Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Kontrola urzędu skarbowego osoby fizycznej

Kontrola urzędu skarbowego osoby fizycznej

 
Kontrola urzędu skarbowego osoby fizycznej

Jak wygląda kontrola skarbowa osoby prywatnej

 

Hasło „kontrola skarbowa” to dla większości podatników prawdziwy koszmar. Istnieje wiele legend, według których urzędnik może bez uprzedzenia zapukać do naszych drzwi i zażądać całej podatkowej dokumentacji. Jak w rzeczywistości przebiega audyt naszych deklaracji podatkowych?

 

Zacznijmy od tego, że urzędnicy mają prawo skontrolować każdą osobę, która płaci podatki. Wizyta urzędników nie może odbyć się bez zapowiedzi. Zawiadomienie jest doręczane podatnikom 7 dni przed kontrolą. Dzięki temu mamy czas na przygotowanie odpowiedniej dokumentacji. Warto także zaznaczyć, że zawiadomienie telefoniczne nie ma podstaw prawnych. Jeżeli zostaliśmy w ten sposób poinformowani i dopiero podczas wizyty wręczono nam pisemny dokument, informujący o planowanej kontroli, to mamy prawo podważyć zasadność takiego postępowania.

 

Podczas trwania audytu warto wykazać się współpracą. Oznacza to między innymi odpowiadanie na pytania urzędników oraz przedstawienie wszystkich podatkowych deklaracji. Nie warto niczego ukrywać, ponieważ najczęściej i tak wyjdzie to na jaw.

 

Każda kontrola urzędu skarbowego osoby fizycznej musi zakończyć się sporządzeniem protokołu. Należy go dostarczyć osobie kontrolowanej. Wtedy w razie nieprawidłowości podatnik może zgłosić swoje zastrzeżenia co do przebiegu audytu oraz treści wyżej wymienionego dokumentu. Warto także podkreślić, że wszystkie czynności wykonywane przez urzędników powinny odbywać przy osobie zainteresowanej (lub jej przedstawicielu). Ważne jest także, aby osoby analizujące nasze deklaracje, brały pod uwagę tylko ten okres podatkowy, który jest podany w zawiadomieniu.

Co sprawdza urząd skarbowy podczas kontroli

 

Inspektorzy skarbówki mają prawo filmować, nagrywać oraz fotografować wszystkie czynności, związane z kontrolą. Nie możemy im tego zabronić. Osoby fizyczne nieprowadzące swojej działalności gospodarczej powinny przygotować wszystkie dokumenty dotyczące przychodów, wydatków oraz najpoważniejszych transakcji. Nie chodzi tutaj o codzienne zakupy, ale np. o nabycie nieruchomości, darowiznę, sprzedaż mieszkania. Kontrola w takich wypadkach dotyczy najczęściej niezgłoszonej do opodatkowania działalności gospodarczej.

 

Czy urząd skarbowy sprawdza konta bankowe

 

Warto jeszcze poruszyć kolejną kwestię, o którą często pytają podatnicy. A mianowicie, czy urząd skarbowy sprawdza konta bankowe? Według ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ordynacji podatkowej jest taka możliwość. Jest to zgodne z prawem tylko wtedy, gdy zostało wszczęte postępowanie podatkowe. Dzięki temu urzędnicy mogą uzupełnić materiał dowodowy.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Młodszy Konsultant / Młodsza Konsultantka (infolinia ukraińska)

    Bank Pocztowy S.A.   Bydgoszcz    praca hybrydowa / stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    3 godz.
    Twój zakres obowiązków Obsługa połączeń przychodzących i wychodzących; Telefoniczna sprzedaż produktów i usług Banku; Prowadzenie kampanii informacyjnych wśród Klientów Banku w zakresie nowych produktów; Realizacja wyznaczonych planów sprzedażowych; Telefoniczne wsparcie Klientów...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Turystyki (Telesprzedaż)

    Coral Travel Poland Sp. z o.o.   Katowice    praca stacjonarna
    specjalista mid / junior  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników
    6 godz.
    Zadania: Telefoniczna i mailowa obsługa klienta na infolinii sprzedażowej (przychodzącej) Sprzedaż oferty turystycznej Coral Travel Poland oraz usług dodatkowych m.in. ubezpieczeń podróżnych; Realizacja planów sprzedażowych; Obsługa rezerwacji na każdym etapie procesu sprzedażowego;...
  • Specjalista / Specjalistka ds. RODO

    Bank Pocztowy S.A.   Warszawa    praca zdalna / hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    6 godz.
    Opis stanowiska: Wsparcie w realizacji zadań Inspektora Ochrony Danych. Analiza projektów dokumentów, produktów i inicjatyw biznesowych pod kątem ochrony danych. Obsługa zgłoszeń naruszeń i wniosków osób, których dane są przetwarzane. Udział w działaniach kontrolnych i prowadzenie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    TaxInBusiness Sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa, Bielany    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista senior / mid  umowa o pracę  pełny etat   8 000 - 10 500 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    9 godz.
    Twój zakres obowiązków Samodzielna obsługa kadrowa pracowników grupy kapitałowej (prowadzenie dokumentacji kadrowej związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz ustaniem zatrudnienia). Naliczanie list płac z uwzględnieniem wynagrodzeń, zasiłków, nagród i innych świadczeń. Wparcie...
  • BUSINESSFIRST Sp. z o.o. Sprawdzona firma
    specjalista junior / mid  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    9 godz.
    Nad czym będziemy wspólnie pracować? Usprawnianie procesów rekrutacyjnych – rozwijamy skuteczne i nowoczesne metody pozyskiwania talentów. Nowoczesny onboarding – budujemy doświadczenie, które pozwala nowym pracownikom poczuć się częścią zespołu od pierwszego dnia. Employer branding...
  • GRUPA KDM Sp. z o.o.
    kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    10 godz.
    Miejsce pracy: województwo małopolskie, mazowieckie, wielkopolskie, śląskie, pomorskie, warmińsko -mazurskie, lubelskie Twój zakres obowiązków Koordynacja oraz nadzór robót w zakresie instalacji elektrycznych; Organizacja i kontrola pracy podległych podwykonawców; Określanie bieżącego...

Najnowsze artykuły

Zazdrość w pracy

Zazdrość w pracy

– Chorobliwa zazdrość utrudnia radzenie sobie z różnicami i rozwiązywanie konfliktów oraz pogarsza rezultaty pracy. W skrajnych zaś przypadkach prowadzi do agresji, mobbingu, wzrostu absencji i utraty wartościowych pracowników – wymienia psycholog Ewa Kaczorkiewicz. Zazdrość to realny problem, nie tylko dla osób bezpośrednio zaangażowanych, ale i dla całego zespołu. Jakie są jej symptomy? 

Profil zawodowy – sposób na wyróżnienie CV

Profil zawodowy – sposób na wyróżnienie CV

Rekruter dokonujący wyboru spośród dziesiątek aplikacji zwykle poświęca mniej niż minutę na wstępne przejrzenie CV i decyzję o tym, czy je odrzucić, czy zachować. Jeśli selekcji dokonuje system ATS oparty na sztucznej inteligencji, wstępna weryfikacja jest jeszcze krótsza i bardziej rygorystyczna. To dlatego CV z dobrym profilem zawodowym mają często większe szanse. Jak napisać taki profil?

Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy

Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy

Wkrótce przestawimy zegary z czasu zimowego na czas letni. To moment, którego wielu nie lubi: będziemy musieli wstawać z łóżka o godzinę wcześniej. Przypominamy, że przestawienie wskazówek zegara ma znaczenie dla rozliczania czasu pracy i naliczania wynagrodzenia. Czy za „wyciętą” z czasu pracy godzinę należy się wypłata, skoro faktycznie przepracowano 7, a nie 8 godzin?

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Dni wolne od pracy w 2026 roku

O urlopach w 2026 roku warto pomyśleć dużo wcześniej. Nie tylko dlatego, że wielu pracodawców wymaga podania planów urlopowych na kolejny rok, ale też z uwagi na to, że zaplanowanie wakacji pozwala znacznie lepiej wykorzystać dni ustawowo wolne od pracy. W ten sposób możemy „oszczędzić" dni z własnej puli urlopowej i wypoczywać dłużej. Jak więc wypadają święta i długie weekendy w 2026 roku?

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

 – Ustalono liczbę do 200 000 osób, które w 2026 r. mogą odbyć służbę wojskową w rezerwie w ramach ćwiczeń wojskowych – wyjaśnia porucznik Krystian Dwórznik z Wojskowego Centrum Rekrutacji w Płocku. Kto zostanie powołany do wojska w 2026 roku, a kto jest z niej zwolniony? Czym jest pracowniczy przydział mobilizacyjny? Oto co należy wiedzieć o służbie wojskowej i jak się do niej przygotować.

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

– Pułapki w używaniu AI w pracy są realne, a konsekwencje mogą być poważne: od naruszenia przepisów o ochronie danych, przez problemy z własnością intelektualną, po zwolnienie  dyscyplinarne – wymienia ekspertka ds. AI i prawa autorskiego Sylwia Chrabałowska. Wyjaśnia, jak pracownicy mogą używać LLM zgodnie z RODO i bezpiecznie dla firm oraz podaje 5 Zasad Bezpiecznego Użytkownika ChatGPT.