Wystawienie opinii o pracowniku nie jest takie proste, jak mogłoby się wydawać. Co w przypadku, gdy nie możesz z czystym sumieniem napisać pozytywnej opinii o podwładnym? Albo jak zarekomendować pracownika, by uniknąć banałów i nie narazić się na śmieszność? Rozwiewamy te wątpliwości i mamy dla Ciebie wzory opinii.
Lista stanowisk - Rewizor Pociągów
Rewizor Pociągów
Charakterystyka zawodu
Rewizor pociągów jest osobą odpowiedzialną za bieżącą kontrolę jakości obsługi pasażerów pociągów osobowych, klientów kas biletowych, a także warunków panujących na stacjach, dworcach itp. Praca rewizora kolejowego ma na celu wskazanie słabych punktów m.in. w procedurach obsługi pasażera, w czasie odprawy pociągu i sprawdzania biletów i dokumentów tożsamości czy podczas przekazywania i wydawania przesyłek konduktorskich.
Praca rewizora pociągów – na czym polega?
Rewizor występuje anonimowo, ujawniając swoją tożsamość dopiero w momencie wykrycia ewentualnych nieprawidłowości. Jego uwaga skupia się głównie wokół pracy drużyn konduktorskich i ich zachowania w kontakcie z pasażerem bądź osobą korzystającą z usługi wysyłki konduktorskiej.
Rewizor pociągów jest zawodem wpisanym do Klasyfikacji zawodów i specjalności, prowadzonej przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej – kod zawodu 511206. Zgodnie z rządowym opisem stanowiska, do obowiązków zawodowych rewizora pociągów należy także:
- przekazywanie na stacji upoważnionym pracownikom kolei podróżnych, którzy odmawiają uiszczenia opłat w pociągu lub wylegitymowania się,
- przygotowywanie raportów dotyczących nieprawidłowości,
- udzielanie wskazówek i pouczeń konduktorom w zakresie kontrolowania dokumentów podróżnych, odprawy, sposobu zachowania się wobec podróżnych.
Pracownik badania nie tylko sposób obsługi pasażerów, ale także całą infrastrukturę z nią związaną. Obszar jego zainteresowań obejmuje:
- wyposażenie poczekalni, wagonów, toalet i peronów;
- czystość tychże pomieszczeń i stan techniczny umieszczonych w nich urządzeń.
W praktyce rewizor ma na celu dopilnowanie, by podróżnym korzystającym z usług PKP zapewniono jak najlepsze warunki, a personel stacji, dworców i pociągów przestrzegał przepisów prawa, wewnętrznych regulaminów oraz standardów jakości. Osoba zatrudniona na tym stanowisku działa z upoważnienia Dyrekcji Okręgowej Kolei Państwowych.
Rewizor pociągów – jak zostać?
-
wykształcenie
Podstawowym wymaganiem, którego spełnienie otwiera drogę do wykonywania zawodu rewizora pociągów, jest konieczność posiadania średniego wykształcenia. Stanowisko objąć mogą wyłącznie pracownicy PKP ze stażem pracy, posiadający doświadczenie w pracy w kasie biletowej lub drużynie konduktorskiej. Kandydaci zainteresowani pracą w tym charakterze muszą podejść do egzaminu organizowanego przez Dyrekcję Generalną PKP i złożyć go z pozytywnym wynikiem.
-
predyspozycje zawodowe
Od osób obsadzanych na tym stanowisku oczekuje się szczególnej odpowiedzialności, uczciwości, zaangażowania w wypełnianiu powierzonych obowiązków i doskonałej znajomości reguł i norm panujących wewnątrz Polskich Kolei Państwowych. Pracownik powinien też mieć odpowiednie predyspozycje psychologiczne. Istotna jest w szczególności odporność na stres i umiejętność radzenia sobie w trudnych i konfliktowych sytuacjach, asertywność, opanowanie, odporność na presję, wysoka kultura osobista oraz wytrzymałość. Poszukiwane są osoby skrupulatne, dokładne, spostrzegawcze.
Rewizor pociągów – ryzyko zawodowe
Zgodnie z informacją podaną przez Publiczne Służby Zatrudnienia, praca rewizora kolejowego w znacznej mierze polega na przesiadaniu się z pociągu do pociągu i obserwowaniu panujących tam warunków pracy drużyny konduktorskiej. Jest to praca z ludźmi, w której często może dochodzić do sytuacji konfliktowych. Rewizor jest narażony na wysoki stres, a także na czynniki wiążące się z pracą w terenie: wysokie i niskie temperatury, przeciągi itp. Co więcej, w przypadku odbywania dłuższych tras, rewizor pozostaje w delegacji nawet przez kilka dni, co wiąże się np. z rozłąką z rodziną i stresem.
Rewizor kolejowy – zarobki
Zarobki rewizora pociągów przekraczają zwykle nieznacznie średnią krajową. Pracownikom oferuje się szkolenia zawodowe przygotowujące do pracy i inne kursy podnoszące kwalifikacje, benefity takie jak zniżki na przejazdy, karnety sportowe czy pakiety socjalne.
Rewizor pociągów – perspektywy zatrudnienia, oferty pracy
Możliwości zatrudnienia stanowisku rewizora kolejowego, kontrolera jakości, stwarzają Polskie Koleje Państwowe.
Praca Rewizor PociągówNajnowsze artykuły
Opinia o pracowniku – zobacz wzór
Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć
Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.
Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?
Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?
Niedziele handlowe 2026
Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?
Ochotnicze Hufce Pracy – co to? Zadania
Jesteś w wieku 15-18 lat, powtarzasz klasy, masz wrażenie, że nigdy nie skończysz szkoły? A może znajdujesz się w trudnej sytuacji materialnej czy życiowej, potrzebujesz pracy? Zgłoś się do Ochotniczych Hufców Pracy. To działająca od dekad, a wciąż mało znana instytucja społeczna, która aktywnie wspiera osoby młode, borykające się z różnego typu trudnościami. Dowiedz się, jak może Ci pomóc.
Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?
Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.
Najnowsze komunikaty
Best Quality Employer 2025 – zostań częścią elitarnego grona liderów rynku pracy
Ruszyła 10. edycja ogólnopolskiego programu Best Quality Employer. To inicjatywa, która ma na celu uhonorowanie firm wyznaczających najwyższe standardy w dziedzinach takich jak polityka zatrudnienia, troska o rozwój pracowników i kultura organizacyjna przedsiębiorstwa.
Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023
Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.
Praca.pl zaprasza na konferencję Internal Communication Meeting 2
O aktualnych trendach w komunikacji wewnętrznej będziemy rozmawiać również podczas Internal Communication Meeting 2 (20 października 2021).
Seks poprawia jakość pracy
Wbrew pozorom fantazjowanie o seksie może wpływać pozytywnie na jakość pracy. Dlaczego?