Praca.pl Poradniki Поради для громадян України
Професійне резюме польською мовою - як написати?

Професійне резюме польською мовою - як написати?

 
Професійне резюме польською мовою - як написати?

Резюме є основним документом про прийом на роботу. Він показує роботодавцю, хто такий кандидат, який досвід і навички він має. Перший відбір кандидатів відбувається на основі резюме. Для переважної більшості прийомів на роботу потрібна автобіографія. Іноді будівельні компанії, які шукають працівників для простих робіт, або ферми, які наймають людей для роботи, наприклад, для збирання врожаю, не просять цього. Однак написати автобіографію варто, тим більше, що документ дуже простий. Ось кілька порад щодо того, як має виглядати резюме на роботу.

 

CV - що воно повинно містити?

 

Почнемо з того, що, шукаючи роботу у польського роботодавця, слід підготувати документ польською мовою, якщо в оголошенні не вказано іншу вимогу. Багато компаній формують міжнародні команди співробітників і набирають англійською мовою. Якщо пропозиція опублікована цією мовою, ви можете підготувати резюме англійською. Тоді від кандидатів також вимагається володіти комунікативною англійською мовою у мовленні та письмі.

Ви можете легко підготувати професійне резюме польською мовою за допомогою програми praca.pl CV Creator. Портал рекрутингу не тільки надає оголошення про роботу (деякі з них українською), але й полегшує кандидатам пошук вакантної посади. Щоб подати заявку на роботу, все, що вам потрібно зробити, це зареєструвати безкоштовний обліковий запис.

При написанні автобіографії в майстрі заповніть графи своїми даними, і все готово! Питання форматування документа зникло. Готове резюме можна зберегти в обліковому записі кандидата або завантажити на диск.


З яких елементів складається резюме?

 

    • Персональні дані (польською мовою: dane personalne)


У резюме необхідно вказати своє ім’я та прізвище, номер телефону та адресу електронної пошти. Ви також можете додати дату народження та місто проживання, але це не обов’язково.

 

    • Досвід роботи (польською мовою: doświadczenie zawodowe)

 

Це дуже важливий момент. Він показує роботодавцю, чи має кандидат досвід роботи за професією, чим він займався раніше. Досвід описано з останньою роботою, переліченою вгорі. Ми надаємо дати роботи, посаду та назву компанії. Ви також можете перерахувати найважливіші обов’язки.

 

    • Освіта (польською мовою: wykształcenie)

 

Як і у випадку з працевлаштуванням, тут також остання школа/університет має бути на найвищій посаді. Якщо ви закінчили навчання, нам не потрібно перераховувати попередні місця навчання. Ми також вводимо область навчання/профіль класу, який ви відвідували, і професійне звання, наприклад, технік, інженер, ступінь магістра, бакалавра.

  • Знання іноземних мов (польською мовою: znajomość języków obcych)


Ми вводимо інформацію про нашу рідну мову та про іноземні мови, які ми використовуємо. Також додаємо рівень знань:
    • базовий (podstawowy),
    • середній (średni),
    • просунутий (zaawansowany),
    • володію (biegły).

 

    • Навички (польською мовою: umiejętności)

 

Сюди ми вносимо як важкі компетенції - практичні навички, знання інструментів роботи, комп'ютерних програм, наявність водійських прав тощо, так і наші особистісні риси, корисні на роботі. Це так звані soft skills. Це, наприклад, комунікативні навички, відповідальність, добра організація роботи.

 

    • Інтереси (польською мовою: zainteresowania)

 

Інтереси не є обов’язковим пунктом у вашому резюме. Якщо у нас є якісь цікаві хобі, то варто вказати це у своєму резюме. Можливо, наша пристрасть припаде до душі рекрутеру, і він завдяки цьому зверне увагу на вашу кандидатуру.

 

    • Курси та навчання (польською мовою: kursy i szkolenia)

 

Цей розділ можуть додавати люди, які пройшли спеціальні курси, які вимагає роботодавець, або навчання, що може бути додатковою перевагою кандидата. Однак це не обов’язковий пункт CV.

 

Фото для резюме

 

Немає зобов’язань додавати фотографію до свого резюме, але в Польщі переважна більшість кандидатів додає фотографію до свого резюме. Важливо, щоб фото було професійним.

 

CV - який шрифт?


Використовуючи CV creator на praca.pl, нам не потрібно думати про те, як підготувати естетичний документ, який шрифт вибрати. Інструмент дозволить нам створити чітке та гарне резюме. Шрифт резюме має бути простим і зрозумілим. Ви повинні дотримуватися одного вибору в усьому документі. Назви розділів слід розрізняти, наприклад, виділивши їх жирним шрифтом.

 

Формат CV


Зберігаємо резюме у форматі PDF. Завдяки цьому ми можемо бути впевнені, що на кожному пристрої він буде виглядати однаково і все залишиться на своїх місцях. Людина яка створює резюме на praca.pl має можливість зберегти документ у форматі PDF. Тому з цим не повинно бути ніяких проблем. Просто натисніть кнопку ЗАВАНТАЖИТИ CV праворуч.

 

Пункт у резюме

 

Для того, щоб роботодавець міг обробляти наші персональні дані в процесі найму, ми повинні дати на це згоду. Для цього використовується пункт у резюме, що містить згоду на обробку персональних даних. Він може бути:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.

Що буквально означає: я даю згоду на обробку  персональних даних для цілей процесу найму.


Люди, які знають ази мови, неодмінно зможуть написати резюме для роботи в Польщі. Варто пам’ятати, що резюме має бути безпомилковим. Якщо ви тільки починаєте вивчати польську мову, то варто попросити когось перевірити ваше резюме або перекласти його. Безкоштовні консультації щодо підготовки документів надають повітові бюро праці. Варто скористатися підтримкою фахівців.

 

Версія польською мовою: Profesjonalne CV po polsku – jak napisać?

 

Więcej artykułów "Поради для громадян України"

Polecane oferty

  • Зварювальник / Слюсар / Лакувальник

    TNS Sp. z o.o.   Niemcy   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    ЗВАРЮВАЛЬНИКИ - зварювання напівавтоматом MAG 135 всі позиції; СЛЮСАР – шліфування, зачистка зварних швів; МОНТАЖ – уміння читати технічний рисунок; монтаж металоконструкцій; ФАРБУВАЛЬНИК - фарбування пістолетом; ЕЛЕКТРИК - МОНТАЖНИК - монтаж електроустановки.
  • Operator prasy krawędziowej CNC / Wiertarka

    TNS Sp. z o.o.   Niemcy   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Opis stanowiska: operator krawędziarki CNC; operator wiertarki. Wymagania: doświadczenie zawodowe; umiejętność pracy w zespole; zaangażowanie, sumienność, dyspozycyjność; umiejętność posługiwania się elektronarzędziami.
  • Spawacz / Ślusarz

    TNS Sp. z o.o.   Niemcy   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Opis stanowiska: spawanie półautomatem - metoda 135 lub 141; wszystkie pozycje; Wymagania: doświadczenie zawodowe; umiejętność pracy w zespole; zaangażowanie, sumienność, dyspozycyjność; umiejętność posługiwania się elektronarzędziami;
  • Lakiernik – Pomocnik lakiernika

    TNS Sp. z o.o.   Niemcy   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    OPIS STANOWISKA: malowanie natryskowe pistoletem; poprawki malarskie – kontenery na ciągniki siodłowe; prace przygotowawcze przed malowaniem – czyszczenie, szpachlowanie, oklejanie; wykonywanie napraw powłok lakierniczych. WYMAGANIA: doświadczenie zawodowe – mile widziane; znajomość lub...

Najnowsze artykuły

Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek

Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek

Kto w tym roku dostanie premię świąteczną? Jeśli i Ty zadajesz sobie to pytanie, musisz wiedzieć, że w niektórych przypadkach pracodawca wręcz ma obowiązek wypłacić taki dodatek. Zobacz, czy jesteś w grupie pracowników, którym premia się należy, a także jak się ustala jej wysokość i czy premia świąteczna przepada, jeśli pracownik jest na urlopie lub zwolnieniu.

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

W grudniu obchodzimy Światowy Dzień AIDS. To ważne święto, gdyż świadomość tego, czym jest AIDS i jak można zarazić się HIV wciąż jest niska, a osoby z AIDS/HIV nadal doświadczają ostracyzmu, także na rynku pracy. W związku z tym wyjaśniamy, czy osoba z wirusem może wykonywać każdą pracę, czy stanowi zagrożenie dla współpracowników, a także czy chory musi poinformować pracodawcę o AIDS.

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Aż 65% z nas zataja przed pracodawcą część swoich kompetencji. – Z perspektywy pracownika pojawia się naturalna obawa przed ujawnianiem wszystkich swoich umiejętności, szczególnie tych, które wykraczają poza wymagane stanowisko. Może to bowiem oznaczać więcej obowiązków, bez realnych korzyści w zamian – zauważa ekspert rynku pracy z Randstad Polska Mateusz Żydek. Czy to korzystna strategia?

Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego

Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego

Jak przetrwać w pracy do 16:00, gdy masz już wszystkiego dość, a na zegarze nie ma nawet 9:00? Mobilizowanie samego siebie, szczególne w tzw. Blue Monday, czyli najbardziej depresyjny poniedziałek w roku, może wydawać się wyjątkowo trudne. Jednak zamiast poddawać się ponuremu nastrojowi, proponujemy podejść do zadania metodycznie. Sprawdź, jak wykorzystać mechanizmy automotywacji.

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Krótkie spotkanie podczas lunchu, półoficjalne wyjście po pracy, wystawna kolacja wigilijna w restauracji... Niezależnie od tego, jak w Twojej firmie obchodzi się święta, pewne jest, że w czasie spotkania obowiązuje pewien dress code. – Wigilia firmowa to nie czas na eksperymenty – zaznacza stylistka Klaudia Budzyńska-Jędrczak. Podpowiadamy, jak się ubrać, by uniknąć modowej wpadki.