Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Produkcja piwa – pomysł na biznes, czyli jak założyć lokalny browar

Produkcja piwa – pomysł na biznes, czyli jak założyć lokalny browar

 
Produkcja piwa – pomysł na biznes, czyli jak założyć lokalny browar

Produkcja piwa to twoje hobby? Dobrym pomysłem na biznes może być założenie własnego, regionalnego browaru. Obecnie panuje moda na tzw. piwa rzemieślnicze, wytwarzane przez lokalne browary. Sprawdź, jak wygląda zakładanie browaru i czy to dochodowy biznes.

 

Otwarcie browaru – o czym warto wiedzieć

 

Produkcja piwa w Polsce na własny użytek jest pozbawiona konieczności rejestracji oraz odprowadzania akcyzy. Inaczej sytuacja wygląda w przypadku warzenia piwa z zamiarem sprzedaży. Taki minibrowar domowy musi zostać zarejestrowany jako działalność gospodarcza. Ponadto, do zarabiania na własnym piwie potrzebne są zezwolenia i spełnienie rygorystycznych wymagań sanitarnych.

 

Browar rzemieślniczy można prowadzić w różnej formie – jako zakład rzemieślniczy wytwarzający piwo i przekazujący je go dystrybucji, biznes łączący browar oraz sklep, a także z funkcją restauracji. Ponadto możesz wytwarzać mocne piwo na bazie słodu (np. porter, stout), piwo niskoprocentowe bądź bezalkoholowe.

 

Jak założyć lokalny browar

 

Biznes mały browar musi zostać wpisany do CEIDG lub KRS. Powinieneś wybrać odpowiedni numer PKD, w zależności od zakresu działalności:
• 11.05Z – Produkcja piwa,
• 4725Z – Sprzedaż detaliczna napojów alkoholowych i bezalkoholowych prowadzona w wyspecjalizowanych sklepach,
• 5610A - Restauracje i inne stałe placówki gastronomiczne.

 

Ponadto właściciel browaru musi uzyskać zezwolenie na prowadzenie składu podatkowego. Z Ustawy o podatku akcyzowym wynika, że ubiegać może się o nie przedsiębiorca, który (art. 48.1.):
1) prowadzi co najmniej jeden rodzaj działalności polegającej na produkcji, przeładowywaniu lub magazynowaniu wyrobów akcyzowych, w tym będących również własnością innych podmiotów;
2) jest podatnikiem podatku od towarów i usług;
3) jest podmiotem, którego działalnością kierują osoby nieskazane prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo przeciwko wiarygodności dokumentów, przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko obrotowi pieniędzmi i papierami wartościowymi lub przestępstwo skarbowe;
4) nie posiada zaległości z tytułu cła i podatków stanowiących dochód budżetu państwa, składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne oraz nie jest wobec niego prowadzone postępowanie egzekucyjne, likwidacyjne lub upadłościowe;
5) złoży zabezpieczenie akcyzowe (…);
6) nie zostało cofnięte, ze względu na naruszenie przepisów prawa, żadne z udzielonych mu zezwoleń (…), jak również koncesja lub zezwolenie na prowadzenie działalności gospodarczej ani nie została wydana decyzja o zakazie wykonywania przez niego działalności regulowanej (…) w zakresie wyrobów akcyzowych;
7) posiada tytuł prawny do korzystania z miejsca, w którym ma być prowadzony skład podatkowy.

Warto zapoznać się z pełną treścią art. 48. Ustawy o podatku akcyzowym. Wniosek należy złożyć do naczelnika urzędu skarbowego.


Produkcja piwa maszyny i warunki

 

Decydując się na rozpoczęcie działalności, musisz również przystosować pomieszczenie lub pomieszczenia produkcyjne. Powinny one spełniać wymogi sanitarne. Zgodnie z informacją podaną przez Serwis informacyjno-usługowy dla przedsiębiorcy Biznes.gov.pl:

• maszyny, urządzenia technologiczne, stykające się ze środkami spożywczymi powinny mieć atest Państwowego Zakładu Higieny;
• elementy robocze urządzeń, blaty stołów, lady powinny być w dobrym stanie technicznym, bez uszkodzeń, pęknięć, zarysowań. Sprzęt pomocniczy i naczynia kuchenne, deski, itp. powinny być wydzielone dla poszczególnych asortymentów artykułów spożywczych i nieuszkodzone;
• umywalka do mycia rąk z doprowadzoną zimną i ciepłą wodą, mydło, ręczniki jednorazowego użytku lub suszarka do rąk;
• sprzęt do utrzymania w czystości pomieszczenia i wyposażenia;
• zapas środków do mycia i dezynsekcji w oznakowanych opakowaniach, przechowywany w wydzielonej szafie;
• osoby wykonujące prace związane z obrotem żywnością, które mają bezpośrednią styczność z produktami spożywczymi, muszą być zdrowe i dysponować stosownym, potwierdzającym to, orzeczeniem lekarskim wydawanym na podstawie przepisów ustawy o chorobach zakaźnych i zakażeniach;
• każda osoba mająca kontakt z żywnością musi posiadać książeczkę zdrowia do celów sanitarno-epidemiologicznych.

 

Przy jej zakładaniu obowiązkowe jest przeprowadzenie badań 3 próbek kału w powiatowej stacji sanitarno-epidemiologicznej. W tej książeczce także lekarz wpisuje orzeczenie dopuszczające do pracy przy żywności.

 

Po przystosowaniu pomieszczeń i urządzeń należy zgłosić się do powiatowego oddziału Państwowej Inspekcji Sanitarnej o zatwierdzenie obiektu. Sanepid wyśle do browaru kontrolera, który sprawdzi, czy wszystko jest zgodne z przepisami.

 

Własny browar – czy warto?

 

Wydaje się, że obecnie rynek jest nasycony – mnogość zarówno dużych, jak i lokalnych, rzemieślniczych browarów sprawia, że klient już teraz ma szeroki wachlarz możliwości. Czy jest miejsce na kolejną firmę tego typu? Bardzo wiele zależy od jakości produkowanego trunku, a także właściwej strategii marketingowej. Być może dobrym pomysłem jest postawienie na dobrej jakości piwo nisko- i bezalkoholowe, które zyskuje w naszym kraju coraz szerszą rzeszę wielbicieli.

 

Ponadto browar powinien być promowany zarówno w sposób tradycyjny, jak i w internecie. Warto pomyśleć o udziale w imprezach i konkursach dla browarników – zdobyte nagrody pomogą wypromować produkt i rozszerzyć jego dystrybucję.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Osoba na stanowisko kierowcy - ładowacza kat. C

    REMONDIS Sp. z o.o. - Gdynia   Gdynia    praca mobilna
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat   7 400 - 11 000 zł brutto/mies.  rekrutacja online  Szukamy kilku pracowników
    1 godz.
    Wykonywanie czynności porządkowych, kontrolnych i zdawczo odbiorczych względem użytkowanego pojazdu; Kierowanie samochodem ciężarowym typu śmieciarka/hakowiec/bramowiec; Wywóz odpadów komunalnych i innych, opróżnianie oraz odstawianie na miejsce pojemników; Nadzorowanie załadunku i...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Zakupów (K/M)

    specjalista / specjalistka mid / junior / senior  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    15 godz.
    KTO BĘDZIE PASOWAĆ? To rola idealna dla osób, które lubią pracę z dostawcami, potrafią łączyć negocjacje z analityką, a jednocześnie dbają o szczegóły i jakość. Jeśli cenisz uporządkowane działanie, umiesz domykać ustalenia i chcesz mieć realny wpływ na dostępność oraz...
  • GRUPA KDM Sp. z o.o.
    młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior) / asystent / asystentka  umowa o pracę  pełny etat
    16 godz.
    Twój zakres obowiązków przygotowywanie i obieg korespondencji kierowanej do Inwestora; przygotowywanie i obieg korespondencji kierowanej do Podwykonawców; sporządzanie protokołów z narad i innych spotkań odbywanych w ramach kontraktu; przygotowanie zestawień pod rozliczenia kontraktu – z...
  • Przedstawiciel Techniczno-Handlowy Rynek Niemiecki (K/M)

    "OPTO-PLAST" Marcin Flakiewicz, Bożena Kubiak-Skiba spółka cywilna   Pabianice    praca zdalna   za 3 dni wygasa
    specjalista / specjalistka mid / junior / senior  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    18 godz.
    KTO BĘDZIE PASOWAĆ? To rola idealna dla osób, które lubią kontakt z klientem B2B, potrafią budować relacje, myślą analitycznie i odnajdują się w zadaniach wymagających samodzielności. Jeśli chcesz łączyć znajomość produktów technicznych z pracą handlową i rozwijać rynki...
  • Starszy Konstruktor Mechanik (K/M)

    Rockfin Sp. z o.o.   Gdańsk    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    19 godz.
    Opis stanowiska: Konstruowanie systemów mechanicznych, obejmujących rurociągi, zawory, sprężarki, wymienniki ciepła i inne elementy​ (build to print oraz build to spec) Czynny udział w projektach typu R&D​ Koordynacja pracy konstruktorów w projekcie, sprawdzanie dokumentacji;...
  • Specjalista / Specjalistka ds. logistyki odpadów specjalnych

    REMONDIS Sp. z o.o. Dział Odpadów Specjalnych   Białe Błota    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat   6 000 - 7 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    19 godz.
    Twój dzień pracy będzie składał się z: obsługi klienta na podstawie otrzymanych zamówień; kontaktów z klientami i podwykonawcami; obsługi systemu informatycznego funkcjonującego w Spółce; prowadzenia dokumentacji;

Najnowsze artykuły

Tata na etacie – urlop ojcowski i inne uprawnienia

Tata na etacie – urlop ojcowski i inne uprawnienia

Urlop ojcowski jest jednym z podstawowych uprawnień pracujących ojców. To udogodnienie ma na celu zarówno wsparcie matki po porodzie, jak i umożliwienie ojcu spędzenia czasu z nowo narodzonym dzieckiem. Sprawdź, czym różni się urlop ojcowski od tacierzyńskiego, czy z płatnego wolnego może skorzystać przedsiębiorca, a także czy pracodawca ma prawo odmówić urlopu ojcowskiego.

Toksyczna praca – 5 sygnałów, które powinny Cię zaniepokoić

Toksyczna praca – 5 sygnałów, które powinny Cię zaniepokoić

Możemy pozostawać w tzw. toksycznym miejscu pracy przez wiele lat, nie zdając sobie sprawy z psychicznego kosztu, jaki ponosimy każdego dnia. Godzimy się na kolejne niekorzystne zmiany i stopniowo przyzwyczajamy do coraz gorszych warunków pracy, normalizując swój stres i brak poczucia bezpieczeństwa. Jakie są oznaki toksycznego miejsca pracy, na które warto zareagować od razu?

Praca nad morzem – pomysł na wakacje

Praca nad morzem – pomysł na wakacje

W miesiącach letnich ofertowy boom daje się zauważyć zwłaszcza w turystyce, gastronomii, handlu detalicznym, budownictwie i rolnictwie. Nad morzem przeważają oferty z sektora HoReCa skierowane do studentów, ale także osób z uprawnieniami np. ratownika czy instruktora sportów wodnych. Sprawdź, jakie stanowiska oferowane są nad Bałtykiem oraz jak zmienia się rynek pracy latem.

Urlop wypoczynkowy – co warto zrobić przed wyjazdem?

Urlop wypoczynkowy – co warto zrobić przed wyjazdem?

Żeby w czasie wolnym móc całkowicie zapomnieć o obowiązkach zawodowych, a po powrocie nie przeżyć twardego lądowania – przed samym urlopem wykonaj kilka prostych czynności. Dzięki temu nie będziesz zastanawiać się, co się dzieje w firmie podczas Twojej nieobecności i unikniesz na wczasach telefonów od szefa. Sprawdź listę czynności do wykonania przed urlopem – nie jest taka długa!

Wellbeing w miejscu pracy – co to jest? Przykłady i korzyści dla firmy

Wellbeing w miejscu pracy – co to jest? Przykłady i korzyści dla firmy

– Praca w ciągłym stresie i przeciążeniu obowiązkami wcześniej czy później wykończy każdego. Wśród znanych mi przykładów destrukcyjnych pracodawców znajdują się i korporacje, i małe oraz średnie firmy, startupy, urzędy, a nawet niektóre organizacje pozarządowe – zauważa socjolog Anna D. Nowicka. W Światywy Dzień Wellbeingu wyjaśniamy, o co faktycznie chodzi w dobrostanie pracowników.

Kierunki studiów – jakie wybrać?

Kierunki studiów – jakie wybrać?

Ruszyły rekrutacje na studia – tysiące młodych ludzi stanęło właśnie przed jednym z najważniejszych wyborów w życiu. – Warto zwrócić uwagę nie tylko na najbardziej popularne kierunki, takie jak informatyka czy psychologia, ale i na mniej oczywiste specjalizacje, które odpowiadają na długofalowe trendy cywilizacyjne i gospodarcze – radzi Kierownik Biura Karier KUL Łukasz Raczkowski.

Najnowsze komunikaty

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Nie szukają rewolucji, ale wciąż pozostają ważną częścią rynku pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Baby Boomersi cenią stabilność, jasne zasady i poczucie sensu. Sprawdź, dlaczego doświadczeni pracownicy rzadko zmieniają pracę, a decyzje zawodowe podejmują w oparciu o wartości, zaufanie i życiowe doświadczenie.

Raport: Pokolenie X na rynku pracy. Doświadczenie i pragmatyzm

Raport: Pokolenie X na rynku pracy. Doświadczenie i pragmatyzm

Nie szukają rewolucji, ale to na nich opiera się codzienne funkcjonowanie wielu firm. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Pokolenie X stawia na stabilność, sens pracy i zdrowy pragmatyzm. Sprawdź, dlaczego doświadczenie pozostaje jedną z największych przewag tej generacji na rynku pracy.

Raport: Pokolenie Y na rynku pracy. Stabilność i poszukiwanie sensu

Raport: Pokolenie Y na rynku pracy. Stabilność i poszukiwanie sensu

Stabilna praca, ale nie za wszelką cenę. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Millenialsi coraz częściej szukają rozwoju, sensu i równowagi między pracą a życiem prywatnym. Aż 62% jest otwartych na pracę w nowej branży, a 37% zmieniłoby pracodawcę przy podobnym wynagrodzeniu. Sprawdź, co dziś naprawdę motywuje Pokolenie Y.

RAPORT: NOWY ROK – NOWA KARTA? Strategie zawodowe Polaków na 2026 rok.

RAPORT: NOWY ROK – NOWA KARTA? Strategie zawodowe Polaków na 2026 rok.

Początek roku sprzyja refleksjom nad karierą zawodową. Raport Praca.pl "Nowy Rok – nowa karta. Czy zmiana jest tego warta?" wskazuje jednoznacznie: na rynku 2026 rządzi dziś ostrożna kalkulacja i bardzo duża potrzeba stabilności oraz jasnych zasad.