– Pułapki w używaniu AI w pracy są realne, a konsekwencje mogą być poważne: od naruszenia przepisów o ochronie danych, przez problemy z własnością intelektualną, po zwolnienie dyscyplinarne – wymienia ekspertka ds. AI i prawa autorskiego Sylwia Chrabałowska. Wyjaśnia, jak pracownicy mogą używać LLM zgodnie z RODO i bezpiecznie dla firm oraz podaje 5 Zasad Bezpiecznego Użytkownika ChatGPT.
Lista stanowisk - Dyrektor Główny Księgowy
Polecane oferty - Kadra zarządzająca
-
Główny Księgowy / Księgowa
Przedsiębiorstwo Budownictwa Wodnego w Warszawie S.A. Warszawa, ul. Bonifraterska 17 praca stacjonarnastarszy specjalista (senior) / ekspert / kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat -
starszy specjalista (senior) / ekspert umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat / część etatu aplikuj szybko aplikuj bez CV
Dyrektor Główny Księgowy
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Dyrektor Główny Księgowy - osoba pełniąca nadzór nad wszystkimi aspektami zarządzania finansami, księgowością i administracją firmy, planowaniem i kontrolą działalności zgodnie z zachowaniem zasad, rachunkowości oraz tajemnicy firmy. Do obowiązków tego pracownika należy także: utrzymanie dobrej kondycji i rozwój systemu finansowego firmy, budowanie, kierowanie, nadzorowanie i dbanie o rozwój zespołu, nadzorowanie właściwego utrzymania, przechowywania i archiwizacji dokumentacji, analiza, sporządzanie okresowych raportów o sytuacji finansowej firmy (planów budżetowych, bilansu, cash flow, deklaracji rozliczeniowych firmy dla ZUS, GUS, urzędów skarbowych). Do obowiązków głównego księgowego należą sprawy kadrowo-płacowe, doradzanie i często samodzielne podejmowanie decyzji o istotnym znaczeniu dla firmy, współpraca z bankami i innymi klientami i dostawcami, uczestnictwo w szkoleniach i konferencjach i ich ewentualne prowadzenie.
WYMAGANIA
Dyrektor Główny Księgowy musi charakteryzować się: wykształceniem wyższym kierunkowym, znajomością międzynarodowych standardów rachunkowości, bardzo dobrą znajomością polskich przepisów m.in. prawa bilansowego, podatkowego, dewizowego oraz zasad rachunkowości. Wymagana jest znajomość oprogramowania księgowofinansowego (np. Symfonia) oraz komunikatywna znajomość języka angielskiego. Aby ubiegać się o to stanowisko, trzeba posiadać doświadczenie w finansach i księgowości, w tym dwu-trzyletnie doświadczenie na stanowisku zastępcy głównego księgowego, doświadczenie w zarządzaniu zespołem i umiejętność odpowiedniego motywowania. Oczekiwane są cechy przywódcze, wysoko rozwinięte umiejętności analityczne i planistyczne, zdolność do realistycznej oceny sytuacji, wysoki poziom odpowiedzialności i uczciwości, orientacja na wyniki, odporność na stres, umiejętność pracy pod presją czasu.
WARUNKI PRACY
Pracownik na tym stanowisku pracuje we własnym biurze. Podstawowym narzędziem pracy jest odpowiednio oprogramowany komputer. Jego praca wiąże się także z częstymi podróżami. Jego czas pracy wynosi około 10 godzin na dobę, jeśli jest to konieczne pracuje także w niedziele i święta.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Dyrektor Główny Księgowy może szukać zatrudnienia w sektorze finansowym, ubezpieczeniowym, farmaceutycznym, logistycznym, w branży FMCG.
ZAROBKI
Zarobki zależą od posiadanego doświadczenia, regionu kraju, pozycji firmy. Najwyższe zarobki notuje się w dużych miastach. średnia pensja pracownika na tym stanowisku to około 9000 zł.
Najnowsze oferty - Kadra zarządzająca
-
Główny Księgowy / Główna Księgowa
Inżynieria Polska Sp. z o.o. Augustów praca stacjonarnaspecjalista mid / senior kontrakt B2B pełny etat 12 000 zł netto (+VAT)/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Główny Księgowy / Główna Księgowa
Starlit Accounting sp. z o.o. Wrocław praca hybrydowa / stacjonarnastarszy specjalista (senior) / kierownik/koordynator umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat -
Główna Księgowa / Kierownik Biura Rachunkowego
ACCOUNT IT Sp. z o.o. Wrocław praca stacjonarnakierownik/koordynator umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat 15 500 - 17 500 zł / mies. (w zal. od umowy) aplikuj szybko aplikuj bez CV -
starszy specjalista (senior) / ekspert umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat / część etatu aplikuj bez CV -
Główny Księgowy / Główna Księgowa
Silva Sp. z o.o. Mielec praca stacjonarnaekspert / kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat -
Główny Księgowy / Główna Księgowa
Inżynieria Polska Sp. z o.o. Augustów praca stacjonarnaspecjalista mid / senior kontrakt B2B pełny etat 12 000 zł netto (+VAT)/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Główna Księgowa / Główny Księgowy
Termo-fol sp. z o.o. Kraków, Podgórze praca hybrydowa / stacjonarnaspecjalista mid / senior / ekspert umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Główna Księgowa / Główny Księgowy
GGG Sp. z o.o. Radom praca stacjonarnaekspert / kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV
Najnowsze artykuły
ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy
Jak opisać wolontariat w CV i opowiadać o nim podczas rozmowy o pracę?
– Ktoś, kto na co dzień pracuje w banku czy startupie, po godzinach wchodzi w rolę trenera, który prowadzi zajęcia z technologii dla dzieci albo korepetytora, który pomaga wyrównywać szanse i wspiera młodych ludzi w nauce angielskiego, fizyki, matematyki – opowiada Arkadiusz Nepelski z fundacji Sarigato. Jak pomagać, dlaczego warto oraz w jaki sposób pracę dobroczynną wpisać do CV?
Wiosenne porządki, warto je zrobić także w pracy!
Wiosna zagląda do naszych miejsc pracy, a wraz z nią nowa energia i potrzeba świeżego startu. Jak zabrać się za wiosenne porządki w pracy? Pozbądź się tego, co zajmuje Twoją przestrzeń: niepotrzebnych dokumentów z datą 2025, starych folderów, przestarzałych już narzędzi. Oceń, co jest Ci niezbędne w codziennej pracy. Oto kilka punktów, które warto umieścić w swoim planie sprzątania.
Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?
– Ustalono liczbę do 200 000 osób, które w 2026 r. mogą odbyć służbę wojskową w rezerwie w ramach ćwiczeń wojskowych – wyjaśnia porucznik Krystian Dwórznik z Wojskowego Centrum Rekrutacji w Płocku. Kto zostanie powołany do wojska w 2026 roku, a kto jest z niej zwolniony? Czym jest pracowniczy przydział mobilizacyjny? Oto co należy wiedzieć o służbie wojskowej i jak się do niej przygotować.
Bezrobocie rejestrowane w Polsce. Pierwsze dane dla 2026 roku
Bezrobocie w Polsce z początkiem 2026 roku znacząco wzrosło, wynika z najnowszego raportu GUS. Co więcej, poziom bezrobocia na tak wysokim, przekraczającym 6% poziomie w styczniu ostatnio zanotowano w czasie pandemii. Warto jednak pamiętać, że rynek pracy w Polsce cechuje duże zróżnicowanie regionalne. Gdzie obecnie najtrudniej o pracę, a gdzie bezrobocie wciąż jest niskie?
Wyznanie miłości w pracy – czy i jak wyznać uczucia koledze lub koleżance?
– W gabinecie często słyszę „Powiedzieć mu? Zaprosić ją na randkę?" – przyznaje psychoterapeutka Beata Danielska. – W pracy łatwo pomylić energię zespołu z energią intymności – dodaje specjalistka. Jak zorientować się, co czujemy? Kiedy zdecydować się na wykonanie pierwszego kroku, a w jakiej sytuacji lepiej odpuścić? Terapeutka radzi też, jaki wybrać czas i miejsce na wyznanie miłości.
Najnowsze komunikaty
Best Quality Employer 2025 – zostań częścią elitarnego grona liderów rynku pracy
Ruszyła 10. edycja ogólnopolskiego programu Best Quality Employer. To inicjatywa, która ma na celu uhonorowanie firm wyznaczających najwyższe standardy w dziedzinach takich jak polityka zatrudnienia, troska o rozwój pracowników i kultura organizacyjna przedsiębiorstwa.
Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023
Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.
Praca.pl zaprasza na konferencję Internal Communication Meeting 2
O aktualnych trendach w komunikacji wewnętrznej będziemy rozmawiać również podczas Internal Communication Meeting 2 (20 października 2021).
Seks poprawia jakość pracy
Wbrew pozorom fantazjowanie o seksie może wpływać pozytywnie na jakość pracy. Dlaczego?