Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Bezrobotni zarejestrowani i stopa bezrobocia – dane za czerwiec 2022 roku

Bezrobotni zarejestrowani i stopa bezrobocia – dane za czerwiec 2022 roku

 
Bezrobotni zarejestrowani i stopa bezrobocia – dane za czerwiec 2022 roku

Poziom bezrobocia w Polsce nieustannie się obniża, co ukazują kolejne sprawozdania Głównego Urzędu Statystycznego. Stopa bezrobocia w Polsce spadła z poziomu 5,2% w kwietniu i 5,1% w maju do wartości wskaźnika zaledwie 4,9% w końcu czerwca 2022 r. Znacząco zmniejszyła się zarazem liczba bezrobotnych zarejestrowanych w urzędach pracy. Jak wygląda aktualnie sytuacja w poszczególnych województwach?

 

Spis treści

Stopa bezrobocia według województw

 

W pierwszej trójce województw z najniższym wskaźnikiem bezrobocia rejestrowanego pozostają: wielkopolskie, śląskie i małopolskie. Z kolei najwyższa stopa bezrobocia, podobnie jak w ubiegłych miesiącach, notowana jest w województwach kujawsko-pomorskim, podkarpackim i warmińsko-mazurskim.

 

Stopa bezrobocia rejestrowanego w końcu czerwca 2022 r.:

 

  • województwo wielkopolskie – 2,7%,
  • województwo śląskie – 3,8%,
  • województwo małopolskie – 4,1%,
  • województwo lubuskie – 4,2%,
  • województwo mazowieckie – 4,3%,
  • województwo dolnośląskie – 4,4%,
  • województwo pomorskie – 4,4%,
  • województwo łódzkie – 5,3%,
  • województwo opolskie – 5,6%,
  • województwo zachodniopomorskie – 6,4%,
  • województwo podlaskie – 6,5%,
  • województwo świętokrzyskie – 6,5%,
  • województwo lubelskie – 6,6%,
  • województwo kujawsko-pomorskie – 6,9%,
  • województwo podkarpackie – 7,3%,
  • województwo warmińsko-mazurskie – 7,6%.

 

Bezrobotni według województw

 

Główny Urząd Statystyczny podał także informację na temat liczby osób bezrobotnych figurujących w rejestrach powiatowych urzędów pracy.

 

Liczba bezrobotnych w końcu czerwca 2022 r.:

 

  • województwo mazowieckie – 121,7 tys.,
  • województwo śląskie – 70,2 tys.,
  • województwo podkarpackie – 69,0 tys.,
  • województwo małopolskie – 63,9 tys.,
  • województwo lubelskie – 61,3 tys.,
  • województwo łódzkie – 58,2 tys.,
  • województwo kujawsko-pomorskie – 55,4 tys.,
  • województwo dolnośląskie – 54,0 tys.,
  • województwo wielkopolskie – 44,2 tys.,
  • województwo pomorskie – 41,6 tys.,
  • województwo zachodniopomorskie – 39,7 tys.,
  • województwo warmińsko-mazurskie – 37,7 tys.,
  • województwo świętokrzyskie – 33,9 tys.,
  • województwo podlaskie – 31,2 tys.,
  • województwo opolskie – 20,2 tys.,
  • województwo lubuskie – 15,8 tys.

 

Dla porównania, sprawdź także liczbę bezrobotnych zarejestrowanych i stopę bezrobocia w maju 2022 roku.

 

Źródło danych: GUS

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Pielęgniarka / Pielęgniarz

    Fresenius Medical Care Polska S.A.   Wrocław    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Opis stanowiska: prowadzenie zabiegów hemodializy, opieka pielęgniarska nad pacjentami hemodializowanymi, prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej​​​. Oczekujemy: aktualnego prawa wykonywania zawodu pielęgniarka/ pielęgniarz, zaangażowania i chęci rozwoju.​
  • Manager / Managerka ds. Strategii Wellbeing

    Benefit Systems SA   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    menedżer  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    19 godz.
    Twój zakres obowiązków Rozwój programu usług wellbeingowych, opracowywanie i wdrażanie nowych tematów zajęć, wykładów i warsztatów w ramach zdiagnozowanych potrzeb klientów, analizy rynku oraz trendów. Zarządzanie siecią ekspertów: Pozyskiwanie i koordynacja współpracy z...
  • Bank Pocztowy S.A.
    menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    20 godz.
    Twój zakres obowiązków pozyskiwanie Klientów rozliczeniowych i kredytowych z segmentu Mieszkalnictwa (Wspólnoty i Spółdzielnie Mieszkaniowe) zarządzanie relacjami biznesowymi z dotychczasowymi i potencjalnymi Klientami oraz partnerami biznesowymi; zapewnienie najwyższej jakości doradztwa i...
  • Key Account Manager B2G

    Benefit Systems SA   Warszawa, przy stacji metra Rondo Daszyńskiego    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    21 godz.
    Na rozgrzewkę kilka pytań: Możesz pochwalić się min. 3 – letnim doświadczeniem w sprzedaży / dosprzedaży i rozwoju portfela klientów biznesowych i administracji publicznej? Doskonale radzisz sobie w codziennym kontakcie z osobami decyzyjnymi oraz pracy z klientami kluczowymi? Jest Ci...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    PORR S.A.   Warszawa, Ursynów    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    22 godz.
    Opis stanowiska Prowadzenie i archiwizowanie akt osobowych pracowników (docelowo ok. 250 osób) zgodnie z obowiązującymi przepisami. Przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem (np. umów o pracę, porozumień zmieniających warunki umowy o pracę, wypowiedzeń). Sprawdzanie i...
  • Budimex SA
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Twoje przyszłe zadania: organizacja pracy zespołu podwykonawców oraz sił własnych we współpracy z ‎kierownikiem robót; przygotowywanie dokumentacji do odbiorów częściowych, końcowych, weryfikacja dokumentacji projektowej i jej dystrybucja, współpraca z kierownikami robót,...

Najnowsze artykuły

Sylwester dniem wolnym? W jakich krajach Europy?

Sylwester dniem wolnym? W jakich krajach Europy?

Od 2025 roku Wigilia to dzień wolny od pracy... a co z sylwestrem? 31 grudnia należy do dni, w których większość z nas wyrusza na urlop lub jest zajęta przygotowywaniem się do zabawy noworocznej – w związku z czym skupić się na pracy jest wyjątkowo trudno. Póki co w Polsce sylwester nie jest dniem ustawowo wolnym, a jak wygląda sytuacja w innych krajach Europy?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?

Rocznik Statystyczny Pracy 2025 – GUS podsumowuje sytuację na rynku pracy

Rocznik Statystyczny Pracy 2025 – GUS podsumowuje sytuację na rynku pracy

Główny Urząd Statystyczny opublikował obszerny raport podsumowujący sytuację na rynku pracy w Polsce – Rocznik Statystyczny Pracy 2025. Publikacja bierze pod lupę między innymi poziom wynagrodzeń u osób wykonujących różne typy zawodów, koszty pracy, warunki zatrudnienia oraz różnice w aktywności zawodowej kobiet i mężczyzn. Sprawdź najważniejsze informacje zawarte w raporcie.

Sylwester w pracy – kto pracuje w sylwestrową noc?

Sylwester w pracy – kto pracuje w sylwestrową noc?

Kiedy inni bawią się na bankietach, podróżują, cieszą się czasem wolnym z bliskimi i świętują nadchodzący Nowy Rok – oni spędzają noc sylwestrową w pracy. Mowa o tysiącach osób, dla których noc z 31 grudnia na 1 stycznia oznacza okres wzmożonych obowiązków, a nierzadko też wyjątkowo wysokiego tempa pracy i dużego stresu. Wyjaśniamy, kto pracuje w sylwestra i co na to prawo pracy.

Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

Święto wolne od pracy pozwala zapomnieć o obowiązkach i stresie zawodowym. Jednak powrót do codzienności po długim weekendzie czy dłuższym urlopie bywa naprawdę trudny. Socjolog i psychoterapeutka Beata Danielska podpowiada, według jakiego klucza możemy dzielić zadania po powrocie do pracy, żeby zapewnić sobie „miękkie lądowanie" i nie dać się przytłoczyć nagromadzonymi obowiązkami.

Staż pracy będzie liczony inaczej od 2026 roku. Prezydent podpisał nowelizację Kodeksu pracy

Staż pracy będzie liczony inaczej od 2026 roku. Prezydent podpisał nowelizację Kodeksu pracy

Do tej pory osoby, które przez lata były spychane na tzw. śmieciówki lub do prowadzenia jednoosobowej działalności gospodarczej, nie mogły wliczać tego okresu do stażu pracy, mimo że często realizowały dokładnie te same zadania co etatowi pracownicy. Od 2026 roku ma się to zmienić. Prezydent podpisał właśnie ważną nowelizację Kodeksu pracy wprowadzającą nowe zasady naliczania stażu pracy.