– Zaufanie to wyjście poza korporacyjne gierki, manipulacje i korytarzowe plotkowanie. Buduje się je wtedy, gdy szef żyje w zgodzie z własnymi wartościami i potrafi szanować wartości innych ludzi, nawet jeśli są one odmienne – tłumaczy dr Wiktor Tokarski, CEO Instytutu Szkoleń i Coachingu. W Dniu Szefa pytamy specjalistę o to, jak zachowuje się dobry szef – oraz czego z pewnością nie robi.
Lista stanowisk - Kurier
Polecane oferty - Logistyka / Dystrybucja
Kurier
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej w charakterze kuriera należy odbieranie przesyłek od klientów i dostarczanie ich do nadawców na podległym obszarze. Kurier porusza się zazwyczaj w obrębie miasta lub jego konkretnej dzielnicy samochodem, na rowerze lub skuterze. Przed wyjazdem w teren każdy kurier otrzymuje listę zleceń – nadań i odbiorów przesyłek, na podstawie których samodzielnie ustala dzienny harmonogram, uwzględniając w nim odległość poszczególnych lokacji względem siebie i gabarytów przesyłek (przestrzeń załadunkowa samochodu, a tym bardziej torby jest ograniczona). Osoba zatrudniona w tym charakterze realizuje kolejne zlecenia, uwzględniając szczególnie pilne spośród nich. Zamówienia odbioru paczek od nadawcy ustalane są w 3 lub 4-godzinnym przedziale czasowym tak, by kurier mógł wpasować je w ustalony wcześniej grafik danego dnia.
WYMAGANIA
Przed osobami zainteresowanymi pracą w charakterze kuriera nie stawia się zwykle sztywnych, oficjalnych wymogów kwalifikacyjnych, choć preferowane są osoby, legitymujące się wykształceniem średnim. Potencjalny pracodawca z pewnością oczekiwać będzie od kandydatów posiadania prawa jazdy kategorii B (lub innej kategorii w przypadku samochodów o większych gabarytach), oraz cech personalnych takich jak punktualność, dyscyplina i odpowiedzialność, pozwalających na efektywne i wydajne wypełnianie służbowych obowiązków. Zdolność pracy w zespole i działania pod presją czasu będzie z pewnością doceniona. Często pracodawca oczekuje od zatrudnianej osoby posiadania własnej działalności gospodarczej, lub gotowości do jej założenia.
WARUNKI PRACY
Praca kuriera wiąże się z ponoszeniem odpowiedzialności za przekazywane i odbierane przesyłki, a także mienie firmy kurierskiej – pojazdu, którym dany pracownik się porusza. Ponadto od kuriera oczekuje się bezwzględnej punktualności i zrealizowania wszystkich zleceń, przewidzianych na dany dzień.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Możliwości zatrudnienia w charakterze kuriera stwarzają liczne firmy kurierskie na terenie całego kraju, oraz placówki Poczty Polskiej.
ZAROBKI
Zarobki kuriera są bardzo zróżnicowane w poszczególnych firmach kurierskich. Choć standardowa stawka średnio doświadczonego pracownika wynosi około 2000 złotych brutto miesięcznie, to w niektórych firmach pracownik ten może zarobić nawet 5000 złotych brutto. Istotny w tym przypadku jest także rodzaj i gabaryty prowadzonego samochodu, szczególnie mile widziane są osoby dysponujące własnym środkiem transportu, którego wiek nie przekracza 10 lat.
Najnowsze oferty - Logistyka / Dystrybucja
-
Oferta tygodnia PolecamyKierowca międzynarodowy kat. C
Bejot E-com Solutions Sp. z o.o. Wrocław, dostawy na terenie UE
-
Kierowca prawo jazdy kat. B
JUAN Sp. z o.o. Warszawa, Bielany
-
-
Kierowca - dział HoReCa (k/m)
Przedsiębiorstwo Handlowo Usługowe TOPAZ Stare Opole, k. Siedlec
-
Listonosz / Listonoszka
Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma Rymanów, ul. Marszałka Józefa Piłsudskiego 4
Najnowsze artykuły
5 praktyk dobrego szefa
12 min
Jak używać AI na studiach? AIESEC Polska opowiada, jak wygląda studiowanie w epoce sztucznej inteligencji
– Nie należy udawać, że studenci nie korzystają z AI czy korzystają tylko w bardzo małym stopniu. Myślę też, że z drugiej strony nie należy z tym walczyć i zakazywać korzystania z AI, a zmierzyć się z faktem, że tak teraz wygląda i będzie wyglądała nasza rzeczywistość – komentuje Maja Suskiewicz z AIESEC. Jak studenci dziś korzystają ze sztucznej inteligencji – i jak mogą jej używać lepiej?
11 min
Dni wolne od pracy 2027
Masz poczucie, że w tym roku nie udało Ci się wykorzystać dni urlopowych najlepiej, jak się dało? Tego błędu można łatwo uniknąć – tym razem możesz wcześniej zaplanować urlopy, majówkę, ferie i święta na przyszły rok, uwzględniając w nich długie weekendy i dni ustawowo wolne od pracy. Sprawdź kompletny kalendarz dni wolnych od pracy w 2027 roku i przygotuj optymalny plan urlopowy.
8 min
Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy
Przed nami zmiana czasu z letniego na zimowy, co w praktyce oznacza cofnięcie wskazówek zegara o godzinę: późniejsze wstawanie, ale i późniejsze kończenie pracy. Przestawienie zegarków ma ważne konsekwencje dla rozliczenia czasu pracy i wynagrodzenia. Czy za dodaną godzinę przysługuje wypłata? Kiedy należy się dodatek za nadgodziny? Oto co należy wiedzieć o zmianie czasu w 2026 roku.
11 min
Niedziele handlowe 2026
Czy najbliższa niedziela to niedziela handlowa? Gdzie będzie można zrobić zakupy, a które sklepy pozostaną zamknięte? W 2026 roku nadal obowiązuje zakaz handlu w niedziele, ustawodawca przewidział jednak kilka niedziel, w które sprzedaż jest dozwolona. Ponadto w niektórych miejscach można zrobić zakupy nawet w niedziele niehandlowe. Oto co musisz wiedzieć, zanim wybierzesz się na zakupy.
4 min
Osoby niewidome i niedowidzące w miejscu pracy – obowiązki pracodawcy, czas pracy, udogodnienia
– Nie muszę nikomu udowadniać swoich umiejętności i przekonywać, że wiele mogę, mimo iż nie widzę – mówi Krystyna Włodarek, działaczka społeczna, która w 2018 r. straciła wzrok. Specjalistka ds. dostępności Barbara Filipowska, osoba niewidoma, dodaje, że jednak często natrafiała na „mur” w kontaktach z rekruterami. Oto co pilnie trzeba zmienić w kontekście pracy osób z dysfunkcją wzroku.
15 min
Najnowsze komunikaty
Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?
Wiek nadal wpływa na to, czyj głos jest traktowany poważnie, komu daje się szansę na rozwój i jak oceniany jest potencjał pracownika. Najnowszy raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że presja wieku nie dotyczy wyłącznie osób starszych - jest szczególnie widoczna na obu krańcach kariery.
4 min
Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności
AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.
5 min
Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą
Raport Praca.pl „AI. Wsparcie w pracy czy powód do rozpaczy?” pokazuje, że pracownicy są gotowi na technologiczną zmianę, ale firmy nie zawsze zapewniają im odpowiednie wsparcie. Ponad połowa badanych nie widzi konkretnych działań związanych z AI, a co trzeci odczuwa cyfrowe przeciążenie.
3 min
Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!
Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!
2 min
