Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Pomysł na biznes rodzinny - od czego zacząć?

Pomysł na biznes rodzinny - od czego zacząć?

 
Pomysł na biznes rodzinny - od czego zacząć?

Niektórzy cenią sobie w pracy niezależność i możliwość oddzielenia życia rodzinnego od zawodowego. Dla innych marzeniem jest współpracować z kimś bliskim, z rodzicami, rodzeństwem czy życiowym partnerem.

 

Biznes rodzinny - z kim mam pracować?

 

Włączenie się w biznes rodzinny dla niektórych będzie naturalną koleją rzeczy. Rodzice prowadzący przedsiębiorstwa często oczekują, że ich dzieci zaangażują się w firmy rodzinne. Co więcej, już na bardzo wczesnym etapie ojciec lub matka, mogą je do tego przygotować. Zabierając dziecko ze sobą do biura, magazynów, już od samego początku wyjaśniają czym zajmują się w pracy. Jeżeli dzięki temu potomstwo zainteresuje się przejęciem danego przedsiębiorstwa, to znajdzie się w bardzo dogodnej sytuacji. Dzieci na bardzo wcześnie będą mogły podjąć kierunkową naukę, jednocześnie stosując to, czego się nauczyli, w praktyce, pod okiem rodziców.

 

Jeżeli nie mamy możliwości, aby przejąć duży lub mały rodzinny interes, to warto zastanowić się nad otworzeniem własnej firmy z kimś z rodziny. Rodzeństwo, partner lub partnerka - wszystko zależy od tego, czym chcemy się zajmować i co każda osoba może wnieść do biznesu. Wspólna firma może powstać z połączenia różnych pasji. Ważne, aby określić, kto jakie ma zadania i za co odpowiada, aby nie było niedomówień. Oczywiście początkowe założenia można w przyszłości modyfikować, ale dobrze jest jednak zacząć od konkretów.


Pomysł na biznes rodzinny

 

Co zrobić, jeśli wiemy, z kim chcemy założyć firmę, ale nie do umiemy doprecyzować, czym powinna się ona zajmować? Jak już wcześniej było wspomniane - warto, by tworzona działalność związana była z umiejętnościami, pasjami osób decydujących się na założenie biznesu. Jeśli jednak nie do końca wiemy czym się zająć zawodowo?

 

Jeżeli jesteśmy właścicielami większych terenów zielonych, można przemyśleć otworzenie hodowli zwierząt lub uprawy roślin, być może połączone z prowadzeniem pokoi gościnnych. Agroturystyka jest obecnie bardzo popularna, wielu chętnie zapłaci niemałą sumę, by móc obcować z naturą.

 

Pozostając dalej w tym temacie - godne rozpatrzenia są wszelkie ekobiznesy. Jeśli sami nie mamy warunków do zorganizowania większej produkcji, można spróbować zorientować się, co jest aktualnie popularne na Zachodzie. Stamtąd przychodzą wszelkie trendy. Jeśli uda się nam być pionierami w sprowadzaniu jakiegoś produktu na polski rynek, prawdopodobieństwo rozkręcenia dochodowego biznesu zdecydowanie wzrasta.

 

Być może my sami, albo ktoś z naszej rodziny, jest specjalistą z branży IT. Wtedy jedna osoba wykonuje zlecenia (np. tworzy strony internetowe), a partner w biznesie może zająć się marketingiem, księgowością itd. Świadczenie usługi to nie wszystko - należy zadbać o promocję, kontakt z klientem, wyszukiwaniem podwykonawców itd.

 

Przy tworzeniu biznesu rodzinnego ważne jest, by się temu poświęcić, w pełni zaangażować. Niezależnie od tego, jaki będzie nasz pomysł na firmę, jeśli włożymy w to pasję, mamy wielką szansę na rynkowy sukces.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Planista logistyki

    GEDIA Poland Sp.z.o.o.   Nowa Sól    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    17 godz.
    Twój zakres obowiązków Opracowywanie koncepcji logistycznych, wskaźników efektywności KPI, analiza i optymalizacja przepływów materiałowych, tworzenie i wdrażanie planów rozmieszczania w obszarze logistyki; Planowanie ilościowe opakowań i produktów w uzgodnieniu z klientem;...
  • PORR S.A.
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    18 godz.
    Twoje zadanie: Prace przy wykonywaniu robót drogowych (nawierzchnie bitumiczne) Dbanie o powierzony sprzęt; Inne prace zlecone przez przełożonego;
  • Operator Sprzętu (koparka dwudrogowa)

    PORR S.A.   Wągrowiec    praca mobilna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    18 godz.
    Zadania: Praca w brygadzie sił własnych PORR S.A. w ramach realizowanych zadań modernizacji infrastruktury kolejowej oraz prac utrzymaniowych. Obsługa koparki dwudrogowej podczas robót budowlanych. Obsługa sprzętu w warunkach ograniczonego ruchu. Wykonywanie prac ziemnych, przygotowawczych i...
  • PORR S.A.
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    18 godz.
    Twoje zadanie: Prace przy wykonywaniu robót drogowych. Dbanie o powierzony sprzęt. Rozładunki palet z materiałami. Obsługa wielozadaniowego nośnika osprzętu. Inne prace zlecone przez przełożonego.
  • Koordynator ds. Automatyki

    PORR S.A.   Warszawa, Ursynów    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    18 godz.
    Zadania: Sprawowanie nadzoru technicznego nad projektami w obszarze automatyki i dbanie o zgodność z założeniami i harmonogramem. Koordynacja prac międzybranżowych (elektryka, teletechnika, automatyka, technologia). Współpraca z zespołami realizacyjnymi, projektantami oraz dostawcami w...
  • Specjalista / Specjalistka ds. badań i rozwoju

    YANGO Sp. z o.o.   Opacz-Kolonia, 500 m od granicy Warszawy (pd-zach od strony Okęcia/Ursus)    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat   6 700 - 8 300 zł brutto/mies.
    18 godz.
    Zakres obowiązków: Rozwój portfolio produktowego (suplementy diety) Poszukiwanie nowych surowców; Poszukiwanie informacji na temat możliwości i bezpieczeństwa stosowania składników; Opracowywanie składów; Zlecanie prób produkcyjnych; Opracowywanie oznakowania produktu; Analiza...

Najnowsze artykuły

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?

Jak ułatwić sobie powrót do pracy po urlopie?

Jak ułatwić sobie powrót do pracy po urlopie?

Zrelaksowany, uśmiechnięty pracownik wraca z długiej przerwy z głową pełną pomysłów. Z entuzjazmem obejmuje stanowisko, sypie pomysłami i energicznie wykonuje wszystkie polecenia szefa. No cóż, brzmi mało realnie, prawda? Choć urlop powinien doładować nam baterie, wiele osób po powrocie czuje znużenie i zniechęcenie. Dlaczego tak jest i jak ułatwić sobie ponowne wdrożenie do pracy?

Rekrutacja pracowników. 6 sposobów na znalezienie dobrego pracownika

Rekrutacja pracowników. 6 sposobów na znalezienie dobrego pracownika

Już w 2025 roku coraz więcej rekruterów i pracodawców zadawało sobie pytanie: czy procesy HR wkrótce będą w pełni prowadzone przez sztuczną inteligencję? Nawet jeśli do tego nie dojdzie, faktem jest, że kadrowi będą musieli szybko nauczyć się nowych narzędzi pracy, w tym programów opartych na algorytmach sztucznej inteligencji. Jakie są najważniejsze trendy w rekrutacji 2026 r.?