Lista stanowisk - Kierownik Patroli Interwencyjnych

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Kierownik patroli interwencyjnych jest głównym zwierzchnikiem tychże patroli w ramach agencji lub jej oddziału. Osoba obsadzona na tym stanowisku wydaje dyspozycje w przypadku otrzymania sygnału z jednego spośród chronionych przez agencję obiektów. Opracowuje wewnętrzne normy i procedury zachowania w określonych sytuacjach, oraz uczestniczy w procesie przyjmowania nowych pracowników, a także poszerzania kwalifikacji osób aktualnie zatrudnionych. Często kierownik prowadzi także szkolenia dla pracowników patroli interwencyjnych. Osoba zatrudniona w tym charakterze sporządza dokumentację i raporty z realizowanych działań interwencyjnych, koordynuje proces weryfikowania poprawnego funkcjonowania zabezpieczeń chronionych obiektów, a także kontaktuje się z klientami i zleceniodawcami agencji.


WYMAGANIA

Wśród najczęściej spotykanych wymagań kwalifikacyjnych, stawianych przed osobami zainteresowanymi pracą w charakterze kierownika patroli interwencyjnych, znajduje się wymóg posiadania wykształcenia średniego lub wyższego oraz licencji pracownika ochrony fizycznej drugiego stopnia. Niemniej ważne jest posiadanie doświadczenia, pozyskanego w pracy na stanowisku związanym z ochroną osób lub mienia, w tym w charakterze kierowniczym. Osoby zatrudnione na tym stanowisku muszą posiadać szereg uwarunkowań fizycznych i psychicznych, pozwalających na efektywną pracę, obarczoną dużą presją odpowiedzialności, i powiązaną z podejmowaniem ryzyka. Wymogiem jest także posiadanie prawa jazdy kategorii B, oraz dogłębna znajomość przepisów prawnych, dotyczących ochrony osób i mienia, orientacja w branży ochroniarskiej i wewnętrznych procedurach danej agencji. Kierowniczy charakter stanowiska wymusza posiadanie zdolności kierowania kapitałem ludzkim podległych pracowników, oraz samoorganizacji pracy własnej.


WARUNKI PRACY

Miejscem pracy kierownika patroli interwencyjnych jest przede wszystkim siedziba agencji lub jej oddziału. Kierownik sporządza dokumentację z prowadzonych działań i koordynuje prace pracowników przebywających w terenie drogą zdalną.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Stanowisko kierownika patroli interwencyjnych funkcjonuje oczywiście w branży ochroniarskiej.


ZAROBKI

Zarobki na tym stanowisku rozpoczynają się od kwoty 3000 złotych brutto i mogą wzrastać w zależności od regionu, stażu pracownika, czy liczebności podległych grup interwencyjnych.