Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Kierownik projektu - wymagania, zakres, zadania, zarobki

Kierownik projektu - wymagania, zakres, zadania, zarobki

 
Kierownik projektu - wymagania, zakres, zadania, zarobki

Manager projektu - kim jest

 

Praktycznie w każdej większej korporacji pracuje kierownik projektu. Zamiennie używa się także sformułowania project manager (PM). Taką osobę można porównać do dyrygenta w zespole, który koordynuje i zarządza pracami nad projektami. Rodzaje projektu zależą oczywiście od branży przedsiębiorstwa. Jakie wymagania stawiane są przed project managerami?

 

Kierownik projektu - praca, wymagania

 

Stanowisko managera projektu (inaczej pisane też menadżer projektu) jest najczęściej obejmowane przez osoby, które ukończyły studia podyplomowe lub odpowiednie kursy z zakresu zarządzania projektami. Liczy się przede wszystkim różnorodne doświadczenie, pokazujące, że kandydat jest osobą wszechstronną. Ważna jest dobra obsługa komputera oraz biegła znajomość przynajmniej języka angielskiego. Project manager zarządza bowiem zespołem, w skład którego mogą wchodzić obcokrajowcy.

 

Osoby, sprawujące w firmie funkcję PM, powinny być zorganizowane oraz komunikatywne. Do ich zadań należy między innymi zarządzanie ludźmi, a do tego potrzebne są zdolności do budowania dobrych relacji. Ważne są także umiejętności logicznego myślenia oraz odporność na stres.

 

Projekt manager - zakres obowiązków

 

Kandydaci, aspirujący na to stanowisko, powinni zapoznać się z zakresem obowiązków kierownika projektów. Do podstawowych zadań project managera należą między innymi: zarządzanie pracownikami, podział zadań między członkami zespołu, organizacja czasu pracy swojego i podwładnych, zakup przedmiotów niezbędnych do realizacji projektu, kontrola jakości wykonanych zadań, zarządzanie budżetem.

 

Zadania kierownika zespołu

 

Przy niektórych projektach bardzo ważne jest, aby osoba zatrudniona na stanowisku managera miała także wykształcenie branżowe. Jest ono potrzebne przede wszystkim do zrozumienia istoty niektórych zadań. Może się to wiązać nawet z używaniem przez podwładnych branżowych sformułowań.

 

Kierownika projektu traktuje się jako lidera zespołu, dlatego ważne jest, aby umiał wzbudzić zaufanie podwładnych. Jego postawa może pozytywnie wpłynąć na budowanie relacji w grupie. Lista zadań PM będzie się różniła w zależności od specyfiki przedsięwzięcia. Kierownik zespołu powinien być obdarzony wysoką kulturą osobistą, ponieważ do jego zadań należą także spotkania z kontrahentami oraz przedstawicielami firm partnerskich. W niektórych większych firmach wymagana jest dyspozycyjność, ponieważ praca na tym stanowisku może wiązać się z licznymi wyjazdami.

 

Kierownik projektu - zarobki

 

W Polsce zawód PM pojawił się stosunkowo niedawno. Na naszym rynku pracy zapotrzebowanie na profesjonalistów z tej dziedziny cały czas rośnie. Jakie są zatem zarobki project managerów? Wynagrodzenie w małych firmach może zaczynać się od 3000 zł netto, natomiast przy bardzo dużych projektach w firmach z zagranicznym kapitałem pensje sięgają nawet 15 000 zł.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Inżynier technicznego wsparcia serwisu

    Rockfin S.A.   Małkowo, k. Żukowa, ul. Pałacowa 9    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    15 godz.
    Twoje zadania: Analiza oraz rozwiązywanie problemów technicznych, proponowanie technologii napraw układów hydraulicznych; Formułowanie założeń i projektowanie rozwiązań technicznych (w tym modernizacji i retrofitów istniejących układów hydraulicznych) Wsparcie techniczne Inżynierów...
  • Specjalista ds. Płac i Kadr z Enova365

    HSV Polska Sp. z o.o.   Łódź, Polesie    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    15 godz.
    Szukamy kandydata/ kandydatki, który oprócz bieżącej obsługi procesów, będzie aktywnie dążył do ich optymalizacji. Twoje główne zadania będą obejmować: Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń (umowy o pracę, cywilnoprawne) dla zróżnicowanej grupy pracowników, z wykorzystaniem...
  • Rockfin S.A.
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    15 godz.
    Wyzwania na stanowisku: Udział w procesie ofertyzacji, prowadzenie uzgodnień oraz negocjacji z Klientami w fazie realizacji projektu; Nadzór nad realizacją projektu w ramach założonego budżetu, harmonogramu oraz wymagań jakościowych; Nadzór nad dokumentacją projektową; Dbanie o...
  • Monter Rurociągów

    Rockfin S.A.   Małkowo, k. Żukowa, ul. Pałacowa 9    praca hybrydowa / stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    16 godz.
    Opis stanowiska: Prefabrykacja rurociągów przemysłowych, według rysunku technicznego oraz izometrycznego; Wykonywanie spoin sczepnych metoda TIG; Wykonywanie operacji wiercenia, gwintowania oraz frezowania; Realizacja procesów technologicznych oraz zadań produkcyjnych zgodnie z wyznaczonymi...
  • Bank Pocztowy S.A.
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    16 godz.
    Twój zakres obowiązków Diagnozowanie potrzeb i oczekiwań Klientów; Aktywne pozyskiwanie Klientów i utrzymywanie z nimi pozytywnych relacji; Realizacja celów sprzedażowych; Kształtowanie pozytywnego wizerunku Banku poprzez wysoką jakość obsługi; Operacyjna obsługa Klientów...
  • Product Manager / Managerka (Biuro Obsługi Klienta)

    Benefit Systems S.A.   Warszawa    praca hybrydowa
    kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    18 godz.
    W tej roli będziesz odpowiadać za rozwój rozwiązań wspierających działanie Infolinii – tak, aby realnie zwiększać jej efektywność, jakość i wartość dla użytkowników. Wspólnie z zespołem i interesariuszami wyznaczysz kierunek rozwoju oraz zaplanujesz konkretne działania, które...

Najnowsze artykuły

Rocznik Statystyczny Pracy 2025 – GUS podsumowuje sytuację na rynku pracy

Rocznik Statystyczny Pracy 2025 – GUS podsumowuje sytuację na rynku pracy

Główny Urząd Statystyczny opublikował obszerny raport podsumowujący sytuację na rynku pracy w Polsce – Rocznik Statystyczny Pracy 2025. Publikacja bierze pod lupę między innymi poziom wynagrodzeń u osób wykonujących różne typy zawodów, koszty pracy, warunki zatrudnienia oraz różnice w aktywności zawodowej kobiet i mężczyzn. Sprawdź najważniejsze informacje zawarte w raporcie.

Sylwester w pracy – kto pracuje w sylwestrową noc?

Sylwester w pracy – kto pracuje w sylwestrową noc?

Kiedy inni bawią się na bankietach, podróżują, cieszą się czasem wolnym z bliskimi i świętują nadchodzący Nowy Rok – oni spędzają noc sylwestrową w pracy. Mowa o tysiącach osób, dla których noc z 31 grudnia na 1 stycznia oznacza okres wzmożonych obowiązków, a nierzadko też wyjątkowo wysokiego tempa pracy i dużego stresu. Wyjaśniamy, kto pracuje w sylwestra i co na to prawo pracy.

Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

Święto wolne od pracy pozwala zapomnieć o obowiązkach i stresie zawodowym. Jednak powrót do codzienności po długim weekendzie czy dłuższym urlopie bywa naprawdę trudny. Socjolog i psychoterapeutka Beata Danielska podpowiada, według jakiego klucza możemy dzielić zadania po powrocie do pracy, żeby zapewnić sobie „miękkie lądowanie" i nie dać się przytłoczyć nagromadzonymi obowiązkami.

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?

Staż pracy będzie liczony inaczej od 2026 roku. Prezydent podpisał nowelizację Kodeksu pracy

Staż pracy będzie liczony inaczej od 2026 roku. Prezydent podpisał nowelizację Kodeksu pracy

Do tej pory osoby, które przez lata były spychane na tzw. śmieciówki lub do prowadzenia jednoosobowej działalności gospodarczej, nie mogły wliczać tego okresu do stażu pracy, mimo że często realizowały dokładnie te same zadania co etatowi pracownicy. Od 2026 roku ma się to zmienić. Prezydent podpisał właśnie ważną nowelizację Kodeksu pracy wprowadzającą nowe zasady naliczania stażu pracy.

Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje

Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje

– Introwersja to nie lęk i wycofanie czy brak pewności siebie, również nie brak kompetencji – podkreśla psycholog Joanna Marszalska. –  Introwertyk dużo myśli, ale nielicznymi rzeczami się dzieli. To znaczy, że w pracy jest dużym zasobem, jednak często niezauważonym – dodaje psycholog Angelika Szymanek. Specjalistki wyjaśniają, co pomaga, a co przeszkadza w pracy introwertykom.