Lista stanowisk - Lekarz Alergolog

Lekarz Alergolog

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Lekarz alergolog zajmuje się chorobami alergicznymi, które są następstwem uczulenia. Alergią nazywamy bezwarunkową reakcję organizmu człowieka na określony czynnik środowiskowy – nazywany alergenem. Reakcja ta może mieć niekorzystny wpływ na stan zdrowia człowieka, dlatego też alergolog zajmuje się poszukiwaniem alergenu, wywołującego reakcje alergiczne u danego pacjenta, a następnie opracowuje metody przeciwdziałania reakcjom organizmu nim wywołanym. 

 

JAK ROZPOCZĄĆ PRACĘ JAKO ALERGOLOG?

Specjalista alergologii – jako lekarz – musi zdobyć wyższe wykształcenie medyczne i uzyskać prawo wykonywania zawodu. Specjalizacja w systemie modułowym trwa 5 lat i obejmuje 3-letni moduł w zakresie chorób wewnętrznych oraz 2-letnią specjalistyczną część z alergologii.

Praca jako lekarz wymaga nie tylko wiedzy merytorycznej, niezbędnej do leczenia i udzielania porad medycznych, ale też określonych cech osobowości. Należą do nich m.in. empatia, odpowiedzialność, komunikatywność oraz skrupulatność.

 

ALERGOLOG – CZYM SIĘ ZAJMUJE?

W Klasyfikacji Zawodów i Specjalności lekarz – specjalista alergologii ma przypisany kod: 221201. Zgodnie z syntezą z tej klasyfikacji lekarz alergolog: rozpoznaje, różnicuje i leczy choroby alergiczne, będące następstwem uczulenia na czynniki zewnętrzne, z wykorzystaniem prób (testów) skórnych i śluzówkowych, badań czynnościowych układu oddechowego, diet eliminacyjnych, prób immunologicznych i innych metod diagnostycznych oraz podejmuje działania na rzecz promocji zdrowia i zapobiegania chorobom alergicznym.

 

PRZECIĘTNE WYNAGRODZENIE ALERGOLOG

Zarobki lekarzy w Polsce są zróżnicowane i zależą przede wszystkim od stażu pracy. Początkowo pensje są dość niskie w porównaniu z ogromem wysiłku, jaki należy włożyć w uzyskanie prawa do wykonywania zawodu. Rezydenci w ciągu 2 pierwszych lat zarabiają 5752,00 zł brutto, a następnie 5862,00 zł. Później płace rosną. Są jednak zależne także od miejsca pracy, regionu i liczby godzin, które przepracuje alergolog.

 

ROZWÓJ ZAWODOWY LEKARZA ALERGOLOGA

W specyfikę zawodu lekarza wpisuje się ciągły rozwój. Kształcenie ustawiczne jest potrzebne, aby zapewnić pacjentom najlepszą opiekę. Wraz z latami praktyki lekarz alergolog może otworzyć własny gabinet, objąć kierownicze stanowisko na oddziale bądź w przychodni. Warto też wspomnieć o naukowej ścieżce zawodowej i możliwości wykładania na uczelni wyższej.

 

GDZIE I JAK SZUKAĆ PRACY JAKO ALERGOLOG?

Na rynku pracy w Polsce obserwujemy deficyt kandydatów do pracy w zawodach medycznych – jako lekarze, pielęgniarki i położne czy ratownicy medyczni. Lekarz alergolog może szukać pracy w publicznych zakładach opieki zdrowotnej bądź w placówkach prywatnych. Wielu alergologów decyduje się na prowadzenie własnej praktyki.

W ogłoszeniach o pracę pojawia się wymóg posiadania prawa wykonywania zawodu lekarza, tytułu lekarza specjalisty bądź bycia lekarzem w trakcie specjalizacji, po 2. roku. Ofert najłatwiej szukać w internecie – na portalu rekrutacyjnym. Można również wysyłać podania o pracę, kiedy dana placówka nie prowadzi rekrutacji.

Praca Lekarz Alergolog
Lista stanowisk

Najnowsze artykuły

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Premier Donald Tusk wydał decyzję, zgodnie z którą część pracowników otrzymała w 2026 roku dwa dodatkowe dni ustawowo wolne od pracy, niewymienione w wykazie świąt i dni wolnych. Nowe zarządzenie dotyczy jednak tylko niektórych pracowników. Wyjaśniamy, kto skorzysta z dodatkowych dni wolnych, kiedy wypadają oraz z czego wynika decyzja premiera.

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

W obliczu powszechnej pracy zdalnej i przeniesienia działalności wielu firm w tryb online coraz popularniejsze stają się także rekrutacje internetowe i rozmowy kwalifikacyjne przez telefon. Wyjaśniamy, jak przeprowadzać nabór zdalny, o jakich elementach wideorozmowy należy pamiętać, czym różni się spotkanie online od tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej i jak zapobiegać tyowym błędom.

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?