Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Zbrojarz – co robi, gdzie szukać pracy, czy to opłacalny zawód

Zbrojarz – co robi, gdzie szukać pracy, czy to opłacalny zawód

 
Zbrojarz – co robi, gdzie szukać pracy, czy to opłacalny zawód

Działalność sektora budowlanego jest silnie uzależniona od pór roku. W zimie budownictwo co do zasady wstrzymuje działalność – nie ma sensu wylewać betonu w niskich temperaturach. Grozi to jego nieprawidłowym związaniem się, co w skrajnych wypadkach może prowadzić do katastrof budowlanych. Na wiosnę rynek wznawia aktywność, firmy budowlane przystępują do poszukiwania pracowników, a fachowcy nie mogą narzekać na brak zleceń. Jednym z wielu zawodów, bez których budowa nie może się rozpocząć jest zbrojarz.

 

Spis treści

Zbrojarz – kto to?


Co robi zbrojarz? W największym uproszczeniu można powiedzieć, że pracownik na tym stanowisku wykonuje stalowe komponenty niezbędne do budowy każdej infrastruktury – budynków, dróg, mostów i wielu innych. Elementy te to głównie szkielety i siatki zbrojeniowe. Często można spotkać się także z powierzaniem zbrojarzom innych obowiązków związanych z transportem, magazynowaniem, przechowywaniem wszelkiego rodzaju wyrobów zbrojarskich.

 

Pamiętaj!

 

  • W polskiej Klasyfikacji zawodów i specjalności zbrojarz ma kod: 711404.

 

  • W Międzynarodowym Standardzie Klasyfikacji Zawodów ISCO-08 zbrojarz należy do grupy: 7114 Concrete placers, concrete finishers and related workers.

 

  • Według Polskiej Klasyfikacji Działalności (PKD 2007) zawód zbrojarza jest przypisany do: Sekcji F – Budownictwo.

 

Zbrojarz – jak wygląda praca w zawodzie?

Na czym polega praca zbrojarza? Pracownik przede wszystkim wykonuje stalowe siatki / szkielety zbrojeniowe i odpowiednio je układa w formach np. betonowych i tzw. deskowaniach. Przygotowanie stali do montażu polega na wcześniejszym jej oczyszczeniu, nadaniu pożądanego kształtu oraz przycięciu do odpowiednich wymiarów. Zazwyczaj elementy te mają postać prętów o różnych długościach i średnicach, z których zbrojarz układa siatkę, zalewaną następnie betonem. Aby proces zbrojenia przebiegał sprawnie, robotnik na tym stanowisku musi umieć odczytać rysunek zbrojarski (rysunek techniczny).

 

Montownie szkieletów zbrojeniowych przy budowie mostów, dróg czy budynków to nie wszystko. Zgodnie z Informacją o Zawodzie: Zbrojarz (711404) ), zrealizowaną w ramach programu INFODORADCA+ Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej i Departament Rynku Pracy (2018 r.), do obowiązków pracownika na tym stanowisku należy w szczególności:

 

  • Z1 Składowanie oraz transportowanie materiałów i wyrobów zbrojarskich w wytwórni i na terenie budowy.Z2 Czyszczenie, prostowanie, cięcie oraz gięcie prętów zbrojeniowych.
  • Z3 Wykonywanie siatek i szkieletów zbrojeniowych.
  • Z4 Układanie oraz montowanie zbrojenia w deskowaniach i formach.
  • Z5 Ocenianie jakości i rozliczanie kosztów wykonywanych robót pomocniczych oraz zbrojarskich.

 

Zbrojarz – jak zostać?

 

  • Stanowisko zbrojarza – gdzie się kształcić?

 

Zgodnie z publikacją Informacja o Zawodzie: Zbrojarz (711404) pracodawcy preferują kandydatów z wykształceniem zawodowym. Daje je ukończenie szkoły branżowej I stopnia o profilu budowlanym (dawniej: zasadniczej szkoły zawodowej o profilu budowlanym, tzw. budowlanki).

 

Nie jest to jednak jedyna możliwość. W publikacji czytamy:

 

Pracę w zawodzie zbrojarz może wykonywać również osoba, która:

 

  • została przyuczona do zawodu,
  • uzyskała doświadczenie w trakcie pracy,
  • odbyła szkolenie zorganizowane w firmie specjalizującej się pracach zbrojarskich w wyspecjalizowanym ośrodku szkoleniowym.

 

Firmy szczególnie wysoko cenią kandydatów, którzy:

 

  • mają świadectwo czeladnicze lub dyplom mistrzowski w zawodzie betoniarz-zbrojarz (uzyskuje się je po spełnieniu wymagań formalnych i zdaniu egzaminu zorganizowanego przez Izby Rzemieślnicze);
  • mają dyplom potwierdzający kwalifikację wyodrębnioną w zawodzie nauczania branżowego betoniarz-zbrojarz (uzyskany po spełnieniu wymagań formalnych i zdaniu egzaminu zorganizowanego przez Okręgowe Komisje Egzaminacyjne).

 

Pamiętaj!

 

Kwalifikacją zawodową właściwą dla zawodu zbrojarza jest: BD.12 Wykonywanie robót zbrojarskich i betoniarskich

 

W praktyce, ponieważ zapotrzebowanie na zbrojarzy jest duże, wiele osób chętnych do wykonywania takiej pracy uczy się jej na miejscu, na placu budowy.

 

Atutem branym pod uwagę w czasie rekrutacji jest też posiadanie uprawnień do obsługi maszyn i urządzeń zbrojarskich, a także innych maszyn i urządzeń budowlanych (wielu pracodawców ceni pracowników „wielofunkcyjnych", o różnorodnych kwalifikacjach).

 

  • Jak zostać zbrojarzem – wymagania psychofizyczne

 

Układanie siatek zbrojeniowych i wykonywanie elementów zbrojarskich to naprawdę wymagająca praca. Zbrojarz powinien mieć odpowiednią tężyznę fizyczną i zdolności manualne, by sprostać zakresowi obowiązków i nie narażać siebie i innych na niebezpieczeństwo wypadków przy

pracy.

 

Ponieważ głównym obowiązkiem zbrojarza jest układanie ciężkich szkieletów zbrojeniowych oraz praca z elementami betonowymi, czasami w zmiennych warunkach pogodowych i trudnych warunkach terenowych, dobry stan zdrowia pracownika to absolutna podstawa.

 

Przeciwwskazaniem do pracy w tym zawodzie są w szczególności niepełnosprawność ruchowa, zaburzenia równowagi i koordynacji wzrokowo-ruchowej, słaby wzrok, słaby słuch, osłabiony zmysł dotyku, lęk wysokości.

 

Jest to związane m.in. z wymiarami stalowych prętów, które niekiedy mogą mieć długość kilkudziesięciu metrów – nieuwzględnienie ich rozmiarów i nieostrożne poruszanie się może prowadzić do niebezpiecznych sytuacji. Dlatego też zbrojarz musi się tylko doskonale znać przepisy BHP i ochrony PPOŻ, ale i umieć je stosować w praktyce.

 

W pracy zbrojarza bardzo ważne jest także poczucie odpowiedzialności nie tylko za siebie, ale też za pracowników wokół. Dlatego we wspomnianej Informacji o zawodzie zbrojarza wymienia się szereg kompetencji społecznych istotnych dla tego zawodu.

 

Ważne, by pracownik był gotowy:

 

  • ponosić odpowiedzialność za skutki swoich działań i powierzony sprzęt / narzędzia,
  • umiał dostosować działanie do zmieniających się okoliczności, 
  • potrafił współpracować z innymi członkami zespołu budowlanego, 
  • oceniał i weryfikował wykonywaną przez siebie pracę, szczególnie pod kątem wymagań technicznych i bezpieczeństwa,
  • umiał ocenić zagrożenie dla zdrowia i życia w czasie pracy i podejmował odpowiednie działanie,
  • kierował się zasadami etyki zawodowej i przepisami budowlanymi,
  • dbał o rozwój zawodowy przez podnoszenie umiejętności i kwalifikacji.

 

Zbrojarz – gdzie szukać ofert pracy?


Kandydat na stanowisko zbrojarza oferty pracy może znaleźć przy pomocy wielu kanałów. Najbardziej oczywistym wydaje się droga elektroniczna – zarówno portale z ofertami pracy, jak i firmy budowlane na bieżąco aktualizują bazy danych na swoich stronach internetowych (wiele przedsiębiorstw oferuje zbrojarzom pracę od zaraz). Użyteczna jest także „poczta pantoflowa”, czyli polecenie kandydata przez pracownika zatrudnionego już w danym przedsiębiorstwie. Warto skorzystać z usług powiatowych urzędów pracy, ponieważ dysponują one rozbudowanymi metodami zbierania informacji od lokalnych przedsiębiorców. Dobry i doświadczony zbrojarz szuka pracy przez stosunkowo niedługi czas, zwłaszcza w trakcie sezonu budowlanego.

 

  • Oferty pracy za granicą: zbrojarz, betoniarz

 

Żadna budowa nie może rozpocząć się bez skompletowania odpowiednio wykwalifikowanych robotników, wśród których jednym z ważniejszych jest zbrojarz. Praca za granicą jest atrakcyjna nie tylko ze względu na oferowane stawki. Często spotyka się też możliwość świadczenia pracy jako zbrojarz z zakwaterowaniem. Jednak podjęcie pracy poza Polską wiąże się z podstawową znajomością języka obcego – zwykle najlepiej angielskiego (w przypadku pracy w Europie Zachodniej lub Skandynawii).

 

Czytaj także: Praca w Norwegii: zarobki, obowiązki, możliwości

 

 

Zbrojarz – średnie wynagrodzenie

 

Ile zarabia zbrojarz w Polsce? W 2025 roku mediana miesięcznych wynagrodzeń wynosiła 6400 zł brutto (Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń Sedlak&Sedlak). Za stawkę rynkową uznano 5250-7710 zł brutto na miesiąc (tyle zarabia połowa zbrojarzy w Polsce).

Należy oczywiście pamiętać, że wysokość zarobków jest zróżnicowana pod względem doświadczenia, miejsca pracy, posiadanych uprawnień, wielkości firmy i wykonywanych przez nią projektów. W przypadku pracy za granicą liczy się także znajomość języka – preferowany jest angielski lub niemiecki.

 

Zbrojarz – ryzyko zawodowe

 

Na wykwalifikowanych zbrojarzy czekają dobre zarobki i praca od ręki w wielu częściach kraju. Zawód ten nie jest jednak łatwy i wiąże się ze sporym ryzykiem zawodowym, wynikającym przede wszystkim z trudnych warunków pracy (praca na wysokościach, praca poniżej poziomu gruntu), wykorzystywania maszyn i elektronarzędzi, w tym narzędzi spawalniczych, młotów, młotków itp. Zagrożenie stanowi także hałas, częsty na placach budowy, zmienne warunki pogodowe, konieczność dźwigania ciężarów czy długotrwałej pracy w wymuszonej postawie ciała. 

 

Zbrojarze są zatem narażeni na wypadki przy pracy, urazy kręgosłupa, stłuczenia, upadki, porażenie prądem, oparzenia, uszczerbek słuchu, a także długotrwały stres związany z wysokim tempem pracy.

 

Czytaj także: Spawacz podwodny – jak zostać, ile zarabia, czy to najbardziej niebezpieczny zawód?

 

Zbrojarz – najczęściej zadawane pytania:

 

  • Czy zbrojarz to ciężka praca?

 

Praca zbrojarza bywa wymagająca fizycznie. Wiąże się z koniecznością przenoszenia ciężkich narzędzi i elementów konstrukcyjnych, wykorzystania maszyn. Jest to także często praca na wysokości i poniżej gruntu, co stwarza dodatkowe ryzyko.

 

  • Czy zbrojarz to perspektywiczna praca?

 

Zbrojarz to jeden z najpilniej poszukiwanych zawodów budowlanych w Polsce. Zgodnie z Barometrem zawodów 2025 betoniarze i zbrojarze są w deficycie w 119 powiatach i miastach powiatowych w Polsce (w tym w dużym deficycie w powiecie lubińskim w woj. dolnośląskim oraz w Warszawie. Osoby mające umiejętności przygotowywania i montowania szkieletów zbrojeniowych, niezależnie od stażu pracy, zwykle nie muszą obawiać się o brak możliwości w branży budowlanej. Z uwagi na deficyt pracowników często mogą liczyć na darmowe zakwaterowanie i dojazd do miejsca pracy, a także atrakcyjne zarobki.

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Tapicer

    Dietsch Polstermöbel Gmbh   Niemcy, Schmalkalden, Thüringen   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 godz.
    Twoje zadania Produkcja naszych mebli tapicerowanych (głównie ręcznie) Montaż końcowy, tj. montaż wszystkich części Mocowanie elementów funkcjonalnych do wstępnie tapicerowanych mebli Obicie stelaży i elementów formowanych wysokiej jakości tkaninami i skórami;
  • Szwacz / szwaczka

    Dietsch Polstermöbel Gmbh   Niemcy, Schmalkalden, Thüringen   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 godz.
    Twoje zadania Produkcja i przygotowanie pokrowców tapicerskich z elementami dekoracyjnymi Szycie tkanin i skór zgodnie ze specyfikacją Wsparcie w projektowaniu i realizacji indywidualnych życzeń klientów; Kontrola jakości gotowych produktów Pielęgnacja i konserwacja maszyn i narzędzi do szycia;
  • Kierowca kat. B

    Growth Recruiting Matthias Kalischuk Ltd.   Niemcy, okolice Sttutgart (Giengen an der Brenz)   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    13 godz.
    Praca przy dostarczaniu paczek. Czego oczekujemy: Prawo jazdy kat. B (minimum 1 rok) Chęci do pracy i pozytywnego nastawienia Doświadczenie kurierskie mile widziane, ale nie wymagane Podstawowa znajomość języka angielskiego
  • Inżynier Jakości Elektryk

    Rockfin S.A.   Gorlice    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    13 godz.
    Opis stanowiska: Kontrola jakości bieżącej produkcji; Opracowywanie i nadzór nad dokumentacją jakościową wyrobu; Nadzór nad wyrobem niezgodnym; Udział w próbach końcowych gotowego wyrobu; Wprowadzanie usprawnień w realizowanym obszarze pracy;
  • Emitel S.A.
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    14 godz.
    Zadania: projektowanie, w tym optymalizacja, istniejących zasobów informatycznych Spółki oraz utrzymywanie zaawansowanej i efektywnej architektury systemów i aplikacji zgodnie z najlepszymi praktykami i standardami branżowymi; tworzenie i utrzymanie dokumentacji technicznej na poziomie...
  • Specjalista ds. Kadr i Administracji

    MAOBI Group Sprawdzona firma   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    15 godz.
    Zakres obowiązków Prowadzenie i aktualizacja akt osobowych pracowników tymczasowych, Przygotowywanie i ewidencjonowanie dokumentów kadrowych (umowy o pracę, aneksy, wypowiedzenia, zaświadczenia), Obsługa ewidencji czasu pracy ( w tym: urlopy, nadgodziny, zwolnienia lekarskie ), Aktualizacja...

Najnowsze artykuły

Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek

Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek

Kto w tym roku dostanie premię świąteczną? Jeśli i Ty zadajesz sobie to pytanie, musisz wiedzieć, że w niektórych przypadkach pracodawca wręcz ma obowiązek wypłacić taki dodatek. Zobacz, czy jesteś w grupie pracowników, którym premia się należy, a także jak się ustala jej wysokość i czy premia świąteczna przepada, jeśli pracownik jest na urlopie lub zwolnieniu.

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

W grudniu obchodzimy Światowy Dzień AIDS. To ważne święto, gdyż świadomość tego, czym jest AIDS i jak można zarazić się HIV wciąż jest niska, a osoby z AIDS/HIV nadal doświadczają ostracyzmu, także na rynku pracy. W związku z tym wyjaśniamy, czy osoba z wirusem może wykonywać każdą pracę, czy stanowi zagrożenie dla współpracowników, a także czy chory musi poinformować pracodawcę o AIDS.

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Aż 65% z nas zataja przed pracodawcą część swoich kompetencji. – Z perspektywy pracownika pojawia się naturalna obawa przed ujawnianiem wszystkich swoich umiejętności, szczególnie tych, które wykraczają poza wymagane stanowisko. Może to bowiem oznaczać więcej obowiązków, bez realnych korzyści w zamian – zauważa ekspert rynku pracy z Randstad Polska Mateusz Żydek. Czy to korzystna strategia?

Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego

Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego

Jak przetrwać w pracy do 16:00, gdy masz już wszystkiego dość, a na zegarze nie ma nawet 9:00? Mobilizowanie samego siebie, szczególne w tzw. Blue Monday, czyli najbardziej depresyjny poniedziałek w roku, może wydawać się wyjątkowo trudne. Jednak zamiast poddawać się ponuremu nastrojowi, proponujemy podejść do zadania metodycznie. Sprawdź, jak wykorzystać mechanizmy automotywacji.

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Krótkie spotkanie podczas lunchu, półoficjalne wyjście po pracy, wystawna kolacja wigilijna w restauracji... Niezależnie od tego, jak w Twojej firmie obchodzi się święta, pewne jest, że w czasie spotkania obowiązuje pewien dress code. – Wigilia firmowa to nie czas na eksperymenty – zaznacza stylistka Klaudia Budzyńska-Jędrczak. Podpowiadamy, jak się ubrać, by uniknąć modowej wpadki.