Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Kredyt kupiecki - definicja, wady i zalety, koszt, umowa

Kredyt kupiecki - definicja, wady i zalety, koszt, umowa

 
Kredyt kupiecki - definicja, wady i zalety, koszt, umowa

Kredyt handlowy - definicja

 

Kredyt handlowy, zwany też inaczej kredytem kupieckim, polega na tym, że dane zobowiązanie (wynikające z transakcji) dokonuje się w terminie późniejszym niż w momencie dokonania rzeczywistego zakupu. Możemy mieć do czynienia z dwiema sytuacjami. Pierwsza występuje wtedy, gdy firma nabywająca towar, zaciąga kredyt u dostawcy, przesuwając w przyszłość termin płatności. Drugą, jest odwrotna relacja, kiedy to dostawca jest niejako kredytobiorcą. Otrzymuje zaliczkę finansową od przedsiębiorstwa i dopiero w odroczonym terminie przekazuje produkt lub usługę.

 

Kredyt kupiecki - wady i zalety, limit kupiecki

 

Można wyróżnić wady i zalety kredytu kupieckiego. Mimo iż uchodzi za korzystniejszy niż kredyt bankowy, niesie też za sobą pewne zagrożenia. Do jego plusów można zaliczyć zdecydowanie krótszą procedurę finansowania, niż w przypadku pożyczek bankowych. Często wystarczy zwykła ustna umowa. O korzyściach mówi się także w przypadku analizowania kosztów kredytu kupieckiego. Jest on tańszy od bankowego, ponieważ z reguły nie podlega oprocentowaniu.

 

Jednak kredytodawcy decydują się na takie rozwiązanie najczęściej w przypadku firm, które mają już pewną wiarygodność rynkową, czyli są wypłacalne i istnieje bardzo małe ryzyko, że odroczona płatność nie zostanie uregulowana. Takiej pewności nie ma w przypadku młodych przedsiębiorstw, dopiero wchodzących na rynek.

 

Decydując się na tego typu rozwiązania finansowe, stosuje się pojęcie limitu kupieckiego, czyli należności, której płatność dana firma jest w stanie odroczyć. Określenie granicznej kwoty pozwala na zmniejszenie zagrożenia płynności finansowej dla organizacji udzielającej kredytu.

 

Koszt kredytu kupieckiego

 

Analizując koszty kredytu handlowego, najczęściej mówi się o braku oprocentowania. Kredyt kupiecki daje jednak jeszcze więcej możliwości. Towar, zakupiony z opcją odroczenia płatności, bardzo szybko można sprzedać, co pozwoli na utrzymanie płynności finansowej. Koszty kredytu kupieckiego, jakie może ponieść kontrahent, to wykupienie ubezpieczenia transakcji o opóźnionym terminie płatności.

 

Kredyt kupiecki - umowa, co zawiera

 

Jak już wcześniej zostało wspomniane, umowa kredytu kupieckiego może przyjąć formę ustną. Zarówno taka, jak i spisana wersja powinna jednak zawierać kilka ważnych informacji – określenie stron finansowania, terminu i sposobu spłaty zadłużenia. Często też podstawę spłaty może stanowić faktura z odroczonym terminem płatności.

 

Po zdecydowaniu się na udzielenie kredytu kupieckiego zaleca się gromadzenie wszelkich dokumentów związanych ze współpracą (w razie dochodzenia jakichkolwiek roszczeń sama faktura może być niewystarczającym dokumentem).

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Specjalista ds. Kadr i Administracji

    MAOBI Group Sprawdzona firma   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Zakres obowiązków Prowadzenie i aktualizacja akt osobowych pracowników tymczasowych, Przygotowywanie i ewidencjonowanie dokumentów kadrowych (umowy o pracę, aneksy, wypowiedzenia, zaświadczenia), Obsługa ewidencji czasu pracy ( w tym: urlopy, nadgodziny, zwolnienia lekarskie ), Aktualizacja...
  • Specjalista ds. kontroli i rozliczeń inwestycji

    GRUPA KDM Sp. z o.o.   Warszawa, ul. Połczyńska 53    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 godz.
    Twój zakres obowiązków: Weryfikacja poprawności opisanych faktur w systemie SALDEO w tym poprawności kont kosztowych, potrąceń, terminów płatności, zgodności z umową itp. Prowadzenie tabeli rozliczenia inwestycji – uzupełnianie danych kosztowych, danych o płatnościach,...
  • Brygadzista z j. niemieckim

    Budcon Sp. z o.o.   Niemcy   
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Główne zadania: Koordynacja i nadzór pracy zespołu monterów; Organizacja przebiegu prac budowlanych; Wykonywanie pomiarów i kosztorysów; Sporządzanie dokumentacji i rozliczeń budowy; Planowanie dostaw materiałów; Terminowa realizacja etapów budowy; Przeprowadzanie odbiorów robót...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kancelaryjno-archiwalnych

    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Opis czynności wykonywanych na stanowisku - zakres ważniejszych zadań: Prowadzenie archiwum i opracowywanie materiałów archiwalnych oraz dokumentów, także w systemie EZD. Ewidencjonowanie materiałów archiwalnych. Udzielanie informacji na temat dokumentów zgromadzonych w archiwach i ich...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    PORR S.A.   Warszawa, Ursynów    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Opis stanowiska Prowadzenie i archiwizowanie akt osobowych pracowników (docelowo ok. 250 osób) zgodnie z obowiązującymi przepisami. Przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem (np. umów o pracę, porozumień zmieniających warunki umowy o pracę, wypowiedzeń). Sprawdzanie i...
  • Specjalista ds. technicznych

    REMONDIS Sp. z o.o.   Polkowice, ul. Jana Wyżykowskiego 8    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 godz.
    Twój dzień pracy będzie składał się z: Kontrola stanu technicznego maszyn i pojazdów w tym nadzór nad terminowością przeglądów, serwisów i napraw. Nadzór nad przestrzeganiem przepisów BHP i ppoż na terenie firmy, Nadzór nad inwestycjami wykonywanymi przez firmy zewnętrzne. Nadzór...

Najnowsze artykuły

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?

Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody

Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody

Okresowa ocena pracownika to jedno z głównych narzędzi zarządzania zasobami ludzkimi. Może być ona przeprowadzona na kilka sposobów. Wyjaśniamy, czym różnią się od siebie typy ocen 90 stopni, 180 stopni, 270 stopni i 360 stopni, jakie najlepiej przyjąć kryteria oceny, a także kto powinien dokonywać ewaluacji pracowników w firmie i kiedy najlepiej to zrobić.

Wigilia wolna od pracy – co to oznacza dla firm i pracowników?

Wigilia wolna od pracy – co to oznacza dla firm i pracowników?

Gwiazdka zbliża się wielkimi krokami: najwyższy czas, by pomyśleć o urlopach w okilicy świąt i na początku stycznia – tym bardziej, że w tym roku dni wolne od pracy układają się wyjątkowo korzystnie i chętnych do skorzystania z przedłużonego urlopu będzie wielu. Co więcej, w 2025 roku Wigilia po raz pierwszy będzie całkowicie wolna od pracy. Jak to zmienia grafik pracy i wynagrodzenie?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

Chroniczne zmęczenie – objawy, jak sobie radzić?

Chroniczne zmęczenie – objawy, jak sobie radzić?

Kilkudniowy urlop nie pozwolił Ci wypocząć? Nie pamiętasz, kiedy ostatnio czułeś się wyspany i nawet proste czynności wysysają z Ciebie całą energię? To może nie być zwykłe zmęczenie, ale poważniejsza dolegliwość. Wyjaśniamy, jakie są symptomy syndromu chronicznego zmęczenia, kiedy warto zwrócić się do specjalisty oraz co może pomóc złagodzić objawy CFS.

Podanie o pracę – opiekunka osób starszych

Podanie o pracę – opiekunka osób starszych

Zapotrzebowanie na usługi opiekuńcze jest bardzo duże, dlatego kandydaci zwykle nie mają problemów ze znalezieniem posady. Jendak jeśli chcesz zatrudnić się w konkretnej placówce, a ta aktualnie nie prowadzi naboru – wykonaj pierwszy krok i złóż w niej podanie o pracę. Jak stworzyć dokument, który podkreśli Twoje umiejętności i cechy charakteru cenne w tego rodzaju pracy?