Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Pomysł na biznes rodzinny - od czego zacząć?

Pomysł na biznes rodzinny - od czego zacząć?

 
Pomysł na biznes rodzinny - od czego zacząć?

Niektórzy cenią sobie w pracy niezależność i możliwość oddzielenia życia rodzinnego od zawodowego. Dla innych marzeniem jest współpracować z kimś bliskim, z rodzicami, rodzeństwem czy życiowym partnerem.

 

Biznes rodzinny - z kim mam pracować?

 

Włączenie się w biznes rodzinny dla niektórych będzie naturalną koleją rzeczy. Rodzice prowadzący przedsiębiorstwa często oczekują, że ich dzieci zaangażują się w firmy rodzinne. Co więcej, już na bardzo wczesnym etapie ojciec lub matka, mogą je do tego przygotować. Zabierając dziecko ze sobą do biura, magazynów, już od samego początku wyjaśniają czym zajmują się w pracy. Jeżeli dzięki temu potomstwo zainteresuje się przejęciem danego przedsiębiorstwa, to znajdzie się w bardzo dogodnej sytuacji. Dzieci na bardzo wcześnie będą mogły podjąć kierunkową naukę, jednocześnie stosując to, czego się nauczyli, w praktyce, pod okiem rodziców.

 

Jeżeli nie mamy możliwości, aby przejąć duży lub mały rodzinny interes, to warto zastanowić się nad otworzeniem własnej firmy z kimś z rodziny. Rodzeństwo, partner lub partnerka - wszystko zależy od tego, czym chcemy się zajmować i co każda osoba może wnieść do biznesu. Wspólna firma może powstać z połączenia różnych pasji. Ważne, aby określić, kto jakie ma zadania i za co odpowiada, aby nie było niedomówień. Oczywiście początkowe założenia można w przyszłości modyfikować, ale dobrze jest jednak zacząć od konkretów.


Pomysł na biznes rodzinny

 

Co zrobić, jeśli wiemy, z kim chcemy założyć firmę, ale nie do umiemy doprecyzować, czym powinna się ona zajmować? Jak już wcześniej było wspomniane - warto, by tworzona działalność związana była z umiejętnościami, pasjami osób decydujących się na założenie biznesu. Jeśli jednak nie do końca wiemy czym się zająć zawodowo?

 

Jeżeli jesteśmy właścicielami większych terenów zielonych, można przemyśleć otworzenie hodowli zwierząt lub uprawy roślin, być może połączone z prowadzeniem pokoi gościnnych. Agroturystyka jest obecnie bardzo popularna, wielu chętnie zapłaci niemałą sumę, by móc obcować z naturą.

 

Pozostając dalej w tym temacie - godne rozpatrzenia są wszelkie ekobiznesy. Jeśli sami nie mamy warunków do zorganizowania większej produkcji, można spróbować zorientować się, co jest aktualnie popularne na Zachodzie. Stamtąd przychodzą wszelkie trendy. Jeśli uda się nam być pionierami w sprowadzaniu jakiegoś produktu na polski rynek, prawdopodobieństwo rozkręcenia dochodowego biznesu zdecydowanie wzrasta.

 

Być może my sami, albo ktoś z naszej rodziny, jest specjalistą z branży IT. Wtedy jedna osoba wykonuje zlecenia (np. tworzy strony internetowe), a partner w biznesie może zająć się marketingiem, księgowością itd. Świadczenie usługi to nie wszystko - należy zadbać o promocję, kontakt z klientem, wyszukiwaniem podwykonawców itd.

 

Przy tworzeniu biznesu rodzinnego ważne jest, by się temu poświęcić, w pełni zaangażować. Niezależnie od tego, jaki będzie nasz pomysł na firmę, jeśli włożymy w to pasję, mamy wielką szansę na rynkowy sukces.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Supervisor Biura Sprzedaży (k/m)

    Coral Travel Poland Sp. z o.o.   Katowice, Galeria Katowicka    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    Poszukujemy entuzjastycznych, pozytywnie nastawionych osób lubiących podróże i różnorodność świata. Razem z nami zapewniaj naszym Klientom wymarzone wakacje! Do głównych zadań Supervisora Biura Sprzedaży należeć będzie m.in. bezpośrednia obsługa Klienta w salonie Coral Travel oraz...
  • Specjalistka / Specjalista ds. Sprzedaży Produktów Finansowych

    GCC7 Services Ltd   Malta, St. Julians, Paceville   
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat   6 400 - 14 000 zł brutto/mies.  rekrutacja online  Szukamy kilku pracowników
    5 godz.
    Zakres obowiązków: Budowanie relacji z klientami z Polski. Prezentowanie ofert inwestycyjnych. Wspieranie klientów, zarządzanie relacjami. Współpraca z zespołem dla zwiększenia sprzedaży.
  • Specjalista ds. systemów

    Pure Ice Sp. z o.o.   Moszna-Parcela, k. Pruszkowa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 godz.
    Twój zakres obowiązków administrowanie systemami informatycznymi służących do wspomagania zarządzania przedsiębiorstwem Comarch ERP, WMS, EDI i innych, współpraca z operatorami wdrażającymi, poszukiwanie i wdrażanie nowych rozwiązań służących optymalizacji i usprawnień pracy...
  • Kierownik elektryczny z uprawnieniami budowlanymi

    Mad-Tech sp. z o.o.   Warszawa    praca stacjonarna
    starszy specjalista (senior) / ekspert / kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat   8 000 - 14 000 zł / mies. (w zal. od umowy)  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 godz.
    Opis stanowiska Koordynacja budowy, weryfikacja zapotrzebowania na materiały, sprzęt, zasoby ludzkie. Sporządzanie wycen instalacji elektrycznych i teletechnicznych. Sprawdzanie poprawności, jakości oraz postępu realizacji robót pod względem zgodności z dokumentacją techniczną....
  • Specjalista / Specjalistka ds. wycen

    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiadać będzie za sporządzanie kosztorysów i przygotowanie ofert w zakresie instalacji sanitarnych, wentylacyjnych.
  • Kierownik / Kierowniczka Sekcji w Wydziale Infrastruktury IT

    Bank Pocztowy S.A.   Bydgoszcz    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Twój zakres obowiązków Zarządzanie pracą Sekcji obejmującej zespoły: Linux/AIX/VMware, sieciowy oraz Oracle DB, w tym planowanie oraz koordynacja zadań; Zapewnienie prawidłowego funkcjonowania oraz wysokiej dostępności środowisk serwerowych, sieciowych i bazodanowych; Wsparcie...

Najnowsze artykuły

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

– Pułapki w używaniu AI w pracy są realne, a konsekwencje mogą być poważne: od naruszenia przepisów o ochronie danych, przez problemy z własnością intelektualną, po zwolnienie  dyscyplinarne – wymienia ekspertka ds. AI i prawa autorskiego Sylwia Chrabałowska. Wyjaśnia, jak pracownicy mogą używać LLM zgodnie z RODO i bezpiecznie dla firm oraz podaje 5 Zasad Bezpiecznego Użytkownika ChatGPT.

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Czy najbliższa niedziela jest niedzielą handlową? Gdzie będzie można zrobić zakupy, a które sklepy pozostaną zamknięte? W 2026 roku wciąż obowiązuje zakaz handlu w niedziele, ustawodawca przewidział jednak kilka niedziel, w które sprzedaż jest dozwolona. Ponadto w niektórych miejscach można zrobić zakupy nawet w niedziele niehandlowe. Oto co musisz wiedzieć, zanim wybierzesz się na zakupy.

Dzień Kobiet w pracy – pomysły na prezent

Dzień Kobiet w pracy – pomysły na prezent

Hiszpanki wychodzą na ulice i demonstrują, Chinki spotykają się z koleżankami w restauracjach, Szwedki doceniają małe uprzejmości... a Polki chętnie przyjmują drobne prezenty. W naszym kraju tradycja wręczania prezentów na Dzień Kobiet przeniosła się z życia osobistego do sfery zawodowej. Jakie upominki od firmy są oceniane najwyżej, a z czego lepiej zrezygnować? Kiedy przekazać prezenty? 

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

 – Ustalono liczbę do 200 000 osób, które w 2026 r. mogą odbyć służbę wojskową w rezerwie w ramach ćwiczeń wojskowych – wyjaśnia porucznik Krystian Dwórznik z Wojskowego Centrum Rekrutacji w Płocku. Kto zostanie powołany do wojska w 2026 roku, a kto jest z niej zwolniony? Czym jest pracowniczy przydział mobilizacyjny? Oto co należy wiedzieć o służbie wojskowej i jak się do niej przygotować.

Lojalność pracownika – obowiązek czy uczciwość?

Lojalność pracownika – obowiązek czy uczciwość?

Każdy pracodawca chce mieć lojalnych pracowników, trzeba jednak pamiętać, że lojalność nie bierze się znikąd, ale z zapewnienia warunków pracy, które skłonią pracowników do utożsamiania własnej korzyści z dobrem organizacji, na rzecz której działają. Wbrew pozorom w budowaniu lojalności nie zawsze najważniejsza jest wysokość oferowanego wynagrodzenia. Co jeszcze warto wziąć pod uwagę?

CBA praca – na czym polega, rekrutacja, kariera, zarobki

CBA praca – na czym polega, rekrutacja, kariera, zarobki

Centralne Biuro Antykorupcyjne poszukuje kandydatów do pracy, jednak chętni mogą zgłaszać się także z własnej inicjatywy. Czy praca w CBA jest niebezpieczna, co dokładnie kontrolują funkcjonariusze, jak przejść rekrutację i zostać pracownikiem Biura? Sprawdź również, ile zarabia agent specjalny, główny ekspert, a ile szef CBA.