Kto w tym roku dostanie premię świąteczną? Jeśli i Ty zadajesz sobie to pytanie, musisz wiedzieć, że w niektórych przypadkach pracodawca wręcz ma obowiązek wypłacić taki dodatek. Zobacz, czy jesteś w grupie pracowników, którym premia się należy, a także jak się ustala jej wysokość i czy premia świąteczna przepada, jeśli pracownik jest na urlopie lub zwolnieniu.
Lista stanowisk - Administrator Linux
Polecane oferty - Informatyka / Administracja
-
Administrator Systemowy
Apator Rector Sp. z o.o. Zielona Góra praca stacjonarnaspecjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Specjalista / Specjalistka ds. Wsparcia i Administracji IT
LAKTOPOL - B Sp. z o.o. Bielsk Podlaski, ul. Wojska Polskiego 52 praca stacjonarnaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat / część etatu / tymczasowa/dodatkowa 5 000 - 6 000 zł / mies. (w zal. od umowy) aplikuj szybko aplikuj bez CV
Administrator Linux
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Administrator Linux jest to osoba, która odpowiada za sprawne funkcjonowanie systemu Linux i sprawny dostęp do internetu oraz konserwację, i wdrażanie technicznych zabezpieczeń. Do głównych zadań tego pracownika należy, m.in.: administrowanie, rozwijanie i utrzymanie systemu Linux, rozwiązywanie pojawiających się problemów i dostarczanie wsparcia użytkownikom, a także odpowiada za instalację i konfigurację oraz utrzymanie dużych, scentralizowanych systemów. Ponadto odpowiada też za projektowanie, wdrażanie modyfikacji, poprawek, oraz monitorowanie wydajności, błędów i zapewnienie dobrej jakości dokumentacji technicznej.
WYMAGANIA
Osoba zajmująca to stanowisko powinna posiadać wykształcenie wyższe informatyczne lub o kierunku pokrewnym oraz posługiwać się w stopniu bardzo dobrym językiem angielskim. Mile widziane jest doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, czyli praktyczna znajomość zagadnień związanych z instalacją i administracją systemami Linux. Poza tym pracownik musi doskonale znać m.in.: TCP/IP (fw, nat, routing, vpn, etc), języki skryptowe (bash, PHP, Perl, AWK, etc.), problematykę baz danych (Oracle, MySQL, LDAP), mieć doświadczenie w administracji Apache, PostgreSQL, MySQL, usługach i technologii: LDAP, SMTP, SSL, LVM, znać przynajmniej jedną z technologii wirtualizacji systemów: Citrix XenServer, Virtuozzo. Poza tym, administrator Linux powinien cechować się: dyspozycyjnością, sumiennością i zaangażowaniem w wykonywaniu powierzonych obowiązków, umiejętnością analitycznego myślenia, zdolnością do pracy pod presją czasu, kreatywnością, umiejętnością pracy w zespole oraz zdolnością do szybkiego uczenia się i chęcią poznawania nowych technologii IT.
WARUNKI PRACY
Miejscem pracy administratora Linux jest biuro, firma. Administrator musi reagować na wszelkie zgłoszenia. Praca ma charakter indywidualny. Zawód ten wymaga ciągłego dokształcania i śledzenia zmian na rynku informatycznym. Pracownik uczestniczy w szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznych.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Administrator Linux może pracować w systemie ośmiogodzinnym lub na zasadzie out-sourcingu, przez co może on pracować w kilku firmach jednocześnie. Pracownik ten zatrudniony jest przez pracodawcę, który używa systemu Linux, np. przedsiębiorstwo przemysłowe, handlowe, instytucja administracji, bank lub inna instytucja.
ZAROBKI
Zarobki administratora Linux kształtują się od 2200 zł do 5,500 zł + premia. Wysokość gratyfikacji zależy od zakresu umiejętności pracownika, a także od prestiżu firmy i położenia geograficznego zakładu pracy. Wśród innych dodatków mogę być, m.in.: laptop, telefon komórkowy, pakiet usług medycznych, szkolenia.
Najnowsze oferty - Informatyka / Administracja
-
Kierownik Zespołu Administratorów Systemów IT
Medicover Sp. z o.o. Warszawa, Aleje Jerozolimskie 96 praca zdalna / hybrydowakierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat rekrutacja online -
Administrator / Administratorka Systemów IT
LAKTOPOL - B Sp. z o.o. Bielsk Podlaski, ul. Wojska Polskiego 52 praca stacjonarnaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat / część etatu / tymczasowa/dodatkowa 5 000 - 6 000 zł / mies. (w zal. od umowy) aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Specjalistka / Specjalista ds. Monitorowania Systemów IT
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat -
Informatyk
LAKTOPOL - B Sp. z o.o. Bielsk Podlaski, ul. Wojska Polskiego 52 praca stacjonarnaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat / część etatu / tymczasowa/dodatkowa 5 000 - 6 000 zł / mies. (w zal. od umowy) aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Specjalistka / Specjalista ds. Administrowania Infrastrukturą IT
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat -
Administrator Systemów IT
Apator Rector Sp. z o.o. Zielona Góra praca stacjonarnaspecjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
specjalista mid / senior umowa o pracę pełny etat 7 900 - 12 200 zł brutto/mies. -
Inżynier ds. testów
OTTO Special Staffing Holandia, 's-Hertogenboschspecjalista (mid) umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV
Najnowsze artykuły
Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek
Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog
Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.
AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?
W grudniu obchodzimy Światowy Dzień AIDS. To ważne święto, gdyż świadomość tego, czym jest AIDS i jak można zarazić się HIV wciąż jest niska, a osoby z AIDS/HIV nadal doświadczają ostracyzmu, także na rynku pracy. W związku z tym wyjaśniamy, czy osoba z wirusem może wykonywać każdą pracę, czy stanowi zagrożenie dla współpracowników, a także czy chory musi poinformować pracodawcę o AIDS.
Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem
Aż 65% z nas zataja przed pracodawcą część swoich kompetencji. – Z perspektywy pracownika pojawia się naturalna obawa przed ujawnianiem wszystkich swoich umiejętności, szczególnie tych, które wykraczają poza wymagane stanowisko. Może to bowiem oznaczać więcej obowiązków, bez realnych korzyści w zamian – zauważa ekspert rynku pracy z Randstad Polska Mateusz Żydek. Czy to korzystna strategia?
Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego
Jak przetrwać w pracy do 16:00, gdy masz już wszystkiego dość, a na zegarze nie ma nawet 9:00? Mobilizowanie samego siebie, szczególne w tzw. Blue Monday, czyli najbardziej depresyjny poniedziałek w roku, może wydawać się wyjątkowo trudne. Jednak zamiast poddawać się ponuremu nastrojowi, proponujemy podejść do zadania metodycznie. Sprawdź, jak wykorzystać mechanizmy automotywacji.
Wigilia w pracy – jak się ubrać?
Krótkie spotkanie podczas lunchu, półoficjalne wyjście po pracy, wystawna kolacja wigilijna w restauracji... Niezależnie od tego, jak w Twojej firmie obchodzi się święta, pewne jest, że w czasie spotkania obowiązuje pewien dress code. – Wigilia firmowa to nie czas na eksperymenty – zaznacza stylistka Klaudia Budzyńska-Jędrczak. Podpowiadamy, jak się ubrać, by uniknąć modowej wpadki.
Najnowsze komunikaty
Best Quality Employer 2025 – zostań częścią elitarnego grona liderów rynku pracy
Ruszyła 10. edycja ogólnopolskiego programu Best Quality Employer. To inicjatywa, która ma na celu uhonorowanie firm wyznaczających najwyższe standardy w dziedzinach takich jak polityka zatrudnienia, troska o rozwój pracowników i kultura organizacyjna przedsiębiorstwa.
Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023
Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.
Praca.pl zaprasza na konferencję Internal Communication Meeting 2
O aktualnych trendach w komunikacji wewnętrznej będziemy rozmawiać również podczas Internal Communication Meeting 2 (20 października 2021).
Seks poprawia jakość pracy
Wbrew pozorom fantazjowanie o seksie może wpływać pozytywnie na jakość pracy. Dlaczego?