Praca.pl Poradniki Lista stanowisk Kosmetyka / Pielęgnacja
Dermokonsultantka / Dermokonsultant

Lista stanowisk - Dermokonsultantka / Dermokonsultant

Dermokonsultantka / Dermokonsultant

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

 

Dermokonsultantka, czy też dermokonsultant, bo nie jest to stanowisko zarezerwowane wyłącznie dla kobiet, jest osobą, której zakres obowiązków obejmuje przede wszystkim czynności związane z obsługą klienta drogerii bądź apteki. Pracownik przeprowadza dermokonsultacje, pomaga dobrać odpowiednie produkty, uwzględniając potrzeby klienta, doradza, w zakresie pielęgnacji twarzy, ciała i włosów.

 

DERMOKONSULTANTKA/ DERMOKONSULTANT – WYMAGANIA, WYKSZTAŁCENIE

 

Dobre podstawy do pracy daje wykształcenie kierunkowe – kosmetyczne, kosmetologiczne, farmaceutyczne czy pokrewne, ale nie jest to zazwyczaj warunek konieczny. Planując poszukiwanie zatrudnienia na tym stanowisku, można także rozważyć zapisanie się na kurs – stacjonarny bądź organizowany online. Część pracodawców wymaga jedynie zainteresowania tematami związanymi z kosmetyką i na własną rękę szkoli nowych pracowników.

 

Niemniej rzetelne doradzanie i skuteczna sprzedaż wymagają wiedzy z kilku dziedzin: dermatologii, kosmetologii, chemii kosmetycznej, a także znajomości rynku kosmetycznego, technik sprzedażowych, zagadnień związanych z marketingiem sensorycznym.

 

Dermokonsultantki i dermokonsultanci w swojej codziennej pracy mają stały kontakt z klientami. Nic więc dziwnego, że do podstawowych wymagań pracodawców należą komunikatywność, otwartość, wysoka kultura osobista. Jako cenny, dodatkowy atut traktowane jest doświadczenie w sprzedaży.

 

ZAKRES OBOWIĄZKÓW DERMOKONSULTANTKI/ DERMOKONSULTANTA

 

Dermokonsultanci to w zasadzie doradcy klienta ds. dermokosmetyków, posiadający fachową wiedzę na temat składu produktów, ich działania itd. Dermokonsultacja polega na przeprowadzeniu wywiadu z klientem, ewentualnym badaniu stanu jego skóry czy włosów i doborze odpowiednich kosmetyków. Co sprawdza dermokolnsultant? Np. mierzy stan nawilżenia i elastyczność skóry, stan porów, głębokość zmarszczek. Biorąc pod uwagę indywidualne preferencje klienta, doradza, co warto kupić i finalizuje sprzedaż.

 

Warto podkreślić, że nie jest jedynie sprzedawcą – swoim zaangażowaniem i profesjonalizmem pracuje na renomę apteki czy drogerii. Buduje długotrwałe relacje z klientem. W zakresie jego obowiązków leży także dbanie o ekspozycję produktów, uzupełnianie braków.

 

ŚCIEŻKA KARIERY ZAWODOWEJ

 

O stanowisko dermokonsultantki/ dermokonsultanta można ubiegać się jeszcze na studiach. To jeden z tych zawodów, który daje szerokie możliwości rozwoju i pozwala nauczyć się wiele, sprawdzić w pracy z klientem. Jednocześnie jest to profesja dla osób nastawionych na ciągłą naukę, lubiących śledzić nowinki kosmetyczne, zafascynowanych tematyką pielęgnacji.

 

DERMOKONSULTANTKA/ DERMOKONSULTANT – ZAROBKI

 

Na to, ile zarabia dermokonsultantka/ dermokonsultant, wpływ ma kilka czynników, m.in. wielkość firmy i jej lokalizacja. W tym zawodzie można liczyć na umowę o pracę, a wynagrodzenie bardzo często ma formę podstawa + prowizja od sprzedaży. Taki system ma motywować do pracy i realizacji celów sprzedażowych.

 

GDZIE SZUKAĆ PRACY NA TYM STANOWISKU?

 

Jak zostało wspomniane, pracowników na to stanowisko poszukują najczęściej apteki, ale nie tylko. Dermokonsultacje oferują również drogerie i konkretne marki kosmetyków.

Praca Dermokonsultantka / Dermokonsultant
Lista stanowisk

Najnowsze artykuły

Pracujący w Polsce w 2025 roku – raport GUS

Pracujący w Polsce w 2025 roku – raport GUS

Główny Urząd Statystyczny podał do informacji publicznej dane na temat osób pracujących w gospodarce narodowej. Statystyki wskazują, że liczba osób pracujących w Polsce zmalała. W momencie badania zatrudnionych było o 0,1% mniej niż przed rokiem i o 0,4% niż w poprzednim miesiącu. W jakich branżach pracuje najwięcej osób oraz jakie jeszcze wnioski płyną z raportu?

Jak ułatwić sobie powrót do pracy po urlopie?

Jak ułatwić sobie powrót do pracy po urlopie?

Zrelaksowany, uśmiechnięty pracownik wraca z długiej przerwy z głową pełną pomysłów. Z entuzjazmem obejmuje stanowisko, sypie pomysłami i energicznie wykonuje wszystkie polecenia szefa. No cóż, brzmi mało realnie, prawda? Choć urlop powinien doładować nam baterie, wiele osób po powrocie czuje znużenie i zniechęcenie. Dlaczego tak jest i jak ułatwić sobie ponowne wdrożenie do pracy?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

Rekrutacja pracowników. 6 sposobów na znalezienie dobrego pracownika

Rekrutacja pracowników. 6 sposobów na znalezienie dobrego pracownika

Już w 2025 roku coraz więcej rekruterów i pracodawców zadawało sobie pytanie: czy procesy HR wkrótce będą w pełni prowadzone przez sztuczną inteligencję? Nawet jeśli do tego nie dojdzie, faktem jest, że kadrowi będą musieli szybko nauczyć się nowych narzędzi pracy, w tym programów opartych na algorytmach sztucznej inteligencji. Jakie są najważniejsze trendy w rekrutacji 2026 r.? 

Rocznik Statystyczny Pracy 2025 – GUS podsumowuje sytuację na rynku pracy

Rocznik Statystyczny Pracy 2025 – GUS podsumowuje sytuację na rynku pracy

Główny Urząd Statystyczny opublikował obszerny raport podsumowujący sytuację na rynku pracy w Polsce – Rocznik Statystyczny Pracy 2025. Publikacja bierze pod lupę między innymi poziom wynagrodzeń u osób wykonujących różne typy zawodów, koszty pracy, warunki zatrudnienia oraz różnice w aktywności zawodowej kobiet i mężczyzn. Sprawdź najważniejsze informacje zawarte w raporcie.