Mówi się, że to najbardziej samotny zawód świata, a oferty dotyczące pracy w latarniach na odludnych wysepkach oceanów rozbudzają wyobraźnię wielu osób. Kto nie chciałby czasem uciec od wszystkiego, zająć się prostą, ale niezwykle ważną pracą, zmierzyć z własnymi myślami i morzem? Brzmi romantycznie, a jak w rzeczywistości wygląda praca latarnika i czy w Polsce jest szansa, by ją dostać?
Lista stanowisk - Sztygar
Polecane oferty - Kadra zarządzająca
-
Sztygar – kierownik żwirowni (m/k)
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat rekrutacja online -
Sztygar Górniczy / Sztygarka Górnicza
Holcim Polska S.A Sępolno Wielkie praca stacjonarnapracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna / kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę / na zastępstwo pełny etat
Sztygar
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Sztygarem określa się stanowisko kierownicze funkcjonujące w górnictwie. Osoba na nim obsadzona jest odpowiedzialna za wykonywanie obowiązków kontrolnych, nadzorując i weryfikując prace wykonywane na każdym spośród stanowisk. Sztygar skupia się głównie na sprawowaniu nadzoru technicznego, nie zapominając jednak również o przypisanych sobie funkcjach administracyjnych. Jako jeden z najbardziej doświadczonych pracowników kopalni udziela porad i doraźnej pomocy poszczególnym podwładnym, podejmuje decyzje w sytuacjach obarczonych szczególnym ryzykiem, decyduje o zawieszeniu lub wznowieniu prac w podległym sobie rejonie. Zakres prac przewidzianych na dany dzień ustalany jest przez sztygara na porannej odprawie odbywającej się z udziałem wszystkich jego podwładnych.
WYMAGANIA
Pierwszym i najważniejszym wymogiem stawianym przed osobami zainteresowanymi podjęciem pracy na stanowisku sztygara w kopalni jest konieczność pozyskania dyplomu ukończenia wyższej uczelni górniczej i otrzymania tytułu inżyniera górnika. Niemniej ważny jest jednak odpowiedni staż pracy sugerujący posiadanie odpowiedniej wiedzy i doświadczenia, niezbędnego do podejmowania działań i decyzji obarczonych dużym ryzykiem i odpowiedzialnością. Podobnie jak w przypadku innych stanowisk w górnictwie, prace pod ziemią wykonywane są wyłącznie przez mężczyzn, a specjalistyczne badania lekarskie pomagają ustalić czy dana osoba posiada odpowiednie warunki fizyczne i psychologiczne do objęcia stanowiska.
WARUNKI PRACY
Praca sztygara podobna jest w zakresie przynależnych mu obowiązków do pracy wykonywanej na innych stanowiskach kierowniczych, z tą jedynie różnicą, że obowiązki te realizowane są w niezwykle trudnych warunkach. Praca sztygara obarczona jest podwyższonym ryzykiem zawodowym.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Możliwości zatrudnienia na tym stanowisku stwarzają oczywiście kopalnie węgla kamiennego i brunatnego.
ZAROBKI
Średnie zarobki sztygarów określa się na poziomie 5800 złotych brutto miesięcznie.
Najnowsze oferty - Kadra zarządzająca
-
Sztygar Górniczy / Sztygarka Górnicza
Holcim Polska S.A Barcin praca stacjonarnapracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna / kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat
Najnowsze artykuły
Latarnik – praca, obowiązki zawodowe, pensja
„Wiele kobiet myśli: Nie awansuję, bo jestem za gruba”. Wywiad z autorką książki „Waga z głowy”
– W społeczeństwie dominują dwie postawy. Z jednej strony wiemy, że otyłość to choroba, z drugiej leczymy ją stwierdzeniem, że trzeba wziąć się w garść. To trochę jak z depresją. Też wiemy, że jest chorobą, a i tak nie brakuje rad w stylu: „wyjdź na spacer, uśmiechnij się do słońca” – zauważa Katarzyna Kucewicz. Psycholog wyjaśnia, jak waga definiuje nas w pracy i wpływa na rozwój kariery.
Mechanik wojskowy – co robi, wymagania, rekrutacja, zarobki
Mechanik znajdzie pracę nie tylko w warsztacie samochodowym czy w fabryce. Polska armia regularnie zatrudnia mechaników do napraw i konserwacji pojazdów różnego typu, od samochodów osobowych i ciężarowych, po czołgi, łodzie i śmigłowce. Co więcej, żeby pracować dla wojska, nie musisz być żołnierzem, choć warto rozważyć taką opcję. Sprawdź wymagania do pracy jako mechanik wojskowy!
Niedziele handlowe 2026
Czy najbliższa niedziela to niedziela handlowa? Gdzie będzie można zrobić zakupy, a które sklepy pozostaną zamknięte? W 2026 roku nadal obowiązuje zakaz handlu w niedziele, ustawodawca przewidział jednak kilka niedziel, w które sprzedaż jest dozwolona. Ponadto w niektórych miejscach można zrobić zakupy nawet w niedziele niehandlowe. Oto co musisz wiedzieć, zanim wybierzesz się na zakupy.
Złe wiadomości – jak je przekazywać w miejscu pracy?
– Szczególnie szkodliwe są komunikaty pozornie informacyjne: „tak wyszło”, „decyzja przyszła z góry”, „wszyscy musimy się dostosować” albo „proszę nie brać tego osobiście”. Nie wyjaśniają one sytuacji i często brzmią jak próba uniknięcia odpowiedzialności. Jeśli menedżer czegoś nie wie, powinien to powiedzieć – podkreśla psycholog Marzena Stelmach-Tondos z gabinetu PsychoMedic.
Kierowca TIR-a – życie w trasie. Jak zostać kierowcą?
Atrakcyjne zarobki, brak szefa, który stoi za plecami i cały czas sprawdza, co robimy – to może kusić. Jest to „kierownicze, samodzielne stanowisko, z gabinetem i pięknymi widokami” – tak pracę kierowcy ciężarówki podsumowuje Piotr Jaskiernia, który jako truck driver w USA przejechał ponad 9 mln kilometrów. Czy dziś opłaca się być kierowcą? Jak wygląda codzienność w tym zawodzie?
Najnowsze komunikaty
Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?
Wiek nadal wpływa na to, czyj głos jest traktowany poważnie, komu daje się szansę na rozwój i jak oceniany jest potencjał pracownika. Najnowszy raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że presja wieku nie dotyczy wyłącznie osób starszych - jest szczególnie widoczna na obu krańcach kariery.
Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności
AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.
Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą
Raport Praca.pl „AI. Wsparcie w pracy czy powód do rozpaczy?” pokazuje, że pracownicy są gotowi na technologiczną zmianę, ale firmy nie zawsze zapewniają im odpowiednie wsparcie. Ponad połowa badanych nie widzi konkretnych działań związanych z AI, a co trzeci odczuwa cyfrowe przeciążenie.
Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!
Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!