Niezapłacony ZUS – konsekwencje
Przedsiębiorcy są zobowiązani do comiesięcznego płacenia składek za swoich podwładnych do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Konsekwencje niewykonania tego obowiązku ponosi jedynie pracodawca. Oznacza to, że jeśli nasz przełożony spóźnił się, bądź w ogóle nie płacił składek przez dłuższy czas, nie tracimy prawa do emerytury, zasiłków chorobowych czy macierzyńskich. W przypadku, gdy zorientowaliśmy się, że ma miejsce takie niedopatrzenie, powinniśmy zgłosić sprawę do ZUS-u.
Niezapłacony ZUS skutkuje naliczeniem odsetek. Dodatkowo przedsiębiorca może zostać obciążony karą, a w jego zakładzie będą przeprowadzone kontrole Państwowej Inspekcji Pracy.
Przedawnienie roszczeń ZUS- u
W 2012 roku weszła w życie ustawa, która zmieniła zasady dotyczące okresu przedawnienia składek ZUS. Wcześniej obowiązywał termin 10 lat na to, aby ubiegać się o uregulowanie należności. Obecnie okres ten został skrócony do 5 lat. Jest jednak jeden wyjątek.
Jeżeli składki nie były opłacane przed 1 dniem 1 stycznia 2012 roku i zgodnie ze starym systemem przedawniłyby się wcześniej, to wtedy obowiązuje 10-letni okres.
Każdy ubezpieczony ma prawo sprawdzić stan zadłużenia swoich składek. Można to zrobić w wybranym oddziale ZUS-u lub korzystając z elektronicznej platformy EPU (Elektroniczne Postępowanie Upominawcze).
Przedawnienie składek ZUS – podstawa prawna
Według artykułu 117. Kodeksu cywilnego przedawnienie roszczeń ZUS zachodzi, gdy: „Po upływie terminu przedawnienia ten, przeciwko komu przysługuje roszczenie, może uchylić się od jego zaspokojenia, chyba że zrzeka się korzystania z zarzutu przedawnienia. Jednakże zrzeczenie się zarzutu przedawnienia przed upływem terminu jest nieważne.”
Oznacza to, że możemy ubiegać się o wyrównanie składek ZUS-u, jednak musimy to zrobić w odpowiednim terminie. Zasady dotyczące tej kwestii zostały opisane w:
• ustawie z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (j.t. Dz.U. z 2009 r. nr 205, poz. 1585; ost. zm. Dz.U. z 2012 r. poz. 637),
• Rozporządzeniu Rady Ministrów z 18 kwietnia 2008 r. w sprawie szczegółowych zasad i trybu postępowania w sprawach rozliczania składek, do których poboru jest zobowiązany Zakład Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. nr 78, poz. 465; ost. zm. Dz.U. z 2009 r. nr 144, poz. 1181).
