Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Dane o wypadkach przy pracy w 2020 roku

Dane o wypadkach przy pracy w 2020 roku

 
Dane o wypadkach przy pracy w 2020 roku

Mimo licznych regulacji dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy, obowiązkowych szkoleń, przeglądów technicznych urządzeń itp. wciąż dochodzi do wypadków przy pracy. Jakie są tego przyczyny? Gdzie niebezpieczne zdarzenia mają miejsce najczęściej? Główny Urząd Statystyczny opublikował raport na temat poszkodowanych w wypadkach w czasie wykonywania obowiązków służbowych.

 

W 2020 r. zgłoszono łącznie 62 740 osób, które uległy wypadkom przy pracy. Choć to niemała liczba, warto zauważyć, że wypadków było o 24,6% mniej niż w roku 2019. Twórcy sprawozdania zauważają:

 

Na spadek liczby osób poszkodowanych w wypadkach przy pracy wpływ miała sytuacja związana z pandemią COVID-19. W wielu obszarach zostały wprowadzone obostrzenia, a tam, gdzie charakter pracy na to pozwalał, pracodawcy kierowali swoich pracowników na pracę zdalną (źródło: Wypadki przy pracy w 2020 r./GUS).

 

Najwięcej wypadków miało miejsce w zakładach przetwórstwa przemysłowego (34,5% wszystkich zdarzeń), a najmniej w firmach zajmujących się informacją i komunikacją (0,4%).

 

Najwięcej poszkodowanych pracowało w charakterze operatorów maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych (11,1% poszkodowanych), robotników obróbki metali (10,6%), mechaników maszyn i urządzeń oraz na pokrewnych stanowiskach (10,6%).

 

Poszkodowani w wypadkach przy pracy w 2020 roku według:

 

  • województw

 

Najwięcej wypadków, zarówno wśród kobiet, jak i mężczyzn, miało miejsce w województwach: śląskim (14,5% ogółu zdarzeń), mazowieckim i wielkopolskim (po 12,2%).

 

  • płci

 

Wypadkom częściej ulegali panowie, którzy stanowili 63,1% poszkodowanych. Mężczyźni stanowili zarazem zdecydowaną większość poszkodowanych w wypadkach śmiertelnych – 96,3% i w wypadkach ciężkich – 84,9%.

 

Poszkodowani w wypadkach przy pracy według stażu pracy w 2020 roku

 

W 2020 r. najczęściej dochodziło do niebezpiecznych zdarzeń z udziałem osób o krótkim stażu pracy. 32,0% poszkodowanych to osoby pracujący maksymalnie rok. W przypadku takich osób, wypadkom najczęściej ulegali zatrudnieni w zakładach przetwórstwa przemysłowego (32,4%).

 

Przyczyny wypadków przy pracy w 2020 r.

 

Najczęstszą przyczyną wypadków przy pracy jest nieodpowiednie zachowanie pracownika (60,8% zdarzeń), w tym:

  • niedostateczna koncentracja uwagi – 26,1%,
  • zaskoczenie niespodziewanym zdarzeniem – 23,3%.

 

8,3% wypadków było spowodowanych niewłaściwym stanem czynnika materialnego, 7,1% niewłaściwym samowolnych zachowaniem zatrudnionego, 6,8% nieprawidłowym zachowaniem się pracownika, 5,4% niewłaściwą organizacją stanowiska pracy.

 

Najczęściej dochodziło do zderzenia z nieruchomym obiektem lub uderzenia w niego (31,0% wypadków). Kolejne 20,5% wynikało ze zderzeń z obiektami w ruchu.

 

Poszkodowani w wypadkach przy pracy według umiejscowienia urazu w 2020 roku

 

Poszkodowani najczęściej doznawali urazów:

  • kończyn górnych – 44,2%,
  • kończyn dolnych – 35,4%,
  • głowy – 9,8%.

 

Na podstawie zebranych danych twórcy raportu następująco rysują portret statystycznego poszkodowanego:

Podsumowując, w 2020 r. osobą poszkodowaną w wypadku przy pracy był najczęściej mężczyzna, w wieku 40-49 lat, pracujący w przetwórstwie przemysłowym, w sektorze prywatnym, w zakładzie o liczbie pracujących 50-249 osób, jako operator maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych, ze stażem pracy 1 rok i mniej. Najczęściej doznawał on urazu kończyn górnych i był niezdolny do pracy przez okres 4-13 dni.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • GRUPA KDM Sp. z o.o.
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    3 godz.
    Twój zakres obowiązków Prowadzenie powierzonych budów w sposób zgodny z wiedzą i sztuką budowlaną oraz prawem budowlanym; Bezpośredni nadzór nad podwykonawcami i zespołem; Kontrola jakości i terminowości wykonywanych robót; Koordynacja prac na budowie; Sporządzanie i analiza...
  • Projektant branży elektrycznej (K/M/NB)

    Europrojekt Gdańsk S.A.   Gdańsk, Sobieszewo    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   8 000 - 13 000 zł brutto/mies.
    10 godz.
    Zakres obowiązków udział w wykonywaniu projektów budowlanych oraz wykonawczych w zakresie instalacji elektrycznych, udział w przygotowywaniu koncepcji technicznych, kontakt z instytucjami, urzędami, zakładami energetycznymi, kontakt z Inwestorem i podwykonawcami, udział w wykonywaniu wizji...
  • Projektantka branży elektrycznej / Projektant branży elektrycznej

    Europrojekt Gdańsk S.A.   Gdańsk, Sobieszewo    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   8 000 - 13 000 zł brutto/mies.
    10 godz.
    Zadania: Wykonywanie projektów budowlanych i wykonawczych instalacji elektrycznych. Przygotowywanie koncepcji technicznych oraz przeprowadzanie wizji lokalnych. Kontakt z inwestorami, podwykonawcami, urzędami i zakładami energetycznymi. Terminowa realizacja zadań zgodnie z przyjętym...
  • Pracownik sezonowy – sadzenie i zbiór warzyw

    Mählmann Gemüsebau GmbH & Co. KG   Niemcy, Capplen   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę / o pracę tymczasową  pełny etat / tymczasowa/dodatkowa  aplikuj bez CV
    1 dni
    Opis stanowiska: Praca odbywa się w systemie akordu grupowego, indywidualnego (zbiór warzyw, sadzenie) oraz na godziny (od 13,90€/godz. netto-inne prace np. kierowca, brygadzista,…) Wymagania: Dyspozycyjność na czas zawarcia umowy, Dobre zdrowie i sprawność fizyczna, Polski dowód osobisty...
  • Operator - Programista tokarki CNC

    JOB TALENT   Belgia   
    specjalista / specjalistka (mid) / pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat   14 400 - 16 500 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Twój zakres obowiązków Samodzielne programowanie elementów; Przygotowywanie, ustawianie i programowanie tokarki CNC z funkcją teach-in (programowanie ISO, sterowanie Fanuc) Wdrażanie prototypów i udoskonalanie ich w celu zapewnienia wydajnej produkcji seryjnej Prawidłowa interpretacja...
  • Pracownik Produkcji – Produkcja Sera

    JOB TALENT   Belgia   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę tymczasową  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Twój zakres obowiązków Jako Operator Techniczny będziesz odgrywać kluczową rolę w procesie produkcji sera. Do Twoich głównych zadań należeć będzie: Obsługa oraz instalacja maszyn produkcyjnych i pakujących (po przeszkoleniu) Zapewnienie ciągłości produkcji poprzez usuwanie drobnych...

Najnowsze artykuły

Czy w Święto Pracy się pracuje?

Czy w Święto Pracy się pracuje?

Czy w Święto Pracy można pracować? Czy pracodawca może zgodnie z prawem zlecić pracownikowi zadania do wykonania na 1 maja, mimo że jest to święto ustawowo wolne od pracy? Oto wszystko, co należy wiedzieć o pracy 1 maja: kto tego dnia może, a kto nie może pracować, a także kiedy pracownikowi należy się inny dzień wolny do odbioru za pracę w majówkę.

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Czy najbliższa niedziela jest niedzielą handlową? Gdzie będzie można zrobić zakupy, a które sklepy pozostaną zamknięte? W 2026 roku wciąż obowiązuje zakaz handlu w niedziele, ustawodawca przewidział jednak kilka niedziel, w które sprzedaż jest dozwolona. Ponadto w niektórych miejscach można zrobić zakupy nawet w niedziele niehandlowe. Oto co musisz wiedzieć, zanim wybierzesz się na zakupy.

Pies w pracy – czy to dobry pomysł?

Pies w pracy – czy to dobry pomysł?

97% osób w Polsce chciałoby pracować w firmach przyjaznych dla czworonogów. I choć chęć pomagania zwierzętom często podzielają sami pracodawcy, mogą nie wiedzieć, które inicjatywy mają rzeczywiście sens oraz na jakie stać będzie firmę. Katarzyna Klimek-Michno z fundacji Sarigato wyjaśnia, jak stworzyć biuro pet-friendly i które benefity prozwierzęce warto wziąć pod uwagę.

Praca na majówkę 2026 – oferty pracy, ile można zarobić?

Praca na majówkę 2026 – oferty pracy, ile można zarobić?

Dla jednych majówka to synonim relaksu i odpoczynku, a dla innych idealny moment na dodatkowy zarobek. Warto już teraz rozejrzeć się za pracą na długi majowy weekend 2026, by nie przegapić najlepszych ofert. Podpowiadamy, w jakich branżach i zawodach można znaleźć zatrudnienie, jak szybko aplikować i przede wszystkim jak zadbać przy tym o bezpieczeństwo i unikać podejrzanych ofert pracy.

Żona i mąż w jednej firmie

Żona i mąż w jednej firmie

Duma z sukcesów zawodowych męża / żony czy raczej zazdrość, porównywanie, rywalizacja przenoszone z pracy do domu?

– Realizowanie razem projektu lub rozwój firmy jest niczym wspólne wychowywanie dzieci – zauważa psycholog biznesu Joanna Marszalska. Specjalistka wyjaśnia, w jakie pułapki mogą wpaść pary pracujące w jednej firmie oraz co warto zawczasu omówić, by uniknąć konfliktów.

Czy kreatywność nadal się liczy, skoro mamy AI? Rozmowa z ekspertką w Światowy Dzień Kreatywności i Innowacji

Czy kreatywność nadal się liczy, skoro mamy AI? Rozmowa z ekspertką w Światowy Dzień Kreatywności i Innowacji

– Kreatywność to nie talent. To sposób myślenia, który dziś decyduje o tym, kto naprawdę odnajdzie się na rynku pracy – zauważa trenerka biznesowa Magdalena Ciesielska. W Światowy Dzień Kreatywności i Innowacji, u progu epoki sztucznej inteligencji, mierzymy się z coraz trudniejszymi pytaniami na temat ludzkiej kreatywności. Czy nadal jest nam potrzebna, skoro mamy generatywne AI?