Średnia krajowa – ile wynosi średnie wynagrodzenie w Polsce?

1 min Rynek pracy

Znajomość tzw. średniej krajowej może mieć znaczenie na przykład podczas ubiegania się o nową posadę – to jeden z wyznaczników, na podstawie którego możemy stwierdzić, czy pracodawca nie chce płacić nam zbyt mało. Informacji o średnich wynagrodzeniach w Polsce w sektorze przedsiębiorstw udziela GUS.

Średnie zarobki w Polsce

Zgodnie z Obwieszczeniem Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego z dn. 19 czerwca 2019 r. przecięte wynagrodzenie w Polsce w sektorze przedsiębiorstw w maju 2019 r. wyniosło 5057,82 zł. Warto pamiętać, że GUS podaje wartości brutto. W maju Polacy zatrudnieni na umowę o pracę przeciętnie zarabiali „na rękę” około 3590 zł.
Jest to zarazem nieznaczny spadek w porównaniu z poprzednim miesiącem (5185 zł), jak i znaczny wzrost w skali rocznej. W maju 2018 r. przeciętne wynagrodzenie brutto wynosiło bowiem 4696 zł. Jednocześnie średnia dla ubiegłego roku wyniosła 4852 zł brutto.

Średnia krajowa – gdzie zarabia się najwięcej?

W niektórych województwach zarabia się średnio znacznie więcej niż w innych – powodów takiej sytuacji jest wiele, między innymi struktura gospodarcza regionu, liczba inwestorów i firm z kapitałem zagranicznym, dostęp do rynków zbytu. Zgodnie z danymi opracowanymi przez wynagrodzenia.pl średnie płace w poszczególnych województwach wynoszą (kwiecień 2019 r., wartości brutto):
    • mazowieckie - 6186 zł,
    • śląskie - 5325 zł,
    • pomorskie - 5216 zł,
    • dolnośląskie - 5282 zł,
    • małopolskie - 5094 zł,
    • opolskie - 4904 zł,
    • wielkopolskie - 4867 zł,
    • zachodniopomorskie - 4840 zł,
    • łódzkie - 4604 zł,
    • kujawsko-pomorskie – 4450 zł,
    • lubuskie - 4406 zł,
    • świętokrzyskie - 4323 zł,
    • podlaskie - 4318 zł,
    • podkarpackie - 4290 zł,
    • lubelskie - 4261 zł,
    • warmińsko-mazurskie - 4096 zł.

Średnia pensja w Polsce - zawody

Płace nie różnią się oczywiście tylko ze względu na obszar działalności firmy, ale również na branżę. Na najwyższe pensje mogą liczyć osoby pracujące w firmach zajmujących się informacją i komunikacją (średnio 8874 zł brutto). Wysokie pensje notuje się w obsłudze rynku nieruchomości (5319 zł), przemyśle (5218 zł), budownictwie (5079 zł), a także handlu oraz w firmach zajmujących się naprawą pojazdów (5001 zł). Nieco poniżej 5 tys. zarabiają też pracownicy w branży przetwórstwa przemysłowego, około 4,5 tys. zatrudnieni w transporcie i gospodarce magazynowej. Na najniższe płace, wynoszące około 3,7 tys. zł brutto mogą liczyć osoby pracujące w gastronomii, zakwaterowaniu i administracji.

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Monter Ślusarskiego Wyposażenia Okrętowego (K/M)

Remontowa Shipbuilding S.A. Gdańsk praca stacjonarna

pracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

1 godz.

Opis stanowiska: Prefabrykacja i montaż wyposażenia okrętowego, takich jak pokrywy, włazy, drzwi, okna, schody, barierki, fundamenty, wyposażenie pokładowe i inne konstrukcje stalowe (stal czarna, nierdzewna) oraz montaż urządzeń na podstawie powierzonej dokumentacji; Samokontrola...
Monter Kadłubów Okrętowych (K/M)

Remontowa Shipbuilding S.A. Gdańsk praca stacjonarna

pracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

1 godz.

Opis stanowiska: prefabrykacja wstępna, prefabrykacja sekcji przestrzennych, montaż bloków i kadłubów.
Elektronik okrętowy (K/M)

Remontowa Shipbuilding S.A. Gdańsk, blisko stacji SKM Politechnika praca stacjonarna

pracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

4 godz.

Opis stanowiska: Montaż, demontaż instalacji elektrycznych; Wykonywanie prac elektrycznych i elektromonterskich zgodnie z posiadanymi uprawnieniami; Sprawdzanie poprawności działania urządzeń; Podłączanie rozdzielnic kablowych; Praca w oparciu o schematy elektryczne i rysunki techniczne.
Automatyk okrętowy (K/M)

Remontowa Shipbuilding S.A. Gdańsk, blisko stacji SKM Politechnika praca stacjonarna

pracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

4 godz.

Opis stanowiska: Podłączanie i uruchomienie zamontowanych instalacji; Analiza układów automatyki; Zdawanie instalacji dla armatora; Diagnoza oraz usuwanie bieżących usterek instalacji; Praca w oparciu o schematy elektryczne i rysunki techniczne.
Spawacz TIG / Spawaczka TIG

Rockfin S.A. Gorlice praca stacjonarna

pracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat

4 godz.

Opis stanowiska: Spawanie rurociągów i konstrukcji ze stali węglowej lub nierdzewnej; Spawanie metodą TIG pod rtg; Praca na hali w pełnym wymiarze godzin;
Opiekun / Opiekunka osób starszych w domu opieki seniora

Socco Stuttgart GmbH Niemcy, całe Niemcy

pracownik fizyczny umowa o pracę 14 221 zł brutto/mies. Szukamy kilku pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV

5 godz.

Opis stanowiska wykonywanie zabiegów higieniczno-pielęgnacyjnych; podawanie posiłków; kontrola wagi pacjenta, mierzenie ciśnienia, temperatury, poziomu cukru we krwi; wykonywanie zleceń lekarskich według obowiązujących procedur;

Najnowsze artykuły

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Premier Donald Tusk wydał decyzję, zgodnie z którą część pracowników otrzymała w 2026 roku dwa dodatkowe dni ustawowo wolne od pracy, niewymienione w wykazie świąt i dni wolnych. Nowe zarządzenie dotyczy jednak tylko niektórych pracowników. Wyjaśniamy, kto skorzysta z dodatkowych dni wolnych, kiedy wypadają oraz z czego wynika decyzja premiera.

1 min

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

17 min

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

4 min

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

W obliczu powszechnej pracy zdalnej i przeniesienia działalności wielu firm w tryb online coraz popularniejsze stają się także rekrutacje internetowe i rozmowy kwalifikacyjne przez telefon. Wyjaśniamy, jak przeprowadzać nabór zdalny, o jakich elementach wideorozmowy należy pamiętać, czym różni się spotkanie online od tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej i jak zapobiegać tyowym błędom.

16 min

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

13 min

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?

9 min

Zobacz wszystkie

Najnowsze komunikaty

Best Quality Employer 2025 – zostań częścią elitarnego grona liderów rynku pracy

Ruszyła 10. edycja ogólnopolskiego programu Best Quality Employer. To inicjatywa, która ma na celu uhonorowanie firm wyznaczających najwyższe standardy w dziedzinach takich jak polityka zatrudnienia, troska o rozwój pracowników i kultura organizacyjna przedsiębiorstwa.

1 min

Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023

Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.

1 min