Nietrudno się domyślić, że za sukcesem procesów handlowych stoją ludzie o odpowiednich kompetencjach. W przypadku sprzedawców jest to obszerna wiedza specjalistyczna, ale także cechy fizyczne i psychologiczne. Nienaganny wizerunek wzbudzający zaufanie oraz rozwinięte kompetencje społeczne, potrafią przesądzić o wyniku sprzedażowym firmy.
Spis treści
Jednak kluczową kompetencją miękką przyszłego pracownika branży handlowej może okazać się motywacja. Motywacja osiągnięć jest stanem gotowości do podjęcia działania, którego rezultatem jest realizacja jakiegoś celu. Osoby o wysokiej motywacji działają efektywnie i dobrze radzą sobie na odpowiedzialnych stanowiskach.
Psychotest do pracy w sieci handlowej – pytania
Jeśli rozważasz pracę w branży handlowej, wypełnij poniższy psychotest* i sprawdź, czy to odpowiednia ścieżka kariery dla Ciebie. Ustosunkuj się do podanych stwierdzeń, zaznaczając P – prawda lub F – fałsz.
• Ambicja jest słowem, które dobrze mnie opisuje. P F
• Stawiam sobie cele i je realizuję. P F
• Nie rezygnuję nawet wtedy, kiedy coś mi się nie udaje. P F
• Pragnę osiągnąć zawodowy sukces. P F
• Lubię przejmować inicjatywę i brać sprawy w swoje ręce. P F
• Potrafię się zmotywować nawet wtedy, gdy praca jest zniechęcająca. P F
• Gdy coś robię, pochłania mnie to całkowicie. P F
• Odnajduję przyjemność w wykonywaniu nowych czynności. P F
• Nie boję się brać odpowiedzialności za wykonywane zadania. P F
• Czuję dumę, kiedy rozwiążę trudny problem. P F
• Lubię samodzielnie określać mój sposób pracy. P F
• Zależy mi na tym, aby wciąż się rozwijać i uczyć nowych rzeczy. P F
• Lubię, gdy inni mnie doceniają. P F
• Nie boję się wyzwań. P F
• Pojawiające się trudności nie zniechęcają mnie. P F
• Lubię zmiany. P F
• Uważam się za osobę ambitną. P F
• Źle się czuję, gdy inni podejmują za mnie decyzje. P F
• Wyznaczam sobie cele zarówno krótkoterminowe, jak i długoterminowe. P F
• Uważam, że to, co mi się przytrafia, jest zależne ode mnie. P F
• Nie odwlekam wykonywania swoich obowiązków. P F
• Powierzone mi zadania wykonuję z dużym zaangażowaniem. P F
Psychotest do pracy w sieci handlowej – wyniki
-
Najwięcej odpowiedzi PRAWDA
Jesteś osobą o wysokiej motywacji osiągnięć. Stawiasz sobie cele, lubisz uczyć się nowych rzeczy. Pojawiające się problemy i trudności nie zniechęcają Cię. Cenisz sobie samodzielność i uważasz, że masz wpływ na to, co Ci się przytrafia. Nie boisz się wyzwań, a osiągnięcie zawodowego sukcesu ma dla Ciebie znaczenie. Możesz śmiało rozważać podjęcie pracy w branży handlowej.
-
Najwięcej odpowiedzi FAŁSZ
Motywacja osiągnięć nie jest Twoją mocną stroną. Nie gonisz za zawodowym sukcesem. Nie masz potrzeby ciągłego rozwijania się i uczenia nowych rzeczy. Raczej nie stawiasz sobie celów. Trzymasz się utartych schematów. Łatwo się zniechęcasz, kiedy napotykasz przeciwności. Możesz uważać, że to, co Ci się przytrafia, nie zależy tylko od Ciebie. Pomyśl, czy branża handlowa to na pewno odpowiednia ścieżka zawodowa dla Ciebie.
* Psychotest stanowi formę zabawy psychologicznej; wynik jest jedynie informacją poglądową o kompetencjach miękkich osoby badanej.
Czytaj także: Płace w Polsce wkrótce będą jawne. „Nie jesteśmy na to gotowi” – ocenia ekspert
