Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Asesor sądowy, komorniczy – wymagania, uprawnienia, zarobki

Asesor sądowy, komorniczy – wymagania, uprawnienia, zarobki

 
Asesor sądowy, komorniczy – wymagania, uprawnienia, zarobki

To nie do końca sędzia i nie całkiem notariusz. Asesor łączy w sobie wiele funkcji, a jego uprawnienia są ściśle określone przez prawo. Jakie warunki trzeba spełnić, by spróbować sił w tym zawodzie?

 

Asesor sądowy


Asesorzy również kończą prawo, robią aplikację w Krajowej Szkole Sądownictwa i Prokuratury i zdają stosowny egzamin, jednak nie posiadają wszystkich uprawnień sędziów. Obowiązki asesora stanowią kombinację czynności prowadzonych przez sędziów, prokuratorów i notariuszy.

Uprawnienia asesora są ściśle określone przez stosowne przepisy. Nie mogą na przykład rozstrzygać spraw z zakresu prawa rodzinnego i opiekuńczego czy w pewnych okolicznościach decydować o tymczasowym aresztowaniu zatrzymanego. Do ich codziennych obowiązków należy przygotowywanie dokumentów, pośredniczenie w negocjacjach, udzielanie informacji czy prowadzenie korespondencji ze stronami.

Obecnie asesorzy są mianowani przez ministra sprawiedliwości (przed zmianą ustawy w 2018 r. robił to prezydent). Krajowa Rada Sądownictwa może zgłosić zastrzeżenia co do kandydatów, jeśli jednak nie zrobi tego w ciągu miesiąca, asesor zyskuje prawo do pełnienia obowiązków przez 4 lata.

Asesora nazywa się często urzędnikiem sądowym bez nominacji – jego praca jest rodzajem okresu próbnego, po którym może uzyskać nominację na przykład sędziowską czy prokuratorską.

 

Asesor komorniczy


Od kandydatów na to stanowisko wymaga się ukończenia dwuletniej aplikacji komorniczej, podczas której szczegółowo zapoznają się ze specyfiką pracy komornika. Co istotne, praca asesora komorniczego nie ogranicza się do badania spraw i opracowywania dokumentów w kancelarii – bierze on również udział w czynnościach terenowych. Prawo do samodzielnego prowadzenia niektórych egzekucji może uzyskać już po roku od rozpoczęcia aplikacji. Jako dyplomowany asesor przede wszystkim wykonuje zadania wyznaczone przez komornika sądowego.

Jakie są podstawowe uprawnienia asesora komorniczego? Może na przykład prowadzić egzekucje pieniężne i w sprawach o zabezpieczenie roszczeń finansowych, jednak tylko wówczas, gdy dotyczą one kwoty nieprzekraczającej równoważności stukrotnego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego i o ile nie są to egzekucje nieruchomości. Do czynności, których asesorzy nie mogą samodzielnie wykonywać, należy przeprowadzanie eksmisji.

Z uwagi na specyfikę pracy częściowo w terenie wobec asesorów komorniczych wymagania są nieco inne niż względem asesorów sądowych. Kandydaci na to stanowisko powinni wykazywać się dużą odpornością na stres. Przydatne będą z pewnością również zdolności dyplomatyczne, a także stanowczość, opanowanie i dobra organizacja pracy.

 

Zarobki asesora komorniczego i sądowego


Na to, ile zarabia asesor komorniczy, ile sądowy, oraz jak wysokie są zarobki asesora notarialnego, wpływ ma wiele czynników. Pensja na tym stanowisku wynosi zwykle kilka tysięcy złotych. Zgodnie z informacjami podanymi przez wynagrodzenia.pl, mediana miesięcznego wynagrodzenia na tym stanowisku wynosi 4500 zł brutto. 25% najlepiej zarabiających asesorów otrzymuje pensję powyżej 5715 zł, a jedna czwarta najgorzej opłacanych – poniżej  3493 zł brutto.

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Manager / Managerka ds. Strategii Wellbeing

    Benefit Systems SA   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    menedżer  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    12 godz.
    Twój zakres obowiązków Rozwój programu usług wellbeingowych, opracowywanie i wdrażanie nowych tematów zajęć, wykładów i warsztatów w ramach zdiagnozowanych potrzeb klientów, analizy rynku oraz trendów. Zarządzanie siecią ekspertów: Pozyskiwanie i koordynacja współpracy z...
  • Bank Pocztowy S.A.
    menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    13 godz.
    Twój zakres obowiązków pozyskiwanie Klientów rozliczeniowych i kredytowych z segmentu Mieszkalnictwa (Wspólnoty i Spółdzielnie Mieszkaniowe) zarządzanie relacjami biznesowymi z dotychczasowymi i potencjalnymi Klientami oraz partnerami biznesowymi; zapewnienie najwyższej jakości doradztwa i...
  • Key Account Manager B2G

    Benefit Systems SA   Warszawa, przy stacji metra Rondo Daszyńskiego    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    14 godz.
    Na rozgrzewkę kilka pytań: Możesz pochwalić się min. 3 – letnim doświadczeniem w sprzedaży / dosprzedaży i rozwoju portfela klientów biznesowych i administracji publicznej? Doskonale radzisz sobie w codziennym kontakcie z osobami decyzyjnymi oraz pracy z klientami kluczowymi? Jest Ci...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    PORR S.A.   Warszawa, Ursynów    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    15 godz.
    Opis stanowiska Prowadzenie i archiwizowanie akt osobowych pracowników (docelowo ok. 250 osób) zgodnie z obowiązującymi przepisami. Przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem (np. umów o pracę, porozumień zmieniających warunki umowy o pracę, wypowiedzeń). Sprawdzanie i...
  • Budimex SA
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Twoje przyszłe zadania: organizacja pracy zespołu podwykonawców oraz sił własnych we współpracy z ‎kierownikiem robót; przygotowywanie dokumentacji do odbiorów częściowych, końcowych, weryfikacja dokumentacji projektowej i jej dystrybucja, współpraca z kierownikami robót,...
  • Budimex SA
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Twoje przyszłe zadania: ‎organizacja pracy zespołu podwykonawców oraz sił własnych we współpracy z ‎kierownikiem robót w branży ogólnobudowlanej,‎ przygotowywanie dokumentacji do odbiorów częściowych, końcowych, weryfikacja dokumentacji projektowej i jej dystrybucja; współpraca...

Najnowsze artykuły

Sylwester dniem wolnym? W jakich krajach Europy?

Sylwester dniem wolnym? W jakich krajach Europy?

Od 2025 roku Wigilia to dzień wolny od pracy... a co z sylwestrem? 31 grudnia należy do dni, w których większość z nas wyrusza na urlop lub jest zajęta przygotowywaniem się do zabawy noworocznej – w związku z czym skupić się na pracy jest wyjątkowo trudno. Póki co w Polsce sylwester nie jest dniem ustawowo wolnym, a jak wygląda sytuacja w innych krajach Europy?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?

Rocznik Statystyczny Pracy 2025 – GUS podsumowuje sytuację na rynku pracy

Rocznik Statystyczny Pracy 2025 – GUS podsumowuje sytuację na rynku pracy

Główny Urząd Statystyczny opublikował obszerny raport podsumowujący sytuację na rynku pracy w Polsce – Rocznik Statystyczny Pracy 2025. Publikacja bierze pod lupę między innymi poziom wynagrodzeń u osób wykonujących różne typy zawodów, koszty pracy, warunki zatrudnienia oraz różnice w aktywności zawodowej kobiet i mężczyzn. Sprawdź najważniejsze informacje zawarte w raporcie.

Sylwester w pracy – kto pracuje w sylwestrową noc?

Sylwester w pracy – kto pracuje w sylwestrową noc?

Kiedy inni bawią się na bankietach, podróżują, cieszą się czasem wolnym z bliskimi i świętują nadchodzący Nowy Rok – oni spędzają noc sylwestrową w pracy. Mowa o tysiącach osób, dla których noc z 31 grudnia na 1 stycznia oznacza okres wzmożonych obowiązków, a nierzadko też wyjątkowo wysokiego tempa pracy i dużego stresu. Wyjaśniamy, kto pracuje w sylwestra i co na to prawo pracy.

Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

Święto wolne od pracy pozwala zapomnieć o obowiązkach i stresie zawodowym. Jednak powrót do codzienności po długim weekendzie czy dłuższym urlopie bywa naprawdę trudny. Socjolog i psychoterapeutka Beata Danielska podpowiada, według jakiego klucza możemy dzielić zadania po powrocie do pracy, żeby zapewnić sobie „miękkie lądowanie" i nie dać się przytłoczyć nagromadzonymi obowiązkami.

Staż pracy będzie liczony inaczej od 2026 roku. Prezydent podpisał nowelizację Kodeksu pracy

Staż pracy będzie liczony inaczej od 2026 roku. Prezydent podpisał nowelizację Kodeksu pracy

Do tej pory osoby, które przez lata były spychane na tzw. śmieciówki lub do prowadzenia jednoosobowej działalności gospodarczej, nie mogły wliczać tego okresu do stażu pracy, mimo że często realizowały dokładnie te same zadania co etatowi pracownicy. Od 2026 roku ma się to zmienić. Prezydent podpisał właśnie ważną nowelizację Kodeksu pracy wprowadzającą nowe zasady naliczania stażu pracy.