Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Statysta – charakterystyka zawodu

Statysta – charakterystyka zawodu

 
Statysta – charakterystyka zawodu

Nie jesteś aktorem, ale marzy ci się, by choć raz pojawić się na szklanym ekranie? A może szukasz dodatkowego zajęcia, które podreperuje twój budżet? Sprawdź, czy praca jako statysta jest właśnie dla ciebie.

 

Jak zostać statystą?

 

Aby zostać statystą, można albo zapisać się do agencji, albo poszukać ogłoszeń na własną rękę. Agencje aktorskie organizują castingi i tworzą bazy kandydatów, z których wybierają odpowiednie do danej produkcji osoby. Warto także śledzić strony internetowe i fanpage’e takich firm – bardzo często pojawiają się tam propozycje dla statystów. Podobnie w mediach społecznościowych, w grupach dedykowanych osobom zainteresowanym pracą na planie, znaleźć można ciekawe propozycje.

Statystowanie nie wymaga umiejętności aktorskich, jednak statyści do reklamy czy filmu zazwyczaj muszą spełnić określone wymagania dotyczące wyglądu. Nie należy jednak traktować tego jako przeszkody. Liczba produkcji jest tak duża, że każdy znajdzie coś dla siebie.

Liczy się także dyspozycyjność – w branży filmowej i telewizyjnej praca w weekendy, wcześnie rano bądź późnym wieczorem to codzienność.

Choć największy wybór ofert mają mieszkańcy dużych miast, nagrania są realizowane w różnych zakątkach Polski i bywa, że statyści na planie filmowym potrzebni są i w mniejszych miejscowościach.

 

Co robi statysta?

 

Statysta pracuje na planie filmowym, telewizyjnym bądź teatralnym. Ogrywa proste role, jest tłem dla aktorów w scenach zbiorowych, zasiada na widowni teleturniejów. Jego zadania będą się różnić w zależności od rodzaju produkcji. Nie oznacza to jednak, że statyści do teledysków zawsze powinni dobrze tańczyć, a w serialu mogą być jedynie tłem w kawiarni czy na ulicy. Zazwyczaj wymagania wobec kandydatów są bardzo dokładnie opisane w ogłoszeniu.

Samo odgrywanie roli to nie jedyne zadanie, jakie wykonuje statysta. Kto choć raz był na planie, ten wie, jak znaczącą częścią pracy jest... czekanie. Bywa, że 20-minutowe nagranie sceny poprzedza pół dnia oczekiwania. Opóźnienia wynikają z wielu trudnych do przewidzenia przyczyn. Awaria sprzętu, nieobecność aktora czy uczestnika teleturnieju, duble… Choć każda produkcja ma swój harmonogram rozpisany co do minuty, sytuacje, w których wszystkie punkty się przesuwają, nie są rzadkością. Nagrania często trwają do późnych godzin nocnych, dlatego, mimo że statystowanie wydaje się lekkim i przyjemnym zajęciem, nie zawsze takie jest.

 

Ile zarabia statysta?


Trudno byłoby traktować to zajęcie jako stałe źródło utrzymania – nie jest pracą na etacie i ma raczej dorywczy charakter. Najczęściej stawki obejmują jeden dzień zdjęciowy, trzeba jednak mieć świadomość, że nagrania mogą trwać zarówno 2-3, jak i 10 godzin. Przykładowo statysta na widowni może zarobić 25 zł – w krótkich audycjach telewizyjnych, np. realizowanych na żywo – ale też nawet 80-100 zł (najczęściej za dzień nagrań, przy czym bardzo często w jednym dniu zdjęciowym realizuje się kilka odcinków). Co ważne, wiele firm płaci jeszcze tego samego dnia, bezpośrednio po zakończeniu zdjęć.

Statyści do filmu czy serialu, zwłaszcza jeśli odegrają prostą drugoplanową rolę, mogą liczyć na wyższe stawki. Tutaj także wynagrodzenie jest ściśle zależne od przewidywanej długości pracy i liczby scen, w których wystąpić ma statysta oraz jego roli.

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Elektronik okrętowy (K/M)

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk, blisko stacji SKM Politechnika    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Opis stanowiska: Montaż, demontaż instalacji elektrycznych; Wykonywanie prac elektrycznych i elektromonterskich zgodnie z posiadanymi uprawnieniami; Sprawdzanie poprawności działania urządzeń; Podłączanie rozdzielnic kablowych; Praca w oparciu o schematy elektryczne i rysunki techniczne.
  • Automatyk okrętowy (K/M)

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk, blisko stacji SKM Politechnika    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Opis stanowiska: Podłączanie i uruchomienie zamontowanych instalacji; Analiza układów automatyki; Zdawanie instalacji dla armatora; Diagnoza oraz usuwanie bieżących usterek instalacji; Praca w oparciu o schematy elektryczne i rysunki techniczne.
  • Lekarz Specjalista / Specjalistka (Nefrolog) (K/M/N)

    Fresenius Medical Care Polska S.A.   Kostrzyn nad Odrą    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 godz.
    Głównym celem stanowiska jest sprawowanie opieki medycznej i wykonywanie procedur medycznych. Zakres: podejmowanie działań profilaktycznych jak identyfikowanie czynników oraz zagrożeń zdrowotnych u pacjentów dializowanych, prowadzenie działań diagnostycznych, a w szczególności planowanie...
  • Lekarz Specjalista / Specjalistka (Nefrolog) (K/M/N)

    Fresenius Medical Care Polska S.A.   Mława    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 godz.
    Głównym celem stanowiska jest sprawowanie opieki medycznej i wykonywanie procedur medycznych. Zakres: podejmowanie działań profilaktycznych jak identyfikowanie czynników oraz zagrożeń zdrowotnych u pacjentów dializowanych, prowadzenie działań diagnostycznych, a w szczególności planowanie...
  • Inżynier ds. Systemów Mechanicznych / Inżynier Projektu (K/M)

    Rockfin S.A.   Gdańsk    praca zdalna / hybrydowa / stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    4 godz.
    Twój zakres obowiązków Opracowywanie dokumentacji technicznej produktów związanych z systemami mechanicznymi dla odwróconych cykli termodynamicznych, obejmującej rurociągi, zawory, sprężarki, wymienniki ciepła i inne elementy; Dobór komponentów na podstawie parametrów projektowych oraz...
  • Specjalistka / Specjalista ds. Kluczowych Klientów

    GCC7 Services Ltd   Malta, St. Julians   
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat   6 500 - 20 000 zł brutto/mies.  rekrutacja online  Szukamy kilku pracowników
    20 godz.
    Zakres obowiązków: Zarządzanie kontaktami z kluczowymi klientami firmy. Budowanie silnych i trwałych relacji z klientami. Dostarczanie rozwiązań zgodnie z zapotrzebowaniem klientów. Rozwijanie biznesu zarówno z nowymi, jak i obecnymi klientami. Realizacja i przekraczanie ustalonych dziennych...

Najnowsze artykuły

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

W obliczu powszechnej pracy zdalnej i przeniesienia działalności wielu firm w tryb online coraz popularniejsze stają się także rekrutacje internetowe i rozmowy kwalifikacyjne przez telefon. Wyjaśniamy, jak przeprowadzać nabór zdalny, o jakich elementach wideorozmowy należy pamiętać, czym różni się spotkanie online od tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej i jak zapobiegać tyowym błędom.

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Ochotnicze Hufce Pracy – co to? Zadania

Ochotnicze Hufce Pracy – co to? Zadania

Jesteś w wieku 15-18 lat, powtarzasz klasy, masz wrażenie, że nigdy nie skończysz szkoły? A może znajdujesz się w trudnej sytuacji materialnej czy życiowej, potrzebujesz pracy? Zgłoś się do Ochotniczych Hufców Pracy. To działająca od dekad, a wciąż mało znana instytucja społeczna, która aktywnie wspiera osoby młode, borykające się z różnego typu trudnościami. Dowiedz się, jak może Ci pomóc.

Opinia o pracowniku – zobacz wzór

Opinia o pracowniku – zobacz wzór

Wystawienie opinii o pracowniku nie jest takie proste, jak mogłoby się wydawać. Co w przypadku, gdy nie możesz z czystym sumieniem napisać pozytywnej opinii o podwładnym? Albo jak zarekomendować pracownika, by uniknąć banałów i nie narazić się na śmieszność? Rozwiewamy te wątpliwości i mamy dla Ciebie wzory opinii.