– Zaufanie to wyjście poza korporacyjne gierki, manipulacje i korytarzowe plotkowanie. Buduje się je wtedy, gdy szef żyje w zgodzie z własnymi wartościami i potrafi szanować wartości innych ludzi, nawet jeśli są one odmienne – tłumaczy dr Wiktor Tokarski, CEO Instytutu Szkoleń i Coachingu. W Dniu Szefa pytamy specjalistę o to, jak zachowuje się dobry szef – oraz czego z pewnością nie robi.
Lista stanowisk - Inżynier Systemu
Polecane oferty - Informatyka / Administracja
-
Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma
Inżynier Systemu
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Inżynier systemów zajmuje się opracowywaniem nowych systemów i sieci informatycznych oraz późniejszym wrażeniem tych rozwiązań u klientów, a także administracją nimi oraz instalacją i modyfikacją baz danych. W zakres obowiązków wchodzi również diagnostyka ewentualnych problemów oraz stałe wsparcie techniczne dla podmiotów korzystających z opracowanych rozwiązań. Osoby na tym stanowisku sporządzają także dokumentację techniczną, testową i powykonawczą projektów.
WYMAGANIA
Inżynier systemów powinien posiadać wykształcenie wyższe techniczne. Ważną kwestią jest również odpowiednie doświadczenie zawodowe, najlepiej udokumentowane sukcesami. Pracodawcy wymagają znajomości rozwiązań Microsoft System Center, platformy SQL, programowania xml i pisania skryptów w PowerShell. Ważne są także umiejętności z zakresu zarządzania i administracji systemami informatycznymi oraz budowy konfiguracji i zarządzania sieciami LAN.
Praca wymaga też predyspozycji do pracy z klientami, głównie biznesowymi, zdolności analitycznego myślenia i dobrej znajomości języków obcych, przede wszystkim angielskiego.
WARUNKI PRACY
Głównym miejscem pracy jest siedziba firmy, a w szczególności pracownia/laboratorium, gdzie pracuje się nad stworzeniem nowych systemów. Codziennie pracownik ma kontakt z nowoczesnymi technologiami. Konieczny jest także kontakt z klientem, zarówno na etapie przygotowywania projektu, jego realizacji, a także po wdrożeniu, kiedy zachodzi niekiedy konieczność wsparcia i nadzoru nad jego prawidłowym funkcjonowaniem.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Inżynier systemów może szukać zatrudnienia w firmach z branży IT, a także innych gałęziach gospodarki, które opierają się na innowacjach. Często takie przedsiębiorstwa są zlokalizowane w parkach technologicznych. Oferty pracy pochodzą także z instytucji naukowych i ośrodków badawczych opracowujących nowe rozwiązania technologiczne.
ZAROBKI
Najlepsze zarobki oferują duże firmy zlokalizowane z największych miastach (powyżej 500 tys.). Dla osób rozpoczynających karierę np. jako młodszy inżynier systemów, wynagrodzenia wahają się w przedziale 2,5-3,2 tys. Wraz ze wzrostem doświadczenia średnia pensja rośnie do 4,4 tys. zł, ale najlepsi specjaliści, zajmujący się najbardziej skomplikowanymi zagadnieniami, mogą liczyć nawet na 8-9 tys. zł.
Praca Inżynier SystemuNajnowsze oferty - Informatyka / Administracja
-
-
Inżynier / Inżynierka ds. Bezpieczeństwa IT
LUX MED Sp. z o.o. Sprawdzona firma Warszawa, ul. Szturmowa 2
-
Technik informatyk / serwisant / instalator
Getfiber sp. z o.o. Wilcza Góra, k. Piaseczna
-
Specjalista / Specjalistka ds. polityki bezpieczeństwa w Wydziale CSIRT
Urząd Dozoru Technicznego Sprawdzona firma Warszawa
-
Specjalista / Specjalistka ds. wsparcia podmiotów w Wydziale CSIRT
Urząd Dozoru Technicznego Sprawdzona firma Warszawa
-
Specjalista / Specjalistka ds. zarządzania incydentami w Wydziale CSIRT
Urząd Dozoru Technicznego Sprawdzona firma Warszawa
-
-
Najnowsze artykuły
5 praktyk dobrego szefa
12 min
Jak używać AI na studiach? AIESEC Polska opowiada, jak wygląda studiowanie w epoce sztucznej inteligencji
– Nie należy udawać, że studenci nie korzystają z AI czy korzystają tylko w bardzo małym stopniu. Myślę też, że z drugiej strony nie należy z tym walczyć i zakazywać korzystania z AI, a zmierzyć się z faktem, że tak teraz wygląda i będzie wyglądała nasza rzeczywistość – komentuje Maja Suskiewicz z AIESEC. Jak studenci dziś korzystają ze sztucznej inteligencji – i jak mogą jej używać lepiej?
11 min
Dni wolne od pracy 2027
Masz poczucie, że w tym roku nie udało Ci się wykorzystać dni urlopowych najlepiej, jak się dało? Tego błędu można łatwo uniknąć – tym razem możesz wcześniej zaplanować urlopy, majówkę, ferie i święta na przyszły rok, uwzględniając w nich długie weekendy i dni ustawowo wolne od pracy. Sprawdź kompletny kalendarz dni wolnych od pracy w 2027 roku i przygotuj optymalny plan urlopowy.
8 min
Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy
Przed nami zmiana czasu z letniego na zimowy, co w praktyce oznacza cofnięcie wskazówek zegara o godzinę: późniejsze wstawanie, ale i późniejsze kończenie pracy. Przestawienie zegarków ma ważne konsekwencje dla rozliczenia czasu pracy i wynagrodzenia. Czy za dodaną godzinę przysługuje wypłata? Kiedy należy się dodatek za nadgodziny? Oto co należy wiedzieć o zmianie czasu w 2026 roku.
11 min
Niedziele handlowe 2026
Czy najbliższa niedziela to niedziela handlowa? Gdzie będzie można zrobić zakupy, a które sklepy pozostaną zamknięte? W 2026 roku nadal obowiązuje zakaz handlu w niedziele, ustawodawca przewidział jednak kilka niedziel, w które sprzedaż jest dozwolona. Ponadto w niektórych miejscach można zrobić zakupy nawet w niedziele niehandlowe. Oto co musisz wiedzieć, zanim wybierzesz się na zakupy.
4 min
Osoby niewidome i niedowidzące w miejscu pracy – obowiązki pracodawcy, czas pracy, udogodnienia
– Nie muszę nikomu udowadniać swoich umiejętności i przekonywać, że wiele mogę, mimo iż nie widzę – mówi Krystyna Włodarek, działaczka społeczna, która w 2018 r. straciła wzrok. Specjalistka ds. dostępności Barbara Filipowska, osoba niewidoma, dodaje, że jednak często natrafiała na „mur” w kontaktach z rekruterami. Oto co pilnie trzeba zmienić w kontekście pracy osób z dysfunkcją wzroku.
15 min
Najnowsze komunikaty
Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?
Wiek nadal wpływa na to, czyj głos jest traktowany poważnie, komu daje się szansę na rozwój i jak oceniany jest potencjał pracownika. Najnowszy raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że presja wieku nie dotyczy wyłącznie osób starszych - jest szczególnie widoczna na obu krańcach kariery.
4 min
Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności
AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.
5 min
Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą
Raport Praca.pl „AI. Wsparcie w pracy czy powód do rozpaczy?” pokazuje, że pracownicy są gotowi na technologiczną zmianę, ale firmy nie zawsze zapewniają im odpowiednie wsparcie. Ponad połowa badanych nie widzi konkretnych działań związanych z AI, a co trzeci odczuwa cyfrowe przeciążenie.
3 min
Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!
Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!
2 min
