobylarek. Jak zatem dobrać rodzaj relaksu do swojego stanowiska?

Najnowsze komunikaty

Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą

Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą

Raport Praca.pl „AI. Wsparcie w pracy czy powód do rozpaczy?” pokazuje, że pracownicy są gotowi na technologiczną zmianę, ale firmy nie zawsze zapewniają im odpowiednie wsparcie. Ponad połowa badanych nie widzi konkretnych działań związanych z AI, a co trzeci odczuwa cyfrowe przeciążenie.

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Nie szukają rewolucji, ale wciąż pozostają ważną częścią rynku pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Baby Boomersi cenią stabilność, jasne zasady i poczucie sensu. Sprawdź, dlaczego doświadczeni pracownicy rzadko zmieniają pracę, a decyzje zawodowe podejmują w oparciu o wartości, zaufanie i życiowe doświadczenie.

Raport: Pokolenie X na rynku pracy. Doświadczenie i pragmatyzm

Raport: Pokolenie X na rynku pracy. Doświadczenie i pragmatyzm

Nie szukają rewolucji, ale to na nich opiera się codzienne funkcjonowanie wielu firm. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Pokolenie X stawia na stabilność, sens pracy i zdrowy pragmatyzm. Sprawdź, dlaczego doświadczenie pozostaje jedną z największych przewag tej generacji na rynku pracy.