Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Pomysł na biznes rodzinny - od czego zacząć?

Pomysł na biznes rodzinny - od czego zacząć?

 
Pomysł na biznes rodzinny - od czego zacząć?

Niektórzy cenią sobie w pracy niezależność i możliwość oddzielenia życia rodzinnego od zawodowego. Dla innych marzeniem jest współpracować z kimś bliskim, z rodzicami, rodzeństwem czy życiowym partnerem.

 

Biznes rodzinny - z kim mam pracować?

 

Włączenie się w biznes rodzinny dla niektórych będzie naturalną koleją rzeczy. Rodzice prowadzący przedsiębiorstwa często oczekują, że ich dzieci zaangażują się w firmy rodzinne. Co więcej, już na bardzo wczesnym etapie ojciec lub matka, mogą je do tego przygotować. Zabierając dziecko ze sobą do biura, magazynów, już od samego początku wyjaśniają czym zajmują się w pracy. Jeżeli dzięki temu potomstwo zainteresuje się przejęciem danego przedsiębiorstwa, to znajdzie się w bardzo dogodnej sytuacji. Dzieci na bardzo wcześnie będą mogły podjąć kierunkową naukę, jednocześnie stosując to, czego się nauczyli, w praktyce, pod okiem rodziców.

 

Jeżeli nie mamy możliwości, aby przejąć duży lub mały rodzinny interes, to warto zastanowić się nad otworzeniem własnej firmy z kimś z rodziny. Rodzeństwo, partner lub partnerka - wszystko zależy od tego, czym chcemy się zajmować i co każda osoba może wnieść do biznesu. Wspólna firma może powstać z połączenia różnych pasji. Ważne, aby określić, kto jakie ma zadania i za co odpowiada, aby nie było niedomówień. Oczywiście początkowe założenia można w przyszłości modyfikować, ale dobrze jest jednak zacząć od konkretów.


Pomysł na biznes rodzinny

 

Co zrobić, jeśli wiemy, z kim chcemy założyć firmę, ale nie do umiemy doprecyzować, czym powinna się ona zajmować? Jak już wcześniej było wspomniane - warto, by tworzona działalność związana była z umiejętnościami, pasjami osób decydujących się na założenie biznesu. Jeśli jednak nie do końca wiemy czym się zająć zawodowo?

 

Jeżeli jesteśmy właścicielami większych terenów zielonych, można przemyśleć otworzenie hodowli zwierząt lub uprawy roślin, być może połączone z prowadzeniem pokoi gościnnych. Agroturystyka jest obecnie bardzo popularna, wielu chętnie zapłaci niemałą sumę, by móc obcować z naturą.

 

Pozostając dalej w tym temacie - godne rozpatrzenia są wszelkie ekobiznesy. Jeśli sami nie mamy warunków do zorganizowania większej produkcji, można spróbować zorientować się, co jest aktualnie popularne na Zachodzie. Stamtąd przychodzą wszelkie trendy. Jeśli uda się nam być pionierami w sprowadzaniu jakiegoś produktu na polski rynek, prawdopodobieństwo rozkręcenia dochodowego biznesu zdecydowanie wzrasta.

 

Być może my sami, albo ktoś z naszej rodziny, jest specjalistą z branży IT. Wtedy jedna osoba wykonuje zlecenia (np. tworzy strony internetowe), a partner w biznesie może zająć się marketingiem, księgowością itd. Świadczenie usługi to nie wszystko - należy zadbać o promocję, kontakt z klientem, wyszukiwaniem podwykonawców itd.

 

Przy tworzeniu biznesu rodzinnego ważne jest, by się temu poświęcić, w pełni zaangażować. Niezależnie od tego, jaki będzie nasz pomysł na firmę, jeśli włożymy w to pasję, mamy wielką szansę na rynkowy sukces.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Kierownik Robót

    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Do obowiązków kierownika robót należeć będzie wykonywanie wszystkich obowiązków przewidzianych w aktualnie obowiązujących przepisach prawa w tym prawa budowlanego i aktach wykonawczych tego prawa.
  • Inżynier / Inżynierka budowy

    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Osoba zatrudniona na stanowisku inżyniera budowy odpowiedzialna będzie między innymi za nadzór na pracownikami, podwykonawcami, dokonywanie obmiaru, kontrola robót budowlanych , dostaw materiałów, bhp na budowie itp.
  • Specjalista ds. Energii

    PORR S.A.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Twoje zadanie: Wdrażanie oraz koordynowanie działań zgodnych z normą ISO 50001, wytycznymi koncernowymi oraz obowiązującymi przepisami prawa - w tym przygotowywanie dokumentacji do audytów wewnętrznych i zewnętrznych oraz zarządzanie dokumentacją wymaganą przez normy i regulacje....
  • Trener Call Center / Coach call center

    MAOBI Group Sprawdzona firma   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Zakres obowiązków: koordynowanie, przygotowywanie i przeprowadzanie szkoleń wstępnych dla nowych konsultantów, prowadzenie szkoleń merytorycznych i obsługowych na podstawie zidentyfikowanych potrzeb szkoleniowych, prowadzenie indywidualnych spotkań coachingowych i monitorowanie efektywności...
  • Koordynator ds. Teletechniki

    PORR S.A.   Warszawa, Ursynów    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Zadania: Sprawowanie nadzoru technicznego nad projektami w obszarze automatyki i dbanie o zgodność z założeniami i harmonogramem. Koordynacja prac międzybranżowych (elektryka, teletechnika, automatyka, technologia). Współpraca z zespołami realizacyjnymi, projektantami oraz dostawcami w...
  • Inżynier Projektu Pompy Ciepła (systemy mechaniczne)

    Rockfin S.A.   Gdańsk    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    3 godz.
    Twój zakres obowiązków Dobór komponentów w oparciu o parametry projektowe, poparty obliczeniami własnymi, przeglądami katalogów i konsultacjami z dostawcami; Wykonywanie obliczeń obiegu termodynamicznego i opracowywanie dokumentacji technicznej pomp ciepła oraz ich układów pomocniczych,...

Najnowsze artykuły

Sylwester dniem wolnym? W jakich krajach Europy?

Sylwester dniem wolnym? W jakich krajach Europy?

Od 2025 roku Wigilia to dzień wolny od pracy... a co z sylwestrem? 31 grudnia należy do dni, w których większość z nas wyrusza na urlop lub jest zajęta przygotowywaniem się do zabawy noworocznej – w związku z czym skupić się na pracy jest wyjątkowo trudno. Póki co w Polsce sylwester nie jest dniem ustawowo wolnym, a jak wygląda sytuacja w innych krajach Europy?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?

Rocznik Statystyczny Pracy 2025 – GUS podsumowuje sytuację na rynku pracy

Rocznik Statystyczny Pracy 2025 – GUS podsumowuje sytuację na rynku pracy

Główny Urząd Statystyczny opublikował obszerny raport podsumowujący sytuację na rynku pracy w Polsce – Rocznik Statystyczny Pracy 2025. Publikacja bierze pod lupę między innymi poziom wynagrodzeń u osób wykonujących różne typy zawodów, koszty pracy, warunki zatrudnienia oraz różnice w aktywności zawodowej kobiet i mężczyzn. Sprawdź najważniejsze informacje zawarte w raporcie.

Sylwester w pracy – kto pracuje w sylwestrową noc?

Sylwester w pracy – kto pracuje w sylwestrową noc?

Kiedy inni bawią się na bankietach, podróżują, cieszą się czasem wolnym z bliskimi i świętują nadchodzący Nowy Rok – oni spędzają noc sylwestrową w pracy. Mowa o tysiącach osób, dla których noc z 31 grudnia na 1 stycznia oznacza okres wzmożonych obowiązków, a nierzadko też wyjątkowo wysokiego tempa pracy i dużego stresu. Wyjaśniamy, kto pracuje w sylwestra i co na to prawo pracy.

Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

Święto wolne od pracy pozwala zapomnieć o obowiązkach i stresie zawodowym. Jednak powrót do codzienności po długim weekendzie czy dłuższym urlopie bywa naprawdę trudny. Socjolog i psychoterapeutka Beata Danielska podpowiada, według jakiego klucza możemy dzielić zadania po powrocie do pracy, żeby zapewnić sobie „miękkie lądowanie" i nie dać się przytłoczyć nagromadzonymi obowiązkami.

Staż pracy będzie liczony inaczej od 2026 roku. Prezydent podpisał nowelizację Kodeksu pracy

Staż pracy będzie liczony inaczej od 2026 roku. Prezydent podpisał nowelizację Kodeksu pracy

Do tej pory osoby, które przez lata były spychane na tzw. śmieciówki lub do prowadzenia jednoosobowej działalności gospodarczej, nie mogły wliczać tego okresu do stażu pracy, mimo że często realizowały dokładnie te same zadania co etatowi pracownicy. Od 2026 roku ma się to zmienić. Prezydent podpisał właśnie ważną nowelizację Kodeksu pracy wprowadzającą nowe zasady naliczania stażu pracy.