Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Na kacu do pracy - jak przetrwać w biurze

Na kacu do pracy - jak przetrwać w biurze

 
Na kacu do pracy - jak przetrwać w biurze

Na kaca najlepsza praca - ale czy na pewno?

 

Czasem zdarza się, że ktoś, budzi się z kacem w dniu roboczym, w którym powinien stawić się w biurze. Co wtedy zrobić? Jeśli ból głowy po alkoholu jest nie do zniesienia, doskwiera brak koncentracji, drażliwość na dźwięki i światło, to bardzo dobrze jest wykorzystać urlop na żądanie. Lepiej będzie zastosować taką możliwość i odchorować wszelkie dolegliwości. Objawy kaca mają różne nasilenie. W niektórych przypadkach całkowicie uniemożliwiają wykonywanie obowiązków. Gdy ktoś zaryzykuje i mimo wszystko podejmie się pracy, może narazić siebie i firmę na poważne błędy (w złym miejscu postawi przecinek, zmniejszając czyjeś wynagrodzenie, wyśle maila z ważnymi danymi do nieuprawnionego odbiorcy itd.).

 

Warto też sprawdzić opcję pracy zdalnej. W domowym zaciszu łatwiej będzie skupić się na wykonywanych obowiązkach, nie tracąc już energii na maskowanie zmęczenia i widocznych efektów spożywania alkoholu.

 

Dodatkowo należy zaznaczyć, że Kodeks pracy przewiduje kary pieniężne dla osób stawiających się do pracy w stanie nietrzeźwości.

 

Co jest dobre na kaca?

 

Jeśli mimo wszystko ktoś postanowi stawić się w miejscu pracy, warto przypomnieć sobie, co na kaca zadziała, czyli co złagodzi jego objawy (ponieważ nie ma lekarstwa działającego natychmiastowo na zatrucie organizmu zbyt dużą ilością alkoholu).

 

Dla wielu ukojenie przynosi spacer oraz prysznic, które dają poczucie czystości, świeżości, przez co wzrasta komfort psychiczny. Kolejna ważna rzecz to śniadanie. Co jeść na kaca? Musimy sami ocenić, co w danym momencie jest nam potrzebne. Jeśli mdłości są zbyt silne, lepiej sięgnąć po delikatne produkty (chleb z masłem, suchary). Gdy stwierdzimy, że żołądek funkcjonuje bez większych rewolucji, można dostarczyć organizmowi porcję energii, przygotowując np. jajecznicę.

 

To jednak rady na początek dnia. Co jest dobre na kaca, który stopniowo dopada nas w biurze? Jeśli jest tak możliwość najlepiej odwołać spotkania, rozmowy z klientami – złe samopoczucie często odzwierciedla się na twarzy (podkrążone oczy, ziemista cera), a niekorzystny wygląd jest w stanie zniechęcić potencjalnych kontrahentów, którzy mogą stracić zaufanie do pracownika przejawiającego objawy zatrucia alkoholem.

 

W miarę możliwości dobrze unikać jest hałaśliwych miejsc, gwałtownych zmian poziomu dźwięku czy natężenia światła. Nadwrażliwość na wszelkie bodźce utrudni funkcjonowanie w biurze. Jeśli ktoś jest w stanie wyodrębnić listę lekkich, niewymagających koncentracji zadań, będzie to najlepszy moment, by się nimi zająć. Zminimalizuje się w ten sposób szkodliwość ewentualnych błędów, nie zakłóci pracy innych osób. Dobrze jest też wyznaczone przerwy przeznaczyć na krótki, spokojny spacer.

 

Odwodnionemu organizmowi przez cały dzień należy dostarczać odpowiednie ilości napojów. Elektrolity na kaca można dostać w każdej aptece. Woda, herbata z miodem i cytryną oraz sok pomidorowy również przyniosą ukojenie.

 

Sposób na kaca - działania przed planowanym spożyciem alkoholu

 

Warto również zastanowić się, czy można podjąć środki zmniejszające ryzyko wystąpienia kaca. Otóż jest bardzo wiele pomocnych propozycji, między innymi: należy najeść się przed spożywaniem alkoholu (to spowalnia jego wchłanianie), dobrze jest pić wodę między przyjmowaniem kolejnych porcji alkoholu, nie powinno się mieszać trunków, najlepiej też decydować się na dobre gatunki, które mają w sobie mniejszą ilość toksycznych substancji (niż tańsze odpowiedniki).

 

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Ekspert / Ekspertka ds. produktów inwestycyjnych

    Bank Pocztowy S.A.   Bydgoszcz    praca zdalna / hybrydowa
    ekspert / ekspertka  umowa o pracę  pełny etat
    4 godz.
    Twój zakres obowiązków kompleksowa praca z produktami inwestycyjnymi (analizy, przygotowanie i wdrażanie produktów, planowanie i monitoring wyników finansowych i sprzedażowych) realizowanie wyznaczonych planów finansowych w zakresie przydzielonych produktów; opracowywanie regulacji...
  • Pracownik sezonowy – sadzenie i zbiór warzyw

    Mählmann Gemüsebau GmbH & Co. KG   Niemcy, Capplen   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę / o pracę tymczasową  pełny etat / tymczasowa/dodatkowa  aplikuj bez CV
    5 godz.
    Praca sezonowa - sadzenie, zbiór warzyw od 19 sierpnia 2026 Wymiar pracy: sezonowa, umowa o pracę Opis stanowiska: Praca odbywa się w systemie akordu grupowego, indywidualnego (zbiór warzyw, sadzenie) oraz na godziny (od 13,90€/godz. netto-inne prace np. kierowca, brygadzista,…) Wymagania:...
  • Specjalista ds. Ofert i Kosztorysów Budowlanych (M/K)

    GRUPA KDM Sp. z o.o.   Warszawa, ul. Połczyńska 53    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  pełny etat   9 000 - 15 000 zł brutto/mies.
    6 godz.
    Twój zakres obowiązków Dbałość o jakość i terminowość przesyłanych ofert do Klientów, Sporządzanie tabel kosztorysowych oraz tabel optymalizacyjnych stanowiących podstawę do scalenia kosztorysu, Opracowywanie wyceny kosztów ogólnych we współpracy z Działem Realizacji,...
  • Specjalista ds. Marketingu

    BETA ETF   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    6 godz.
    Twój zakres obowiązków odpowiadasz za planowanie i realizację działań marketingowych wspierających sprzedaż produktów Beta ETF; tworzysz i publikujesz treści edukacyjne oraz promocyjne w mediach społecznościowych; przygotowujesz materiały marketingowe dla klientów indywidualnych,...
  • Pracownik gastronomii

    Szczyrkowski Ośrodek Narciarski S.A.   Szczyrk    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 godz.
    Dołącz do zespołu Szczyrk Mountain Resort w Szczyrku! Rozbudowujemy nasz zespół i szukamy osób, którym chce się pracować, rozwijać i tworzyć fajne miejsce dla naszych Gości. Obecnie poszukujemy osób do pracy: na kuchni, przy wydawaniu dań, w restauracji. Doświadczenie będzie mile...
  • Technolog materiałowy (K/M)

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk, blisko stacji SKM Politechnika    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 godz.
    Opis stanowiska: Analiza i weryfikacja dokumentacji konstrukcyjnej, technologicznej oraz materiałowej; Tworzenie i wprowadzanie do systemu ERP zapotrzebowania na materiały, urządzenia i wyposażenie niezbędne do realizacji produkcji; Monitorowanie oraz koordynacja bieżących zamówień...

Najnowsze artykuły

Pracoholizm – uzależnienie czy pasja?

Pracoholizm – uzależnienie czy pasja?

Czego doświadcza pracoholik? – Chroniczny niepokój, gdy nie ma się nic do zrobienia, trudność z odpoczywaniem bez poczucia winy, myśli natrętnie wracające do zadań zawodowych w czasie wolnym, drażliwość, gdy praca jest ograniczona z zewnątrz – wymienia psychoterapeuta Jan Brzezicki z Kliniki PsychoMedic. W Światowy Dzień Pracoholików warto zadać sobie pytanie: czy nie pracuję za dużo?

 Kto pracuje w święta? Katalog prac dozwolonych w święta

Kto pracuje w święta? Katalog prac dozwolonych w święta

Zbliża się Święto Wojska Polskiego i Wniebowstąpienia NMP, czyli wypadający 15 sierpnia dzień ustawowo wolny od pracy. Niestety nie wszyscy mogą skorzystać z wypoczynku, nawet mimo że jest to święto wypadające w weekend. Sprawdź, kto musi pracować 15 sierpnia oraz czy pracownik może odmówić pracy w święto bez konsekwencji dyscyplinarnych, w tym nagany lub zwolnienia.

14 sierpnia 2026 r. wolny od pracy. Kto skorzysta z dodatkowego dnia wolnego?

14 sierpnia 2026 r. wolny od pracy. Kto skorzysta z dodatkowego dnia wolnego?

Przed nami 15 sierpnia i święto wypadające w sobotę, za które należy się dodatkowy dzień wolny. Premier wydał zarządzenie, zgodnie z którym 14 sierpnia to dodatkowy dzień wolny dla pracowników korpusu służby cywilnej. Kto w praktyce skorzysta z dodatkowego wolnego? Czy osobom na umowie zleceniu też należy się dzień wolny za święto w sobotę? Sprawdź, kto ma długi weekend 14-16 sierpnia.

Podstawy psychologii w negocjacjach

Podstawy psychologii w negocjacjach

Negocjator, który pierwszy wypowiada liczbę, ustawia grę na swoich warunkach – druga strona, nawet świadoma tego mechanizmu, licytuje dalej wokół tej liczby, nie od zera. To efekt zakotwiczenia, jeden z kluczowych mechanizmów psychologii negocjacji. Zrozumienie takich mechanizmów pozwala lepiej kontrolować rozmowy z kontrahentem. Oto jak wykorzystać psychologię w czasie rozmów biznesowych.

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

– Wielu managerów i właścicieli firm rano ma czas, by pomyśleć strategicznie. Poranne godziny, gdy nikt nie pisze, nie dzwoni, są idealne na planowanie i podejmowanie decyzji. Zetki nie mają jeszcze tylu zawodowych obowiązków, ale intuicyjnie robią coś bardzo mądrego, dbają o swój dobrostan zanim zacznie się presja dnia. To niezwykle zdrowe podejście – zauważa coach biznesu Wiktor Tokarski.

Ratownik górski – specyfika pracy, jak zostać, czy warto

Ratownik górski – specyfika pracy, jak zostać, czy warto

Tylko w lipcu GOPR uratowało 47 osób. Statystyki wypadków w górach wciąż są wysokie, a za każdą akcją ratowniczą stoją bohaterowie: ratownicy górscy. Kim są te osoby, z czym mierzą się na co dzień i wreszcie: jak przystąpić do służby ratowniczej GOPR i TOPR? W Dzień Przewodników i Ratowników Górskich przyglądamy się tej niezwykłej funkcji i dziękujemy ratownikom za ich ogromne poświęcenie.

Najnowsze komunikaty

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.

Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą

Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą

Raport Praca.pl „AI. Wsparcie w pracy czy powód do rozpaczy?” pokazuje, że pracownicy są gotowi na technologiczną zmianę, ale firmy nie zawsze zapewniają im odpowiednie wsparcie. Ponad połowa badanych nie widzi konkretnych działań związanych z AI, a co trzeci odczuwa cyfrowe przeciążenie.

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Nie szukają rewolucji, ale wciąż pozostają ważną częścią rynku pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Baby Boomersi cenią stabilność, jasne zasady i poczucie sensu. Sprawdź, dlaczego doświadczeni pracownicy rzadko zmieniają pracę, a decyzje zawodowe podejmują w oparciu o wartości, zaufanie i życiowe doświadczenie.