Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Bezrobocie rejestrowane w I kwartale 2020 roku – dane GUS

Bezrobocie rejestrowane w I kwartale 2020 roku – dane GUS

 
Bezrobocie rejestrowane w I kwartale 2020 roku – dane GUS

Czy bezrobocie w Polsce rośnie, a ogólny stan gospodarki się pogarsza? Są to pytania, które w dobie pandemii koronawirusa zadaje sobie bardzo wiele osób. Warto sprawdzić, co na ten temat ma do powiedzenia Główny Urząd Statystyczny, który opublikował właśnie raport na temat stopy bezrobocia w I kwartale 2020 r. 

 

Bezrobotni: rejestracja w urzędzie pracy

 

Przypomnijmy, że GUS w badaniu wziął pod uwagę bezrobocie rejestrowane, obliczane na podstawie liczby osób rejestrujących się w urzędzie pracy. Dane pokazują, że pod koniec I kwartału 2020 r. było wyraźnie więcej bezrobotnych, a stopa bezrobocia była wyższa niż pod koniec IV kwartału 2019 r. W raporcie czytamy:

 

Liczba zarejestrowanych bezrobotnych w urzędach pracy w końcu marca 2020 r. wyniosła 909,4 tys. osób (w tym 491,7 tys. kobiet) i była wyższa od notowanej w końcu IV kwartału 2019 r. o 43,1 tys. osób (tj. o 5,0%) oraz niższa o 75,3 tys. osób (tj. o 7,6%) w porównaniu z analogicznym okresem poprzedniego roku.

 

W porównaniu z grudniem 2019 r., w UP zarejestrowało się o 30,8 tys. więcej mężczyzn i 12,3 tys. więcej kobiet.

 

Bezrobotni: napływ i odpływ

 

Gdzie liczba bezrobotnych najbardziej się zwiększyła? W porównaniu do poprzedniego kwartału pod koniec marca 2020 r. największy wzrost bezrobotnych dotyczył województwa wielkopolskiego (o 9,2%), pomorskiego (o 8,6%), śląskiego (o 7,8%). Osób bez zatrudnienia przybyło we wszystkich województwach. Twórcy raportu zauważają jednak, że mimo to bezrobotnych w I kwartale 2020 r. było i tak mniej niż w analogicznym okresie w roku 2019 r. 

 

Stopa bezrobocia w Unii Europejskiej

 

Stopa bezrobocia dla całej Polski pod koniec I kwartału 2020 r. wyniosła 5,4%. Struktura zatrudnienia w Polsce, jak również procentowy udział bezrobotnych w grupie osób aktywnych zawodowo, jest przy tym silnie zróżnicowany pod względem terytorialnym. Najwyższe bezrobocie zanotowano w województwach:

  • warmińsko-mazurskim (9,4%), 

  • podkarpackim (8,2%), 

  • świętokrzyskim (8,0%).

 

Z kolei najniższy wskaźnik bezrobocia dotyczył województw:

  • wielkopolskiego (3,1%), 

  • śląskiego (3,8%),

  • małopolskiego (4,3%).

 

Czy tym samym sytuacja na rynku pracy jest lepsza niż w innych krajach wspólnoty europejskiej, szczególnie tych silniej dotkniętych pandemią koronawirusa? Eurostat podaje, że w marcu 2020 r. poziom bezrobocia ogółem w Unii wynosił 6,4% (w kwietniu – 6,6%). Dane pochodzą ze Światowej Organizacji Pracy i obejmują osoby, które nie są zatrudnione, poszukiwały pracy w ciągu ostatnich 4 miesięcy oraz są gotowe podjąć zatrudnienie w ciągu najbliższych 2 tygodni.

 

Niemniej również w tym wypadku należy wziąć pod uwagę duże różnice w poziomach zatrudnienia i bezrobocia w poszczególnych krajach. Przykładowo, bazując na danych pochodzących z tamtejszych urzędów pracy, stopa bezrobocia dla niektórych krajów w marcu 2020 r. wyniosła:

  • Niemcy – 3,5%, 

  • Hiszpania – 14.2%, 

  • Włochy – 8%, 

  • Grecja – 14,4%, 

  • Czechy – 3%. 

 

Poziom bezrobocia to nie jedyna dana, która pozwala ocenić stan gospodarki w danym regionie. Warto wziąć pod uwagę takie kwestie jak inflacja a bezrobocie, popyt na pracę, średnie wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw czy stan zatrudnienia. 

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Zastępca Dyrektora Liceum

    TEB Edukacja   Poznań    praca stacjonarna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Twój zakres obowiązków: przygotowanie, prowadzenie, kontrola dokumentacji przebiegu nauczania zgodnie z przepisami prawa oświatowego, sprawowanie nadzoru nad prawidłowym realizowaniem procesu kształcenia ze szczególnym uwzględnieniem podstawy programowej i standardów egzaminów...
  • Specjalista ds. handlowych – Dywizja Serwisu

    Rockfin S.A.   Małkowo    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    Na tym stanowisku będziesz odpowiadać za: Analizę rynku i wsparcie strategii sprzedaży usług serwisowych, Pozyskiwanie zapytań, wykonywanie arkuszy cenowych oraz przygotowanie ofert handlowych, Udział w rozmowach i negocjacjach handlowych – także w jęz.angielskim, Budowanie i utrzymywanie...
  • Bank Pocztowy S.A.
    menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    3 godz.
    Twój zakres obowiązków pozyskiwanie Klientów rozliczeniowych i kredytowych z segmentu Mieszkalnictwa (Wspólnoty i Spółdzielnie Mieszkaniowe) zarządzanie relacjami biznesowymi z dotychczasowymi i potencjalnymi Klientami oraz partnerami biznesowymi; zapewnienie najwyższej jakości doradztwa i...
  • Spawacz / Monter

    pracownik fizyczny  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 godz.
    ZADANIA: Spawanie konstrukcji stalowych Montaż konstrukcji stalowych Wykonywanie prac pomocniczych związanych ze spawaniem i montażem konstrukcji stalowej Wykonywanie prac zgodnie z harmonogramem robót i dokumentacją techniczną Przestrzeganie technologii spawania i montażu zgodnie z...
  • Kierownik wytwórni konstrukcji stalowych

    kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 godz.
    ZADANIA: Zarządzanie procesem produkcyjnym wytwórni konstrukcji stalowych – od planowania po realizację Nadzór nad zespołem pracowników, w tym organizacja pracy, delegowanie zadań i motywowanie zespołu Opracowywanie harmonogramów produkcji i dbałość o ich terminową realizację...
  • Opiekun / Opiekunka Klienta Kluczowego

    Benefit Systems S.A.   Warszawa, Wola, niedaleko stacji metra Rondo Daszyńskiego    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    5 godz.
    Sprawdź swój codzienny plan treningowy Ścisła współpraca z Opiekunem Biznesowym na przypisanym portfelu Klientów kluczowych oraz koordynacja działań z innymi działami firmy w celu sprawnej realizacji zgłoszeń klientów, Budowanie i utrzymywanie trwałych relacji z Klientami, zapewniając...

Najnowsze artykuły

Wolontariat – jak zacząć pomagać? Praktyczny poradnik dla wolontariusza

Wolontariat – jak zacząć pomagać? Praktyczny poradnik dla wolontariusza

– Wolontariat to wyjście ze swojej „bańki”, spojrzenie z innej perspektywy na otaczający nas świat – mówi Katarzyna Klimek-Michno z fundacji Sarigato. – Uczy empatii, cierpliwości, uważności – wylicza. W Światowym Dniu Wolontariusza wyjaśniamy, jak zacząć pomagać, kto może zostać wolontariuszem i gdzie szukać inicjatyw, w które warto się zaangażować.

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Krótkie spotkanie podczas lunchu, półoficjalne wyjście po pracy, wystawna kolacja wigilijna w restauracji... Niezależnie od tego, jak w Twojej firmie obchodzi się święta, pewne jest, że w czasie spotkania obowiązuje pewien dress code. – Wigilia firmowa to nie czas na eksperymenty – zaznacza stylistka Klaudia Budzyńska-Jędrczak. Podpowiadamy, jak się ubrać, by uniknąć modowej wpadki.

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.

Osoby z niepełnosprawnością na rynku pracy – prawa, obowiązki pracodawcy, czas pracy

Osoby z niepełnosprawnością na rynku pracy – prawa, obowiązki pracodawcy, czas pracy

W UE jest 101 mln, a w Polsce około 4 mln osób z niepełnosprawnością. Teoretycznie cieszą się pełnią praw pracowniczych, jednak czy polski rynek pracy jest dla nich przyjazny? – Ich sytuacja jest złożona, ale widoczne są pozytywne zmiany, które mogą przyczynić się do większej inkluzji i wykorzystania potencjału tych osób – zauważa prezeska fundacji TAKpełnosprawni Agata Robińska. 

Mikołajki w pracy. 5 pomysłów co kupić współpracownikom

Mikołajki w pracy. 5 pomysłów co kupić współpracownikom

Mikołajki tuż tuż. Zwyczaj wręczania drobnych upominków jest w Polsce równie popularny w gronie najbliższych, co w środowisku pracy. W wielu firmach odbywają się zabawy związane z losowaniem prezentów. Co kupić koleżance z działu, a z czego zadowolony będzie szef? I najtrudniejsze, na co się zdecydować, gdy musimy kupić uniwersalny prezent? Oto sprawdzone pomysły na upominki w pracy.

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Aż 65% z nas zataja przed pracodawcą część swoich kompetencji. – Z perspektywy pracownika pojawia się naturalna obawa przed ujawnianiem wszystkich swoich umiejętności, szczególnie tych, które wykraczają poza wymagane stanowisko. Może to bowiem oznaczać więcej obowiązków, bez realnych korzyści w zamian – zauważa ekspert rynku pracy z Randstad Polska Mateusz Żydek. Czy to korzystna strategia?