Praca.pl Poradniki Budownictwo
Dekarz – praca, wymagania, zarobki, perspektywy

Dekarz – praca, wymagania, zarobki, perspektywy

 
Dekarz – praca, wymagania, zarobki, perspektywy

Jego praca zapewnia ludziom schronienie. Dzięki jego umiejętnościom można czuć się bezpiecznie podczas deszczu czy wichury. Mowa o dekarzu. Jak podaje encyklopedia PWN, dekarstwo „jako samodzielne rzemiosło zaczęło się wyodrębniać od XVIII wieku, rozwinęło się zaś w XIX-XX wieku, co było rezultatem gwałtownego rozwoju budownictwa, zwłaszcza w miastach”. Jak ten zawód wygląda współcześnie, czy warto uczyć się dekarstwa, jaką zdobyć kwalifikację zawodową, jak odnaleźć się na budowlanym rynku pracy oraz ile zarabia dekarz w Polsce? 

 

Spis treści

Dekarz – kto to

 

Czym zajmuje się dekarz? Do obowiązków dekarza należy pokrywanie i naprawa dachów przy użyciu profesjonalnych materiałów oraz narzędzi. Dekarz nie buduje samych konstrukcji (te wykonuje cieśla lub monter konstrukcji budowlanych), ale zajmuje się ich poszyciem – z tworzyw sztucznych, dachówek itp. Usługi dekarskie są także związane z montażem urządzeń i instalacji do odprowadzania wody, z wbudowywaniem okien i świetlików dachowych.

 

Dekarz – jak zostać?

 

Najbardziej oczywistą drogą do podjęcia pracy dekarza jest ukończenie trzyletniej szkoły branżowej I stopnia (dawnej szkoły zawodowej). Kształcenie kończy się egzaminem kwalifikacyjnym lub egzaminem czeladniczym, po którego zdaniu absolwent uzyskuje kwalifikację zawodową: BUD.03. Wykonywanie robót dekarsko-blacharskich.

 

Osoby dorosłe mogą uzyskać tę kwalifikację również w ramach szkoleń zawodowych, a konkretniej kwalifikacyjnych kursów zawodowych, które również kończą się państwowym egzaminem zawodowym. 

 

Praca dekarz – jak wygląda?

 

Dekarze pracują przede wszystkim na placach budowy, na wysokości (na dachach budynków), a także w pomieszczeniach np. w zakładach rzemieślniczych, warsztatach na terenie budowy itp. Rzadko jest to praca wykonywana samodzielnie. Dekarz zwykle współpracuje z całym zespołem budowlańców o różnych kompetencjach, przede wszystkim z innymi dekarzami, a także blacharzami, cieślami budowlanymi.

 

Zadania zawodowe w ramach kwalifikacji BUD.03. Wykonywanie robót dekarsko-blacharskich:

 

1) wykonywania pokryć dachowych, obróbek dekarskich i blacharskich oraz odwodnień połaci dachowych;
2) wykonywania montażu okien dachowych, wyłazów, świetlików i urządzeń do pozyskiwania energii odnawialnej;
3) wykonywania naprawy i rozbiórki pokryć dachowych, obróbek dekarskich i blacharskich, termoizolacji dachów i odwodnień połaci dachowych.

 

Dekarz może pracować w standardowym, ośmiogodzinnym wymiarze czasu pracy. Warto mieć jednak na uwadze, że kiedy terminy realizacji prac naglą, czas pracy dekarza często bywa wydłużany. W związku z pewną nieprzewidywalnością pogody (która może uniemożliwiać wykonywanie prac dekarskich) dekarze często są zatrudniani w systemie zadaniowym, w nienormowanym czasie pracy, ewentualnie w systemie jedno- bądź wielozmianowym, w ciągłym ruchu.

 

Kandydat na dekarza musi brać również pod uwagę to, że praca nie zawsze będzie dla niego dostępna w miejscowości, w której mieszka. Czasami plac budowy, na którym zostanie zatrudniony, będzie znajdować się w innej miejscowości czy w nawet innym województwie. W takim wypadku pracodawcy zwykle organizują dla budowlańców zakwaterowanie. Pracownik musi być gotowy do nawet kilkutygodniowej rozłąki z rodziną, a także mieszkania razem ze współpracownikami, co wiąże się z mniejszą prywatnością.

 

Dekarz – narzędzia pracy, nowe technologie

 

Maszyny i narzędzia, jakimi posługuje się dekarz, są stale modernizowane, niemniej rozwój technologiczny póki co nie ma rewolucyjnego wpływu na wykonywanie prac dekarskich.

 

Zgodnie z broszurą informacyjną o zawodzie dekarza opublikowaną w ramach projektu „Przygotowanie i udostępnienie multimedialnych zasobów wspierających proces doradztwa zawodowego”* pracownik na co dzień wykorzystuje m.in narzędzia:

 

  • elektryczne (piła łańcuchowa, nożyce skokowe, wiertarka, butle z gazem propan-butan, palniki, przewody gazowe, sprzęt do klejenia papy, pistolet do zszywania, zszywarka, gwoździarka);
  • do cięcia (nożyce stołowe gilotynowe ręczne i mechaniczne, nożyce krążkowe, nożyce do blachy, szczypce dekarskie, kleszcze, nożyce kątowe do cięcia kątowe i zaginania blachy);
  • do kształtowania blachy (młotki blacharskie, klepadła i kowadełka blacharskie, kleszcze dekarskie, zaginadła, żłobiarki i zwijarki do blach, nóż);
  • do podnoszenia, wciągania (różne urządzenia mechaniczne, dźwigi, dźwigniki, wciągarki);
  • miernicze (taśmy, narzędzia traserskie, kątowniki i kątomierze, cyrkle, rysiki, punktaki, przyrządy kontrolno–pomiarowe (miary, poziomice, liniały).

 

Dekarz ma przy sobie też m.in. szablony do wiercenia otworów, ołówki stolarskie, klucze, wkrętaki, wiertła, gwoździe, wkręty do drewna, kołki, zaślepki, śruby, złącza dekarskie metalowe i drewniane, tarcze do cięcia i wiele innych akcesoriów.

 

Dekarz powinien pracować w odzieży roboczej i być wyposażony w środki ochrony indywidualnej, takie jak kaski, okulary, słuchawki wygłuszające, maski, nakolanniki i rękawice (w tym rękawice antywibracyjne i olejochronne). W pracy wykorzystuje też szelki bezpieczeństwa, uprząż, liny bezpieczeństwa, siatki, drabiny, rusztowanie.

 

Gdzie może pracować jako dekarz?

 

Dekarzy zatrudniają przede wszystkim przedsiębiorstwa budowlane, a także przedsiębiorstwa zajmujące się konkretnie pracami dekarskimi (podwykonawcy na placach budowy, rzemieślnicze zakłady budowlane itp.). Dekarze wykonują pracę zarówno przy wznoszeniu budynków mieszkalnych, jak i przemysłowych i innych.

 

Wielu wykwalifikowanych dekarzy decyduje się na własną działalność gospodarczą. Praca samodzielnego wykonawcy lub podwykonawcy pracującego z innymi ekipami budowlanymi często pozwala na wyższe zarobki i większą swobodę pracy. 

 

Ile zarabia dekarz?

 

Zarobki dekarza w Polsce zwykle oscylują wokół 5,5 tys. – 8,3 tys. zł brutto, wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń 2025. Mediana wynagrodzenia dekarza to 7100 zł brutto na miesiąc, czyli około 5,2 tys. zł na rękę. Mediana to wartość środkowa – połowa przebadanych osób zarabia więcej, a połowa mniej. W ankiecie wzięło udział 68 osób pracujących jako dekarze.

 

Własna firma dekarska

 

Do otwarcia własnej firmy dekarskiej potrzeba odpowiedniego przygotowania. Jak wcześniej wspomniano, roboty dekarskie wykonuje się nie tylko na dachu, ale też w warsztacie, gdzie przycina się i obrabia materiały. Niezbędne będzie więc zagospodarowanie odpowiedniej przestrzeni roboczej np. wynajem warsztatu lub przystosowanie posiadanego pomieszczenia gospodarczego. 

 

Przyszły przedsiębiorca musi dokonać zakupu urządzeń oraz odzieży roboczej (kaski, rękawice, okulary, obuwie antypoślizgowe i antyprzebiciowe itd.). Prawdopodobnie konieczny będzie też zakup samochodu do przewożenia pracowników oraz sprzętu. Ponieważ wydatki na start firmy mogą być znaczne, warto zapytać w najbliższym urzędzie pracy o możliwość uzyskania dofinansowania na otwarcie własnej działalności gospodarczej.

 

 

Dekarz – ryzyko zawodowe

 

Największe ryzyko zawodowe związane jest z pracą na wysokości, a więc niebezpieczeństwem upadku. Co więcej, jest to praca wymagająca dużej siły fizycznej i doskonałej koordynacji ruchowo-wzrokowej. Dekarz w czasie pracy podnosi i przenosi dachówki, rolki papy i inne ciężkie przedmioty – w związku z tym jest narażony na urazy i bóle pleców, ramion, rąk i nóg.

 

Często wykonuje różne zadania w wymuszonej pozycji ciała, na przykład klęcząc albo podpierając się jedną ręką, co także niesie ryzyko urazów, przeciążeń itp.

 

Praca jest wykonywana przede wszystkim na zewnątrz, gdzie pracownik narażony jest na działanie zmiennych czynników atmosferycznych, niskie i wysokie temperatury powietrza.

 

Warto wspomnieć także o obciążeniu psychicznym w pracy dekarza. To związane jest głównie z wysoką presją czasu wynikającą z konieczności realizacji robót w terminie. Dekarze pracujący na kontrakt i na własny rachunek mogą odczuwać też wysoki stres w okresach, gdy na rynku brakuje zleceń. Obciążająca nie tylko fizycznie, ale i psychicznie może być również sama praca zmianowa oraz praca w weekendy. Praca w zmiennym trybie utrudnia odpoczynek psychiczny oraz regenerację organizmu.

 

Dekarz – gdzie szukać ofert pracy?

 

Oferty pracy dla dekarza i innych budowlańców znajdziesz na Praca.pl. W czasie przeglądania ogłoszeń możesz podać nazwę konkretnej miejscowości, powiatu czy województwa. Ofert pracy zwykle więcej jest w dużych miastach, takich jak Warszawa czy Poznań niż w mniejszych miejscowościach. Niemniej, jak pokazuje Barometr zawodów 2025, zapotrzebowanie na dekarzy i blacharzy budowlanych jest wysokie we wszystkich województwach. Zawody te są deficytowe aż w 185 powiatach / miastach na prawach powiatu, a w 6 zanotowano wysoki deficyt chętnych do pracy w tym charakterze.

 

Wysoki deficyt dekarzy i blacharzy budowlanych w 2025 r.:

 

  • powiat lęborski (woj. pomorskie),
  • powiat wrzesiński (woj. wielkopolskie), 
  • powiat jarociński (woj. wielkopolskie), 
  • Zabrze (woj. śląskie),
  • Gliwice (woj. śląskie),
  • powiat gliwicki (woj. śląskie).

 

Czytaj takżeZbrojarz – co robi, gdzie szukać pracy, czy to opłacalny zawód

 

Dekarz – najczęściej zadawane pytania:

 

  • Czy dekarz to zawód przyszłościowy?

 

W Polsce należy wziąć pod uwagę sezonowość zawodu, czasem bowiem warunki atmosferyczne uniemożliwią wykonywania jakichkolwiek czynności. Niskie temperatury, ulewne deszcze, oblodzenie – wszystko może wpływać na terminowość wykańczania i przyjmowania nowych zleceń od klientów. Warto więc być gotowym na podjęcie prac poza granicami kraju.

 

  • Czym się różni dekarz od cieśli?

 

Dekarz buduje drewnianą konstrukcję nośną dachu (więźby dachowej), a dekarz odpowiada za wykończenie dachu, tj. montuje pokrycie dachowe, a także rynny i izolację termiczną.

 

  • Czy dekarz to trudny zawód?

 

Specyfika pracy wymaga od osób wykonujących ten zawód dobrej sprawności fizycznej. Znaczną część zadań przeprowadza się na wysokościach, w zmiennych warunkach atmosferycznych. Dekarstwo to zawód niebezpieczny, do jego wykonywania niezbędna jest znajomość zasad BHP, szczególna ostrożność, posiadanie właściwej odzieży ochronnej.

 

Przypisy:

* Dekarz (712101), publikacja w ramach Projektu „Przygotowanie i udostępnienie multimedialnych zasobów wspierających proces doradztwa zawodowego” (POWR.02.14.00-00-1002/18), w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój, Oś priorytetowa II Efektywne polityki publiczne dla rynku pracy, gospodarki i edukacji, Działanie 2.14 Rozwój narzędzi dla uczenia się przez całe życie.

Więcej artykułów "Budownictwo"

Polecane oferty

  • Specjalista ds. kontroli i rozliczeń inwestycji

    GRUPA KDM Sp. z o.o.   Warszawa, ul. Połczyńska 53    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    15 godz.
    Twój zakres obowiązków: Weryfikacja poprawności opisanych faktur w systemie SALDEO w tym poprawności kont kosztowych, potrąceń, terminów płatności, zgodności z umową itp. Prowadzenie tabeli rozliczenia inwestycji – uzupełnianie danych kosztowych, danych o płatnościach,...
  • GRUPA KDM Sp. z o.o.
    kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    16 godz.
    Miejsce pracy: województwo małopolskie, mazowieckie, wielkopolskie, śląskie, pomorskie, warmińsko -mazurskie Twój zakres obowiązków Koordynacja oraz nadzór robót w zakresie instalacji elektrycznych; Organizacja i kontrola pracy podległych podwykonawców; Określanie bieżącego...
  • Specjalista ds. Rekrutacji i Marki Pracodawcy (M/K)

    GRUPA KDM Sp. z o.o.   Warszawa, ul. Połczyńska 53    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twój zakres obowiązków Samodzielne prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych na wszystkie stanowiska w GRUPA KDM. Zarządzanie bazą kandydatów w ATS i dbanie o aktualność danych. Budowanie pozytywnego doświadczenia kandydatów (Candidate Experience) poprzez sprawną komunikację i...
  • kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    woj. śląskie, małopolskie, dolnośląskie, wielkopolskie ZADANIA: kierowanie, koordynowanie i nadzór prac na budowie w oparciu o wymagania kontraktu, dokumentację techniczną, budżet, harmonogram oraz zgodnie z wymaganiami BHP; analiza dokumentacji technicznej i monitoring kosztów budowy;...
  • specjalista (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    woj. śląskie, małopolskie, dolnośląskie, wielkopolskie ZADANIA: Współpraca z kierownikiem budowy lub kierownikiem robót; Przygotowywanie dokumentów sprzedażowych; Prowadzenie korespondencji kontraktowej; Opracowywanie i zgłaszanie wniosków materiałowych; Archiwizacja dokumentacji...
  • GRUPA KDM Sp. z o.o.   za 2 dni wygasa
    kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    3 dni
    Twój zakres obowiązków Prowadzenie powierzonych budów w sposób zgodny z wiedzą i sztuką budowlaną oraz prawem budowlanym; Bezpośredni nadzór nad podwykonawcami i zespołem; Kontrola jakości i terminowości wykonywanych robót; Koordynacja prac na budowie; Sporządzanie i analiza...

Najnowsze artykuły

Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek

Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek

Kto w tym roku dostanie premię świąteczną? Jeśli i Ty zadajesz sobie to pytanie, musisz wiedzieć, że w niektórych przypadkach pracodawca wręcz ma obowiązek wypłacić taki dodatek. Zobacz, czy jesteś w grupie pracowników, którym premia się należy, a także jak się ustala jej wysokość i czy premia świąteczna przepada, jeśli pracownik jest na urlopie lub zwolnieniu.

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

W grudniu obchodzimy Światowy Dzień AIDS. To ważne święto, gdyż świadomość tego, czym jest AIDS i jak można zarazić się HIV wciąż jest niska, a osoby z AIDS/HIV nadal doświadczają ostracyzmu, także na rynku pracy. W związku z tym wyjaśniamy, czy osoba z wirusem może wykonywać każdą pracę, czy stanowi zagrożenie dla współpracowników, a także czy chory musi poinformować pracodawcę o AIDS.

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Aż 65% z nas zataja przed pracodawcą część swoich kompetencji. – Z perspektywy pracownika pojawia się naturalna obawa przed ujawnianiem wszystkich swoich umiejętności, szczególnie tych, które wykraczają poza wymagane stanowisko. Może to bowiem oznaczać więcej obowiązków, bez realnych korzyści w zamian – zauważa ekspert rynku pracy z Randstad Polska Mateusz Żydek. Czy to korzystna strategia?

Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego

Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego

Jak przetrwać w pracy do 16:00, gdy masz już wszystkiego dość, a na zegarze nie ma nawet 9:00? Mobilizowanie samego siebie, szczególne w tzw. Blue Monday, czyli najbardziej depresyjny poniedziałek w roku, może wydawać się wyjątkowo trudne. Jednak zamiast poddawać się ponuremu nastrojowi, proponujemy podejść do zadania metodycznie. Sprawdź, jak wykorzystać mechanizmy automotywacji.

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Krótkie spotkanie podczas lunchu, półoficjalne wyjście po pracy, wystawna kolacja wigilijna w restauracji... Niezależnie od tego, jak w Twojej firmie obchodzi się święta, pewne jest, że w czasie spotkania obowiązuje pewien dress code. – Wigilia firmowa to nie czas na eksperymenty – zaznacza stylistka Klaudia Budzyńska-Jędrczak. Podpowiadamy, jak się ubrać, by uniknąć modowej wpadki.