Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Biznes dla mam – produkcja chust do noszenia dziecka

Biznes dla mam – produkcja chust do noszenia dziecka

 
Biznes dla mam – produkcja chust do noszenia dziecka

Chustonoszenie dla naszych prababć nie było niczym innowacyjnym, zaskakującym czy dziwnym. Kiedy nikt nie słyszał o wózkach dla dzieci z terenowymi, amortyzowanymi kołami, teleskopową rączką, wentylowaną gondolą i systemem absorbującym wstrząsy, dzieci po prostu się nosiło. Obecnie można zaobserwować, że ten zwyczaj powraca do łask i choć motanie chusty w opinii wielu mam jest trudną sztuką, to rosnące zainteresowanie tematem sprawia, że chusty do noszenia dzieci mogą okazać się dochodowym biznesem. Czy na ich szyciu można zarobić?

 

Szycie chusty do noszenia dzieci – jak zacząć?

 

Noszenie noworodka i niemowlaka ma wiele zalet. Przede wszystkim dzieci czują się bezpiecznie, a naturalna fizjologicznie pozycja, którą maluch przyjmuje w poprawnie zawiązanej chuście, sprzyja jego rozwojowi. Chusta to w zasadzie długi zwój materiału. Na rynku dostępne są różne rodzaje tych akcesoriów – chusty tkane, elastyczne, kółkowe, typu pouch, a także nosidła ergonomiczne i mei tai. Teoretycznie każde z nich da się własnoręcznie wykonać, mając odrobinę zdolności manualnych, materiał i maszynę do szycia. W praktyce jednak napotkać można kilka trudności.

Przede wszystkim nie każda tkanina nadaje się na chustę. Powinna być dobra gatunkowo i bezpieczna, z certyfikatem zgodności z OEKO-TEX. Ważne są detale, jak splot, gramatura, rodzaj tkaniny. Materiał musi oddychać, łatwo się naciągać i odpowiednio układać pod ciężarem dziecka. Poza kwestiami technicznymi liczą się estetyczne walory chust i nosideł. Szycie ich to z pewnością nie jest dobry pomysł na biznes dla mam, które nie mają własnego doświadczenia z noszeniem dzieci. Nawet zlecając poszczególne etapy pracy tkalni czy szwalni, trzeba kontrolować wiele szczegółów, by gotowe produkty były bezpieczne i cieszyły się zainteresowaniem klientów.

 

Chusty do noszenia dzieci – dochodowy biznes?

 

Na polskim rynku działają firmy rodzinne, które z czasem zyskały wiernych klientów zarówno w kraju, jak i za granicą. Gotowa chusta do noszenia dziecka to koszt od kilkudziesięciu do około 300 zł, nosidła – nawet do 1000 zł. Można więc powiedzieć, że przy skutecznej promocji, marketingu i stałym dbaniu o jakość ten biznes się opłaca. Najwyższe ceny mogą zaproponować jednak jedynie marki ze stabilną pozycją na rynku. Na początku działalności dochodowość inwestycji oszacować pozwoli dokładny biznesplan. Wiele bowiem zależy od kosztów produkcji, jej wielkości oraz promocji i wybicia się marki spośród konkurencji.

 

Biznes dla mamy w domu – zalety

 

Dla mamy, która nie wyobraża sobie powrotu na etat i pracy przez 8 godzin dziennie, własna firma może być rozwiązaniem pozwalającym pogodzić rodzicielstwo z karierą. Warto jednak pamiętać, że prowadzenie działalności gospodarczej to nie tylko elastyczny czas pracy i profity wynikające z bycia szefem samemu sobie. Zwłaszcza na początku, na przedsiębiorczą mamę czekają trudne zadania, niekiedy pochłaniające wiele energii i czasu, jak otworzenie sklepu stacjonarnego bądź prowadzenie sklepu internetowego, nawiązanie kontaktów biznesowych, urzędowe formalności itd. Mając dobry pomysł na biznes, warto jednak spróbować.

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Monter Nawierzchni Kolejowej

    PORR S.A.   Wągrowiec    praca mobilna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Zadania: Praca w brygadzie sił własnych PORR S.A. w ramach realizowanych zadań modernizacji infrastruktury kolejowej oraz prac utrzymaniowych. Stosowanie się do zasad bezpieczeństwa i higieny pracy. Pełnienie funkcji sygnalisty, hakowego i kierującego ruchem drogowym (w razie potrzeby - PORR...
  • Pracownik Ogólnobudowlany

    PORR S.A.   Warszawa    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Zadania: Wykonywanie prac pomocniczych, np. prace ciesielskie, montażowe, tynkarskie, murarskie oraz rozbiórkowe. Ładowanie i rozładowywanie materiałów budowlanych stosowanych w pracach ogólnobudowlanych. Sprzątanie miejsc pracy oraz usuwanie różnych przeszkód i zatorów zgodnie z...
  • Kierowca Myjki Drogowej

    PORR S.A.   Łódź    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Zadania: Prowadzenie pojazdu myjącego zgodnie z przepisami ruchu drogowego. Obsługa systemu myjącego (np. dysz, zbiorników na wodę, detergentów). Monitorowanie stanu technicznego pojazdu i zgłaszanie usterek. Mycie nawierzchni dróg, chodników, placów, zatok autobusowych. Praca zgodnie z...
  • Pracownik Ogólnobudowlany

    PORR S.A.   Łódź    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Zadania: Kopanie, zasypywanie, wyrównywanie terenu. Przygotowanie materiałów i narzędzi. Transportowanie i układanie materiałów budowlanych. Sprzątanie placu budowy. Czyszczenie sprzętu i narzędzi. Przestrzeganie zasad BHP, ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska wymaganych na...
  • Elektryk / Pomocnik Elektryka

    PORR S.A.   Łódź, Śródmieście    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Zadania: Montaż i konserwacja instalacji elektrycznych w tunelach (oświetlenie, zasilanie maszyn, systemy wentylacyjne). Obsługa i serwis urządzeń elektroenergetycznych wykorzystywanych przy robotach ziemnych (np. agregaty, pompy, maszyny tunelowe). Wykonywanie pomiarów elektrycznych w...
  • Operator Sprzętu (koparko-ładowarka)

    PORR S.A.   Łódź, Śródmieście    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Zadania: Praca na maszynie budowlanej. Roboty konstrukcyjne. Regularne czyszczenie i konserwacja sprzętu koparko-ładowarki. Przestrzeganie zasad BHP, ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska wymaganych na stanowisku pracy.

Najnowsze artykuły

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

W obliczu powszechnej pracy zdalnej i przeniesienia działalności wielu firm w tryb online coraz popularniejsze stają się także rekrutacje internetowe i rozmowy kwalifikacyjne przez telefon. Wyjaśniamy, jak przeprowadzać nabór zdalny, o jakich elementach wideorozmowy należy pamiętać, czym różni się spotkanie online od tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej i jak zapobiegać tyowym błędom.

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Ochotnicze Hufce Pracy – co to? Zadania

Ochotnicze Hufce Pracy – co to? Zadania

Jesteś w wieku 15-18 lat, powtarzasz klasy, masz wrażenie, że nigdy nie skończysz szkoły? A może znajdujesz się w trudnej sytuacji materialnej czy życiowej, potrzebujesz pracy? Zgłoś się do Ochotniczych Hufców Pracy. To działająca od dekad, a wciąż mało znana instytucja społeczna, która aktywnie wspiera osoby młode, borykające się z różnego typu trudnościami. Dowiedz się, jak może Ci pomóc.

Opinia o pracowniku – zobacz wzór

Opinia o pracowniku – zobacz wzór

Wystawienie opinii o pracowniku nie jest takie proste, jak mogłoby się wydawać. Co w przypadku, gdy nie możesz z czystym sumieniem napisać pozytywnej opinii o podwładnym? Albo jak zarekomendować pracownika, by uniknąć banałów i nie narazić się na śmieszność? Rozwiewamy te wątpliwości i mamy dla Ciebie wzory opinii.