Mówi się, że to najbardziej samotny zawód świata, a oferty dotyczące pracy w latarniach na odludnych wysepkach oceanów rozbudzają wyobraźnię wielu osób. Kto nie chciałby czasem uciec od wszystkiego, zająć się prostą, ale niezwykle ważną pracą, zmierzyć z własnymi myślami i morzem? Brzmi romantycznie, a jak w rzeczywistości wygląda praca latarnika i czy w Polsce jest szansa, by ją dostać?
Lista stanowisk - Inżynier Systemu
Polecane oferty - Informatyka / Administracja
-
Cybersecurity Engineer
specjalista / specjalistka mid / senior / ekspert / ekspertka umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat -
Osoba do pracy w Wydziale Systemów Sieciowych
Narodowy Bank Polski Warszawa praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka mid / senior / ekspert / ekspertka umowa o pracę pełny etat
Inżynier Systemu
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Inżynier systemów zajmuje się opracowywaniem nowych systemów i sieci informatycznych oraz późniejszym wrażeniem tych rozwiązań u klientów, a także administracją nimi oraz instalacją i modyfikacją baz danych. W zakres obowiązków wchodzi również diagnostyka ewentualnych problemów oraz stałe wsparcie techniczne dla podmiotów korzystających z opracowanych rozwiązań. Osoby na tym stanowisku sporządzają także dokumentację techniczną, testową i powykonawczą projektów.
WYMAGANIA
Inżynier systemów powinien posiadać wykształcenie wyższe techniczne. Ważną kwestią jest również odpowiednie doświadczenie zawodowe, najlepiej udokumentowane sukcesami. Pracodawcy wymagają znajomości rozwiązań Microsoft System Center, platformy SQL, programowania xml i pisania skryptów w PowerShell. Ważne są także umiejętności z zakresu zarządzania i administracji systemami informatycznymi oraz budowy konfiguracji i zarządzania sieciami LAN.
Praca wymaga też predyspozycji do pracy z klientami, głównie biznesowymi, zdolności analitycznego myślenia i dobrej znajomości języków obcych, przede wszystkim angielskiego.
WARUNKI PRACY
Głównym miejscem pracy jest siedziba firmy, a w szczególności pracownia/laboratorium, gdzie pracuje się nad stworzeniem nowych systemów. Codziennie pracownik ma kontakt z nowoczesnymi technologiami. Konieczny jest także kontakt z klientem, zarówno na etapie przygotowywania projektu, jego realizacji, a także po wdrożeniu, kiedy zachodzi niekiedy konieczność wsparcia i nadzoru nad jego prawidłowym funkcjonowaniem.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Inżynier systemów może szukać zatrudnienia w firmach z branży IT, a także innych gałęziach gospodarki, które opierają się na innowacjach. Często takie przedsiębiorstwa są zlokalizowane w parkach technologicznych. Oferty pracy pochodzą także z instytucji naukowych i ośrodków badawczych opracowujących nowe rozwiązania technologiczne.
ZAROBKI
Najlepsze zarobki oferują duże firmy zlokalizowane z największych miastach (powyżej 500 tys.). Dla osób rozpoczynających karierę np. jako młodszy inżynier systemów, wynagrodzenia wahają się w przedziale 2,5-3,2 tys. Wraz ze wzrostem doświadczenia średnia pensja rośnie do 4,4 tys. zł, ale najlepsi specjaliści, zajmujący się najbardziej skomplikowanymi zagadnieniami, mogą liczyć nawet na 8-9 tys. zł.
Praca Inżynier SystemuNajnowsze oferty - Informatyka / Administracja
-
Inżynierka / Inżynier Systemu
specjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV -
Pracownik/ Pracowniczka Montażu Serwerów
specjalista / specjalistka (mid) / pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Analityk Biznesowy / Analityczka Biznesowa - Klienci Biznesowi
specjalista / specjalistka (mid) kontrakt B2B -
GCP Cloud Engineer - Departament IT
specjalista / specjalistka mid / senior / ekspert / ekspertka kontrakt B2B -
Specjalista / Specjalistka ds. Cyberzagrożeń
POLPHARMA S.A. Starogard Gdański praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka mid / junior / senior umowa o pracę pełny etat -
Administrator / Administratorka Infrastruktury Sieciowej
Praca.pl Warszawa praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka mid / senior / ekspert / ekspertka umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV -
Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma- Białystok
- Bydgoszcz
- Katowice
- Kielce
- Kraków
- Lublin
- Łódź
- Olsztyn
- Opole
- Poznań
- Rzeszów
- Szczecin
- Toruń
- Trójmiasto
- Warszawa
- Zielona Góra
specjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat -
CRM Product Owner
specjalista / specjalistka mid / senior / ekspert / ekspertka umowa o pracę pełny etat
Najnowsze artykuły
Latarnik – praca, obowiązki zawodowe, pensja
10 min
„Wiele kobiet myśli: Nie awansuję, bo jestem za gruba”. Wywiad z autorką książki „Waga z głowy”
– W społeczeństwie dominują dwie postawy. Z jednej strony wiemy, że otyłość to choroba, z drugiej leczymy ją stwierdzeniem, że trzeba wziąć się w garść. To trochę jak z depresją. Też wiemy, że jest chorobą, a i tak nie brakuje rad w stylu: „wyjdź na spacer, uśmiechnij się do słońca” – zauważa Katarzyna Kucewicz. Psycholog wyjaśnia, jak waga definiuje nas w pracy i wpływa na rozwój kariery.
17 min
Mechanik wojskowy – co robi, wymagania, rekrutacja, zarobki
Mechanik znajdzie pracę nie tylko w warsztacie samochodowym czy w fabryce. Polska armia regularnie zatrudnia mechaników do napraw i konserwacji pojazdów różnego typu, od samochodów osobowych i ciężarowych, po czołgi, łodzie i śmigłowce. Co więcej, żeby pracować dla wojska, nie musisz być żołnierzem, choć warto rozważyć taką opcję. Sprawdź wymagania do pracy jako mechanik wojskowy!
12 min
Niedziele handlowe 2026
Czy najbliższa niedziela to niedziela handlowa? Gdzie będzie można zrobić zakupy, a które sklepy pozostaną zamknięte? W 2026 roku nadal obowiązuje zakaz handlu w niedziele, ustawodawca przewidział jednak kilka niedziel, w które sprzedaż jest dozwolona. Ponadto w niektórych miejscach można zrobić zakupy nawet w niedziele niehandlowe. Oto co musisz wiedzieć, zanim wybierzesz się na zakupy.
4 min
Złe wiadomości – jak je przekazywać w miejscu pracy?
– Szczególnie szkodliwe są komunikaty pozornie informacyjne: „tak wyszło”, „decyzja przyszła z góry”, „wszyscy musimy się dostosować” albo „proszę nie brać tego osobiście”. Nie wyjaśniają one sytuacji i często brzmią jak próba uniknięcia odpowiedzialności. Jeśli menedżer czegoś nie wie, powinien to powiedzieć – podkreśla psycholog Marzena Stelmach-Tondos z gabinetu PsychoMedic.
13 min
Kierowca TIR-a – życie w trasie. Jak zostać kierowcą?
Atrakcyjne zarobki, brak szefa, który stoi za plecami i cały czas sprawdza, co robimy – to może kusić. Jest to „kierownicze, samodzielne stanowisko, z gabinetem i pięknymi widokami” – tak pracę kierowcy ciężarówki podsumowuje Piotr Jaskiernia, który jako truck driver w USA przejechał ponad 9 mln kilometrów. Czy dziś opłaca się być kierowcą? Jak wygląda codzienność w tym zawodzie?
23 min
Najnowsze komunikaty
Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?
Wiek nadal wpływa na to, czyj głos jest traktowany poważnie, komu daje się szansę na rozwój i jak oceniany jest potencjał pracownika. Najnowszy raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że presja wieku nie dotyczy wyłącznie osób starszych - jest szczególnie widoczna na obu krańcach kariery.
4 min
Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności
AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.
5 min
Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą
Raport Praca.pl „AI. Wsparcie w pracy czy powód do rozpaczy?” pokazuje, że pracownicy są gotowi na technologiczną zmianę, ale firmy nie zawsze zapewniają im odpowiednie wsparcie. Ponad połowa badanych nie widzi konkretnych działań związanych z AI, a co trzeci odczuwa cyfrowe przeciążenie.
3 min
Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!
Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!
2 min