Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Grudziądz – rynek pracy, wskaźnik bezrobocia, poszukiwane zawody

Grudziądz – rynek pracy, wskaźnik bezrobocia, poszukiwane zawody

 
Grudziądz – rynek pracy, wskaźnik bezrobocia, poszukiwane zawody

Grudziądz leży w województwie kujawsko-pomorskim. To miasto powiatowe, znaczący w regionie ośrodek edukacyjny, kulturalny i gospodarczy, stwarzający dogodne warunki do rozwoju biznesu, a dzięki temu także do poszukiwania pracy.

 

Ogromnym atutem inwestycyjnym tego miasta jest jego położenie – niedaleko bałtyckich portów w Gdyni i Gdańsku, przy ważnych szlakach kolejowych i drogach krajowych, w tym autostradzie A1. Choć bezrobocie w mieście i okolicy przewyższa poziom krajowy, to są zawody, których przedstawicieli pracodawcy poszukują od zaraz. Kto ma największe szanse na pracę w Grudziądzu? Co warto wiedzieć o sytuacji na lokalnym rynku zatrudnienia?

 

Grudziądz – firmy, rozwinięte branże

 

Grudziądz to miasto z długimi tradycjami przemysłowymi. Już w XIX w. powstały tu odlewnia Herzfelda i Victoriusa oraz fabryka maszyn rolniczych Augusta Ventzkiego. W okolicy rozwijały się i wciąż mają się dobrze przemysł metalowy, przetwórstwo spożywcze. W kolejnych latach powstała fabryka wyrobów gumowych, a po II wojnie światowej otwierano kolejne zakłady produkcyjne, które jednak z czasem podupadły.

 

Współczesny Grudziądz to miasto zróżnicowane branżowo. Niegdyś dominujący przemysł ustąpił miejsca usługom i handlowi, których rola znacząco rośnie. Niemniej spore zatrudnienie w mieście wciąż generują zakłady produkcyjne z branż spożywczej, metalowej, budowlanej, przemysłu lekkiego, papierniczego, a także drzewnego. W Grudziądzu działają też centra logistyczne dużych przedsiębiorstw kosmetycznych i spożywczych.

 

Pracy w Grudziądzu można szukać w firmach różnej wielkości z polskim i zagranicznym kapitałem, m.in. niemieckim, holenderskim czy amerykańskim. W sumie działa tu 8680 podmiotów gospodarki narodowej (dane GUS, REGON – stan na koniec sierpnia 2021 r.), z czego:

  • 8311 to mikrojednostki, liczące do 9 pracowników i oparte na samozatrudnieniu,
  • 274 to małe podmioty, zatrudniające od 10 do 49 osób,
  • 79 to średniej wielkości zakłady pracy, generujące od 50 do 249 miejsc zatrudnienia,
  • 16 to duże zakłady, z czego 14 utrzymuje od 250 do 999 miejsc pracy, a 2 zatrudniają co najmniej 1000 osób.

 

W mieście działa Park Przemysłowy i Specjalna Strefa Ekonomiczna, udogodnienia przyciągają kolejnych przedsiębiorców.

 

Jeśli chodzi o przekrój branżowy tutejszych firm, najwięcej jest:

  • podmiotów zajmujących się handlem hurtowym i detalicznym, naprawą pojazdów – 32,1% ogółu podmiotów w mieście,
  • jednostek zajmujących się opieką zdrowotną i pomocą społeczną – 15,2%,
  • podmiotów związanych z budownictwem – 12,5%,
  • podmiotów zajmujących się działalnością profesjonalną, naukową i techniczną – 7,6%,
  • zakładów przetwórstwa przemysłowego – 6,5%.

 

Co bardzo ważne, oferty pracy w Grudziądzu czekają na przedstawicieli wielu zawodów. Jakich, dowiemy się z badania Barometr zawodów, przygotowywanego raz do roku z inicjatywy resortu pracy. Zawiera ono listę zawodów deficytowych i nadwyżkowych oraz będących w równowadze względem ofert zatrudnienia.

 

Przypomnijmy, że zawód deficytowy oznacza, że pracodawcy mają trudności ze znalezieniem chętnych i wykwalifikowanych kandydatów do pracy w danej profesji, a zawód nadwyżkowy jest jego przeciwieństwem – pracodawcy mają więc duży wybór kandydatów do pracy spełniających wymagania, o podobnym stopniu umiejętności i doświadczenia, konkurencja w rekrutacji może być spora, a czas szukania pracy dłuższy.

 

Jako najbardziej deficytowy zawód w Grudziądzu, a także w powiecie grudziądzkim, wskazano przetwórcę mięsa i ryb. Osoby chętne do pracy w takim charakterze nie powinny mieć żadnych trudności ze znalezieniem zatrudnienia od zaraz. Lista deficytowych profesji jest jednak o wiele dłuższa. Znajdują się na niej:

  • pracownicy różnych gałęzi przemysłu (blacharze i lakiernicy samochodowi, diagności samochodowi, krawcy i pracownicy produkcji odzieży, mechanicy maszyn i urządzeń, mechanicy pojazdów samochodowych, monterzy instalacji budowlanych, monterzy konstrukcji metalowych, monterzy maszyn i urządzeń, operatorzy i mechanicy sprzętu do robót ziemnych, operatorzy maszyn do produkcji wyrobów z gumy i tworzyw sztucznych, operatorzy obrabiarek skrawających, pracownicy fizyczni w produkcji i pracach prostych, pracownicy przetwórstwa metali, ślusarze i spawacze),
  • pracownicy branży budowlanej (pracownicy robót wykończeniowych w budownictwie, robotnicy obróbki drewna i stolarze, brukarze, cieśle i stolarze budowlani, dekarze i blacharze budowlani, murarze i tynkarze, inspektorzy nadzoru budowlanego, inżynierowie budownictwa),
  • nauczyciele (przedmiotów zawodowych, przedszkoli szkół specjalnych i oddziałów integracyjnych) oraz wychowawcy w placówkach oświatowych i opiekuńczych,
  • pracownicy opieki zdrowotnej i pomocy społecznej (fizjoterapeuci i masażyści, lekarze, pielęgniarki i położne, pracownicy socjalni),
  • fryzjerzy i kosmetyczki,
  • kucharze, szefowie kuchni i piekarze,
  • kierowcy autobusów,
  • pracownicy służb mundurowych,
  • pracownicy telefonicznej i elektronicznej obsługi klienta, ankieterzy, teleankieterzy,
  • samodzielni księgowi.


Kto z kolei znajduje się w grupie zawodów nadwyżkowych i może mieć trudności ze znalezieniem dla siebie ogłoszeń pracy? Grudziądz to miasto, gdzie jest wielu kandydatów w zawodach:

  • ekonomisty,
  • filozofa, historyka, politologa i kulturoznawcy,
  • fotografa,
  • pedagoga,
  • plastyka, dekoratora wnętrz i konserwatora zabytków,
  • pracownika biur podróży i obsługi turystycznej,
  • pracownika ds. budownictwa drogowego i kolejowego,
  • pracownika ds. ochrony środowiska i bhp,
  • rolnika i hodowcy,
  • specjalisty technologii żywności i żywienia,
  • technika budownictwa.

 

Grudziądz – bezrobocie

 

Bezrobocie w Polsce różni się w zależności od regionu kraju. Stopa bezrobocia to wskaźnik, który mówi bardzo wiele na temat rynku pracy, ale też tempa rozwoju gospodarczego. Co można więc wnioskować o sytuacji w Grudziądzu?

Poziom bezrobocia w końcu sierpnia 2021 r. (stopa bezrobocia wg danych GUS):

  • Polska – 5,8%,
  • województwo kujawsko-pomorskie – 8,1%,
  • powiat grudziądzki – 12,4%,
  • Grudziądz – 11,2%.

 

Bezrobocie jest zatem dość znaczącym problemem w całym regionie. Pomoc dla bezrobotnych i poszukujących pracy znaleźć można w tutejszym urzędzie pracy:

 

Powiatowy Urząd Pracy w Grudziądzu
Adres: ul. Parkowa 22, 86-300 Grudziądz
tel. +48 56 643-30-00; +48 56 643-84-00
e-mail: togr@praca.gov.pl

 

Wg danych urzędu na koniec sierpnia 2021 r. liczba zarejestrowanych bezrobotnych mieszkańców Grudziądza wynosiła 3931 osób, z czego 3264 zostały określone jako będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy. Oznacza to, że z jakiegoś powodu mogą one doświadczać trudności w znalezieniu zatrudnianie. Spośród wszystkich kryteriów najczęstszym było długotrwałe bezrobocie. W rejestrze przez co najmniej 12 miesięcy figurowało 2347 bezrobotnych.


W PUP można uzyskać nie tylko zasiłek dla bezrobotnych (po spełnieniu ustawowych wymagań), ale też bezpłatną pomoc doradców zawodowych, np. w przygotowaniu się do rozmowy kwalifikacyjnej albo napisaniu CV. Warto więc sprawdzić te możliwości.

 

Z aktywnych form przeciwdziałania bezrobociu, które oferuje Powiatowy Urząd Pracy w Grudziądzu, największą popularnością cieszą się staże – na koniec sierpnia 2021 r. brały w nich udział 152 osoby, a także roboty publiczne, w których uczestniczyło 110 bezrobotnych.

 

Grudziądz – jak znaleźć pracę?

 

Pomimo sporego bezrobocia, jak wynika z wykazu zawodów deficytowych zawartego w Barometrze, w Grudziądzu jest wiele obszarów, w których można znaleźć pracę od zaraz i bez dużych komplikacji. Niezależnie jednak od tego, czy wykonujemy zawód deficytowy, czy nadwyżkowy, warto przygotować się do szukania zatrudnienia. Liczne oferty typu praca – Grudziądz znajdziemy na praca.pl. Portal rekrutacyjny to po pierwsze wygoda korzystania i wszystko, co potrzebne, aby znaleźć pracę, i po drugie – wygodny sposób przeglądania ogłoszeń, pozwalający zaoszczędzić czas.

Na użytkowników praca.pl czeka szereg przydatnych narzędzi – kreator CV, job alert informujący o nowych ofertach, dziesiątki porad o tym, jak szukać pracy. Warto więc postawić na sprawdzony portal rekrutacyjny, ale też działać wielotorowo. Dobre rezultaty może przynieść szukanie zatrudnienia wśród znajomych, udział w targach pracy czy innych wydarzeniach branżowych.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Oferta tygodnia

    Operator Wytwórni Mas Bitumicznych (k/m/x)

    PORR S.A Szczecin

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Opis stanowiska: Produkcja mieszanek bitumicznych. Wykonywanie prac konserwacyjnych (przeglądy, bieżące naprawy itp.). Zapewnienie ciągłości produkcji oraz terminowej realizacji zamówień. Realizacja zadań zleconych przez Kierownictwo Wytwórni. Przestrzeganie obowiązujących norm,...

  • Specjalistka / Specjalista ds. Pracowniczych

    Szpital Specjalistyczny im. Św. Rodziny SP ZOZ Warszawa

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: Sporządzanie dokumentacji kadrowej związanej z nawiązywaniem, trwaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy oraz umów cywilnoprawnych; Prowadzenie akt osobowych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa; Ewidencjonowanie czasu pracy oraz kontrola poprawności grafików;...

  • Wygasa za 2 dni

    Kierowca / Kierowczyni Myjki Drogowej

    PORR S.A. Łódź

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Opis stanowiska Prowadzenie pojazdu specjalistycznego przeznaczonego do mycia nawierzchni. Obsługa instalacji myjącej, obejmującej m.in. dysze, zbiorniki na wodę oraz detergenty. Czyszczenie dróg, chodników, placów i zatok autobusowych zgodnie z przyjętym planem prac. Kontrola sprawności...

  • Vetlab Sp. z o.o.

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior) / specjalista / specjalistka (mid) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior)
    • Pełny etat
    • Rekrutacja online

    Wybierz region · 4 regiony

    • Gdańsk
    • Katowice
    • Warszawa
    • Wrocław

    Zakres obowiązków: Ocena preparatów cytologicznych, Konsultacje merytoryczne - zewnętrzne i wewnętrzne, Szkolenie innych pracowników z zakresu wykonywanych badań, Aktywne uczestnictwo w doskonaleniu procesów poprzez zgłaszanie obserwacji i propozycji zmian, Współpraca z innymi członkami...

  • Vetlab Sp. z o.o.

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior) / specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Rekrutacja online

    Wybierz region · 4 regiony

    • Gdańsk
    • Katowice
    • Warszawa
    • Wrocław

    Zakres obowiązków: Barwienie i ewidencjonowanie preparatów hematologicznych i cytologicznych, Ocena podstawowych preparatów hematologicznych, Konsultacja wyników laboratoryjnych, Przeprowadzenie badań cytologicznych pochwy i endometrium, leukogramów oraz rozmazów gadów/ptaków, Ocena...

  • Młodszy Specjalista obsługi klienta

    Vetlab Sp. z o.o. Warszawa

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)
    • Pełny etat
    • Rekrutacja online

    Zakres obowiązków: Przyjmowanie materiału biologicznego pochodzenia zwierzęcego, Wprowadzanie zleceń badań do systemu laboratoryjnego, Telefoniczna obsługa klientów i udzielanie podstawowych informacji, Zamawianie oraz przygotowywanie przesyłek kurierskich, Wsparcie w prowadzeniu...

Najnowsze artykuły

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Przed nami pierwsze listopadowe święta – Wszystkich Świętych i Zaduszki, a wkrótce po nich Święto Niepodległości. W jakie dni tygodnia wypadają i które z nich są ustawowo wolne od pracy? Sprawdź także kompletny wykaz dni wolnych od pracy 2026, zasady „oddawania" innego dnia wolnego za święto wypadające w weekend, a także daty ostatnich długich weekendów w 2026 roku.

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

– Wielu managerów i właścicieli firm rano ma czas, by pomyśleć strategicznie. Poranne godziny, gdy nikt nie pisze, nie dzwoni, są idealne na planowanie i podejmowanie decyzji. Zetki nie mają jeszcze tylu zawodowych obowiązków, ale intuicyjnie robią coś bardzo mądrego, dbają o swój dobrostan zanim zacznie się presja dnia. To niezwykle zdrowe podejście – zauważa coach biznesu Wiktor Tokarski.

„Sztuczna inteligencja wywróciła pracę programistów do góry nogami

„Sztuczna inteligencja wywróciła pracę programistów do góry nogami". Co warto wiedzieć, wchodząc do branży IT

– Według przepisów prawa autorskiego czy majątkowego to wciąż programista bierze odpowiedzialność za to, co wygeneruje AI – a może na przykład stworzyć skrypt wykradający dane użytkowników! – zauważa Radosław Wojtysiak. Z okazji Dnia Programisty 2026 rozmawiamy z doświadczonym programistą o przyszłości branży oraz o tym, czy osoby bez studiów IT mają dziś szansę na znalezienie pracy.

Podanie o zmianę stanowiska pracy – jak napisać, argumenty, wzór

Podanie o zmianę stanowiska pracy – jak napisać, argumenty, wzór

Ukończyłeś ciekawy kurs z nowych technologii, zdobyłeś certyfikat, nabyłeś nowe umiejętności, a może z uwagi na sytuację rodzinną chcesz pracować w innych godzinach albo bliżej domu? Każdy pracownik ma prawo złożyć podanie o zmianę stanowiska pracy. Sprawdź, jak je uzasadnić, by wykazać pracodawcy, że zmiana będzie korzystna również dla firmy. Zobacz również wzór takiego podania.

Specjalista SEO – kim jest? Jak nim zostać? Czym się zajmuje?

Specjalista SEO – kim jest? Jak nim zostać? Czym się zajmuje?

Słysząc o zawodzie specjalisty SEO, wiele osób zastanawia się, co tak naprawdę kryje się za tym stanowiskiem. Co ciekawe, często nawet samemu zainteresowanemu trudno w prostych słowach wyjaśnić, czym się na co dzień zajmuje, gdyż zakres obowiązków związanych z SEO jest szeroki, a w samym zawodzie są różne specjalizacje. Oto co możesz robić jako specjalista SEO i jak wejść do tego zawodu.

Zły dzień w pracy – jak wpływa na wydajność, jak przetrwać?

Zły dzień w pracy – jak wpływa na wydajność, jak przetrwać?

Zły dzień w pracy może przytrafić się każdemu. Warto jednak zauważyć, co za nim stoi: chwilowe napięcie, przeciążenie czy warunki, które od dawna odbierają siły. Od tego zależy, jakiej pomocy potrzebujesz – tłumaczy psycholog Patryk Żmudziak. W Dzień Odpoczynku dla Zszarganych Nerwów psycholog radzi, co można zrobić od razu, by poczuć się lepiej i złagodzić objawy stresu.

Najnowsze komunikaty

Jawność wynagrodzeń. Widełki w ogłoszeniach? Tak. Własna pensja? Niekoniecznie.

Jawność wynagrodzeń. Widełki w ogłoszeniach? Tak. Własna pensja? Niekoniecznie.

Polacy popierają większą przejrzystość wynagrodzeń, stawiając jednak granicę przy własnej pensji. 90% pracowników popiera podawanie widełek w ofertach rekrutacyjnych, ale tylko 39% czułoby się komfortowo z ujawnieniem własnego wynagrodzenia. 

Praca. I kropka. Praca.pl w nowej odsłonie z interaktywnym Matchmakerem

Praca. I kropka. Praca.pl w nowej odsłonie z interaktywnym Matchmakerem

Praca.pl prezentuje nową odsłonę pod hasłem: Praca. I kropka. Zmianie identyfikacji wizualnej towarzyszą nowe rozwiązania dla kandydatów. Najważniejszym z nich jest Matchmaker Praca.pl – interaktywna kula 3D, która pozwala szukać pracy na cztery sposoby. To pierwsze takie rozwiązanie wśród polskich job boardów!

Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?

Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?

Wiek nadal wpływa na to, czyj głos jest traktowany poważnie, komu daje się szansę na rozwój i jak oceniany jest potencjał pracownika. Najnowszy raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że presja wieku nie dotyczy wyłącznie osób starszych -  jest szczególnie widoczna na obu krańcach kariery.

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.