Rozmowa z Martyną Pawul, Specjalistą ds. budowania wizerunku pracodawcy w Budimex
Najnowsze artykuły - Dla pracodawców
Rynek pracy wciąż się zmienia, podobnie jak potrzeby kandydatów do pracy i pracowników. Warto być na bieżąco z trendami HR, poznawać opinie ekspertów, m.in. na temat dobrego zarządzania zespołem czy metod skutecznej motywacji. Pracownicy to ogromny kapitał przedsiębiorstwa!
Programy stażowe i ich organizacja - rozmowa z ekspertem HR
Powrót do biura po pracy zdalnej: jak przekonać pracowników?
Pracodawca ma prawo zrezygnować z trybu home office. Jak poinformować o tym pracowników?
Rekrutacja na staż - rozmowa Praca.pl z ekspertem
O wyzwaniach związanych z organizacją staży rozmawiamy z Magdaleną Dorożyńską, Employer Branding Managerem w Capgemini Polska
Generacja „Silver” w procesie rekrutacji - rozmowa z ekspertem
O rekrutacji osób po 50. roku życia rozmawiamy z Agnieszką Ciećwierz, Co-Ownerem w firmie Sigmund Polska.
Osoby z niepełnosprawnościami na rynku pracy: aktualna sytuacja, aktywizacja i bariery
Fundacja Biznes Bez Barier przeprowadza badanie mające na celu diagnozę obaw, wyzwań i zagrożeń, jakie dostrzegają pracodawcy w związku z zatrudnieniem osób z niepełnosprawnością.
Rekrutacje skierowane do generacji „Silver”. Rozmowa z ekspertem
O wyzwaniach i potrzebach związnych z rekrutacją „Silver” rozmawiamy z Eweliną Nicką, Dyrektor Departamentu Zarządzania Zasobami Ludzkimi.
Pracodawca i nowa rzeczywistość. Rozmowa z ekspertem
Z czym mierzą się pracodawcy, co pomaga, a co utrudnia funkcjonowanie w biznesie? Rozmowa z Dominiką Nawrocką, Brand Communication & CSR Managerem w Capgemini Polska.
Praca w IT z perspektywy kobiet - rozmowa z ekspertem HR
O kobietach w świecie IT rozmawiamy z Anną Gugałą, HR Director oraz Kingą Bałdygą Senior BCM Lead w Arla GSS.
Polecane oferty
-
Operator monitoringu
Przedsiębiorstwo Handlowo Usługowe TOPAZ Sokołów Podlaski praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa zlecenie -
Pracowniczka kuchni / Pracownik kuchni
Brofaktura Wyszków, ul. Świętojańska 173 praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę / zlecenie pełny etat -
Pokojowa / Pokojowy
Brofaktura Wyszków, ul. Świętojańska 173 praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę / zlecenie pełny etat -
Konserwator / Konserwatorka
Brofaktura Wyszków, ul. Świętojańska 173 praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa zlecenie pełny etat / część etatu -
Kasjer - Sprzedawca
Przedsiębiorstwo Handlowo Usługowe TOPAZ Mińsk Mazowiecki, ul. Dąbrówki 52 praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat -
Administrator Systemowy
Apator Rector Sp. z o.o. Zielona Góra praca stacjonarnaspecjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Architekt Systemowy
Apator Rector Sp. z o.o. Zielona Góra praca stacjonarnaspecjalista (mid) umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Menedżer Zespołu Architektów Systemowych
Apator Rector Sp. z o.o. Zielona Góra praca stacjonarnakierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Programista .NET
Apator Rector Sp. z o.o. Zielona Góra praca stacjonarnaspecjalista (mid) umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Specjalista ds. Marketingu B2B
Apator Rector Sp. z o.o. Zielona Góra praca stacjonarnaspecjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV
Najnowsze artykuły
Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?
Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.
Praca dorywcza jako Święty Mikołaj
– W okresie okołoświątecznym Mikołaje pojawiają się w centrach handlowych, przedszkolach, są zapraszani do domów i na eventy firmowe. W tej pracy liczy się nie tylko aparycja, ale i zdolności aktorskie czy znajomość topografii miasta – tłumaczy Michał Witczak z MikołajNaŚwięta. Na rozmowie o pracę można się też spodziewać niezwykle trudnych pytań, które często zadają dzieci!
Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog
Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.
Wolontariat – jak zacząć pomagać? Praktyczny poradnik dla wolontariusza
– Wolontariat to wyjście ze swojej „bańki”, spojrzenie z innej perspektywy na otaczający nas świat – mówi Katarzyna Klimek-Michno z fundacji Sarigato. – Uczy empatii, cierpliwości, uważności – wylicza. W Światowym Dniu Wolontariusza wyjaśniamy, jak zacząć pomagać, kto może zostać wolontariuszem i gdzie szukać inicjatyw, w które warto się zaangażować.
Nowy rok – nowa praca
Styczeń wydaje się idealnym miesiącem na życiowe zmiany. Dzięki postanowieniom noworocznym kluby fitness pękają w szwach, przybywa wegetarian i abstynentów. Jesteśmy pełni zapału i otwarci na wyzwania. Czy początek roku jest też dobrym momentem na szukanie pracy? Oto co zrobić, by znalezienie lepszej pracy w 2026 roku nie pozostało marzeniem, a zamieniło w projekt możliwy do realizacji.
Wigilia wolna od pracy – co to oznacza dla firm i pracowników?
Gwiazdka zbliża się wielkimi krokami: najwyższy czas, by pomyśleć o urlopach w okilicy świąt i na początku stycznia – tym bardziej, że w tym roku dni wolne od pracy układają się wyjątkowo korzystnie i chętnych do skorzystania z przedłużonego urlopu będzie wielu. Co więcej, w 2025 roku Wigilia po raz pierwszy będzie całkowicie wolna od pracy. Jak to zmienia grafik pracy i wynagrodzenie?