Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Karta kierowcy – pytania i odpowiedzi

Karta kierowcy – pytania i odpowiedzi

 
Karta kierowcy – pytania i odpowiedzi

Karta kierowcy zintegrowana z urządzeniem pomiarowym zwanym tachografem należy do podstawowego wyposażenia zawodowego kierowcy.

 

Karta kierowcy – co to jest?

 

Kartę kierowcy wyrabiają pracownicy prowadzący samochody wyposażone w tachograf.


Jest to cyfrowe urządzenie, które umożliwia firmom transportowo-spedycyjnym monitorowanie czasu i przebiegu pracy osoby prowadzącej pojazd. Tachografy muszą mieć samochody ciężarowe oraz autobusy o masie całkowitej powyżej 3,5 tony, służące do przewozu towarów lub osób. Szczegółowe wytyczne dotyczące tego, które auta powinny mieć tachograf, a które są zwolnione z tego obowiązku, znajdują się w przepisach ustawy z dnia 5 lipca 2018 r. o tachografach.

 

Karta kierowcy jest zatem dokumentem, który musi mieć kierowca w czasie pracy i nie może podjąć obowiązków, jeśli jej nie posiada. Wydaje ją Polska Wytwórnia Papierów Wartościowych na maksymalnie 5 lat i na okres nieprzekraczający terminu ważności prawa jazdy kierowcy (z wyjątkiem karty, o której mowa w art. 26 ust. 4 rozporządzenia (UE) nr 165/2014).

 

Jak wyrobić kartę kierowcy?

 

By ją otrzymać, należy złożyć wniosek. Trzeba zwrócić uwagę na to, że wniosek o wyrobienie karty kierowcy składa sam kierowca, a nie przedsiębiorca prowadzący firmę transportową dla swoich pracowników. Szczegółowe informacje na ten temat znajdziemy za pośrednictwem strony PWPW (zakładka Kontakt – Karty kierowcy do tachografów cyfrowych przenosząca na platformę InfoCar).

 

Podstawowym wymogiem stawianym wobec wnioskującego jest posiadanie prawa jazdy odpowiedniej kategorii. Jeśli spełniamy ten warunek, wypełniamy wniosek i wysyłamy do do PWPW.

 

Ile kosztuje karta do tachografu?

 

Wyrabiając kartę do tachografu, musimy też uiścić wskazaną opłatę. W przypadku karty kierowcy wynosi ona 172 zł 20 gr. Płatności dokonujemy na numer konta PWPW. Bardzo istotne jest, by podać odpowiedni tytuł przelewu. Zgodnie z wytycznymi w przypadku wniosku o kartę kierowcy powinien mieć on wzór: NIP lub PESEL, imię i nazwisko kierowcy.

 

Dowód wpłaty musi zostać dołączony do wniosku. Ponadto opłata za każdy wniosek musi zostać dokonana oddzielnie.

Dodatkowe wytyczne obowiązują osoby wysyłające przelew za pośrednictwem zagranicznych kont.

 

Karta kierowcy – wniosek

 

Treść wniosku o wydanie (a także przedłużenie i wymianę) karty kierowcy jest ustalona przez wspomnianą ustawę. Zgodnie z ustawą z dnia 5 lipca 2018 r. o tachografach na dokumencie znajdują się:

a) imię (imiona) i nazwisko oraz miejsce i adres zamieszkania,
b) data i miejsce urodzenia,
c) wzór podpisu,
d) numer PESEL, a w przypadku osoby nieposiadającej numeru PESEL – numer i nazwa dokumentu potwierdzającego tożsamość oraz nazwa organu, który wydał ten dokument,
e) dane dotyczące prawa jazdy,
f) opcjonalnie adres do korespondencji, adres poczty elektronicznej lub numer telefonu,
g) opcjonalnie numer rachunku bankowego,
h) powód ubiegania się o wydanie, przedłużenie lub wymianę karty,
i) pouczenie o odpowiedzialności karnej za złożenie fałszywych oświadczeń, o których mowa w ust. 3 pkt 1 lit. d oraz lit. e,
j) data sporządzenia wniosku oraz własnoręczny czytelny podpis wnioskodawcy, a w przypadku wniosku złożonego w formie dokumentu elektronicznego – kwalifikowany podpis elektroniczny albo podpis potwierdzony profilem zaufanym ePUAP.

 

Ponadto, do wniosku o wydanie karty kierowcy należy dołączyć:

a) aktualną fotografię odzwierciedlającą, w sposób niebudzący uzasadnionych wątpliwości, wizerunek kierowcy,
b) kopię prawa jazdy, jeżeli dokument ten był wydany w innym państwie niż Rzeczpospolita Polska,
c) kopię karty kierowcy wydanej w innym państwie niż Rzeczpospolita Polska – w przypadku przedłużenia tej karty,
d) oświadczenie kierowcy złożone pod rygorem odpowiedzialności karnej za złożenie fałszywego oświadczenia, że posiada swoje miejsce normalnego zamieszkania, w rozumieniu art. 26 ust. 2 rozporządzenia (UE) nr 165/2014, na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, w przypadku, o którym mowa w art. 26 ust. 1 rozporządzenia (UE) nr 165/2014,
e) oświadczenie kierowcy złożone pod rygorem odpowiedzialności karnej za złożenie fałszywego oświadczenia, że posiada ważne prawo jazdy, w przypadku, w którym nie ma obowiązku dołączania kopii prawa jazdy,
f) oprócz kopii świadectwa kierowcy, o którym mowa w art. 32a ustawy o transporcie drogowym, oświadczenie przedsiębiorcy mającego siedzibę na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, złożone pod rygorem odpowiedzialności karnej za złożenie fałszywego oświadczenia, potwierdzające spełnienie wymagania istnienia stosunku pracy z kierowcą – w przypadku wydania czasowej i nieodnawialnej karty kierowcy, o której mowa w art. 26 ust. 4 rozporządzenia (UE) nr 165/2014.

 

Nieważna karta kierowcy – i co teraz?

 

Gdy dokument traci ważność, powinnismy złożyć wniosek o przedłużenie karty kierowcy (wcześniej zwane wznowieniem). Możemy to zrobić nie wcześniej niż 60 dni kalendarzowych i nie później niż 15 dni roboczych zanim karta straci ważność.

Jeśli się spóźnimy, istnieje niebezpieczeństwo, że kolejna karta zostanie nam wydana później niż data ważności dotychczasowego dokumentu. A to może oznaczać przerwę w wykonywaniu obowiązków służbowych.

 

Jak sprawdzić status karty kierowcy?

 

Kierowca może sprawdzić status wniosku o wydanie karty kierowcy za pośrednictwem platformy InfoCar – zakładka TACHOGRAF - SPRAWDŹ STATUS. W formularzu online wystarczy wybrać rodzaj weryfikowanego dokumentu (w tym wypadku „Karta kierowcy”) oraz podać numer PESEL. Wniosek powinien znaleźć się w bazie danych około 10 dni od złożenia.

 

Natomiast by dowiedzieć się, kiedy karta kierowcy się przedawni, wystarczy spojrzeć na jej rewers. Znajduje się tam zarówno data początku, jak i końca ważności.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

Najnowsze artykuły

Latarnik – praca, obowiązki zawodowe, pensja

Latarnik – praca, obowiązki zawodowe, pensja

Mówi się, że to najbardziej samotny zawód świata, a oferty dotyczące pracy w latarniach na odludnych wysepkach oceanów rozbudzają wyobraźnię wielu osób. Kto nie chciałby czasem uciec od wszystkiego, zająć się prostą, ale niezwykle ważną pracą, zmierzyć z własnymi myślami i morzem? Brzmi romantycznie, a jak w rzeczywistości wygląda praca latarnika i czy w Polsce jest szansa, by ją dostać?

Pracoholizm – uzależnienie czy pasja?

Pracoholizm – uzależnienie czy pasja?

Czego doświadcza pracoholik? – Chroniczny niepokój, gdy nie ma się nic do zrobienia, trudność z odpoczywaniem bez poczucia winy, myśli natrętnie wracające do zadań zawodowych w czasie wolnym, drażliwość, gdy praca jest ograniczona z zewnątrz – wymienia psychoterapeuta Jan Brzezicki z Kliniki PsychoMedic. W Światowy Dzień Pracoholików warto zadać sobie pytanie: czy nie pracuję za dużo?

Mechanik wojskowy – co robi, wymagania, rekrutacja, zarobki

Mechanik wojskowy – co robi, wymagania, rekrutacja, zarobki

Mechanik znajdzie pracę nie tylko w warsztacie samochodowym czy w fabryce. Polska armia regularnie zatrudnia mechaników do napraw i konserwacji pojazdów różnego typu, od samochodów osobowych i ciężarowych, po czołgi, łodzie i śmigłowce. Co więcej, żeby pracować dla wojska, nie musisz być żołnierzem, choć warto rozważyć taką opcję. Sprawdź wymagania do pracy jako mechanik wojskowy!

Urlop wypoczynkowy – co warto zrobić przed wyjazdem?

Urlop wypoczynkowy – co warto zrobić przed wyjazdem?

Żeby w czasie wolnym móc całkowicie zapomnieć o obowiązkach zawodowych, a po powrocie nie przeżyć twardego lądowania – przed samym urlopem wykonaj kilka prostych czynności. Dzięki temu nie będziesz zastanawiać się, co się dzieje w firmie podczas Twojej nieobecności i unikniesz na wczasach telefonów od szefa. Sprawdź listę czynności do wykonania przed urlopem – nie jest taka długa!

Podstawy psychologii w negocjacjach

Podstawy psychologii w negocjacjach

Negocjator, który pierwszy wypowiada liczbę, ustawia grę na swoich warunkach – druga strona, nawet świadoma tego mechanizmu, licytuje dalej wokół tej liczby, nie od zera. To efekt zakotwiczenia, jeden z kluczowych mechanizmów psychologii negocjacji. Zrozumienie takich mechanizmów pozwala lepiej kontrolować rozmowy z kontrahentem. Oto jak wykorzystać psychologię w czasie rozmów biznesowych.

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

– Wielu managerów i właścicieli firm rano ma czas, by pomyśleć strategicznie. Poranne godziny, gdy nikt nie pisze, nie dzwoni, są idealne na planowanie i podejmowanie decyzji. Zetki nie mają jeszcze tylu zawodowych obowiązków, ale intuicyjnie robią coś bardzo mądrego, dbają o swój dobrostan zanim zacznie się presja dnia. To niezwykle zdrowe podejście – zauważa coach biznesu Wiktor Tokarski.

Najnowsze komunikaty

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.

Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą

Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą

Raport Praca.pl „AI. Wsparcie w pracy czy powód do rozpaczy?” pokazuje, że pracownicy są gotowi na technologiczną zmianę, ale firmy nie zawsze zapewniają im odpowiednie wsparcie. Ponad połowa badanych nie widzi konkretnych działań związanych z AI, a co trzeci odczuwa cyfrowe przeciążenie.

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Nie szukają rewolucji, ale wciąż pozostają ważną częścią rynku pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Baby Boomersi cenią stabilność, jasne zasady i poczucie sensu. Sprawdź, dlaczego doświadczeni pracownicy rzadko zmieniają pracę, a decyzje zawodowe podejmują w oparciu o wartości, zaufanie i życiowe doświadczenie.