Biała Podlaska leży we wschodniej części Polski. Jest drugim pod względem wielkości miastem województwa lubelskiego i czwartym, jeśli wziąć pod uwagę liczbę ludności, wynoszącą prawie 57 tys. Działalności gospodarczej w mieście ton nadaje bliskość wschodniej granicy Polski. Z Białej Podlaskiej do białoruskiej granicy jest ok. 35 kilometrów. Tutejsza infrastruktura transportowa wciąż się rozwija, w budowie jest autostrada A2, co podnosi atrakcyjność inwestycyjną miasta. Ze względu na sąsiedztwo przejść granicznych (Kukuryki-Kozłowicze oraz Terespol-Brześć), a także jednego z największych w Polsce i Europie centrów logistycznych w Małaszewiczach, dobre perspektywy działalności mają tu przedsiębiorcy z branży transportowej, magazynowej.
Gospodarka miasta w dużym stopniu oparta jest na mikroprzedsiębiorczości mieszkańców. Zgodnie ze stanem REGON za 2021 r. w mieście działa ponad 6,5 tys. podmiotów gospodarki narodowej, z czego 6274 to właśnie mikrojednostki (samozatrudnieni oraz podmioty do 9 pracujących). Ponadto zarejestrowanych jest tu 187 małych podmiotów (liczących od 10 do 49 pracujących), 52 średnie jednostki (zatrudniające między 50 a 249 osób) i 4 duże podmioty (250-999 pracujących). Spory udział w liczbie największych pracodawców mają jednostki budżetowe. Sektor publiczny reprezentują 122 jednostki, z czego 63 mikro, 32 małe, 24 średniej wielkości i 3 duże.
Do największych zakładów pracy w Białej Podlaskiej zaliczają się Lubelski Urząd Celno-Skarbowy w Białej Podlaskiej i Wojewódzki Szpital Specjalistyczny, a także firmy prywatne, m.in. z sektorów produkcyjnego, budowlanego, odzieżowego. Biała Podlaska to także ośrodek administracyjny – siedziba władz powiatowych i gminnych, kulturalno-oświatowy i turystyczny. W okolicy działa wiele obiektów agroturystycznych, noclegowych i gastronomicznych. Dostępne w Białej Podlaskiej atrakcje zadowolą zarówno miłośników zabytków i historii, jak i fanów sportu czy wypoczynku na łonie przyrody.
Jeśli właśnie przeglądasz oferty typu praca Biała Podlaska i interesują Cię realia lokalnego rynku zatrudnienia, czytaj dalej i:
- dowiedź się, jak wygląda poziom bezrobocia w mieście i co można z niego wywnioskować,
- poznaj listę zawodów deficytowych i nadwyżkowych,
- sprawdź, kto znajdzie w Białej Podlaskiej pracę od zaraz, a kto może borykać się z trudnościami w procesie rekrutacyjnym.
Biała Podlaska – bezrobocie
Wskaźnik bezrobocia bardzo wiele mówi o kondycji lokalnych rynków pracy, pozwala porównać stopień rozwoju gospodarczego poszczególnych regionów. Jak pod względem poziomu bezrobocia Biała Podlaska wypada na tle województwa i kraju?
Stopa bezrobocia wg GUS na koniec lipca 2021 r.:
- Polska – 5,8%,
- województwo lubelskie – 7,6%,
- Biała Podlaska – 10,1%,
- powiat bialski – 9,9%.
Jak widać, wskaźnik bezrobocia w Białej Podlaskiej jest dość wysoki i znacznie odbiega od poziomu krajowego. Trzeba jednak zaznaczyć, że wschodnia część Polski, zwłaszcza tereny przygraniczne, odznaczają się dość wysokim bezrobociem w ogóle. To obszar typowo rolniczy, położony na peryferiach dużych aglomeracji, w których rozwijają się przemysłowe koncerny. Mniejsza liczba miejsc pracy przekłada się na trudności ze znalezieniem zatrudnienia w wielu zawodach. Jak wygląda bezrobocie w ujęciu liczbowym? Zgodnie z danymi Powiatowego Urzędu Pracy w Białej Podlaskiej na koniec lipca 2021 r. bez pracy pozostawały 2423 zarejestrowane osoby bezrobotne (w tym 293 osoby z prawem do zasiłku dla bezrobotnych). Zdecydowanej większości – 2041 bezrobotnym nadano status osób w szczególnej sytuacji na rynku pracy. Największym problemem jest z kolei długotrwałe bezrobocie. 1530 mieszkańców Białej Podlaskiej pozostawało bez pracy od co najmniej 12 miesięcy.
Warto zaznaczyć, że aktywizacja zawodowa osób, które przez długi okres były poza rynkiem pracy, jest szczególnie trudna. W grę wchodzi bowiem dezaktualizacja kompetencji i konieczność doszkalania się, uzyskania nowych uprawnień do wykonywania zawodu itd. Osoba, która przez długi czas bezskutecznie zajmuje się szukaniem pracy, może tracić motywację, doświadczać obniżenia samooceny, a także poczucia wykluczenia społecznego. Brak pracy potęguje ubóstwo, może też wiązać się z ryzykiem popadania w nałogi.
Rok 2020 był szczególnie trudny ze względu na niepewność i ograniczenia w działalności gospodarczej w związku z pandemią COVID-19. Część przedsiębiorców zdecydowała się na zwolnienia, wstrzymanie zaplanowanych rekrutacji. Do urzędu pracy wpływało mniej ofert zatrudnienia (poza sierpniem 2020 r.), a liczba bezrobotnych była wyższa niż w 2019 r.
Pomoc dla bezrobotnych z Białej Podlaskiej, usługi bezpłatnego poradnictwa zawodowego oraz pośrednictwa pracy świadczy:
Powiatowy Urząd Pracy w Białej Podlaskiej
Adres: ul. Brzeska 101, 21-500 Biała Podlaska
telefon: +48 83 341-65-00
e-mail: pupbp@pupbialapodlaska.pl.
Rejestracja w urzędzie pracy to bardzo dobry krok, ale warto poszukiwać pracy również w innych źródłach. W bazie PUP znajduje się bowiem jedynie część ofert, dlatego zwłaszcza osoby planujące zatrudnić się na wyższych, specjalistycznych stanowiskach, powinny przeglądać ogłoszenia głównie na portalach rekrutacyjnych.
Na praca.pl publikowane są zawsze aktualne oferty pracy. Biała Podlaska to miasto, gdzie znajdziesz ponad pół tysiąca ogłoszeń w różnych dziedzinach, m.in. w IT, sprzedaży i obsłudze klienta, budownictwie i wielu innych. Warto sprawdzić również możliwość pracy zdalnej. Podstawą w poszukiwaniu zatrudnienia jest profesjonalne CV. W łatwy sposób, wypełniając odpowiednie sekcje wg podpowiedzi, przygotujesz życiorys w kreatorze CV praca.pl.
Biała Podlaska – zawody deficytowe i nadwyżkowe
Poszukiwanie pracy warto rozpocząć od researchu rynku pracy, sprawdzenia swoich szans na znalezienie zatrudnienia w zawodzie, porównaniu poziomu zarobków na stanowiskach itd. W prognozie Barometr zawodów znajdziemy wykaz poszukiwanych zawodów oraz profesji nadwyżkowych w poszczególnych regionach kraju. Co wynika z tego przygotowywanego z inicjatywy resortu pracy badania? Jakie jest zapotrzebowanie na rynku pracy 2021?
Po przeanalizowaniu sytuacji w Białej Podlaskiej eksperci wskazali 16 zawodów deficytowych oraz 21 zawodów nadwyżkowych. Przypomnijmy, co oznaczają oba określenia.
- Zawody deficytowe to takie, dla których ofert pracy dostępnych w urzędzie pracy jest więcej niż zarejestrowanych kandydatów o kwalifikacjach umożliwiających wykonywanie danej profesji.
- O zawodach nadwyżkowych mówimy natomiast, kiedy liczba bezrobotnych kandydatów przewyższa liczbę dostępnych ofert zatrudnienia.
W dobrej sytuacji zawodowej są:
- elektrycy, elektromechanicy i elektromonterzy,
- fryzjerzy,
- inżynierowie elektrycy i energetycy,
- kierowcy samochodów ciężarowych i ciągników siodłowych,
- kosmetyczki,
- magazynierzy,
- monterzy instalacji budowlanych,
- nauczyciele przedmiotów zawodowych,
- nauczyciele szkół specjalnych i oddziałów integracyjnych,
- operatorzy i mechanicy sprzętu do robót ziemnych,
- pielęgniarki i położne,
- pracownicy ds. rachunkowości i księgowości,
- pracownicy sprzedaży internetowej,
- pracownicy zajmujący się zwierzętami,
- spawacze,
- zaopatrzeniowcy i dostawcy.
Do grupy zawodów nadwyżkowych należą:
- ekonomiści,
- filolodzy i tłumacze,
- filozofowie, historycy, politolodzy i kulturoznawcy,
- fizjoterapeuci i masażyści,
- gospodarze obiektów, portierzy, woźni i dozorcy,
- kierownicy sprzedaży,
- kucharze,
- operatorzy maszyn włókienniczych,
- pedagodzy,
- pracownicy biur podróży i obsługi turystycznej,
- pracownicy obsługi ruchu szynowego,
- pracownicy robót wykończeniowych w budownictwie,
- pracownicy służb mundurowych,
- pracownicy socjalni,
- ratownicy medyczni,
- robotnicy obróbki drewna i stolarze,
- socjolodzy i specjaliści ds. badań społeczno-ekonomicznych,
- specjaliści technologii żywności i żywienia,
- szefowie kuchni,
- ślusarze,
- technicy mechanicy.
